業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)【優(yōu)】
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，很多情況下我們都會(huì)接觸到崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編收集整理的業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)，歡迎大家分享。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、依照?qǐng)F(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售策略及計(jì)劃，負(fù)責(zé)組建營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)開(kāi)發(fā)管理工作，督促團(tuán)隊(duì)成員完成銷(xiāo)售目標(biāo)，達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)及KPI指標(biāo);
2、按照?qǐng)F(tuán)隊(duì)要求，督促本團(tuán)隊(duì)有效完成面訪量、電話數(shù)和沙龍等客戶體驗(yàn)服務(wù)活動(dòng)，提升客戶轉(zhuǎn)化率和滿意度;
3、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員的營(yíng)銷(xiāo)技巧，全面提升理財(cái)師多層次技能水平;
4、每日關(guān)注團(tuán)隊(duì)成員的動(dòng)態(tài)并對(duì)其進(jìn)行相應(yīng)指導(dǎo)和針對(duì)性的.幫助，對(duì)不能有效完成的團(tuán)隊(duì)成員，及時(shí)溝通，尋找原因并吸取教訓(xùn)，就下一階段工作進(jìn)行規(guī)劃;
5、配合人事部完成優(yōu)秀理財(cái)師入司的推薦工作。
任職資格：
1、金融、經(jīng)濟(jì)、營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2、有證券、保險(xiǎn)、理財(cái)師等資格證書(shū);
3、具有豐富的金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)，了解國(guó)內(nèi)外投資理財(cái)市場(chǎng)的發(fā)展，對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考;
4、現(xiàn)任銀行個(gè)人理財(cái)部客戶經(jīng)理、證券公司經(jīng)紀(jì)人等職位，并具有3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
5、有一定客戶資源或銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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職責(zé)：
1、組織目標(biāo)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)、客戶需求等的調(diào)查，撰寫(xiě)市場(chǎng)分析與評(píng)述，豐富與完善企業(yè)贏利模式內(nèi)容。
2、協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品品牌市場(chǎng)短期及長(zhǎng)期的公司戰(zhàn)略和策略。
2、負(fù)責(zé)公司的業(yè)務(wù)拓展、銷(xiāo)售運(yùn)作，能強(qiáng)有力的將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果。
3、設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃。
4、建立和管理團(tuán)隊(duì)，規(guī)范業(yè)務(wù)流程，員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，完成公司業(yè)務(wù)目標(biāo)。
5、分析新的和原有分銷(xiāo)體系或銷(xiāo)售渠道的`市潛力、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)和費(fèi)用，測(cè)算盈虧情況，制定銷(xiāo)售政策。
任職要求：
1、具備催收業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2、具備一定數(shù)據(jù)處理和分析能力,綜合判斷能力強(qiáng),風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)敏銳;
3、獨(dú)立自主,能夠承擔(dān)一定壓力,管理能力,人際交往能力強(qiáng);
4、正直公平,工作原則性強(qiáng),以結(jié)果為導(dǎo)向;
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1、統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)端報(bào)表數(shù)據(jù)并制作成表格提交給總監(jiān)，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、完整；
2、協(xié)助總監(jiān)外出談判渠道合作，做好談判前準(zhǔn)備工作并在談判過(guò)程中協(xié)助談判順利完成；
3、負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)端的運(yùn)營(yíng)管理工作，維護(hù)管理業(yè)務(wù)端工作秩序；
4、輔助總監(jiān)處理日常工作事宜；
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1、帶領(lǐng)并負(fù)責(zé)獨(dú)立BD團(tuán)隊(duì)，向集團(tuán)VP匯報(bào)工作;
2、為公司大中企業(yè)定制業(yè)務(wù)，即設(shè)計(jì)+施工+運(yùn)營(yíng)一整套辦公空間定制服務(wù)，尋找潛在的企業(yè)客戶并達(dá)成合作;
3、建立和發(fā)展各種渠道(網(wǎng)站、活動(dòng)、電話、SpaceTour、拜訪、中介、其他)向潛在客戶展示Bee+空間產(chǎn)品，與現(xiàn)有和潛在客戶尋求業(yè)務(wù)關(guān)系和合作機(jī)會(huì);
4、定期在團(tuán)隊(duì)內(nèi)召開(kāi)業(yè)務(wù)拓展會(huì)議，領(lǐng)導(dǎo)、發(fā)展團(tuán)隊(duì)人員，跟蹤BD計(jì)劃和活動(dòng)，確保BDKPI的實(shí)現(xiàn);
5、參與客戶組織的招投標(biāo)工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部設(shè)計(jì)院、建設(shè)中心，運(yùn)營(yíng)單元，組織編制商業(yè)計(jì)劃書(shū)、設(shè)計(jì)方案、標(biāo)書(shū)等材料，統(tǒng)籌Present、競(jìng)標(biāo)工作;
6、主導(dǎo)商務(wù)條款的`談判及合同的簽訂，了解客戶需求，同時(shí)與內(nèi)部相關(guān)部門(mén)進(jìn)行有效溝通，統(tǒng)籌與客戶就設(shè)計(jì)、工期、造價(jià)、合同等的溝通;
7、項(xiàng)目管理，全程參與項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)程，并與客戶保持良好溝通，為其提供解決方案和合理化建議;
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職責(zé)：
1、 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)公司旗下智慧農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈項(xiàng)目或其他相關(guān)項(xiàng)目的營(yíng)銷(xiāo)策劃與業(yè)務(wù)拓展，組織開(kāi)展市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與推廣活動(dòng)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)，為團(tuán)隊(duì)總目標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、 參與公司重大項(xiàng)目研討和決策過(guò)程，并為公司戰(zhàn)略性營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目提供可行性建議;
3、 負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)合作渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)，并推進(jìn)合作成交;
4、完成市場(chǎng)部團(tuán)隊(duì)人員組建、日常管理和考核，向市場(chǎng)副總匯報(bào)工作。
任職資格：
1、 正直誠(chéng)信，年齡不限，性別不限，專(zhuān)業(yè)不限;
2、 有C端用戶市場(chǎng)開(kāi)發(fā)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉會(huì)銷(xiāo)流程及會(huì)銷(xiāo)成交方法，具有優(yōu)秀的'口頭表達(dá)能力及溝通能力;
3、 有獨(dú)立的營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，能提供準(zhǔn)確的營(yíng)銷(xiāo)策略、營(yíng)銷(xiāo)方法，及策劃業(yè)務(wù)開(kāi)展中的相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)工具;
4、 對(duì)智慧農(nóng)業(yè)、區(qū)塊鏈、大數(shù)據(jù)等前沿領(lǐng)域有一定認(rèn)知或資源者，優(yōu)先考慮;
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1、負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)人員的溝通與維護(hù)，及時(shí)將公司激勵(lì)方案通知業(yè)務(wù)員
2、保障各出單點(diǎn)的正常運(yùn)營(yíng)
3、及時(shí)處理業(yè)務(wù)開(kāi)展中遇到的問(wèn)題，對(duì)權(quán)限內(nèi)無(wú)法處理的問(wèn)題及時(shí)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行協(xié)調(diào);
4、統(tǒng)計(jì)跟蹤。跟進(jìn)業(yè)務(wù)進(jìn)展情況，定期進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和通報(bào)，保證完成公司下達(dá)的目標(biāo);
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)_業(yè)務(wù)總監(jiān)工作內(nèi)容 篇2 1.構(gòu)建、完善集團(tuán)的無(wú)線業(yè)務(wù)管理體系，制定集團(tuán)的無(wú)線業(yè)務(wù)管理制度、流程和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)并監(jiān)督實(shí)施。
2.統(tǒng)籌集團(tuán)無(wú)線業(yè)務(wù)的整體發(fā)展，制訂業(yè)務(wù)發(fā)展策略、目標(biāo)、計(jì)劃，拓展各地?zé)o線業(yè)務(wù)。
3.建立與維護(hù)與運(yùn)營(yíng)商、政府管理機(jī)構(gòu)等的`關(guān)系，參與重大關(guān)系維護(hù)活動(dòng)。
4.指導(dǎo)各省區(qū)的業(yè)務(wù)拓展工作，主導(dǎo)重大的商務(wù)談判。
5.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)事業(yè)部的業(yè)務(wù)拓展、框架協(xié)議、工程建設(shè)、驗(yàn)收交付、合同簽訂、維護(hù)服務(wù)的項(xiàng)目全周期管理工作。
6.統(tǒng)籌安排對(duì)各區(qū)域的室分業(yè)務(wù)拓展、建設(shè)、維護(hù)進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和技術(shù)支撐。
7.組織開(kāi)展對(duì)各區(qū)域室分工程建設(shè)項(xiàng)目的管控，包括安全、質(zhì)量、進(jìn)度、成本的跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)、督導(dǎo)、考核等。
8.組織開(kāi)展對(duì)各區(qū)域室分工程維護(hù)項(xiàng)目的管控，包括質(zhì)量、進(jìn)度、成本、服務(wù)滿意度等的跟進(jìn)、統(tǒng)計(jì)、督導(dǎo)、考核等。
9.管理下屬團(tuán)隊(duì)，包括團(tuán)隊(duì)成員分工、計(jì)劃的制定與落實(shí)、下屬員工的指導(dǎo)監(jiān)督和考核、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等。
10.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的工作任務(wù)。
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1.根據(jù)營(yíng)銷(xiāo)中心年度計(jì)劃，獨(dú)立或帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)供應(yīng)鏈進(jìn)出口客戶，完成業(yè)務(wù)指標(biāo)，確保公司營(yíng)銷(xiāo)任務(wù)的完成;
2.監(jiān)督實(shí)施銷(xiāo)售全過(guò)程，對(duì)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，保證應(yīng)收賬款的'回收完成，及時(shí)解決與客戶合作期間的異常問(wèn)題，不斷提升客戶滿意度;
3.保持與其它部門(mén)的默契配合和溝通，及時(shí)處理各種業(yè)務(wù)相關(guān)問(wèn)題;
4.配合公司領(lǐng)導(dǎo)完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)目標(biāo)，完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作;
5.有強(qiáng)烈意愿追求更高收入，特別優(yōu)秀者可參與公司中高層會(huì)議。
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1.負(fù)責(zé)完業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)搭建任務(wù)；
2.制定業(yè)務(wù)的銷(xiāo)售策略和業(yè)務(wù)銷(xiāo)售計(jì)劃；
3.組織和指導(dǎo)業(yè)務(wù)人員工作，對(duì)業(yè)務(wù)人員業(yè)績(jī)進(jìn)行考評(píng)；
4.對(duì)業(yè)務(wù)工作的監(jiān)察，處理客戶問(wèn)題，審核業(yè)務(wù)往來(lái)單位利潤(rùn)率，建立信息反饋制度；
5.根據(jù)市場(chǎng)需求不斷調(diào)整銷(xiāo)售政策，管理制度和銷(xiāo)售計(jì)劃；
6.領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展業(yè)務(wù)區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)調(diào)查和市場(chǎng)預(yù)測(cè).策劃等工作。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的`崗位職責(zé)9
1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的`建設(shè)與管理;
2.根據(jù)公司業(yè)績(jī)目標(biāo)擬定銷(xiāo)售計(jì)劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo);
3.尋找.挖掘公司潛在客戶，并根據(jù)客戶的需求提供人力資源服務(wù)的解決方案，促成合作;
4.負(fù)責(zé)市場(chǎng)分析，了解行業(yè)信息.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)，及時(shí)調(diào)整服務(wù)產(chǎn)品與市場(chǎng)的銷(xiāo)售策略;
5.帶教業(yè)務(wù)部不斷發(fā)現(xiàn)客戶需求點(diǎn)和痛點(diǎn)，為客戶提供價(jià)值，持續(xù)服務(wù)客戶，促成成交并跟蹤回款。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)10
崗位職責(zé)：
1.完成福田支公司營(yíng)銷(xiāo)渠道的年度APE、NBP、活動(dòng)率、增員等關(guān)鍵目標(biāo);
2.有效推動(dòng)支公司營(yíng)銷(xiāo)渠道各項(xiàng)工作和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的具體落實(shí),全力達(dá)成支公司業(yè)務(wù)和人力發(fā)展的KPI目標(biāo);
3.不定期對(duì)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)追蹤、督導(dǎo)、培訓(xùn)、支援;
4.協(xié)助對(duì)業(yè)務(wù)競(jìng)賽進(jìn)行策劃、推動(dòng)、激勵(lì)、追蹤;
5.配合分公司營(yíng)銷(xiāo)業(yè)務(wù)部相關(guān)培訓(xùn)和行政工作,協(xié)調(diào)處理各部門(mén)各類(lèi)有關(guān)業(yè)務(wù)推動(dòng)及行政事務(wù);
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。
任職資格：
1.本科或以上學(xué)歷,保險(xiǎn)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.五年以上保險(xiǎn)行業(yè)培訓(xùn)或督導(dǎo)崗工作經(jīng)驗(yàn),具備業(yè)務(wù)崗工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.良好的語(yǔ)言組織及表達(dá)能力、抗壓能力,熱情主動(dòng),具有責(zé)任心;
4.熟練使用Word、Excel、powerpoint等辦公軟件。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、建立人脈，尋找合適投資項(xiàng)目。
2、完成盡職調(diào)查及投資建議。
3、投資協(xié)議的簽訂。
任職要求：
1、金融及相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上。
2、有股權(quán)投資及盡職調(diào)查工作經(jīng)驗(yàn)，投資協(xié)議的簽訂。
任職資格
1、年齡在30-40歲，大學(xué)本科學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；
2、從事證券投資、證券培訓(xùn)、證券軟件、傭金開(kāi)戶、大宗商品、增職服務(wù)或資金營(yíng)運(yùn)管理工作5年以上，在部門(mén)經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)崗位3年以上；
3、具備財(cái)務(wù)分析能力，項(xiàng)目分析能力以及市場(chǎng)拓展能力，能夠指導(dǎo)項(xiàng)目經(jīng)理；
4、熟悉傭金開(kāi)戶、大宗商品、增職服務(wù)的具體操作步驟和操作方法；
6、具體業(yè)務(wù)親力親為，與項(xiàng)目經(jīng)理共同到企業(yè)考察了解項(xiàng)目情況，判斷項(xiàng)目是否跟進(jìn)，在調(diào)查中揭示風(fēng)險(xiǎn)、操作中規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)、貸后檢查中預(yù)警風(fēng)險(xiǎn)、貸款逾期時(shí)化解風(fēng)險(xiǎn)，全程控制風(fēng)險(xiǎn)；
工作職責(zé)：
1、根據(jù)公司投資戰(zhàn)略要求，多渠道搜尋、跟蹤與篩選項(xiàng)目投資機(jī)會(huì)、投資方向與項(xiàng)目來(lái)源，包括但不限于PE/VC/并購(gòu)項(xiàng)目的挖掘、談判、交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)；
2、負(fù)責(zé)對(duì)正式立項(xiàng)的項(xiàng)目組織開(kāi)展盡職調(diào)查、財(cái)務(wù)審計(jì)、資產(chǎn)評(píng)估，提出資產(chǎn)定價(jià)建議，制訂、優(yōu)化投資方案。并參與投資談判、合同或協(xié)議起草、修訂，完成項(xiàng)目交割；
3、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目公司，監(jiān)測(cè)項(xiàng)目公司業(yè)務(wù)表現(xiàn)，定期統(tǒng)計(jì)調(diào)研考評(píng)、投資退出等工作；
4、負(fù)責(zé)公司投資項(xiàng)目的投后管理、參與公司投資制度及流程的優(yōu)化；
5、完成股權(quán)投資相關(guān)的其他工作及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作；
6、主要投資方向：TMT、智能制造、健康醫(yī)療、消費(fèi)升級(jí)、創(chuàng)新型業(yè)務(wù)等。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，5年以上銀行、信托、券商、基金、私募等公司的相關(guān)項(xiàng)目承攬與投資經(jīng)驗(yàn)；
2、熟悉銀行、券商、基金等金融行業(yè)融資類(lèi)業(yè)務(wù)及相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，對(duì)宏觀經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深入研究，了解資本市場(chǎng)運(yùn)作模式；
3、具有較好的寫(xiě)作能力、溝通能力，善于學(xué)習(xí)，心態(tài)開(kāi)放，敏銳積極；
4、具有較強(qiáng)的.團(tuán)隊(duì)管理能力、協(xié)調(diào)能力、承壓與適應(yīng)能力，有良好的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)操守；
5、具有CPA、CFA、證券及基金相關(guān)從業(yè)資格證、律師資格證等資格證書(shū)者優(yōu)先考慮。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)12
職責(zé)描述:
�。�1）負(fù)責(zé)落實(shí)公司訂立的產(chǎn)品銷(xiāo)售策略和市場(chǎng)拓展推廣計(jì)劃;
�。�2）主要負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)客戶及銷(xiāo)售渠道的開(kāi)拓、維護(hù)、溝通與服務(wù)工作,包括但不限于銀行、信托公司、保險(xiǎn)公司、證券公司、實(shí)業(yè)公司、自然人投資者、募集代理機(jī)構(gòu);
�。�3）渠道網(wǎng)點(diǎn)走訪、溝通、培訓(xùn)與投資者教育等活動(dòng)的'開(kāi)展;
�。�4）為機(jī)構(gòu)客戶的投資需求和業(yè)務(wù)開(kāi)展提供相關(guān)專(zhuān)業(yè)的咨詢服務(wù),并發(fā)掘業(yè)務(wù)機(jī)會(huì);
（5）負(fù)責(zé)管理機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部門(mén),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);
�。�6）協(xié)助設(shè)計(jì)產(chǎn)品方案和合作模式,并制定相關(guān)的法律合同;
（7）參與進(jìn)行機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)創(chuàng)新產(chǎn)品的研究及開(kāi)發(fā);
（8）完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職要求:
（1）經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,具有基金從業(yè)資格,cfa、cpa或相關(guān)資格者優(yōu)先;
�。�2）10年以上基金管理公司機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)部工作經(jīng)驗(yàn),有基金、券商、信托等資源者優(yōu)先考慮;
�。�3）具有扎實(shí)的金融理論功底及豐富的金融專(zhuān)業(yè)知識(shí)、良好的財(cái)務(wù)分析能力及風(fēng)險(xiǎn)控制能力,
�。�4）熟練掌握金融行業(yè)的理論知識(shí)及資管業(yè)務(wù)法律法規(guī);
�。�5）品行端正、誠(chéng)實(shí)守信、具良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)13
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展租賃、股權(quán)保理與醫(yī)療產(chǎn)業(yè)相結(jié)合的綜合創(chuàng)新業(yè)務(wù),拓展商業(yè)渠道;
2、負(fù)責(zé)組織制定年度創(chuàng)新業(yè)務(wù)開(kāi)展計(jì)劃,并協(xié)調(diào)各子公司與部門(mén)資源、推動(dòng)落實(shí);
3、負(fù)責(zé)組織分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài),制定創(chuàng)新業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)策略調(diào)整方案;
4、負(fù)責(zé)組織開(kāi)展整合各分子公司業(yè)務(wù),形成金融與醫(yī)療產(chǎn)業(yè)聯(lián)動(dòng)機(jī)制;
5、負(fù)責(zé)推動(dòng)部門(mén)內(nèi)業(yè)務(wù)管理體系的建設(shè);
6、負(fù)責(zé)組織建立部門(mén)培訓(xùn)體系,加快部門(mén)人才培養(yǎng);
7、負(fù)責(zé)部門(mén)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及人才培養(yǎng);
8、負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上金融、財(cái)務(wù)、醫(yī)療器械、生物醫(yī)藥、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、優(yōu)秀的'領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際溝通能力、影響力、談判力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;
3、熟悉醫(yī)療產(chǎn)業(yè);精通融資租賃、醫(yī)療器械、藥品流通、運(yùn)營(yíng)管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、醫(yī)院管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)知識(shí);
4、8年以上醫(yī)療行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),影像、腫瘤相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,5年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)14
崗位職責(zé)：
1、組建團(tuán)隊(duì)并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)；
2、開(kāi)拓客戶，維護(hù)客戶關(guān)系，管理團(tuán)隊(duì)；
3、積極配合公司其它部門(mén)相關(guān)工作。
任職資格
1、有豐富的基礎(chǔ)教育學(xué)�？蛻糍Y源者優(yōu)先；
2、有銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)、帶過(guò)團(tuán)隊(duì)；
3、有事業(yè)心，目標(biāo)感強(qiáng)，有抗壓能力；
4、有團(tuán)隊(duì)精神，有良好的.溝通能力；
5、國(guó)家統(tǒng)招本科院校畢業(yè)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
6、有課程銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
業(yè)務(wù)總監(jiān)的崗位職責(zé)15
1.按照公司的要求，能夠完成年度銷(xiāo)售任務(wù)。
2.負(fù)責(zé)開(kāi)拓和維護(hù)所在區(qū)域客戶關(guān)系，建立客戶檔案，保持客戶對(duì)公司的忠誠(chéng)度，保持公司業(yè)務(wù)的`延續(xù)性。
3.負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)挖掘，進(jìn)行跟進(jìn)。進(jìn)行商務(wù)談判，完成應(yīng)收款等相關(guān)工作。
4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)所負(fù)責(zé)區(qū)域的工程實(shí)施，保證工程能順利進(jìn)行
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