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開展批評與自我批評個人發(fā)言

開展批評與自我批評個人發(fā)言

  在當(dāng)今社會生活中,我們可以使用發(fā)言稿的機(jī)會越來越多,發(fā)言稿是在一定的場合,面對一定的聽眾,發(fā)言人圍繞著主題講話的文稿。如何寫一份恰當(dāng)?shù)陌l(fā)言稿呢?以下是小編精心整理的開展批評與自我批評個人發(fā)言稿(通用26篇),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇1

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  回顧一年的工作,我深刻感受到在過往的一年中,在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過不斷學(xué)習(xí),對標(biāo)檢查,思想認(rèn)識有了新的提高,增強(qiáng)了努力干好本職工作責(zé)任感和使命感,下面我本著批評與自我批評的原則,對照實(shí)際,挖掘思想,查找不足,請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正:

  一、存在的問題及原因分析

  1、學(xué)習(xí)上還不夠注重,理論水平還不夠高。有時只顧忙于一些具體的工作,自覺主動地擠時間學(xué)習(xí)還不夠,閑時學(xué)得多,忙時學(xué)得少,學(xué)習(xí)浮在表面,還沒有到達(dá)應(yīng)有的深度。

  2、自我約束力差,對待工作的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。對待工作有時只滿足于完成交給的任務(wù),說一步走一步,開拓意識還不夠,常常求穩(wěn)怕亂。

  3、在工作中積極主動性不夠強(qiáng),創(chuàng)新還不夠多。在工作中領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥,缺乏工作熱情,推著走,工作不扎實(shí),不夠積極主動,缺乏靈活機(jī)動性。

  二、整改措施

  本人在各方面存在問題,原因是多方面的,有主觀因素,有客觀影響,有內(nèi)因也有外因,但究其根本,還是主觀因素在起作用,所以今后要努力改善。

  1、積極學(xué)習(xí)政治理論,堅持每一天看有益書籍、或看電視新聞、或聽廣播新聞,把這變成自覺的行為。

  2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力開拓創(chuàng)新、切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念,提高創(chuàng)新意識和職責(zé)意識。

  3、在工作中要積極主動地參與,培養(yǎng)認(rèn)真仔細(xì)的習(xí)慣,做事要三思而后行,不急躁,有耐心。

  總之,通過學(xué)習(xí)自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,決心以此為契機(jī),不去強(qiáng)調(diào)客觀,以高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求地從眼前做起,從自身做起,真抓實(shí)干,改進(jìn)工作,努力使自己成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇2

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我通過不斷學(xué)習(xí),對標(biāo)檢查,思想認(rèn)識有了新提高,增強(qiáng)了努力搞好本職工作的責(zé)任感和使命感,但是離領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求還有一定差距。下面我本著批評與自我批評的原則,對照自己的實(shí)際,挖掘思想,剖析不足。

  一、存在問題

  1、學(xué)習(xí)知識鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠。

  沒有主動擠出時間來開展自學(xué),系統(tǒng)的學(xué)習(xí)創(chuàng)先爭優(yōu)理論。未能夠做到把課余的時間多用于提高教學(xué)管理能力的學(xué)習(xí)上。對新知識,新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足,表現(xiàn)沒有沉下心認(rèn)真的學(xué)習(xí)理論知識,對東西一知半解。有時放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。具體工作不夠扎實(shí),存在急于求進(jìn)的情況,接到工作首先想到的是盡快完成,而不是做到做好。對事實(shí)情況未作詳細(xì)了解之前便枉下結(jié)論導(dǎo)致事與愿違使事情未收到預(yù)期結(jié)果。做事雖有計劃,但很難按計劃實(shí)施,經(jīng)常給人虎頭蛇尾的感覺。

  2、工作藝術(shù)性不夠。

  不成熟、不穩(wěn)重做事風(fēng)風(fēng)火火走馬觀花不認(rèn)真不細(xì)致。主要表現(xiàn)在工作方法簡單,只安于表面,處理事情方法比較簡單,缺少靈活性和藝術(shù)性,對問題深層次思考不夠,對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認(rèn)識不深刻。粗心大意,在平時的工作忽略小節(jié),而小節(jié)往往導(dǎo)致事故的發(fā)生,小節(jié)是事故的到火點(diǎn),在今后的工作中我會認(rèn)真從小節(jié)入手,以仔細(xì)的態(tài)度對每一件事。

  3、事業(yè)心、開拓進(jìn)取精神不足。

  缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作作風(fēng)上有時緊時松,工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格。由于經(jīng)驗還不足,工作的水平還不高。創(chuàng)新不夠,所以導(dǎo)致工作效果體現(xiàn)的不明顯。在義無反顧抓落實(shí)方面做得不到位。

  二、今后努力方向及整改措施

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)

  雖然從教近二十年,但面對全區(qū)新課堂教學(xué)改革,我深知自己在教學(xué)及管理學(xué)生方面存在著諸多的不足,對高效課堂模式的研究還很膚淺,因此在教學(xué)中,我深知堅持不懈的學(xué)習(xí)是必要的。在實(shí)踐工作中,我深深體會到教師業(yè)務(wù)素質(zhì)的重要性。學(xué)習(xí)時雖然很苦,但掌握知識后心中也會有一種無比的快樂。如果教學(xué)工作干不好,不是自己可干可不干的問題,是必須干好的問題。因為你占著位置,別人想干也不能干,你如果不干,影響的不是你的事,而是整個教育的事業(yè)。因此,我們必須堅持不懈地抓學(xué)習(xí),圓滿地去完成學(xué)校的各項工作任務(wù)。

  2、轉(zhuǎn)變作風(fēng)

  通過學(xué)習(xí),我充分認(rèn)識了轉(zhuǎn)變作風(fēng)的必要性和重要性。二十一世紀(jì),在教育事業(yè)飛速發(fā)展,全民素質(zhì)整體提高,國際、國內(nèi)的新形勢和深化教育改革、全面推進(jìn)素質(zhì)教育的新任務(wù)中,對我們教師提出了更高的要求。作為一名人民教師,我們必須熱愛教育事業(yè)和本職工作,熱愛學(xué)校,熱愛學(xué)生,注意為人師表,廉潔從表,模范地遵守社會公德,時時處處以一個人民教師的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,身為全面推進(jìn)素質(zhì)教育的主力軍中的一員,只有轉(zhuǎn)變作風(fēng),不斷更新知識,提高教育教學(xué)水平,具備良好的職業(yè)道德,才能堪稱人類靈魂的工程師,才能為人師表,才能做學(xué)生的良師益友。

  3、加強(qiáng)管理

  不斷創(chuàng)新工作方法,不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),強(qiáng)化責(zé)任意識和主人翁意識,提高工作效率。關(guān)鍵是需要落實(shí)“怎么辦”。再好的藥方開出來,沒人替病人抓藥,熬藥,喂藥。仍然不能治好病人的病。在實(shí)踐中,還要能辨別是與非。從而得出“怎么辦”的正確方法論。

  比如在教學(xué)常規(guī)管理工作,在備課、上課、教學(xué)反思、作業(yè)輔導(dǎo)等教學(xué)環(huán)節(jié)上都要重創(chuàng)新、講實(shí)效。在嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,開齊課程開足課時的同時,認(rèn)真做好教學(xué)常規(guī)工作,使教學(xué)常規(guī)規(guī)范化、制度化。要注重做好備課,課堂教學(xué)、作業(yè)批改、課外輔導(dǎo)工作、考查等幾個基本環(huán)節(jié)。學(xué)校的每月常規(guī),使老師們在備課,上課等方面的工作得到了規(guī)范和提效,也使學(xué)校的教學(xué)管理工作逐步走向規(guī)范,從而有效地開展教學(xué)工作。

  4、提高質(zhì)量

  在提升教學(xué)質(zhì)量上,要學(xué)會每天以飽滿的熱情投入到教學(xué)中,把每個孩子當(dāng)做自己的孩子來對待。在平時我樂于做學(xué)生的伙伴,在平等中感受升華,在成長中享受收獲。在有限的四十分內(nèi),我充分做到讓一讓,把教室變成學(xué)生學(xué)習(xí)的學(xué)堂,老師只是管理者、組織者、策劃者、幫助者、引導(dǎo)者,實(shí)現(xiàn)學(xué)生的主體地位,發(fā)揮老師的主導(dǎo)地位,提高教學(xué)的有效性。為全面提高工作水平,進(jìn)一步解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,做到與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,所以我認(rèn)真做好自己手上的每一項工作,使自己真正成為創(chuàng)新型、學(xué)習(xí)型、高效型教師。

  三、對支部班子成員的意見及建議

  領(lǐng)導(dǎo)班子成員政治素質(zhì)普遍較高,工作能力強(qiáng)具有改革創(chuàng)新意識,班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心,能廉潔奉公。不足之處,由于工作繁忙,與普通黨員談心的次數(shù)還不夠多。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇3

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  最近一段時間,黨組織集中黨員同志們進(jìn)行了深刻的科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)。通過對科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)真學(xué)習(xí),不僅使我們這些黨員同志對于黨的思想有了新的認(rèn)識,對于黨的發(fā)展方針路線有了新的了解,同時,也使我們這些黨員同志的思想得到了一次很好的升華。我們需要清醒地認(rèn)識到,忠于黨、發(fā)揚(yáng)黨的事業(yè),不僅需要不斷地汲取優(yōu)秀的思想,同時,也需要對自己、對周圍同志進(jìn)行有益的批評與自我批評。在黨內(nèi)形成良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,通過不斷自我檢討、自我提升,以求最終正確發(fā)揚(yáng)黨的精神,完成黨的革命事業(yè)。

  由于學(xué)習(xí)與生活的關(guān)系,本人對于黨組織內(nèi)的xxx和xxx兩位同志比較了解。因此,在這里簡要地對這兩位同志進(jìn)行批評,并對他們的良好表現(xiàn)進(jìn)行表揚(yáng)。

  首先,談到成績或者說良好的工作表現(xiàn),xxx與xx兩位同志都做得非常好。從日常生活與學(xué)習(xí)中,他們作為班干部處處表現(xiàn)出對于工作的熱愛,對組織工作的一絲不茍。他們工作態(tài)度認(rèn)真,工作效果也很好,能夠傾聽群眾的聲音,及時將積極分子、群眾的心聲反映給黨組織。通過這樣直接的方法,大大解決了同學(xué)們?nèi)粘I钪谐霈F(xiàn)的一些思想與實(shí)際問題?梢哉f,這就是切實(shí)地為人民服務(wù),從人民切身利益出發(fā)。他們這樣做的最直接效果就是使黨組織的凝聚力大大增強(qiáng),黨的威信力堅不可摧,也為黨組織力量的不斷壯大、黨的光輝思想的發(fā)揚(yáng)貢獻(xiàn)了最為基礎(chǔ)但也最不可或缺的一份力量。此外,他們自己也不斷進(jìn)行自我完善,專業(yè)課學(xué)習(xí)自然沒有放松過,在業(yè)余時間他們還博覽群書,提高自己的技能。我想,這是一名黨員、一名研究生應(yīng)該做到的根本的但也是非常重要的一點(diǎn)。

  至于對他們的批評或者提出的一些建議,我個人的看法是這樣的。首先一點(diǎn),也是最重要的一點(diǎn)就是缺乏創(chuàng)新、缺乏勇于探索和敢于實(shí)踐的精神。毋庸置疑,知識只有回歸實(shí)踐才具有真正的價值,而我們的同志卻缺乏這樣的實(shí)踐精神。作為一名社會保障專業(yè)的研究生,我們需要深入了解民生,深入走入群眾的生活,去發(fā)現(xiàn)存在的問題,去了解大眾的疾苦。而我們的同志卻沒有或者說很少進(jìn)行這樣的實(shí)踐活動。可以說,我們的同志對于知識的掌握還僅僅限于書本層面,遠(yuǎn)沒有發(fā)揮知識真正的力量。從另一個角度講,我們的同志也缺乏敢于探索的精神。無論是對于理論問題還是實(shí)踐問題,不能從更多更新的角度提出自己的看法,囿于既有層面,很少有新的突破。

  我自己通過對科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)自己還有很多不足之處。首先,就是缺少創(chuàng)新精神。在學(xué)習(xí)的過程中,還遠(yuǎn)不能也不敢形成自己的見解。害怕錯誤,不敢前進(jìn)。對于書本知識的掌握不夠深刻,對于實(shí)踐問題又不能親力親為去探索以求解答案。這是我個人很大的一個不足之處。以后,我應(yīng)該在這個方面加以注意。其次,我在生活中與黨組織的交流不是很充分,以致于不能及時向組織匯報我的思想,這是我個人還有待注意的一個方面。再次,在工作上,我雖然沒有承擔(dān)組織中的干部工作,但也應(yīng)當(dāng)積極主動幫助他們。在這一方面,我的行動不夠積極,以后,我應(yīng)該積極與組織聯(lián)動開展工作,以使得我們黨組織的工作開展得更為順利,更為有效。

  至于成績,我個人認(rèn)為,無論是思想上還是行動上,我都堅持正確的方向,時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。政治上,我永遠(yuǎn)堅持我們中國共產(chǎn)黨的偉大思想,擁護(hù)我們偉大的黨。我想,思想上堅持正確方向的人,生活與學(xué)習(xí)就有了明確的方向。方向不錯,道路亦不會錯。

  以上就是對于我個人也是對于組織成員的批評與自我批評。希望能通過這樣一次思想的交流,能與組織更親近,也希望能在以后的生活工作中,更好地發(fā)揮黨組織的力量,使我們班的黨組織工作做得更為到位,也更符合群眾的利益。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇4

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  在深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中,舉辦批評與自我批評的民主生活會是一項重要內(nèi)容。開展批評與自我批評,是我們黨在長期革命和建設(shè)實(shí)踐中形成的優(yōu)良作風(fēng),是增強(qiáng)黨的生機(jī)與活力的一大法寶。對個人來講,是重要的反思自我,提高自我的機(jī)會。通過學(xué)習(xí)討論、座談有深入科室了解等多種形式,自我排查與推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、率先發(fā)展、跨越發(fā)展、更好更快地發(fā)展不相適當(dāng)?shù)牡胤胶蛦栴},并初步擬出改進(jìn)措施。

  一、存在問題及原因分析

  一是思想解放程度不夠。存在著理想信念方面,存在黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡薄問題。思想思維方式方面受條條框框束縛太多,按部就班,遇到實(shí)際問題時不敢闖,不敢試,解決發(fā)展難題的辦法不多;在困難和矛盾面前,缺乏開放性、發(fā)散性思維,思想解放仍停留在口頭上,真正在用解放思想的思維方法解決問題、服務(wù)患者實(shí)踐活動還有待于進(jìn)一步深入。

  二是把握機(jī)遇能力不強(qiáng)。突出表現(xiàn)在思維層次低,運(yùn)用現(xiàn)代理論知識分析和處理問題能力差,更缺乏戰(zhàn)略性思維眼光,反應(yīng)不敏銳,把握機(jī)遇能力差,應(yīng)對醫(yī)患關(guān)系,護(hù)患關(guān)系,醫(yī)療質(zhì)量,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等具體問題,以及在人才建設(shè),學(xué)科帶頭人缺少有效的措施和辦法。

  三是改革創(chuàng)新意識不濃,主動性工作能力不強(qiáng)。存在深入基層不夠,工作不深入、了解不夠,解決問題不及時問題。表現(xiàn)在開展工作墨守陳規(guī),執(zhí)行政策經(jīng)驗化、教條化,缺乏靈活性,不善于結(jié)合醫(yī)院及自身工作實(shí)際創(chuàng)造性地工作。對實(shí)習(xí)生、研究生、進(jìn)修生的工作、生活關(guān)心不夠,他們對學(xué)習(xí)等活動積極性不高。

  四是學(xué)習(xí)知識鉆研業(yè)務(wù)精神缺乏。隨著職務(wù)的變遷及業(yè)務(wù)職稱資格的獲得,自己對醫(yī)療業(yè)務(wù)的鉆研有所松懈。一些科室的醫(yī)務(wù)人員同樣存在類似情況,表現(xiàn)在學(xué)習(xí)氛圍不濃,還未能達(dá)到學(xué)習(xí)型醫(yī)院要求,學(xué)風(fēng)不濃,玩風(fēng)太盛仍然是困擾醫(yī)務(wù)人員特別是青年醫(yī)務(wù)人員快速成長的主要因素。甚至個別科主任仍甘于現(xiàn)狀,固步自封,無形之中成為了科室業(yè)務(wù)發(fā)展的.制約因素。

  五是近年來手術(shù)科室醫(yī)療、科研、教學(xué)等方面發(fā)生了很大的變化,各?频陌l(fā)展也很快,各項醫(yī)療指標(biāo)也達(dá)到了較高的水平。但由于醫(yī)療工作量大,醫(yī)療糾紛日漸增多,醫(yī)療安全問題日益凸顯。

  二、改進(jìn)措施

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),切實(shí)解決認(rèn)識不足、辦法不多的問題。將學(xué)習(xí)貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進(jìn)方式、提升服務(wù)的各個方面;堅持統(tǒng)籌兼顧,正確處理好開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動與做好當(dāng)前各項工作的關(guān)系。把開展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動作為推動自己工作的重要動力,努力做到兩不誤、兩促進(jìn)。

  2、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。把工作重點(diǎn)放在如何正確處理醫(yī)患關(guān)系、護(hù)患關(guān)系和醫(yī)療技術(shù)服務(wù)等方面的探索與改進(jìn),努力加強(qiáng)在嚴(yán)格執(zhí)行首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制和責(zé)任追究制行政管理,千方百計提高行政效率,切實(shí)做好新技術(shù)、新業(yè)務(wù)的技術(shù)管理工作,爭取在減少醫(yī)療糾紛、保障醫(yī)療安全方面有新的突破,做到讓服務(wù)對象滿意、讓群眾滿意、讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。

  3、努力促進(jìn)加快學(xué)科建設(shè)的步伐,堅持以人為本,重視人才。充分的發(fā)揮現(xiàn)有骨干主觀能動性,充分調(diào)動年輕醫(yī)務(wù)人員的努力學(xué)習(xí)及工作的積極性,加強(qiáng)科室團(tuán)隊協(xié)作精神、奉獻(xiàn)精神和甘當(dāng)人梯的精神。提高醫(yī)療質(zhì)量,更好地為群眾服務(wù)。

  我將以這次活動為契機(jī),解放思想,以更新的理念思考與探索,廉潔行醫(yī),努力創(chuàng)造性地做好本職工作。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇5

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  首先談?wù)勎覍εu與自我批評的認(rèn)識,批評與自我批評是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),通過開展批評與自我批評能夠不斷糾正我們在日常工作生活中存在的一些錯誤認(rèn)識,從而促使我們的思想和行為始終沿著正確的軌道上發(fā)展前進(jìn),經(jīng)常性的開展批評與自我批評活動,并形成一種常態(tài),能夠?qū)ξ覀兊墓ぷ髌鸬胶芎玫拇龠M(jìn)作用。

  首先進(jìn)行自我批評:

  一是理論學(xué)習(xí)不夠,總是被動的、消極的去學(xué),在學(xué)習(xí)中缺乏鉆研的精神,對待理論知識往往是淺嘗輒止,沒有往深里鉆,導(dǎo)致有些時候不能創(chuàng)造性地完成本職工作。

  二是不同程度地存在職業(yè)倦怠。由于自己內(nèi)心不夠強(qiáng)大,受不良風(fēng)氣影響,存在干多干少一個樣的消極思想,事業(yè)心不夠強(qiáng),有時還存在懈怠感。對工作的要求不夠高,只滿足于完成,沒有把工作做成精品的意識。

  三是工作方法簡單,對待問題思考的層次不夠深。有時候粗心大意不夠注重細(xì)節(jié),存在“等”、“靠”的思想,等一等看領(lǐng)導(dǎo)怎么安排,靠一靠看別人能不能幫忙。

  組內(nèi)教師存在的問題:

  由于自己示范作用不夠好,因此組內(nèi)教師學(xué)習(xí)意識淡薄,盡管工作中積極主動,但是有時工作缺少創(chuàng)新意識,常常因循守舊,不能完成得盡善盡美。

  原因分析及下步打算:

  我認(rèn)為自身存在的問題原因很多,但最主要的癥結(jié)所在是我認(rèn)為自己讀書學(xué)習(xí)不夠,沒有扎實(shí)的理論基礎(chǔ)就沒有一個健全的世界觀,也就不能夠形成一個成熟的方法論,思想境界、工作態(tài)度就自然上不去。同時思想境界不高,工作作風(fēng)不積極,學(xué)習(xí)自然就沒有動力,所以下一步我要以讀書學(xué)習(xí)為突破口,并帶動組內(nèi)教師加強(qiáng)學(xué)習(xí),努力提高自己和團(tuán)隊的綜合素質(zhì),力爭使團(tuán)隊工作更上一層樓。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇6

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  在昨天,我們管理科學(xué)支部進(jìn)行了批評與自我批評的會議。在會上我針對自己的問題作了一定的分析。在這里我需要針對自身存在的問題進(jìn)行了自查自糾,使自己看到了存在的缺點(diǎn)及產(chǎn)生的原因,努力做到自我檢查,以期達(dá)到自我管理、自我提高、自我完善目的。

  一、個人存在的問題

  1)我們系統(tǒng)地學(xué)習(xí)理論方面比較欠缺,大二下的學(xué)習(xí)壓力明顯增加,但這不能成為我沒有深入學(xué)習(xí)黨的理論知識的借口,這學(xué)期自己擠時間去學(xué)的自覺性比較差,導(dǎo)致學(xué)習(xí)理論知識的學(xué)習(xí)比較散亂。對于時政新聞也只是簡單的瀏覽,兩會的報告雖然去聽了呂校長的報告,但是仍然還是不夠關(guān)心我們社會的發(fā)展,目光不夠遠(yuǎn)大,這最根本的原因就是缺乏對科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)的把握,更不能好好的將那些理論知識中國化。

  2)對于群眾基礎(chǔ)不夠牢固。作為一個學(xué)生我首先應(yīng)該扎根于班級當(dāng)中。自己這學(xué)期在這方面做的不是很好,特別是跟男生之間的交流,在工作上主要表現(xiàn)在一是不能時刻保持冷靜的態(tài)度,遇到困難和挫折的時候,有時會影響自己的思想及工作情緒。這是作為一個學(xué)生干部做的不好的地方,更是一個黨員學(xué)生干部的大忌。

  3)思想觀念仍需解放。本人這學(xué)期努力的去轉(zhuǎn)變學(xué)生會本部門的職能,希望能夠更好的服務(wù)各團(tuán)支部。但在工作中多數(shù)是處于奉命行事,落實(shí)任務(wù),不能做到想領(lǐng)導(dǎo)之未想,超前思考,提前預(yù)測,工作的全局性、前瞻性還不夠,并且在與團(tuán)支部的溝通和院系老師之間的溝通沒有形成一個良好的機(jī)制,出現(xiàn)過班級團(tuán)支部不理解院系老師的意圖,在部門發(fā)展上,我應(yīng)該也鼓勵干事自己去敢想,這樣才能在今后的團(tuán)組織生活的改革和部門的進(jìn)步中他們發(fā)揮更好的作用。我們和黨支部的溝通也不夠,組織部的工作涉及團(tuán)建,而黨建帶團(tuán)建,團(tuán)建促黨建要求我們多跟各黨支部溝通,這樣才能在發(fā)展新的黨員的過程中做到更加公平公正公開,為黨的發(fā)展做出自己的努力。

  二、產(chǎn)生問題的根源

  1)就是對理論學(xué)習(xí)重要性和必要性的認(rèn)識不足。沒有堅實(shí)的理論基礎(chǔ),就沒有自覺地行動。也正是由于缺乏堅實(shí)的理論的指導(dǎo),才使自己在更好地為人民服務(wù)方面做的不夠到位。也因此自己逐漸放松了對自己的要求,不求有功,但求無過。同時始終認(rèn)為自己事業(yè)心比較強(qiáng),只要不犯錯誤,思想是不會變到哪里去,盡心盡職地做好工作就行了,因此,也就放松了學(xué)習(xí)。

  2)對辯證唯物主義歷史觀理解不深、不透。一切依靠群眾、放手發(fā)動群眾,一切為了群眾,自己在這方面的理解還不夠深入,導(dǎo)致自己的群眾基礎(chǔ)還不夠扎實(shí),有一些模糊認(rèn)識,有時覺得在實(shí)際工作中,在具體行動上難以準(zhǔn)確把握,沒有完全做好與工作實(shí)踐的緊密結(jié)合。

  3)思維方式不夠科學(xué)。在分團(tuán)委書記和副書記的支持和幫助下自己的思維方式和工作方式有了一定的進(jìn)步,但仍然還有問題。比如沒有熟練的運(yùn)用好馬克思主義辯證法。工作忙時,不能做到統(tǒng)籌兼顧,在正確處理全局與局部、主要和次要的關(guān)系的能力上還有欠缺。

  三、努力方向

  1)通過自查自糾,明確學(xué)習(xí)的重要性和不學(xué)習(xí)的危害性。今后我會在老師的號召下好好的從黨史一步步看起,在學(xué)習(xí)理論聯(lián)系實(shí)際、指導(dǎo)實(shí)踐上下真功夫,提高學(xué)習(xí)理論的自覺性。充分利用業(yè)余時間進(jìn)行自學(xué),在學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性上下功夫。二是要關(guān)注時政新聞外,還要多思考,對自己周圍的正是社會環(huán)境和中國的時政新聞有一個更好的了解,這樣才能持一個更正確的觀念。

  2)深深扎根于班級,不斷改進(jìn)工作作風(fēng),牢固樹立干部良好形象。深入群眾,深入基層,傾聽各團(tuán)支部的聲音,了解和掌握他們的利益要求和愿望,真實(shí)把握人民群眾的根本利益要求,更好地為人民服務(wù),增強(qiáng)工作透明度,及時召開會議研究解決實(shí)際問題。同事統(tǒng)籌安排及時與黨支部和院系之間進(jìn)行溝通。做好上傳下達(dá)的工作,并及時的讓院系知道各支部團(tuán)建的發(fā)展?fàn)顩r。遇到困難和挫折的時候,要看到光明,堅定勝利的信心。

  3)進(jìn)一步解放思想。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題,因此,在今后還需要多向有經(jīng)驗的人請教工作方法,并且在實(shí)踐中不斷地解放自己的思想,在部門發(fā)展上能夠看得更遠(yuǎn),在院系的團(tuán)建工作上能夠起到帶頭作用,為院系的建設(shè)減少一點(diǎn)困難,處理問題是更好的統(tǒng)籌兼顧,把握好主次,這樣才能培養(yǎng)更好的部門接班人,在之后組織部發(fā)展中發(fā)揮帶頭作用。

  這是這段時間的一個自我反思,我還有許多的不足,希望組織繼續(xù)對我嚴(yán)格要求,讓我不斷完善自己。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇7

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  根據(jù)我行黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的安排,在"查擺問題、開展批評"環(huán)節(jié)中要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在前階段深入學(xué)習(xí)、思考的基礎(chǔ)上,緊緊圍繞為民務(wù)實(shí)清廉的要求,繼續(xù)深入學(xué)習(xí),結(jié)合"正風(fēng)肅紀(jì)提效能、強(qiáng)力履責(zé)促發(fā)展"活動主題,認(rèn)真查擺"四風(fēng)"方面存在的問題,進(jìn)行黨性分析和自我剖析,開展批評和自我批評,F(xiàn)將本人存在的有關(guān)問題和今后的努力的方向向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志作簡要的匯報:

  1、理論學(xué)習(xí)不夠深入,缺乏深刻的認(rèn)識,理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐操作存在距離,有些只能是想法,并沒有演化為具體的做法。

  2、工作中膽子不夠大,有瞻前顧后的思想,惟恐事情做的不到位。而實(shí)際上思想包袱背的越重,工作反而越難開展。這需要我解放思想,放下包袱,本著只要立足點(diǎn)站穩(wěn),基本點(diǎn)站牢的原則,大膽、細(xì)致地開展本職工作。

  3、在工作中自我要求不嚴(yán)格,有時會違背愛崗敬業(yè)的精神和全心全意為學(xué)生服務(wù)的宗旨。隨著工作年限的增加,我的情緒也隨之增長,只安于做好學(xué)校交代的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現(xiàn)急躁情緒。

  4、保持和發(fā)揮黨員的模范作用不夠。日常工作和生活中有時把自己混同于一般群眾,降低了對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)。滿足于過得去、差不多,對時時處處保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性這根“弦”繃的不緊。

  5、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時,對學(xué)校、領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。工作中創(chuàng)新意識不強(qiáng),用創(chuàng)造性的思維方式去做創(chuàng)造性的工作不夠。

  今后努力的方向:

  1、把全心全意為學(xué)生服務(wù)放在首位,樹立正確的人生觀和世界觀。為實(shí)現(xiàn)自我價值不斷努力始終保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性,在業(yè)務(wù)業(yè)務(wù)上狠下功夫,增強(qiáng)工作的責(zé)任感和使命感,一創(chuàng)新的意識、創(chuàng)新的思路做好教育教學(xué)工作,以良好的形象,做一名讓學(xué)生、家長滿意的教師。

  2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),積極工作。要貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展的精神,腳踏實(shí)地的做好本職工作,要深入教學(xué)、深入學(xué)生開展工作,多學(xué)習(xí)教育專著和教育理論,多了解學(xué)生,考慮問題三四而后行。樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。一切都要以黨和人民利益為出發(fā)點(diǎn),用最短的時間完成學(xué)校布置的每項工作。

  3、提高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)于律己。在工作和生活中藥嚴(yán)格要求自己,充分發(fā)揮自己的主動性和創(chuàng)造性,為學(xué)校的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的微薄之力。嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項規(guī)章制度,積極參加學(xué)校的各項活動,時刻用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,永葆黨的先進(jìn)性。克服工作中的煩躁情緒,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的積極性,樹立強(qiáng)烈的自覺意識和責(zé)任意識,從我做起,從現(xiàn)在做起,從一切能夠做的事情做起,把學(xué)生滿意不滿意,支持不支持作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),少說空話,多辦實(shí)事,樹立教師工作中良好的黨員形象。

  4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高素質(zhì)。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,并聯(lián)系實(shí)際努力改造世界觀,不斷提高理論水平,進(jìn)一步堅定共產(chǎn)主義信念。勤學(xué)習(xí)、勤動腦動手,要學(xué)以致用,理論纖細(xì)實(shí)際,解決生活和工作中的新問題、新困難。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇8

各位領(lǐng)導(dǎo)、黨員同志們:

  本人是南方醫(yī)科大學(xué)中醫(yī)藥學(xué)院XX級的一名學(xué)生黨員,20xx年11月份經(jīng)黨組織的檢驗認(rèn)可被批準(zhǔn)為正式黨員。半年以來,在黨組織的引導(dǎo)培養(yǎng)和支部內(nèi)同志的熏陶影響下,本人各方面的思想意識和覺悟水平有了很大的提高,這使我更加堅信,中國共產(chǎn)黨是中國工人階級的先鋒隊,他將帶領(lǐng)眾多的優(yōu)秀青年,推動中國社會一步步地向前邁進(jìn)!

  中國共產(chǎn)黨是一個與時俱進(jìn)、不斷成長的隊伍,每一位黨員也都處于不斷的進(jìn)步之中。批評與自我批評,是我黨的優(yōu)秀作風(fēng),它使我們能夠及時地認(rèn)識到自身存在或產(chǎn)生的缺點(diǎn)、問題,從而及時糾正改進(jìn),以實(shí)現(xiàn)不斷的優(yōu)化成熟。

  在此,我以自身為標(biāo)的,冷靜思考,深刻反省,作出以下自我檢討和批評:

  在近期以來,我非常關(guān)注香港中文大學(xué)、長江商學(xué)院教授郎咸平先生的言論,他提出的"二元經(jīng)濟(jì)模式"、"產(chǎn)業(yè)鏈陰謀"等觀點(diǎn),尖銳地指出了我國在環(huán)球產(chǎn)業(yè)和金融方面的劣勢,甚至戰(zhàn)略性的配置失誤。這使我曾一度對中國經(jīng)濟(jì)前景失去信心!冷靜下來客觀地思考分析以后,才糾正了這個過于激進(jìn)的認(rèn)識——我們的相對劣勢,是社會主義初級階段難免要出現(xiàn)的,出現(xiàn)的一些失誤,也是前進(jìn)道路上無法避免地要付出的代價。但這些都不會影響我們的社會主義事業(yè)大局,正如馬克思主義社會學(xué)理論中所說的那樣"道路是曲折的,前途是光明的!"

  工作學(xué)習(xí)方面的積極性有所下降。進(jìn)入大四以來,班上的活動和工作明顯減少,我們面臨著下點(diǎn)實(shí)習(xí),考研與就業(yè)的選擇也近在眼前。由此而產(chǎn)生的壓力,使我出現(xiàn)了心態(tài)急躁、甚至是浮躁等消極狀態(tài)。

  對于個人生活方面與集體的融合度明顯下降。近一年以來,由于成長的原因,我對于個人獨(dú)立性的重視有所提高,排斥從眾行為和羊群效應(yīng),這在培養(yǎng)個人主見和決斷力的同時,也使團(tuán)隊協(xié)作精神有所下降。

  其中自我批評的目的是自我完善。我會在反省和總結(jié)的基礎(chǔ)上及時做出方向調(diào)整,請黨組織檢驗。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  通過學(xué)習(xí)此次民主生活會的相關(guān)材料,針對群眾提出的意見,緊緊圍繞民主生活會主題,結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真總結(jié)了在思想、廉政、紀(jì)律和作風(fēng)等方面存在的問題,深入剖析問題根源,開展自我批評,作以簡要發(fā)言。請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事給予批評、指正。

  一、存在的問題

  1、在思想學(xué)風(fēng)方面。對工作當(dāng)前的嚴(yán)峻形勢認(rèn)識不夠全面,受習(xí)慣思維的影響,工作存有畏難情緒,缺乏創(chuàng)新思維。主要的根源是考慮工作時存在本位思想,擔(dān)心造成干部職工意見,管理不夠大膽。學(xué)習(xí)上缺少鉆研精神,沒有深層分析思考問題,不求甚解,不能較好地指導(dǎo)實(shí)際工作。特別是缺乏工作專業(yè)技術(shù)知識的學(xué)習(xí),處理問題的能力需進(jìn)一步提高。主要根源滿足于現(xiàn)狀,忙于事務(wù),學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、持久。有時存在隋性心理,工作不能做到一以貫之。

  2、在廉潔自律方面。多年來,始終警示自己要經(jīng)受住權(quán)力地位的考驗,遵守各項廉政規(guī)則和工作紀(jì)律,沒有違反規(guī)定的問題,但實(shí)事求是地說,自己在廉潔自律的表率作用發(fā)揮的不夠好,還存在對自己要求不夠自覺、不夠嚴(yán)格的問題,有時候也存在著朋友、同學(xué)、熟人之間人情往來拒而不堅的現(xiàn)象,自己作為領(lǐng)導(dǎo),必須更加嚴(yán)格、更加自覺地要求自己,真正起到表率作用。

  3、在工作作風(fēng)方面。面對新形勢下工會工作和組織人事工作的許多新知識、新問題、新情況掌握不夠、研究不夠,對新知識的學(xué)習(xí)缺乏自覺性,認(rèn)識不到位,有滿足于現(xiàn)狀和現(xiàn)有水平的思想。在平時的工作中,主要精力放在各種任務(wù)指標(biāo)的完成上,對職工的思想教育和與職工的思想溝通等方面,離科學(xué)發(fā)展觀的要求還有差距。深入調(diào)研做得不夠,缺乏同職工的交流溝通,職工的思想動態(tài)掌握不夠及時全面,在替領(lǐng)導(dǎo)分憂方面還需進(jìn)一步加強(qiáng)。對職工工作、生活當(dāng)中存在的困難和思想上存在的問題關(guān)心的不夠,所以工作起來盲目性較大,遇到問題往往缺少針對性較強(qiáng)的解決辦法。在服務(wù)職工意識上還有待進(jìn)一步提高,平時考慮弱勢群體較多,從整體利益角度考慮相對較少。

  二、存在的主要問題及原因分析

  1、一是理論學(xué)習(xí)還不夠。表現(xiàn)為學(xué)習(xí)上的零碎不系統(tǒng),有蜻蜓點(diǎn)水、按需索取和臨時抱佛腳現(xiàn)象,有盲目滿足現(xiàn)狀的心理,儲存知識的意識不夠,致使平時工作中存在重實(shí)踐、輕學(xué)習(xí)的傾向,沒有堅持積極主動系統(tǒng)學(xué)習(xí)分管業(yè)務(wù)的理論知識。理論學(xué)習(xí)在思想上未能引起高度重視,雖然有明確的學(xué)習(xí)目的,學(xué)習(xí)時缺乏認(rèn)真思考,工務(wù)業(yè)務(wù)知識自從表面上進(jìn)行學(xué)習(xí),沒有進(jìn)一步的深刻理解學(xué)習(xí)的專業(yè)知識,缺乏“鉆研”的刻苦精神,缺乏深學(xué)苦讀的恒心韌勁。

  2、深入一線了解職工生產(chǎn)生活情況的力度不夠。更多時候陷于事務(wù)性工作,沒有真正沉下去調(diào)查職工關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題。尤其是在關(guān)心職工疾苦、了解職工困難方面工作少,缺乏主動工作的意識。沒有能夠積極主動的深入到班組去了解職工的.困難,下沿線指導(dǎo)檢查工作單打一,不能隨時隨地的和職工家訪談心,了解職工在生產(chǎn)生活中的困難,做好工會干部深入基層大談心大走訪。

  3、工作中主動創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在工作上雖然有改革創(chuàng)新的意識,但實(shí)踐的力度較小,還往往限于慣性思維和經(jīng)驗主義之中,處理問題的能力和工作的綜合素質(zhì)還有待進(jìn)一步的加強(qiáng)。在工作上照搬照套原有工作的老辦法、老路子,沒有做到結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性的開展工作。

  4、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時在工作中遇事不夠冷靜,存在急躁思想,與群眾交流、談心還不夠頻繁,還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。工作中創(chuàng)新意識還不強(qiáng),用創(chuàng)造性的思維去做創(chuàng)造性的工作還不夠。

  三、今后的努力方向和整改措施

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。一是加強(qiáng)對分管業(yè)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)能力,加強(qiáng)相關(guān)政策學(xué)習(xí)。進(jìn)一步提高對當(dāng)前形式了解,深刻領(lǐng)會其精神實(shí)質(zhì),明確自己自身優(yōu)勢,并自覺用于指導(dǎo)實(shí)際工作。二是加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)提高管理能力。通過學(xué)習(xí),達(dá)到學(xué)以致用的目的。三是堅持天天學(xué)習(xí),不斷提升自身修養(yǎng),做到勤學(xué)習(xí)、善思考、勇創(chuàng)新,克服畏難心理和本位主義,敢于放開手腳大膽工作。

  2、轉(zhuǎn)變作風(fēng),積極工作。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,積極貫徹黨的十八大精神,不斷解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、與時俱進(jìn),創(chuàng)造性地開展工作。同時還要加強(qiáng)工務(wù)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己工作的能力,通過學(xué)習(xí)積累經(jīng)驗,不斷提升自身應(yīng)對新情況、新問題的臨場應(yīng)對處置能力。一是要以維護(hù)職工的利益為根本,真正從工作出發(fā),克服好人思想、畏難情緒,堅持落實(shí)各項規(guī)章制度。二是向身邊的同志學(xué)習(xí)好的管理方法,逐步形成一以貫之、狠抓落實(shí)的管理風(fēng)格。宣傳利用政策,調(diào)動職工自覺參與管理,養(yǎng)成良好習(xí)慣,促進(jìn)工會管理工作工作,并讓職工從中得到更多的實(shí)惠。思想政治工作無處不有、無處不在,要把工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在依靠群眾、相信群眾、認(rèn)真解決群眾的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題上來,為群眾辦每件實(shí)事,引導(dǎo)職工參與工會管理,積極獻(xiàn)計獻(xiàn)策。三是要經(jīng)常與職工交流,聽取他們的意見和建議,想方設(shè)法解決他們思想問題和實(shí)際問題,做到知實(shí)情、出實(shí)招、干實(shí)事。尤其是涉及到職工工資、困難救助和職工利益等問題,要做好解釋暢通、化解矛盾工作,積極協(xié)助黨政做好思政工作,確保職工思想穩(wěn)定。加強(qiáng)工會組織建設(shè)和工會工作的管理,充分發(fā)揮工會組織橋梁和紐帶作用,圍繞段中心工作,根據(jù)開展工會干部深入基層大談心大走訪活動,經(jīng)常深入沿線進(jìn)行職工家訪談心,了解職工群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問題,關(guān)心職工群眾疾苦,提高為職工群眾服務(wù)水平。

  3、堅持廉潔奉公,提高自身修養(yǎng)。一要始終堅持用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。時常對照黨章,對照黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn),時刻反省自己,勇于正視錯誤,真正做到"理想常在,信念常駐,宗旨不變,本色不褪";二要樹立廉政就是政績的觀念,嚴(yán)格規(guī)范自己的行為。從小節(jié)做起,嚴(yán)于律己,自覺保持廉潔情操,做到干干凈凈辦事,清清白白做人。自覺接受群眾監(jiān)督,時刻做到自重、自省、自警、自勵。三要加強(qiáng)道德修養(yǎng),將世界觀的改造和自身的修養(yǎng)作為伴隨一生的過程,不斷提高自身素質(zhì),塑造新時期黨員干部的良好形象。時刻保持清醒的頭腦,經(jīng)得起考驗,以普通人的思想心態(tài)對待名和利,以《廉政準(zhǔn)則》為準(zhǔn)繩,自覺遵守國家的法律法規(guī),牢固樹立為人民服務(wù)的思想意識,把好政治關(guān)、權(quán)利關(guān)、金錢關(guān)。堅決不做違反規(guī)定和準(zhǔn)則的事,時刻警鐘長鳴。

  我的發(fā)言完畢,不當(dāng)之處請批評指正。謝謝大家!

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇10

同志們:

  首先要感謝各位同志,給我提出的寶貴而忠懇的批評意見,在這里,我向各位同志表個態(tài):

  一、端正心態(tài),虛心接受批評。以往我們常常礙于面子,不敢批評別人,也不樂于接受別人批評,敢于提意見的同志都是實(shí)事求是、出于公心的,出發(fā)點(diǎn)都是好的,都是真心誠意為了促進(jìn)工作,我虛心接受各位同志的批評意見。

  二、拿出行動,堅決整改到位。對于民主生活會上各位同志給我提出的批評意見,我要堅定不移一一予以改正。會后我要第一時間列出問題清單,制定整改措施和時間表,落實(shí)整改措施,迅速采取行動,不觀望、不拖延,爭取早日整改到位,更好地樹立為民務(wù)實(shí)清廉的公仆形象。

  三、保持干勁,努力做好工作。在今后的工作中立足本職工作,嚴(yán)格要求自己,任勞任怨,積極進(jìn)取,做到不怕吃苦,不怕累,加強(qiáng)自己的工作能力和修養(yǎng),努力克服自己的缺點(diǎn)和不足,自覺地接受監(jiān)督,把自己的工作提高到一個新的水平。

  總之,民主生活會開過了,就一定要起到應(yīng)有的作用,我要在接下來的工作中,將采取更加有力、有針對性的措施,改正自身問題,早日治好思想和作風(fēng)上的疾病,以實(shí)際行動為我又好又快發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇11

各位同志:

  大家好!

  在XX年,按照水礦集團(tuán)公司黨委下發(fā)文件要求結(jié)合本次民主生活會確定的主題,我對一年來的工作、學(xué)習(xí)、生活進(jìn)行了回顧總結(jié),首先我從新班子成員身上學(xué)到了好的作風(fēng),好的思想,好的品格,感受很深受益匪淺。我認(rèn)為我們領(lǐng)導(dǎo)班子具備了團(tuán)結(jié)職工,講民主,凝聚力強(qiáng),踏實(shí)務(wù)實(shí),敢于創(chuàng)新,工作勤奮、敬業(yè)爭先,清正廉潔,公正無私。其次,結(jié)合自己的思想情況和工作作風(fēng)等方面實(shí)際認(rèn)真查找自身存在的問題。

  1.脾氣急躁暴躁,因為自己的暴躁給公司帶來了很壞的影響,包括和建設(shè)單位的同志,監(jiān)理單位的同志以及項目部的同事。

  2.管理的質(zhì)量,安全等沒有按要求落實(shí)整改,給工程項目帶來隱患。

  3.工程開工階段對項目管理工作的檢查及指導(dǎo)不及時。

  4.工程施工階段由于對一些具體情況了解不充分不及時,對安全管理,現(xiàn)場文明施工管理,技術(shù)管理相對較小,對項目的督促整改情況的力度和頻率不足,未能根據(jù)項目形象進(jìn)度進(jìn)行有針對性的預(yù)見性檢查。

  5.項目管理崗位責(zé)任制沒有落實(shí)到實(shí)處,管理比較粗放。

  6.技術(shù)管理比較薄弱,對項目技術(shù)的管理不夠重視,施工組織設(shè)計,施工方案,交底等沒有針對性或不切實(shí)際,甚至不按審批的方案執(zhí)行,隨意性大。技術(shù)資料收集不及時不完善,不規(guī)范。

  7.對勞務(wù)分包隊伍的依賴較大,從而造成了在管理意識上的疏忽,影響了工程的質(zhì)量及安全。

  針對自己的不足和缺點(diǎn)應(yīng)該圍繞幾個方面來開展工作。

  1.調(diào)整:主要是調(diào)整自己的工作思路,不斷改進(jìn)工作方法,處理好與領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)方、監(jiān)理方的關(guān)系,調(diào)整項目的管理方式,修改完善相關(guān)的管理制度。

  2.完善:根據(jù)精細(xì)化管理的要求,對項目管理工作細(xì)化,將管理制度深入到項目管理的所有環(huán)節(jié),形成所有環(huán)節(jié),形成一套完整的項目的管理流程。

  3.規(guī)范:結(jié)合項目工程實(shí)際情況。對項目流程的各個環(huán)節(jié)進(jìn)行規(guī)范管理,做到各環(huán)節(jié)有計劃,有制度,有事實(shí),有檢查。有改進(jìn),早形成規(guī)范管理。

  4.落實(shí):加大檢查監(jiān)督力度,結(jié)合績效與考核制度好項目考評制度加強(qiáng)執(zhí)行力,強(qiáng)化獎罰的及時性和有效性,提高項目管理人員的責(zé)任心,使各項規(guī)章制度落到實(shí)處。

  經(jīng)上所述,自己應(yīng)加大對缺點(diǎn)和不足的認(rèn)識程度,加強(qiáng)管理力度,使新建業(yè)機(jī)械化公司的管理走上一個新的臺階,為完成總公司下達(dá)的全年生產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)貢獻(xiàn)自己的力量。謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!謝謝大家!

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  一、做愛崗敬業(yè)、廉潔從教的教師

  作為一名教師,工作十年當(dāng)中,對自己熱愛的教育事業(yè)從沒有過退縮,不輕言放棄,是我個性中最大的優(yōu)點(diǎn),接手的任何工作都會盡力去做好,在一件件小事中,點(diǎn)滴行動中履行一名教師的職責(zé),這正詮釋我——一名教師對黨的教育事業(yè)的忠誠。作為一名人民教師,要具有高尚的師德,更要敬業(yè)與精業(yè)。教師的職業(yè)是崇高的,加入了教師隊伍,應(yīng)當(dāng)熱愛自己的工作,看重自己的事業(yè),要有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。立足本職工作從身邊得小事做起,每一項工作、每一個任務(wù)都百分百用心地投入得去做,在平凡的崗位上終能做出不平凡的業(yè)績。其次,在多年教學(xué)生活中,廉潔從教。把每個學(xué)生都當(dāng)做自己的孩子看待,盡自己的所能把知識教授給孩子。

  二、做學(xué)生的知心朋友

  在教學(xué)中,做到“育人為本”,堅持一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,關(guān)注每一個學(xué)生的發(fā)展。作為一名教師我們做任何事情,都必須把學(xué)生的利益放在第一,與學(xué)生交往應(yīng)該是平等、和諧的。我們要善用激勵性的語言對學(xué)生進(jìn)行評價,當(dāng)學(xué)生遇到困難時,耐心鼓勵學(xué)生,增強(qiáng)他們的自信心;當(dāng)學(xué)生做錯事時,不挖苦、不訓(xùn)斥、耐心開導(dǎo),不體罰與變相體罰。不用侮辱性言語批評學(xué)生,愛的教育對我們的教學(xué)上有巨大推動作用。教師關(guān)于學(xué)生有助于培養(yǎng)學(xué)生良好的品格;有利于創(chuàng)造活潑、生動的學(xué)習(xí)氛圍,使學(xué)生保持良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)。當(dāng)我們每天微笑著對待每一個孩子、每天都與孩子親密的接觸一下,每天都做好上課的準(zhǔn)備、每天都想一想今天與孩子們相處有沒有不對之處、每次都記下點(diǎn)教育的軌跡,我們在孩子眼里一定能成為他們最最好的朋友。

  反思自己在工作中的不足:

  1、學(xué)習(xí)主動性、自覺性不高。在工作中,雖然平時比較注重學(xué)習(xí),集體組織的各項活動和學(xué)習(xí)都能積極參加,但平時自己學(xué)習(xí)的自覺性不高,不能自覺主動的抽出時間靜下心來學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少。經(jīng)常是領(lǐng)導(dǎo)要求學(xué)什么就學(xué)什么,與工作關(guān)系密切的多學(xué),與工作關(guān)系不大的少學(xué),常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到問題才找依據(jù)、查資料。主要表現(xiàn)在理論學(xué)習(xí)上不深入、不系統(tǒng)、不透徹,沒有從更深層次上去學(xué)習(xí)、去研究、去理解、去感悟、去運(yùn)用、去指導(dǎo)工作。學(xué)習(xí)的內(nèi)容不系統(tǒng)、不全面,對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)的不透,掌握的不夠好,不是力求全面發(fā)展,只注重與本身的教學(xué)有關(guān)的內(nèi)容,跟教學(xué)無關(guān)的涉足的較少,運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐上還有差距。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)方面,還不夠深刻、全面,還沒有形成戰(zhàn)略思維和全局眼光,做到跳出過去看未來,以發(fā)展的眼光看待學(xué)校的發(fā)展。

  2、在工作中自我要求不夠嚴(yán)格。隨著工作年限的增加,我的惰性也隨之增長,只安于做好學(xué)校布置的任務(wù)和自己份內(nèi)的工作,不注重思考工作中的問題,工作一忙,有時會出現(xiàn)急躁情緒。表現(xiàn)在對工作檢查和抓落實(shí)的力度不夠,深入調(diào)查研究的不夠,有時有畏難情緒,服務(wù)意識沒有更好的確立。

  3、工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)。有時對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,存在畏難情緒和急躁思想,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。在統(tǒng)籌謀劃整體工作方面存在差距,主要是對如何落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀還有認(rèn)識上的差距,對本職工作的創(chuàng)新性方面的謀劃還不夠,對分管工作提出落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體措施還不夠。

  4、在工作上有松懈思想。工作上總認(rèn)為自己做得可以,對業(yè)務(wù)的鉆研和工作的深入細(xì)致較以前有退步,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度有所放松,工作激情有點(diǎn)打折扣。

  三、今后努力方向整改措施

  在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的活動中,要努力將科學(xué)發(fā)展觀的理論與學(xué)校的發(fā)展的相結(jié)合,做好眼前,著眼未來。在著力提升自身綜合素質(zhì)方面,要努力做到四個提高:

 。ㄒ唬┨岣邔W(xué)習(xí)能力,進(jìn)一步增強(qiáng)自身素質(zhì)

  在今后的工作中,要努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,學(xué)習(xí)政治理論,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。在學(xué)習(xí)中,要有目的,有方向,要學(xué)會思考和運(yùn)用。通過學(xué)習(xí),提高綜合分析研究的能力,能夠在復(fù)雜的人物和事件當(dāng)中通過現(xiàn)象看到本質(zhì),抓住主要矛盾和矛盾的主要方面。不管學(xué)什么,都要與推動本職工作結(jié)合起來,牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,從而不斷提高自身的綜合素質(zhì)。

  (二)提高工作能力,進(jìn)一步增強(qiáng)本職工作的本領(lǐng)

  在工作中,提高工作能力,進(jìn)一步增強(qiáng)做好本職工作的本領(lǐng),樹立愛崗敬業(yè)的精神和全心全意為師生服務(wù)的宗旨,既要做指揮員,又要是戰(zhàn)斗員,還要是排頭兵。認(rèn)真做好教學(xué)“五認(rèn)真”工作,創(chuàng)新地做好學(xué)校分工的管理工作。始終保持積極進(jìn)取的精神狀態(tài),以此來感染師生,盡心盡力、盡職盡責(zé)。時刻嚴(yán)格要求自己,勤奮務(wù)實(shí),埋頭苦干,增強(qiáng)對教書育人工作的主動性,創(chuàng)造性,提高工作的實(shí)效性。

 。ㄈ┨岣邉(chuàng)新能力,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的實(shí)效性

  隨著學(xué)校工作的不斷開展和深入,出現(xiàn)的新情況、新問題會越來越多,工作任務(wù)也會越來越重,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)校發(fā)展過程中存在的不足,加以創(chuàng)新和改進(jìn),進(jìn)一步樹立服務(wù)意識,堅持服務(wù)宗旨,力爭把工作做在前面,掌握工作的主動權(quán)。因此,要在兩個方面做好工作。一是要對過去的工作進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的總結(jié)、分析、鞏固、摒棄和升華。二是要解放思想,努力提高創(chuàng)新意識和能力。要以良好的精神狀態(tài)、飽滿的工作熱情、全新的思想意識應(yīng)對全新的工作,增強(qiáng)工作的實(shí)效性?傊,本人身上存在著很多的不足和缺點(diǎn),請同志們進(jìn)一步批評指正,我將虛心接受大家的批評和指正,完善自我。今后,我將同大家一起認(rèn)真學(xué)習(xí),虛心請教,保持積極進(jìn)取良好精神狀態(tài),使自己在以后的工作和生活中做一名讓領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓學(xué)生信服的教師。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇13

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  一、對全市組織工作和部領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價

  一是思路清晰,措施有力,成效顯著。近兩年來,部工作按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,堅持改革創(chuàng)新,采取了一系列舉措,比如“五個一批”工程、“活力工程”、武當(dāng)數(shù)字化選學(xué)城、人才隊伍建設(shè)等都抓到點(diǎn)子上,落到關(guān)鍵處,社會評價都很高,全市組織工作的滿意度也得到提升。

  二是部領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)和諧,執(zhí)行力、凝聚力、創(chuàng)造力都很強(qiáng)。部領(lǐng)導(dǎo)班子成員在董部長的帶領(lǐng)下,既精誠團(tuán)結(jié)、密切配合,又獨(dú)立負(fù)責(zé)地開展工作,工作的創(chuàng)造性得到較好發(fā)揮,很多工作都走在全省前列,比如干教工作、人才工作、基層黨的建設(shè)、自身建設(shè)都在全省作了典型發(fā)言。班子的總體形象好,威信高、公信度高,組織部的工作也是近年來發(fā)展最好的時期。

  三是部領(lǐng)導(dǎo)班子成員個體素質(zhì)高,能力強(qiáng)。我認(rèn)為部領(lǐng)導(dǎo)班子是一個結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的班子,個體素質(zhì)都很高,雖然近兩年全市組織工作任務(wù)多、任務(wù)重,但都能夠按照市委的要求圓滿完成。

  二、個人存在的主要不足和問題

  按照科學(xué)發(fā)展觀的要求,本著實(shí)事求是的態(tài)度,結(jié)合思想工作實(shí)際,我從思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面進(jìn)行自查,并征求了部分機(jī)關(guān)干部的意見建議,初步找出了存在的主要問題,分析了存在問題的主要原因,明確了下一步努力的方向。

  1、學(xué)習(xí)不夠深入。對科學(xué)發(fā)展觀及黨的理論的學(xué)習(xí)主要停留在表面,缺乏刻苦鉆研精神,沒有深入的挖掘理論的內(nèi)涵,沒有把握這些理論的精髓,思想上缺乏緊迫感。對業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)也還不夠,存在學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象,沒有真正的學(xué)以致用,學(xué)習(xí)的效果不明顯。

  2、要求不夠嚴(yán)格。在實(shí)際工作中存在“隨大流”、“過得去”思想,對工作標(biāo)準(zhǔn)不高、要求不嚴(yán)。與過去相比,自己在工作上干勁小了,開拓創(chuàng)新的勇氣差了,積極向上的激情也不如從前了,覺得只要工作上過得去,守好攤子不出大的問題就可以了。

  3、作風(fēng)不夠扎實(shí)。深入基層調(diào)查研究不夠,對部機(jī)關(guān)和全市組織部門自身建設(shè)調(diào)研、指導(dǎo)還不夠。有時既使下去,也大多是走馬觀花、蜻蜒點(diǎn)水,浮光掠影。大多是到縣里聽聽匯報,看看材料,沒有很好的沉下去,沒有認(rèn)真深入地對基層的工作進(jìn)行研究和指導(dǎo),存在一般號召多,具體措施少;一般要求多,檢查落實(shí)少;了解情況多,解決問題少的現(xiàn)象。

  4、思路不夠開闊。創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng),創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗,層次還不高。針對新形勢下組織工作的變化、特別是組織部門自身建設(shè)新要求研究不多,創(chuàng)新措施和辦法不多。在機(jī)關(guān)黨建和開展自身建設(shè)活動方面還存在被動應(yīng)付的現(xiàn)象,創(chuàng)造性貫徹落實(shí)不夠。

  三、存在問題的主要原因

  一是有松懈思想。認(rèn)為自己“船到碼頭車到站”,年齡大了,資格又比較老,工作干與干一個樣、干好干壞一個樣,滿足于維持現(xiàn)狀,不出差錯,進(jìn)取精神不強(qiáng)。有時產(chǎn)生松口氣、想歇歇的念頭,致使工作有時不夠深入。

  二是有懶散思想。在學(xué)習(xí)方面還缺乏“擠”和“鉆”的刻苦精神,認(rèn)為自己的能力能夠應(yīng)付現(xiàn)有的工作,有一種滿足于現(xiàn)有水平的思想,對組織工作、機(jī)關(guān)黨建等業(yè)務(wù)知識的重要性認(rèn)識不足、重視不夠。

  三是有保守思想。認(rèn)為多一事不如少一事,下基層指導(dǎo)工作,給基層增添了麻煩,所以深入基層不多,關(guān)心基層不夠。創(chuàng)新意識不強(qiáng),認(rèn)為推進(jìn)組織工作改革創(chuàng)新都是部長們考慮的事,自己關(guān)心不關(guān)心都無關(guān)緊要。

  四、下一步整改措施

  1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。提高政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,時刻保持清醒的政治頭腦,堅持正確的政治方向,堅定正確的政治立場,樹立正確的政治觀點(diǎn),加強(qiáng)對科學(xué)發(fā)展觀、社會主義和諧社會理論等黨的最新理論成果的學(xué)習(xí)。在不斷提高自身政治理論水平的同時,注重理論與工作實(shí)踐相結(jié)合,努力做到學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長,提高運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐的能力。

  2、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。按照組工干部下基層的要求,深入基層檢查指導(dǎo)工作,切實(shí)幫助基層解決實(shí)際問題。進(jìn)一步做好幫扶點(diǎn)――鄖縣青曲鎮(zhèn)洪門鋪村的幫扶工作和工作聯(lián)系點(diǎn)的幫扶工作,在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,制定切實(shí)可行的措施、辦法,堅定一抓到底的信心和決心;對出現(xiàn)的問題,及時采取有力措施加以解決。

  3、樹立創(chuàng)新思想。養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣,增強(qiáng)工作的主動性和預(yù)見性,對各項工作的落實(shí)積極研究新情況,解決新問題,闖出新路子,創(chuàng)造性地開展工作。進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識、責(zé)任意識、創(chuàng)新意識,以實(shí)際行動,切實(shí)抓好分管工作,尤其要抓好部機(jī)關(guān)自身建設(shè),力爭在工作創(chuàng)新方面取得突破。

  4、堅持清正廉潔。按照組工干部行為規(guī)范的要求,嚴(yán)格要求自己,在改造客觀世界的同時,努力改造主觀世界。時刻牢記“兩個務(wù)必”,堅持自重、自省、自警和自勵,正確對待名利和晚節(jié),不懈地追求清醒、清正、清廉和清靜的崇高境界,永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

  總之,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),需要同志們給予中懇的批評。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  根據(jù)區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部《關(guān)于開好20xx年度民主生活會和專題組織生活會的通知》精神,按照局黨組統(tǒng)一部署,結(jié)合本職工作,以理論理想、黨章黨紀(jì)、先輩先進(jìn)為鏡,查找分析自身在黨員意識、崗位作用、聯(lián)系服務(wù)群眾、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問題,現(xiàn)就查找的問題和整改措施匯報如下:

  一、個人存在的問題

  1、學(xué)習(xí)和思想方面有待加強(qiáng)。

  2、對照黨的純潔性,廉潔自律建設(shè)方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

  二、產(chǎn)生問題的原因

  1、雖說自己也比較注重學(xué)習(xí),但是在理論學(xué)習(xí)上還是抓得不夠緊,特別是在參予文明創(chuàng)建期間,常常由于事務(wù)纏身而放松了學(xué)習(xí)。對于一些具有前瞻性、指導(dǎo)性的理論學(xué)習(xí)不夠,理解不深,缺乏深研細(xì)讀。對社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的各種問題雖有所認(rèn)識,但缺乏科學(xué)判斷,思想上還比較保守,求穩(wěn)怕亂,創(chuàng)新意識還有待提高。

  2、廉政工作方面,存在黨風(fēng)廉政工作強(qiáng)調(diào)的多,具體安排的少,提出的要求多,深入檢查落實(shí)少的問題,在今后的工作中將加以改進(jìn)。

  三、改進(jìn)措施和今后努力的方向

  1、勤于學(xué)習(xí),虛心求教。進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)和理論水平。牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念,堅持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng),以謙虛的態(tài)度抓好學(xué)習(xí),不斷加強(qiáng)工作中的理論自覺性和理論指導(dǎo);加快知識更新,著眼于解決發(fā)展中的實(shí)際問題,把學(xué)習(xí)的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作思路、促進(jìn)工作的措施和指導(dǎo)工作的本領(lǐng)。

  2、深入施工現(xiàn)場、調(diào)查研究,多關(guān)心群眾的意見和建議。樹立公仆意識,大局意識,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),把求真務(wù)實(shí)的精神落實(shí)到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實(shí)地、扎實(shí)苦干、把工作的著力點(diǎn)放到群眾最關(guān)心、最需迫切解決的問題上,在思想上求實(shí),工作上求細(xì),管理上求嚴(yán),業(yè)務(wù)上求精,作風(fēng)上求廉,效率上求高。做到盡職盡責(zé),積極為居民群眾辦好事、辦實(shí)事,扎扎實(shí)實(shí)推動我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上一個新的水平。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇15

各位同志:

  大家好!

  我就工作一年多來自身存在的問題做如下:

  一、存在的主要問題

  1、業(yè)務(wù)潛力不夠強(qiáng)。參加工作以來,對于實(shí)際工作中的問題,跟書本上介紹的有一部分出入,自己在加強(qiáng)理論知識學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,缺乏相應(yīng)的業(yè)務(wù)潛力培養(yǎng),在安全檢查中有些問題自己仍不能夠很好處理,業(yè)務(wù)潛力仍有很大的差距,需要迎頭趕上。

  2、學(xué)習(xí)意識不夠強(qiáng)。往往以近期任務(wù)比較重或正在趕寫材料為理由,不能自覺主動抽時間靜下心來學(xué)習(xí),利用工作空閑和業(yè)余時間學(xué)習(xí)也比較少。常常是需要什么學(xué)什么,急用什么學(xué)什么,碰到要解決的問題采取翻書本,找資料,缺乏擠勁和鉆勁。

  3、工作要求不夠高。對于自己負(fù)責(zé)的工作僅僅滿足于不落后,而沒有樹立做實(shí)做好做出成績的目標(biāo)。很多時候工作還停留在泛泛的標(biāo)準(zhǔn)上,對自己的要求不高,思考問題不全面、沒有系統(tǒng)、明確的工作定位,對問題的決定缺乏前瞻性、綜合性的決定。另外在一些事情的思考和把握上還太欠缺,處理事情的潛力還有待加強(qiáng)。

  二、存在問題的原因

  對于上述存的問題,一些是客觀原因造成的,但是更多地是自身養(yǎng)成的的不良習(xí)慣和不好風(fēng)氣造成的,主要表此刻一下方面:

  1、沒有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣?偸钦J(rèn)為自己此刻還跟一名學(xué)生一樣,整天都是跟著老師學(xué)習(xí),老師教一點(diǎn),自己學(xué)一點(diǎn),沒有養(yǎng)成自主學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣,總是跟“衣來伸手,飯來張口”的小皇帝一樣,缺乏求知欲,上進(jìn)心,進(jìn)而也就沒有學(xué)習(xí)的動力和方向。

  2、沒有嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)。對于領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作,沒有積極向上的態(tài)度,總是想著完成了就行,沒有嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn),總是在領(lǐng)導(dǎo)的一遍遍催促和一遍遍修改完善下才完成。沒有制定工作標(biāo)準(zhǔn),沒有想這把事情做好,讓領(lǐng)導(dǎo)滿意,讓群眾滿意的想法,缺乏工作職責(zé)心。

  3、沒有創(chuàng)新的工作思想。思想總是局限在傳統(tǒng)的解決問題方法上,沒有細(xì)致認(rèn)真的總結(jié)分析,沒有根據(jù)以往的例子進(jìn)行很好的學(xué)習(xí),缺少獨(dú)當(dāng)一面的精辟見解和創(chuàng)新的解決問題的思路和方法。

  三、今后努力方向

  針對以上分析出來的問題,我將在今后的生活、工作和學(xué)習(xí)中,時時予以對照檢查,根據(jù)整改方向,嚴(yán)格要求自己,不斷完善自己,加強(qiáng)修養(yǎng)。

  1、困學(xué)勵志求上進(jìn)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高理論素養(yǎng),增強(qiáng)理性思維。把學(xué)習(xí)實(shí)踐教育活動落實(shí)到具體的行動中。二是豐富學(xué)習(xí)資料。認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,學(xué)好法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī),不斷拓寬知識面,廣泛涉獵經(jīng)濟(jì)、文化、科技、管理等知識,提高綜合素質(zhì)。三是拓寬學(xué)習(xí)渠道,既要學(xué)習(xí)書本知識,更要虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)他們的工作方法和經(jīng)驗,通過學(xué)習(xí)充實(shí)豐富自己,增強(qiáng)本領(lǐng)。

  2、勇于創(chuàng)新求突破。一是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn);二是刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)潛力,使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創(chuàng)工作新局面;三是學(xué)會思考勤于總結(jié),學(xué)以致用,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對自己做過的工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗教訓(xùn),尋求創(chuàng)新。

  煤礦安全監(jiān)管就如同“除四并剎四風(fēng)”自查教育一樣,只有從實(shí)際出發(fā),不斷加強(qiáng)監(jiān)督,深入開展各項安全檢查,抓住矛盾根源不放松,著重解決突出問題和緊迫性問題,創(chuàng)新監(jiān)管辦法,構(gòu)建服務(wù)體系,邊監(jiān)管邊為煤礦企業(yè)做好服務(wù),才能從根源上解決“四風(fēng)”問題,才能取信于民,凝聚共識,做好轄區(qū)煤礦安全監(jiān)管工作。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇16

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  今天,我們在這里召開鎮(zhèn)村黨支部專題組織生活會。會上,各位支委委員分別進(jìn)行了自我批評和相互批評,認(rèn)真查擺自身問題,剖析問題原因,并相互提出意見。各位黨員同志暢所欲言,揭短亮丑,真正做到了動真碰硬有辣味。我和大家一起過了一次嚴(yán)肅認(rèn)真的黨內(nèi)組織生活,感到深受教育,受益匪淺。

  下面,根據(jù)會議安排,由我代表“三送”工作隊對此次會議進(jìn)行點(diǎn)評:

  一是強(qiáng)化組織學(xué)習(xí),扎實(shí)細(xì)致做好會前準(zhǔn)備工作。

  大風(fēng)村黨支部高度重視這次專題組織生活會,周密策劃,扎實(shí)開展。通過召開黨員大會、專題學(xué)習(xí)會等多種形式,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、教育實(shí)踐活動的有關(guān)文件和會議精神,還組織了所有黨員對黨章知識進(jìn)行了測試,明確黨員的責(zé)任和義務(wù),強(qiáng)化政治意識,筑牢思想基礎(chǔ),進(jìn)一步提高黨員的整體素質(zhì)。同時,村黨支部書記與各個支部委員之間、支委與支委之間、支委與黨員之間都深入開展了談心談話,大家實(shí)事求是,以誠相待,認(rèn)真溝通,誠懇指出問題,提出意見,消除隔閡、增進(jìn)了解。在談心談話中,加強(qiáng)溝通,相互幫助,共同提升,為開展好批評和自我批評打下堅實(shí)基礎(chǔ)。

  二是敢于動真碰硬,切實(shí)深入開展批評與自我批評。

  之前,大風(fēng)村黨支部從支部書記開始,緊接著各個支委到所有黨員都認(rèn)真查擺了問題,提出整改措施,進(jìn)行了自我批評,相互之間也逐一進(jìn)行了批評,直面指出缺點(diǎn),提出了好的改進(jìn)意見建議。整個環(huán)節(jié)嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是,每個黨員都能正視問題,拋開面子,動真碰硬,體現(xiàn)了堅強(qiáng)的黨性和轉(zhuǎn)變作風(fēng)的決心。對于其他黨員同志提出的批評和建議,不回避、不推卸,勇于承擔(dān)責(zé)任,及時落實(shí)整改。

  我個人感覺,這次專題民主生活會緊扣主題,嚴(yán)肅認(rèn)真,實(shí)事求是,直面問題,紅了臉、出了汗,深刻貫徹了整風(fēng)精神,達(dá)到了“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的目的。隨著教育實(shí)踐活動的不斷深入,我相信村黨支部和各位黨員一定會運(yùn)用好這次組織生活會的成果,及時整改查擺出來的問題,即知即改、邊議邊改,切實(shí)改變作風(fēng),服務(wù)群眾,將教育實(shí)踐活動取得的成果加快推進(jìn)大風(fēng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展、繁榮。

  我就講這些,謝謝大家!

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇17

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  通過一年的學(xué)習(xí)與工作,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對學(xué)校黨建工作的認(rèn)識也有了進(jìn)一步的提高。下面,我結(jié)合自己的思想狀況、工作實(shí)際進(jìn)行自我反思和批評:

  一、存在問題

  1、學(xué)習(xí)理論知識的意識不夠強(qiáng),理解還比較膚淺。作為一名學(xué)校支部書記,思想上還存在著一些被動學(xué)習(xí)的習(xí)慣,認(rèn)為只要腳踏實(shí)地的完成好上級交辦的任務(wù)和本職工作就行,別的工作不聞不問,在學(xué)習(xí)方面花的時間比較少,更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高,但是對他們平時的培訓(xùn)、業(yè)務(wù)能力的提高以及日常關(guān)注這方面做的還不夠。

  2、宗旨觀念不夠牢固。

  有時對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,尤其當(dāng)手頭工作稍多時,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴(yán)重。

  3、工作思路不夠開闊,開拓創(chuàng)新的意識不強(qiáng)。

  在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高。

  4、學(xué)校黨建管理比較粗糙,缺乏精細(xì)化

  在學(xué)校黨建管理工作中,我雖然想方設(shè)法的給師生創(chuàng)造一個和諧舒適的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,但是在工作過程中過分注重人性化,缺乏精細(xì)化與制度化,管理制度不夠健全不夠規(guī)范,缺乏激勵機(jī)制,不能有效調(diào)動黨員和教師工作的積極性。

  二、今后努力的方向

  1、正確處理學(xué)習(xí)與工作的關(guān)系

  不管平時工作有多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學(xué)習(xí)、來提高自己的工作能力和管理水平。

  2、從“自己”做起,發(fā)揮黨員先進(jìn)性作用

  在學(xué)校黨建管理中要做到時刻關(guān)注每一個細(xì)節(jié),做好每一件事情,力爭做到管理精細(xì)化。

  3、樹立創(chuàng)新精神

  要自覺地加強(qiáng)黨性鍛煉,在工作中學(xué)會善于總結(jié)和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。

  4、努力營造風(fēng)清氣正的和諧校園,提高人民群眾對學(xué)校教育的滿意程度

  一是加強(qiáng)師德建設(shè),杜絕教師中有體罰和變相體罰學(xué)生。二是轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),嚴(yán)格教師上下班紀(jì)律,提高工作效率。推行陽光校園,學(xué)校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務(wù)支出、績效工資發(fā)放等關(guān)系到教師切身利益的事項要及時公示,做到“公開透明、及時準(zhǔn)確”,使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風(fēng)”建設(shè),努力營造良好的育人環(huán)境。

  總之,通過一年來的工作和學(xué)習(xí),自己在思想深處進(jìn)行了認(rèn)真的反思,我決心以這一次組織生活會為契機(jī),努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務(wù)工作者。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇18

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好!

  此次召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘煉的機(jī)會。按照要求,我認(rèn)真對照自己平時的實(shí)際工作及思想動態(tài),遵循實(shí)事求是的原則,查找問題,深刻剖析,認(rèn)真思考,總結(jié)經(jīng)驗,結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真開展自我批評,并明確下一步努力的方向,現(xiàn)將一年來工作中存在的情況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一個簡要的匯報:

  存在的問題:

  一是工作經(jīng)驗比較缺乏。

  因工作的角色定位、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化,面對新崗位和工作任務(wù),自己的經(jīng)驗還不足。分管地工作還不夠熟悉,工作思路還有局限性,空有做好本職工作的想法,缺少有實(shí)效、真管用的辦法。在處理各項工作的時候較粗心大意,沒能把握好細(xì)節(jié),情緒有點(diǎn)急躁,導(dǎo)致工作上有所失誤。

  二是思考的能力欠缺。

  很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,思考問題不全面、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn),對問題的判斷缺乏前瞻性、綜合性,工作較混亂。面對支部內(nèi),員工及黨員活動參與度低,積極性不高等現(xiàn)象,沒能積極的去思考,去發(fā)現(xiàn)解決的思想和方法,讓這樣的問題一直存在。

  三是抓落實(shí),處理復(fù)雜事件的能力還不強(qiáng)。

  面對在工作落實(shí)不利時,解決、推動、協(xié)調(diào)的能力不強(qiáng),不能大膽真抓實(shí)干,有礙于面子,怕影響關(guān)系的想法。因此往往降低標(biāo)準(zhǔn),只求過得去。導(dǎo)致一些工作落實(shí)的不好,有些工作布置了,沒有回音;規(guī)劃了,沒有行動;安排了,沒有落實(shí)。

  四是與車間員工聯(lián)系不夠。

  溝通能力較弱,往往有力不從心的感覺。很少深入現(xiàn)場,深入實(shí)際,有針對性地進(jìn)行工作,解決實(shí)際問題較少,僅局限于分管工作,或者工作時進(jìn)行一般的了解,存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少,對分管責(zé)任區(qū)員工的思想工作做得較少。

  五是模范帶頭作用不夠。

  空有黨員的名號,沒有真正起到模范帶頭作用。沒有去了解青年職工的思想動態(tài),去了解他們的所需、所求,以及去幫助他們解決生產(chǎn)、生活中的問題。

  整改措施及今后努力方向:

  一是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,學(xué)好法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī),不斷拓寬知識面,提高綜合素質(zhì)。注重學(xué)習(xí)形式,既要向書本學(xué),更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)向同事學(xué),學(xué)工作方法學(xué)工作經(jīng)驗,通過學(xué)習(xí)充實(shí)豐富自己,增強(qiáng)本領(lǐng)。學(xué)會思考勤于總結(jié),邊學(xué)習(xí)邊思考,深化學(xué)習(xí)效果,經(jīng)常對自己做過工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗教訓(xùn),提高素質(zhì)能力。

  二是提高工作標(biāo)準(zhǔn),更加嚴(yán)格要求自己,努力做到立足本職,敬業(yè)奉獻(xiàn);刻苦鉆研,提高業(yè)務(wù)能力,使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向,更好地找準(zhǔn)工作定位,創(chuàng)新工作思路,自覺地超越過去、超越自我,開創(chuàng)工作新局面。

  三是根據(jù)工作實(shí)際,虛心聽取各方面建議和意見,積極應(yīng)對新考驗,不斷提高工作能力,解決工作中存在的突出問題。多與車間員工接觸溝通,了解他們的需求,幫助其解決生產(chǎn)、生活中的難題。同時要將員工們的一些好想法和意見征集上來,認(rèn)真整理加以研究,用來向上級領(lǐng)導(dǎo)反映和指導(dǎo)自己以后的工作。

  當(dāng)然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予批評與指正。在今后的工作中,我會保持積極進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一起團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,努力開創(chuàng)工作的新局面,使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇19

各位同志:

  大家好!

  回顧自已在工作,生活上的一言一行,我更加清醒地感到自己在干部作風(fēng)建設(shè)中還存在許多問題。切實(shí)感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距,具體表現(xiàn)為:

  一是形式主義方面。理論知識不充足,知識構(gòu)架不完整,平時學(xué)習(xí)只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),并且理論聯(lián)系實(shí)際不夠,運(yùn)用理論知識解決實(shí)際問題結(jié)合得不夠好;在實(shí)際工作中存在抓得不實(shí)、執(zhí)行不力等現(xiàn)象,平時檢查中獎懲力度不夠的形式主義現(xiàn)象仍存在;存在以制度代管理、以開會抓落實(shí)的情況,對某些工作缺乏動態(tài)管理,對工作的執(zhí)行到位情況抓得不嚴(yán)。

  二是享樂主義方面。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,待遇的提升,生活水平的提高,精神追求有所退化,工作上高標(biāo)準(zhǔn)、高追求降低了,生活上滋長了貪圖安逸的思想。不下井時,想看看電視聊聊天,而不是去思考下如何更好地干好工作,如何提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)。時間長了慢慢的進(jìn)取心就沒有以前強(qiáng)了,責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)降低了,工作滿足于過去,滿足于不出問題,不能按更高、更細(xì)、更嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。比如:在工作的擔(dān)當(dāng)上,總覺得做好份內(nèi)工作就行了,不想承擔(dān)更多的工作,覺得管的事情越多,責(zé)任越大,也越辛苦或者總感覺自己的工作獲得的回報不合理。

  三是工作作風(fēng)有待改進(jìn)。存在畏難情緒和急躁思想,不能以平和的心態(tài)去做工作,還需要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感。溝通協(xié)調(diào)不夠。由于平時忙于工作,認(rèn)為只要工作做好,就萬事大吉了。所以在工作中與同志們交流不夠。

  努力方向和改進(jìn)措施

  (一)抓修養(yǎng),樹立正確的群眾觀。努力克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,不斷完善和提高自己,腳踏實(shí)地的投入到工作中。

 。ǘ┳W(xué)習(xí),提高履職能力和水平。要以解決思想和工作中存在的實(shí)際問題為出發(fā)點(diǎn),以改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式、提高工作成效為落腳點(diǎn),不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實(shí)現(xiàn)理論與實(shí)踐相統(tǒng)一。

 。ㄈ┳ヂ鋵(shí),自覺堅持民主集中制。密切聯(lián)系黨員干部,聽取各方意見和建議,穩(wěn)步落實(shí)各項政策;深入開展大走訪活動,以切實(shí)得到職工的認(rèn)可為目標(biāo),真正做到與職工實(shí)實(shí)在在接觸,真正了解到最需要關(guān)心和扶助的職工。

 。ㄋ模┳プ月,嚴(yán)格執(zhí)行廉政規(guī)定。嚴(yán)守從政準(zhǔn)則,堅決抵制歪風(fēng)邪氣,始終做到清正廉潔,自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,帶頭樹立高度的責(zé)任感和敬業(yè)精神,盡心盡力把工作做好。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇20

各位黨員同志:

  大家好!今天,借著黨支部召開黨員民主生活會的機(jī)會,深入進(jìn)行一次自我剖析,以此來促進(jìn)自身思想和工作的進(jìn)步,希望與會同志對我給予幫助。

  一、工作、學(xué)習(xí)情況

  一年來我能夠注重學(xué)習(xí),提高政治、業(yè)務(wù)理論水平。特別是加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí),努力提高政治素養(yǎng);同時也能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,學(xué)好法律法規(guī),并根據(jù)工作需要和自身實(shí)際,堅持讀一些教育、教學(xué)等方面的書籍,不斷拓寬知識面;也能向身邊的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),向同事學(xué)習(xí),學(xué)工作方法、學(xué)業(yè)務(wù)經(jīng)驗,在工作中注重思考,經(jīng)常對自己的工作進(jìn)行反思總結(jié)、汲取經(jīng)驗教訓(xùn)。

  教學(xué)上能針對現(xiàn)在的學(xué)校現(xiàn)狀來調(diào)整數(shù)學(xué)學(xué)科的教學(xué)方法,和學(xué)生多做交流,特別針對現(xiàn)在部分學(xué)生數(shù)學(xué)基礎(chǔ)差的情況,在課余時間增加一些課時對他們有針對性的輔導(dǎo);科研上做到積極參與。

  二、自身存在的問題

  第一、在學(xué)習(xí)上苦功下的得不夠,雖然心中很清楚理論學(xué)習(xí)的重要性,但由于放松了對自己的要求,沒有為自己確立更高的標(biāo)準(zhǔn)導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)上做的不夠。

  第二、工作的創(chuàng)新意識不夠,與優(yōu)秀教師還有著一定得差距,自己雖然能夠在完成自己的工作上動腦筋、想辦法,力爭完成工作,也不失有一些創(chuàng)新的舉措,但是通過認(rèn)真剖析后認(rèn)識到,自己的創(chuàng)新意識還不夠強(qiáng),創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟@些都是我自身的弱點(diǎn),真誠希望領(lǐng)導(dǎo)、老師在今后的工作中提醒我、督促我,以使我盡快加以改正。

  第三、對于工作的主動態(tài)度還有待于加強(qiáng),工作中有時存在完成任務(wù)就可以的心理,這點(diǎn)在今后要注意改進(jìn),力爭做到主動思考,主動做事。

  分析存在問題的.原因,主要是對加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識不夠和開拓進(jìn)取精神仍然不足。

  三、今后努力的方向

  針對以上不足,今后要努力作到:要認(rèn)真履行黨員義務(wù),嚴(yán)守黨的紀(jì)律,要持之以恒、堅持不懈的抓好學(xué)習(xí),提高理論水平、業(yè)務(wù)能力、突出工作業(yè)績;以創(chuàng)新的思想觀念和創(chuàng)新能力,努力使教育教學(xué)業(yè)績有更大提高。

  以上就是我這一年以來對工作的總結(jié)和對工作中中存在的問題剖析和認(rèn)識情況,沒有認(rèn)識到的問題希望各位領(lǐng)導(dǎo)和黨員同志給予提出,并進(jìn)行批評指正。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇21

各位同志:

  大家好!

  根據(jù)這次民主生活會主題要求“嚴(yán)格黨內(nèi)生活,嚴(yán)守黨的紀(jì)律,深化作風(fēng)建設(shè)。”我結(jié)合自己一年來的工作和生活情況,回顧自身在思想、工作、生活等多方面的情況,對 “四風(fēng)”方面存在的問題進(jìn)行分析和總結(jié),找出差距,剖析自身存在的不足,以便于更好地開展好下一步的工作。歡迎領(lǐng)導(dǎo)與同志們給予批評指正。

  一、本人存在的問題及原因分析

  1、雖然有干事創(chuàng)業(yè)雄心,但有時思想出現(xiàn)偏差,有形式主義發(fā)生。表現(xiàn)在主持工作時,認(rèn)為只要做到穩(wěn)定,不出事就行了,因此在工作中過多強(qiáng)調(diào)求穩(wěn)思想隨大流,缺乏創(chuàng)先爭優(yōu)敢拿第一的精神。安排日常工作缺乏前瞻性,存在按部就班工作不好不壞就行了的思想。開展工作有時管理不夠大膽總是“左顧右盼”,沒有向更高的工作目標(biāo)、更高的要求去努力。有時做事情、干工作只滿足現(xiàn)狀、完成任務(wù),存在主動性差和多一事不如少一事思想。

  2、管理隊伍方式方法簡單,沒能做到變通,抓工作力度不夠嚴(yán)厲,領(lǐng)導(dǎo)水平和協(xié)調(diào)能力還需進(jìn)一步加強(qiáng),導(dǎo)致隊伍松散缺少凝聚力,2014年的工作較同期相比作業(yè)周期減少44.86,產(chǎn)值降低121.16萬元,上繳利潤銳減69.92萬元。主要體現(xiàn)在:①工作方法簡單,工作時有急躁情緒,缺乏耐心。平時與干部員工溝通較少,談工作多,談思想少,未能真正的了解員工訴求和思想動態(tài),不能及時加以引導(dǎo)和疏通,導(dǎo)致員工有時帶著情緒上班。②自己思想上存在惰性,對干部員工要求的多遙控指揮的多,真正去落實(shí)的少,比如對于現(xiàn)場管理這一方面只是在每天開早會的要求班組員工要把現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化搞好,但沒有做到經(jīng)常去檢查落實(shí)整改。有時去跟班了也沒有嚴(yán)格要求自己和員工,沒在員工面前樹立較好的榜樣。③對員工考核不嚴(yán)獎多罰少未嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行,覺得一線生產(chǎn)班組辛苦掙錢不易,對于一些小問題能不罰就不罰,主要采取批評教育,導(dǎo)致員工未真正引起重視,井上低老壞現(xiàn)象時有發(fā)生。④隨著員工崗位的變化和新員工的入隊,沒有抓好技術(shù)培訓(xùn)這項基礎(chǔ)工作。認(rèn)為反正每個班組里都有理論和實(shí)際操作能力很強(qiáng)的老員工,新員工多看看就會了,導(dǎo)致部分員工的具體理論知識和實(shí)際操作能力較差,所以施工中總是存在一些安全質(zhì)量隱患。

  二、今后改進(jìn)和努力的方向

  1、完善各項規(guī)章制度,嚴(yán)格按制度管理考核,整治隊伍風(fēng)氣。在今年工作的重中之重是整治隊伍風(fēng)氣,第一步協(xié)同班子成員及全隊員工重新討論完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任制,全隊所有工均圍繞經(jīng)濟(jì)責(zé)任制為中心,以精細(xì)化管理為標(biāo)準(zhǔn),從嚴(yán)管理從嚴(yán)考核,對所發(fā)現(xiàn)的問題絕不姑息留情,做到獎罰分明公平公正,讓每個人都能感覺到形式的嚴(yán)峻和身上沉甸甸的責(zé)任,以此來強(qiáng)化規(guī)范員工,增強(qiáng)每個人的責(zé)任心。

  2、切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),提升執(zhí)行力,提高工作效率。提高干部履職能力和執(zhí)行力,抓好員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)和崗位練兵,提升隊伍整體操作技能,降低發(fā)生各類隱患的風(fēng)險。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng),把求真務(wù)實(shí)的精神落實(shí)到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實(shí)地、扎實(shí)苦干,深入實(shí)踐,把工作的著力點(diǎn)放到研究如何加大作業(yè)現(xiàn)場的標(biāo)準(zhǔn)化管理上,放到職工關(guān)心的實(shí)際問題上,與干部員工多交流,推心置腹,交心談心,多幫助員工解決實(shí)際問題。做到經(jīng)常上井帶著干,做好表率,提升隊伍凝聚力和士氣。

  當(dāng)然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點(diǎn),需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn),希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)給予中肯的批評。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇22

各位黨員同志:

  大家好!

  按照這次民主生活會的要求,現(xiàn)將本人思想作風(fēng)建設(shè)、學(xué)習(xí)和工作作風(fēng)方面存在的問題以及今后努力的方向作以匯報,請批評指正。

  一、個人自查

  1.思想方面

  堅持用鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的路線、方針和政策為指導(dǎo),用社會主義榮辱觀來衡量自己的一切行動,有較強(qiáng)的工作事業(yè)心和責(zé)任感,有較為強(qiáng)烈的群眾意識、服務(wù)意識和大局意識,不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng),始終嚴(yán)格要求自己,堅持勤儉節(jié)約,廉潔從政;不以權(quán)謀私、損公肥私。

  2.學(xué)習(xí)方面

  認(rèn)真負(fù)責(zé),敬業(yè)奉獻(xiàn)。

  一是努力抓好政治理論學(xué)習(xí),通過自身學(xué)習(xí)和論學(xué)習(xí)活動,提高自己的政治理論水平和政治思想素質(zhì)。

  二是經(jīng)常進(jìn)行自我批評;通過批評與自我批評理,促進(jìn)工作,化解矛盾,解決問題。

  三是支持學(xué)校的行政工作,營造了良好的工作氛圍;主動思考學(xué)校工作,積極出謀劃策;通過加強(qiáng)黨風(fēng)黨紀(jì)教育,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用,促進(jìn)各項工作的順利開展。

  3.工作方面

  工作上真抓實(shí)干、務(wù)求實(shí)效,以較強(qiáng)的工作責(zé)任感和緊迫感,使各項工作經(jīng)得住實(shí)踐的檢驗、群眾的檢驗和歷史的檢驗。但是,客觀上還存在許多問題和不足,如工作中不夠精細(xì)化,工作能力不夠強(qiáng)。

  二、個人存在的問題及原因剖析

  我本人已經(jīng)認(rèn)識到的自己存在的突出問題主要有以下幾個方面:

  1、學(xué)習(xí)勁頭不足,理論水平不夠雖然平時也比較注重學(xué)習(xí),但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不透。有時只是急用什么就學(xué)什么,滿足于一知半解,具體的理論知識沒過多鉆研。

  2、開拓進(jìn)取精神不足,缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣,工作標(biāo)準(zhǔn)上有時不夠嚴(yán)格。有時放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn),滿足于能應(yīng)付過得去、差不多。

  3、由于經(jīng)驗還不足,工作的水平還不高。缺乏對工作的深入研究,工作中帶有主觀性、片面性和盲目性。

  三、今后努力方向及整改措施

  1.加強(qiáng)黨性鍛煉,堅持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,增強(qiáng)走科學(xué)發(fā)展道路的堅定性,提高推動科學(xué)發(fā)展的能力,不斷研究新情況,解決新問題,使思想和實(shí)際相結(jié)合,使主觀和客觀相符合,做到思想上不斷進(jìn)步,觀念上不斷更新,工作上不斷創(chuàng)新,生活上更加嚴(yán)謹(jǐn)。

  2.不斷創(chuàng)新工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,堅持實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā)的思想路線,堅持科學(xué)的發(fā)展觀和求真務(wù)實(shí)的精神,兢兢業(yè)業(yè)做好各項工作,樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念。

  3.以身作則,嚴(yán)格要求。始終保持與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴(yán)格約束自己,正確對待個人得失,不計名利、不圖虛名,全心全意為人民服務(wù)。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇23

  我從20xx年2月走進(jìn)外國語小學(xué)開始主持工作,新的工作對我既是挑戰(zhàn),也是鍛煉。鍛煉的過程經(jīng)歷了艱難,但也積累了經(jīng)驗,磨礪了性格和意志,付出很多,也收獲很多。半年來,在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和幫助下,在班組同志們和老師們的支持下,本著“延續(xù) 發(fā)展 創(chuàng)新”的工作思路進(jìn)行工作,逐步成熟和成長起來。并通過“學(xué)校學(xué)科帶頭人展示課、學(xué)科組研究課、班組同行聽課”等形式了解了學(xué)校教師的教學(xué)水平。并通過課間巡查,了解了學(xué)生的行為規(guī)范在自覺和有序中呈現(xiàn)的師生面貌。還有老師們敬業(yè)工作的精神都讓我感動。硬件建設(shè)也呈現(xiàn)出干凈有序的常態(tài)化。但就我個人來講,還存在很多不足與差距,工作中容易急躁,是我工作的大忌。還有很多工作欠缺系統(tǒng)的梳理,形成學(xué)校一套相對完善的管理體系。還有,個人水平的不斷提高也是引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展的重要因素。

  鑒于以上的認(rèn)識,我的目標(biāo)規(guī)劃是:建立和完善較為全面的外小工作指南;深化目標(biāo)管理及措施,形成外小完善的管理體系;使學(xué)校特色更為凸顯,積淀學(xué)校更為深厚的文化底蘊(yùn)。依據(jù)目標(biāo),制定以下工作措施作為保障:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),積淀文化素養(yǎng)

  學(xué)習(xí)的內(nèi)容應(yīng)該是多元的,一是向書本學(xué),這是必須的,要廣覽群書,讀報,增加自身的文化底蘊(yùn)。二是向?qū)<覍W(xué)習(xí),吸收先進(jìn)的教育、教學(xué)理念,點(diǎn)醒自身摸索中的模糊問題,引領(lǐng)自己不斷地進(jìn)步。三是向先進(jìn)的地區(qū)、先進(jìn)的學(xué)校學(xué)習(xí),拓寬自身的視域和眼界,讓自身的教育觀念超前,從而更加明確的引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。四是向身邊的同仁們學(xué)習(xí),讓他們作為鞭策自己不能停歇的動力。

  二、深入思考學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃

  學(xué)校不能停留在應(yīng)付日常及上級工作的一種常態(tài)模式上,而是建立一套系統(tǒng)的結(jié)合學(xué)校實(shí)際的管理體系,讓每位教職員工和學(xué)生更為明確自己的工作目標(biāo)及每一階段的工作內(nèi)容,這種系統(tǒng)的學(xué)校規(guī)劃,會使學(xué)校積淀更為深厚的文化底蘊(yùn)。并在系統(tǒng)的工作運(yùn)行中,創(chuàng)新工作內(nèi)容,迸發(fā)工作亮點(diǎn)。讓學(xué)校在深厚文化底蘊(yùn)中運(yùn)行。

  學(xué)校系統(tǒng)管理體系的建立,一是靠先進(jìn)的理念支撐,只有認(rèn)識的深刻,才有自覺的行動。這種理念的超前,依托于自身孜孜不倦,勤奮的學(xué)習(xí)和工作。二是智慧的凝聚,凝聚大家的力量和智慧,共謀學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃與大計,讓外小人成為學(xué)校的主人,調(diào)動教職員工的內(nèi)驅(qū)力,發(fā)揮力量,促進(jìn)發(fā)展。三是建立促進(jìn)教師發(fā)展與成長的機(jī)制,使每位教師有個人的規(guī)劃和目標(biāo)。學(xué)校要多措并舉,培養(yǎng)骨干教師,使學(xué)校教師隊伍層次水平再上一個臺階。

  三、以研究的態(tài)度躬身實(shí)踐

  有了目標(biāo)和規(guī)劃,還要有努力實(shí)踐,這樣要求自己深入實(shí)際,以積極的態(tài)度和方式去努力探索和實(shí)踐,不斷完善和改進(jìn)適合學(xué)校發(fā)展的管理架構(gòu)。并能在這兩年里,梳理和撰寫對學(xué)校有價值的一些內(nèi)容。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇24

各位同志:

  大家好!

  根據(jù)機(jī)關(guān)支部民主生活會相關(guān)要求,并結(jié)合自身的工作實(shí)際,深入細(xì)致地查找了思想上、工作上存在的問題,剖析了存在問題的原因,提出了切實(shí)可行的整改措施,現(xiàn)剖析如下:

  一、存在的主要問題

  1、學(xué)習(xí)方面:一是學(xué)習(xí)上不夠主動、不夠自覺,對于深入的學(xué)習(xí),系統(tǒng)的學(xué)習(xí)做得很不夠;二是對于政治學(xué)習(xí),沒有認(rèn)真對待和深化的思考,只是浮在表面;三是平時學(xué)習(xí)的內(nèi)容和學(xué)習(xí)效果沒有貫徹落實(shí)到位,會上聽,回去扔;四是學(xué)習(xí)不夠認(rèn)真,思考問題也不深,不能夠創(chuàng)造性的開展工作,工作思路不夠開闊。

  2、業(yè)務(wù)知識不夠,理論基礎(chǔ)不夠夯實(shí)。一是不注重更新知識,日常工作必須掌握相關(guān)的國土法律、法規(guī)、政策和文件精神,不能夠游刃有余,得心應(yīng)手;二是缺乏進(jìn)一步深化學(xué)習(xí)的思想意識,新掌握的知識和業(yè)務(wù)素質(zhì),遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)工作的需要,認(rèn)為現(xiàn)在自己新學(xué)的知識可以勉強(qiáng)應(yīng)付目前的工作就行了,對業(yè)務(wù)知識掌握的廣度和深度還不夠;三是缺乏持之以恒的學(xué)習(xí)態(tài)度,知識不足,光靠經(jīng)驗工作,創(chuàng)造能力不強(qiáng)。

  3、對待工作有時不夠積極主動,進(jìn)取精神不強(qiáng)。一是服務(wù)意識不夠強(qiáng),有些工作該做細(xì)的,沒有做到位,缺乏事業(yè)心和責(zé)任感;二是工作方法有時不夠恰當(dāng),不講究策略,對于工作方法把握政策重要性認(rèn)識不夠;三是對工作的要求標(biāo)準(zhǔn)不夠高,滿足于現(xiàn)狀,缺乏創(chuàng)新意識,新遇到的問題,不夠主動的去面對,分析理順?biāo)悸,想辦法去解決問題;四是對待困難有畏難情緒,滿足于領(lǐng)導(dǎo)叫干啥就干啥,缺乏積極主動性,靈活機(jī)動性,過于死板,甚至產(chǎn)生消極的態(tài)度。

  二、存在問題的原因

  1、沒有嚴(yán)格要求自已,總覺得自已可能會做不好,所以在向上的進(jìn)取心不足。

  2、自身學(xué)習(xí)不夠。

  3、自我要求不夠嚴(yán)格。無論是思想意識還是工作上,有時思考問題、處理問題顯得不夠嚴(yán)謹(jǐn),有“完成任務(wù)”的觀念,對精益求精還做得不夠好。

  三、問題的整改措施

  1、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身的政治素質(zhì),學(xué)習(xí)是終身的事情,任何時候都不能放松。今后我會認(rèn)真的學(xué)習(xí),及時掌握國土法律、法規(guī)、政策和文件精神,用先進(jìn)的理論充實(shí)自己,提升自身的修養(yǎng),堅定信念,增強(qiáng)信心,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心完成各項工作任務(wù)。

  2、增強(qiáng)創(chuàng)新意識,緊跟時代的步伐,更新工作理念,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),善于總結(jié)經(jīng)驗和方法,積極探索解決問題的出路,以高度的責(zé)任心和使命感,融入當(dāng)?shù)氐母母锱c發(fā)展中,做出成績,做出效果。

  3、強(qiáng)化服務(wù)意識,樹立全心全意為職工群眾服務(wù)的宗旨,進(jìn)一步深入了解當(dāng)前工作的重點(diǎn)和難點(diǎn),要及時掌握工作中存在的問題和不足,強(qiáng)化大局意識和服務(wù)意識,以誠懇的態(tài)度解決問題,服務(wù)職工群眾,為當(dāng)?shù)氐母母锖桶l(fā)展,和諧,穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的一份力量。

  4、養(yǎng)成良好的工作作風(fēng),在今后的工作中,增強(qiáng)責(zé)任感,自覺遵守紀(jì)律,改進(jìn)自己的工作作風(fēng)和工作方式,使自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平再上新的臺階。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇25

各位同志:

  大家好!

  這段時間,我感覺壓力很大,經(jīng)常思考怎樣才能把工作做好,但是由于工作經(jīng)歷有限,能力不足,還是有很多不盡如人意的地方,不時出現(xiàn)差錯和失誤,經(jīng)過認(rèn)真的反思,我認(rèn)為自己有以下幾點(diǎn)不足:

  一是工作有急躁情緒,因為工作頭緒多,顧著這頭,顧不住那頭,再加上工作壓力大,就容易產(chǎn)生急躁情緒,臉色難看,說話急,不講究方式,沉不住氣,靜不下心。

  二是不會很好地交流,有時候自己也有很多的想法要表達(dá),但是缺少溝通的方法和勇氣,容易和別人產(chǎn)生誤會,認(rèn)為我“架子太大”,不親近。

  三是心思太重,有點(diǎn)放不開,很想把事情做好,但是能力不足,出現(xiàn)工作失誤的時候就產(chǎn)生悲觀情緒,反而進(jìn)一步增大了工作壓力,思想包袱太重,放不開手腳。

  四是工作不夠細(xì),不太注意細(xì)節(jié),打掃衛(wèi)生留死角,辦事不徹底留尾巴,粗枝大葉。想的不夠細(xì),對工作的全面把握不夠,總是被動的接受安排,沒有主動的去思考。

  五是有畏難情緒,工作中遇到難協(xié)調(diào),難決定,難落實(shí)的事情,就想能推就推,能省就省,不想去深入。

  六是學(xué)習(xí)不夠,雖然有書本知識,但是基層工作經(jīng)驗少,下鄉(xiāng)做工作少,與群眾接觸少,與村干部談心少,解決信訪問題少,工作方法少,這些都是需要加強(qiáng)和向老同志學(xué)習(xí)的。

  針對以上的缺點(diǎn),下一步我會努力做好以下幾點(diǎn):

  一是虛心學(xué)習(xí),提升辦公室服務(wù)水平,做好辦文、辦會、辦事能力;提高基層工作能力,配合領(lǐng)導(dǎo)處理好所包村的信訪案件和常規(guī)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作。

  二是學(xué)會主動溝通,放下思想包袱,放開手腳,表現(xiàn)出年輕人的朝氣和活力,敢想敢干,說干就干。

  三是嚴(yán)格落實(shí)各項規(guī)章制度,依規(guī)管人,以禮服人,因情動人,為領(lǐng)導(dǎo)和同志們服務(wù)好。

  四是做好上情下達(dá),下情上達(dá),不折不扣地落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)意圖,原原本本地傳達(dá)同志們的心聲,當(dāng)好黨委、政府的參謀助手。

  五是凡事以大局為重,敢于擔(dān)當(dāng),顧全大局,能夠主動思考,找出工作中的不足,認(rèn)真改正,細(xì)心地工作,為機(jī)關(guān)的正常運(yùn)行和各項中心工作的開展提供保障。

  有說的不到的地方,希望各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評指正,我一定虛心接受,認(rèn)真改正。

  開展批評與自我批評個人發(fā)言稿 篇26

各位同志:

  大家好!

  今年以來國內(nèi)煤炭市場形勢嚴(yán)峻,煤礦生產(chǎn)、安全、經(jīng)營壓力不斷增大,面對挑戰(zhàn)我們作為新建礦井的建設(shè)者,要不斷深化企業(yè)改革,深入現(xiàn)場解決實(shí)際問題,堅持安全生產(chǎn)核心不動搖,全年工作目標(biāo)不放松。在礦黨委、礦行政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊抓住礦井質(zhì)量標(biāo)注化不走樣,堅定不移推進(jìn)保安全、穩(wěn)增長工作精神推進(jìn)企業(yè)安全發(fā)展。在工作中積極履行自己的職責(zé),注重提高自身素質(zhì)和轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),開拓創(chuàng)新,努力拼搏,實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)穩(wěn)定,在取得一定成績的同時,我也看到在工作中還存在著一些不足之處。下面,我就今年以來我在思想、作風(fēng)建設(shè)以及工作方面的情況作一簡要總結(jié),請同志們批評指正。

  我作為機(jī)電安裝隊隊長,在工作中,我時刻提醒自己要有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,要敢于開展批評與自我批評,有話講在當(dāng)面,不隱瞞自己的觀點(diǎn)。

  堅持民主集中制,遇事能與班子其他成員交換意見,溝通思想。尤其在難點(diǎn)問題上,注意發(fā)揚(yáng)民主,廣泛聽取意見,集中大家的智慧。注意維護(hù)班子的團(tuán)結(jié)和威信。

  在廉政方面,我嚴(yán)格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的規(guī)定。凡要求下面做到的,自己首先要做到,要求別人不做的,自己絕對不做。真正做到自重、自省、自警、自勵。

  時刻用黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,約束自己,牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

  回顧自已在工作,生活上的一言一行,我更加清醒地感到自己在干部

  作風(fēng)建設(shè)中還存在許多問題。切實(shí)感到自己與黨和員工的要求還存在很大的差距,具體表現(xiàn)為:

  1、規(guī)程、措施把關(guān)要求低。特別是一些編制時間緊,工程要求急的工程,對部分章節(jié)審查不細(xì),導(dǎo)致部分規(guī)程針對性和可操作性不強(qiáng)。

  2、對分管班組工作不到位時責(zé)備的多,偶有態(tài)度有些強(qiáng)硬,未細(xì)心了解、幫助不夠,未對他們做耐心細(xì)致的思想工作。

  3、政治理論學(xué)習(xí)抓得不夠,政治思想認(rèn)識不能緊跟形勢的要求。

  今后工作的整改措施:

  1、是要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),努力改造世界觀。要像對待業(yè)務(wù)工作一樣,制定出詳細(xì)的政治理論學(xué)習(xí)計劃,擠出時間予以落實(shí),通過學(xué)習(xí),不斷提高個人政治修養(yǎng),增強(qiáng)分析問題解決題

  2、是要嚴(yán)以律已,強(qiáng)化監(jiān)督,作為一個基層領(lǐng)導(dǎo),要清醒地認(rèn)識到,領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù),職務(wù)就是責(zé)任。因此,在實(shí)際工作中,要以身作則,嚴(yán)格要求自己,要求下級做到的自已首先做到,要求別人不做的自己首先不做。通過隨時征求群眾意見,及時發(fā)現(xiàn)和糾正自己存在的不足,積極予以改進(jìn)。

  3、是要勤總結(jié),找出差距,積累經(jīng)驗,以便揚(yáng)長避短,是要勤抓分管工作,一抓到底,抓出成效。更好地促進(jìn)工作。

  4、是要嚴(yán)格管理,按章辦事。在工作中,要認(rèn)真履行自己的職責(zé),特別是在管理工作上,要在健全各項規(guī)章制度的同時,狠抓各項制度的落實(shí)。按礦生產(chǎn)要求穩(wěn)扎穩(wěn)打的完成我礦今年各項安全生產(chǎn)任務(wù),為朱集東礦成為集團(tuán)公司高產(chǎn)高效礦井目標(biāo)努力奮斗。

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