公司安全制度
在現實社會中，越來越多人會去使用制度，制度是維護公平、公正的有效手段，是我們做事的底線要求。想學習擬定制度卻不知道該請教誰？以下是小編整理的公司安全制度，希望能夠幫助到大家。
公司安全制度1
一、目的
為規(guī)范公司安全管理，保障員工人身體和企業(yè)財產的安全，根據有關規(guī)定，結合本公司實際情況，特制定本管理制度，以期共同遵照執(zhí)行。
二、使用范圍
本制度適用于xxxx家具有限公司全體員工。
三、公司安全管理年度目標
1、重大人身傷亡事故為“0”；
2、設施、設備、火災、爆炸和重大交通事故“0”；
3、大面積傳染病和突發(fā)急性中毒事故為“0”；
4、安全設施、安全標志、安全警示的設置率、規(guī)范率100%；
5、爭創(chuàng)安全生產先進集體。
四、公司安全管理領導小組組長：總經理
成員：xxx、xxx、xxx
五、第一責任人
總經理為本公司安全管理第一責任人各部門長為本部門安全管理第一責任人
六、安全管理領導小組的職責
1、結合集團公司有關規(guī)定和本公司實際情況，建立、健全本公司的安全管理制度，編制年度安全管理工作計劃；并認真組織貫徹落實；
2、定期進行專項安全檢查（如防汛、防暑、防火和安全行車等），及時解決檢查中發(fā)現的安全管理隱患；
3、定期聽取本公司安全管理職能部門工作匯報，及時審批或簽發(fā)本公司有關文件、獎懲決定等；
4、組織或參與安全生產事故的調查、處理等具體工作，并從管理上分析事故原因，提出防范措施的具體意見，同時對事故責任者提出處理意見；
5、對員工進行安全生產法律法規(guī)、規(guī)章制度、操作流程和安全常識方面的教育；
6、遇有不安全的緊急情況，有權調動一切手段和資源進行臨機處置。
七、公司分管職能部門
綜合管理部是公司安全管理職能部門。對公司的安全管理負直接責任，對總經理負責。其職責是：
1、認真貫徹執(zhí)行上級和公司的各項安全管理制度、操作規(guī)程以及安全措施，對本公司的安全管理負直接管理責任；
2、檢查本公司范圍安全管理情況，發(fā)現問題，采取積極有效措施，及時督促有關人員落實解決。重大隱患或嚴重違章的，采取必要的措施并及時上報；
3、參加本公司組織的、在分管范圍內的對有關安全設施檢查或驗收，并負責整改存在的問題；
4、發(fā)生傷亡事故，保護現場并立即上報直接領導。同時立即組織傷員搶救，積極配合并參與、事故調查等工作。
5、對安全生產實際操作給予適時的幫助指導；
6、遇有不安全的緊急情況，有權調動一切手段和資源進行臨機處置。
八、公司安全員公司
xxx
各部門
xxx（xx店）、xxx（xx店）、xxx（xx店）、xxx（xx店）、xxx（工程部）xxx（財務部）、xxx（開發(fā)部）、xxx（綜合管理部）
安全員職責：
�、拍７兜貓�(zhí)行安全管理各項規(guī)章制度，按上級提出的有關安全方面的要求，協助公司做好本部門安全工作，接受上級安全員的業(yè)務指導。
�、平M織部門安全學習，加強日常安全教育和宣傳工作，搞好新員工的安全教育。
�、欠从巢块T安全生產情況和員工的要求，協助落實改進措施。⑷管理本部門的安全工具、設施、標志等器材。
�、杉皶r發(fā)現和處理事故隱患，對不能處理的隱患要及時上報，并有權制止違章作業(yè)，有權抵制和越級上告違章指揮行為。
九、員工安全職責
1、積極參加公司組織的安全知識的學習、培訓活動，增強安全法制觀念和意識；
2、嚴格按照操作流程作業(yè)，遵守勞動紀律和公司的規(guī)章制度；
3、正確使用工作設施、設備和勞動保護用品；
4、及時向上司反映安全管理中存在的問題。
十、安全管理例會
定期研究分析安全狀況，對重大安全管理問題制訂對策，并組織實施：
1、公司安全管理會議每半年召開一次。
2、各部門每季度召開安全管理會議一次。每月例會應將安全管理作為重要內容記錄并報綜合管理部。
十一、安全事故報告
1、一般性的或損失在1000元以下的安全事故，各部門在處理解決的`同時應報告綜合管理部；
2、重大的或損失在1000元以上的安全事故，各部門應在第一時間報告綜合管理部和總經理室。
十二、安全培訓
1、公司對全體員工必須進行安全培訓教育，應將安全法規(guī)、安全操作規(guī)程勞動紀律作為安全教育的重要內容,并保證員工有資格上崗。
2、公司新員工上崗前必須進行本部門安全知識教育。員工在公司內調換工作崗位或離開崗位半年以上重新上崗者，應進行相應的部門安全教育。
3、與安全有關的技術工種，必須接受相關的專業(yè)安全知識培訓，確保有資格后方可安排上崗。
十三、安全生產檢查
1、公司重點防范部門要建立安全生產檢查臺帳。做到安全工作每天有檢查、有落實。
2、其他部門每月檢查一次。
3、安全檢查具體要求：
�、烹姎庠O備、機械設備、運輸車輛等是否處在安全狀態(tài)，安全防護裝置是否有效；
�、葡涝O施、設備、工具、安全通道及安全疏散門是否暢通；
⑶規(guī)定的安全措施是否落實，員工的操作要領、操作規(guī)程是否明確；
�、裙ぷ鲌鏊约拔锲返亩逊攀欠穹习踩�(guī)范；
�、煞朗罱禍鼗騻�人防護用品、用具是否準備齊全，是否可靠；
�、蕪N房等飲食衛(wèi)生是否符合衛(wèi)生標準；
�、斯ぷ鲌鏊鶅葢O置安全警示標志和緊急通道出入口的指示牌是否符合要求和齊全；
�、淌欠裼袉T工反映安全管理存在的問題。
十四、傷亡事故管理
1、工作過程中發(fā)生的員工傷亡事故，事故部門必須嚴格按規(guī)定做好報告、登記、調查、分析、處理和統(tǒng)計等管理工作。
2、發(fā)生員工傷亡事故后，事故部門負責人應立即組織搶救傷員，采取有效措施，防止事故擴大和保護事故現場，做好善后工作，并報告綜合管理部和總經理室。
3、發(fā)生因工傷亡事故的部門，應當自事故發(fā)生之日起，5日內向公司提交事故調查報告，由綜合管理部根據情況填報職工工傷確認申請表。經勞動安全部門確認后，公司持《職工工傷確認表》到社會勞動保險部門領取工傷保險金。
十五、安全管理工作的評估
安全管理工作應列入部門長以上管理人員KPI考核指標。年初有計劃并簽訂部門安全管理工作責任狀，季度有考評，年終有考核，并與績效掛鉤。
十六、本制度自總經理批準后，于20xx年9月1日起實施。20xx年9月10日第一次修訂。
十七、本制度解釋權歸總經理室和綜合管理部。
公司安全制度2
一、施工現場與高空作業(yè)
1、嚴禁不戴安全帽進入施工現場，違者責令離開施工現場，并每次罰款30元，工班長每次50元。
2、嚴禁穿拖鞋進入施工現場，違者馬上停頓工作，每次罰款30元。
3、嚴禁穿硬底易滑鞋從事架上作業(yè)，違者罰款30元。
4、嚴禁打架、斗毆，違者雙方當事人各罰款50元。
5、嚴禁高空作業(yè)向下拋扔任何物品，違者罰款50元，造成后果的責任自負。
6、嚴禁酒后高空作業(yè)，違者罰款100元并停頓作業(yè)。
7、高空作業(yè)時，必需佩戴安全帶，拴好安全繩，違者罰款30元。
8、嚴禁上料盤，自主升降平臺乘人，違者每次罰機械操作人員50元，搭乘人員30元。
9、嚴禁擅自拆取施工現場建筑設施及機械設備零部件，違者罰款100元，嚴峻者按偷盜論處。
10、嚴禁擅自拆拿安全網上繩索，違者罰款200元，造成后果的責任自負。
11、現場不聽從安檢人員指正，違者罰款30元。
12、扣壓、拒收或拖延執(zhí)行“安全隱患整改通知書”罰當事人100元，罰施工單位300元。
13、對安全檢查中查出的安全問題，未在限期內整改的，罰施工單位有關領導100元，罰施工單位300元。
二、施工機械
14、施工中各種機械設備，操作人員必需經過技術培訓，取得合格證前方準許上崗，罰款50元，違章指揮者，罰款100元。
15、全部機械必需實行“三定”(定人、定機、定安全操作規(guī)程)，懸掛安全操作牌，未實行“三定”的機械不得使用，違者罰操作人員50元，罰主管領導100元。
16、嚴禁非操作人員動用機械，違者罰款100元，罰施工單位200元。
17、手執(zhí)電動機具操作人員必需戴絕緣手套，穿絕緣鞋，違者罰款30元。
18、機動車輛嚴禁無證駕駛，違者每次罰駕駛者200元。
19、非載人機動車輛，嚴禁載人，違者每次罰駕駛者100元，罰搭乘人員50元。
20、嚴禁酒后操作機械設備及駕駛各種車輛，違者罰款100元。如不承受懲罰，取消當事人在本施工場地中操作駕駛資格。
三、施工用電
21、一切電照設備要有合格的愛護接零，嚴禁一線一地供電，違者罰責任電工50元，非電工操作罰款100元。
22、電動機械必需裝設觸電愛護器，違者每臺件罰責任電工30元，罰施工單位100元。
23、非電氣工作人員，嚴禁從事電氣作業(yè)，違者罰款30元。
24、電路走線嚴格執(zhí)行操作規(guī)定，嚴禁亂拉亂接電源和電氣設備，檢查提出不改者，罰款50元。
25、嚴禁電工單獨帶電作業(yè)，違者罰當事人30元，罰指派人100元。
26、嚴禁保險絲以大代小或用其它物品代替，違者罰責任人30元。
27、移動式電氣設備必需用橡膠電纜做拖線，其他固定式電氣設備及照明線路必需架空2m以上，電線與金屬導體用絕緣材料隔離，違者罰責任人50元，罰違章指揮者100元。
28、偷拿施工現場及生活區(qū)電氣設備等，按價格的10倍罰款。
四、防爆、防火
29、施工現場各類材料庫必需配備防火材料，任何人不得挪用，違者按價格的.10倍罰款。
30、配備的防火器材，要定期更換防火材料，檢查是否失效，違者罰當事人每件30元，施工單位100元。
31、氧氣瓶、乙炔瓶，作業(yè)點三方安全距離不得小于10m，如因場地狹小必需設隔離墻板，作業(yè)完畢后必需收庫或放置遠離人員的地方，違者罰款50元，施工單位100元。
32、嚴格執(zhí)行爆炸物品安全保管治理制度及爆炸物品發(fā)放細則，違者罰款100元。
33、爆破工應嚴格執(zhí)行安全崗位責任及爆破程序進展爆破工作，違者罰款200元，罰施工單位500元。
34、罰款實行連帶責任，在執(zhí)行民工違章違規(guī)懲罰時，民工隊負責人同時處以一樣份額的罰款，施工員違章違規(guī)懲罰時，工區(qū)長同時執(zhí)行連帶懲罰
公司安全制度3
為加強校內交通管理，維護校內秩序，保障師生員工安全，特制定本規(guī)定。
一、校外車輛未經允許不得進入校內內，特別狀況需經主管部門同意、登記后方可進入。
二、進入校內內的全部人員、車輛都必需遵守有關交通法規(guī)和本規(guī)定。
三、各種車輛進出校門必需聽從門衛(wèi)執(zhí)勤人員指揮，自覺接受門衛(wèi)檢查;禁止同學在校內騎自行車。
四、各種車輛進入校內，須按規(guī)定路線、速度行駛;機動車進入校內后車速不超過每小時25公里，嚴禁鳴笛，嚴禁超速。
五、各種車輛不得在校內隨便停放。非本校機動車輛，未經允許夜間不得在校內停放，經允許過夜停放的車輛，應在指定地點停放。
六、校內內嚴禁學車、練車、無證駕駛、酒后駕駛。
七、機動車輛出門要自覺接受檢查，對載有貨物的車輛要履行手續(xù)后方可放行。
八、舉辦校內大型活動，應根據有關規(guī)定，支配專人指揮車輛在活動場所四周指定位置有序停放;
九、如遇校內施工，施工單位須在施工現場設置明顯的`安全警示標志。
十、不允許同學乘坐無牌、無證、無營運手續(xù)、農用車輛及技術狀況不好的機動車輛。
十一、對違反以上規(guī)定者，視情節(jié)賜予批判教育和處分。
公司安全制度4
1、認真貫徹落實《安全生產法》,積極參加安全教育培訓。
2、堅持“安全第一,預防為主”的'原則,持證上崗,把安全教育作為頭等大事來抓。
3、公司內部每季度組織一次安全教育培訓,提高員工的安全技術水平。
4、每年組織一次安全技術實地操作演習,訓練培養(yǎng)出思想品德好、技術水平高的實用型人才。
5、對安全技術先進班組、個人,要給予精神鼓勵和物質獎勵。對安全意識淡薄,工作馬虎的要給予懲罰。
6、加大安全教育培訓工作的力度,利用黑板報、墻報、專欄、標語等形式,把安全教育培訓工作落實在行動上,體現在工作中。
公司安全制度5
核實銷售乳制品的生產企業(yè)、經營單位、檢驗報告、發(fā)票等方面的`信息，不得購入無法驗證真?zhèn)蔚漠a品，確保購入產品來源正規(guī)、渠道可靠。
（一）進貨時需向乳制品供應商索要加蓋公章的有效證照資質證明與相關乳制品的檢驗報告。驗明乳制品合格證明和產品標示。
�。ǘ┎毁徣霟o法驗證真?zhèn)蔚模瑹o質量合格證明、無標簽或者標簽殘缺不清的，過期、變質或者不符合乳品質量安全國家標準的乳制品。
（三）設立一個存放上一級批發(fā)商或廠家相關資質和臺賬的資料柜，按照供貨商、進貨時間、商品類別等不同內容，將供貨憑證進行分類整理，定期裝訂成冊。
公司安全制度6
1.計算機設備安全管理
1.1員工須使用公司提供的計算機設備(特殊情況的，經批準許可的方能使用計算機)，不得私自調換或拆卸并保持清潔、安全、良好的計算機設備工作環(huán)境，禁止在計算機使用環(huán)境中放置易燃、易爆、強腐蝕、強磁性等有害計算機設備安全的物品。
1.2嚴格遵守計算機設備使用、開機、關機等安全操作規(guī)程和正確的使用方法。任何人不允許私自拆卸計算機組件，當計算機出現硬件故障時應及時向信息技術部報告，不允許私自處理和維修。
1.3員工對所使用的計算機及相關設備的安全負責，如暫時離開座位時須鎖定系統(tǒng)，移動介質自行安全保管。未經許可，不得私自使用他人計算機或相關設備,不得私自將計算機等設備帶離公司。
1.4因工作需要借用公司公共筆記本的，實行“誰借用、誰管理”的原則，切實做到為工作所用，使用結束后應及時還回公司。
2.電子資料文件安全管理。
2.1文件存儲
重要的文件和工作資料不允許保存在c盤(含桌面)，同時定期做好相應備份，以防丟失;不進行與工作無關的下載、游戲等行為，定期查殺病毒與清理垃圾文件;拷貝至公共計算機上使用的相關資料，使用完畢須注意刪除;各部門自行負責對存放在公司文件服務器p盤的.資料進行審核與安全管理;若因個人原因造成數據泄密、丟失的，將由其本人承擔相關后果。
2.2文件加密
涉及公司機密或重要的信息文件，所有人員需進行必要加密并妥善保管;若因保管不善，導致公司信息資料的外泄及其他損失，將由其本人承擔一切責任。
2.3文件移動
嚴禁任何人員以個人介質光盤、u盤、移動硬盤等外接設備將公司的文件資料帶離公司。若因出差等原因需要拷貝文件資料到存儲設備中，需要向上級請示批準，并以公司存儲設備做文件拷貝。
2.4文件轉移
若員工離職，在辦完移交手續(xù)時，所在部門負責人將此員工工作資料拷貝至部門保存(可聯系信息技術部進行技術支持)，若沒有執(zhí)行此操作流程，離職員工損失的任何資料由該部門自行承擔。
公司安全制度7
為切實加強中小學校和幼兒園校車交通安全管理,規(guī)范校車運營行為，消除校車交通安全隱患,有效預防校車的道路交通事故，保障中小學和幼兒園師生的人身安全，根據《中華人民共和國安全生產法》、20xx年國務院617號令《校車安全管理條例》和公安部20xx年123號令、124號令等法律法規(guī)的相關規(guī)定，結合我縣校車安全管理實際，制訂本制度。
一 、校車安全管理
1.學校使用和配備的師生接送車輛必須是縣教育行政主管理部門、縣交通管理部門和縣人民政府簽批備案的專用校車，駕駛人必須具有校車準駕資質，即要具備20xx年國務院令第617號《校車安全管理條例》和公安部20xx年123號令124號令規(guī)定的校車使用標準和駕駛人資質。
2.使用專用校車的學校(幼兒園)要建立以校(園)長為組長的校車安全管理工作領導小組，并明確專人具體負責學校校車的安全管理，建立健全校車安全管理制度和檔案。
3.學校要科學嚴密地制訂本校(園)校車安全管理制度，制定學生乘車定車、定座安排表，落實班主任老師、值班值勤老師、跟車護送老師和駕駛員在校車運行安全管理工作中的崗位職責，簽訂責任書，做到職責明確、分工到人。
4.學校每月要召開一次校車安全例會，認真研究做好校車師生接送管理和確保安全運行的對策。對單位無法解決的問題，要及時報告當地人民政府和上級有關職能管理部門，會議有具體詳實的文字記錄。
5.要根據校車法定核載人數以及學生居住地分布等情況，認真確定每輛接送車的學生乘載數。認真填寫具體的車次乘車學生名冊，做到定人、定車、定座、定線路。校車接送師生線路及停靠點需經縣交管部門審批，禁止在批復以外的線路和站點運行及�？俊�
6.學校校車應按規(guī)定時限參加機動車驗審、交足保險并依法交納規(guī)費，凡證照不全或有效期滿后不及時補辦的，校車必須停止營運。
7.學校應對班主任、跟車護送老師、駕駛員每學期組織進行不少于二次校車安全培訓教育，教育培訓應有圖文資料記載。
8.校車出行前必須對車輛性能進行認真的安全檢查，做好檢查記錄，及時排除安全隱患。因發(fā)生故障一時無法排除時，校車必須停運并及時將信息告知學生家長，同時，作好學生護送工作，確保學生上(放)學安全。嚴禁校車帶病運行。
9.學校要提前合理編排好學生接送車輛老師跟車護送值班表，確保每天學生上(放)學乘車途中都有一名責任心強的.老師負責維護上下車秩序，并跟車全程護送。跟車護送記錄必須在本人完成接送任務親筆簽字后方可交接，要做到前后銜接，一張不缺。
10.學校要建立健全校車安全管理臺帳，尤其要完善校車車況安全檢查、行駛、學生乘車、接送管理制度等臺帳資料，保證學生、駕駛員、跟車教師、接送車等每天都有詳實的乘駕記錄。
11.學校應設有場地開闊、路面平坦堅固、進出方便、標志鮮明、安全穩(wěn)靠的校車專用停放場所，并明確每一輛校車相對固定的停放地。
12.學校一旦發(fā)現外有拼裝車、報廢車、農用車、電瓶車、摩托車、小面的等不合法或不具備接送學生資質的車輛運載學生，要勸誡學生拒乘并立即報告當地政府和有關職能部門依法查處取締。
13.認真制定突發(fā)事故應急預案。學校要針對接送學生校車途中可能發(fā)生的情況提前制訂應急處置預案，確保一旦發(fā)生事故，能在最短的時間里最有效地組織搶救并進行善后處理。在第一時間內向當地政府、上級主管部門和職能部門上報事故情況，以便各級形成合力，共同應對突發(fā)事件，降低事故損害，保持社會穩(wěn)定。
14.突遇惡劣天氣，學校應采取停課、調整上課時間等措施，確保安全，并告知學生家長，校車停運。
15.嚴禁租用、租借校車。嚴禁將校車用作其他用途。學校(幼兒園)放假期間，校車要停運保養(yǎng)，禁止將校車用于其他用途。
16.按照“一人一車一檔”要求健全校車檔案，并按時整理更新上報鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校、縣教育局和縣交警部門備案。
17.自覺接受當地政府及相關部門的檢查指導，并對存在的問題及時整改。
18.學校每期末將校車安全運行總結情況上報轄區(qū)中心學校備案
二、校車駕駛人的聘用、審核確認及培訓教育
19.嚴把駕駛員資質關。校車駕駛員需證、照齊全有效、凡有酗酒、嗜賭和吸毒史及心理障礙等精神疾患者以及影響安全駕駛的生理疾病患者，不得擔任校車駕駛員。學校要預防和堅決制止校車駕駛員酒后開車、疲勞駕車、超員超速和車輛帶病上路等不安全行為，一經發(fā)現要立即停運，并協助有關部門嚴肅查處。
20.校車駕駛人實行一正一副制，校車駕駛人須具有校車準駕資質，實行人車綁定，保持人、車的相對穩(wěn)定。學校(幼兒園)聘用、更換校車駕駛人，要報交警大隊和教育局審核確認備案，同時，對不再從事原校車駕駛的駕駛人應報交警部門注銷其本校車駕駛資質。
21.中心校要定期對轄區(qū)校車單位負責人和校車駕駛人進行安全教育培訓。學校，幼兒園應每月對駕駛人進行一次安全教育，對駕駛人有交通違規(guī)現象的要進行強化教育培訓，并責令改正。對不服從安全管理的駕駛人，要堅決辭退。
22.校車單位負責人和校車駕駛人要積極認真的參加相關管理部門組織的安全培訓，提高安全意識和安全技能。
三、校車安全檢查
23.校車的安全技術狀況必須符合國家標準《機動車運行安全技術條件》，校車門窗玻璃、座椅座墊及三防工具必須配備齊全，并配備有效的消防器材，保持車輛整潔。
24.校車單位應每月對校車進行一次檢查、保養(yǎng)、維護，使校車隨時保持良好狀態(tài)，確保行駛安全。檢查資料完備。
25.除正常的定期檢查外，校車每學期開學前應當進行一次全面的安全性能檢驗，檢驗合格后，方可投入使用。每天校車出行前必須對車況進行安全檢查，并如實填寫檢查記錄。
26.校車檢查要有完整的記錄資料，并存入本單位校車交通安全管理檔案。
四、校車安全行駛
27.全縣所有校車必須統(tǒng)一規(guī)范安裝“校車運行軌跡監(jiān)控系統(tǒng)(北斗導航系統(tǒng))”，并確保全天24小時接受適時監(jiān)控。
28.學校應當向縣交通管理部門書面報告校車行駛的路線和�？空军c，經審批后執(zhí)行。校車必須嚴格按照審批路線、�？空军c運行。
29.校車接送學生、幼兒時，應當嚴格按照法定核載人數載人，嚴禁超載。
30.除駕駛人員外，學校、幼兒園還應安排人員隨車護送，隨車護送人員負責維持車內紀律、人數的清點、學生的交接、處理突發(fā)事件、制止校車駕駛人的交通違法行為。
31.校車駕駛人應嚴格執(zhí)行公安部車安全運行規(guī)定，謹慎駕駛，確保校車交通安全，嚴禁超速超載、酒后駕駛、疲勞駕駛、駕駛校車時聊天、接打手機等交通違法行為。
32.嚴禁將校車交給無駕駛資質人員駕駛，嚴禁交給非本車專職司機駕駛。
五、校車安全管理責任
33.學校校(園)長為所在學校學生接送車輛即校車交通安全的第一責任人，對校車安全運行工作全面負責。具體從事此項工作的教職工為直接責任人。中心學校負責對轄區(qū)學校校車進行督查監(jiān)管，中心校校長是轄區(qū)學校校車安全督管第一責任人。
34.中心校學年初要與轄區(qū)校車學校負責人簽訂安全責任書，校(園)長在每學年初開學第一周內，完成與具體管理人、班主任老師、跟車護送老師、校車車主、駕駛員、乘車學生家長等簽訂校車安全運行和學生乘車組織管理責任書。
35.教育局與各縣直學校鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校簽訂校車交通安全管理責任書;學校、幼兒園要與校車駕駛人簽訂安全行車責任書，租用校車的還必須與租賃單位簽訂安全責任書，逐車逐人明確安全責任。
36.教育局或相關職能部門對學校落實校車安全管理制度和責任情況進行檢查，對管理制度不健全，責任不落實，違規(guī)操作的，責令整改并予法規(guī)處理，對嚴重違規(guī)的民辦學校將予以吊銷辦學許可。
37.對校車發(fā)生交通安全責任事故的，要實行責任倒查，依法依規(guī)嚴肅追究相關人員的責任。
六、附則
38.本制度從印發(fā)之日起開始執(zhí)行，本局原校車管理相關制度同時廢止。
公司安全制度8
1 目的與范圍
本制度規(guī)定了xx公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理的`范圍及檔案管理的基本要求等內容。
其目的是為了規(guī)范安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理。
本制度適用于xx公司安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理。
2 管理職責
2.1公司總經理負責安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理的領導工作。
2.2設備安全課負責安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檔案日常管理工作。
2.3技術部負責指導、監(jiān)督安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生檔案管理工作。
3. 管理內容
3.1檔案的分類及編號
a)共設置三個一級類目。
編號用漢語拼音音節(jié)表示。
一級類目分類編號順序如下:
代 號 名 稱
aq 安全類檔案
hb 環(huán)保類檔案
w 職業(yè)衛(wèi)生類檔案
b)二級類目按檔案管理內容進行編號,編號用阿拉伯數字表示,凡設及人員檔案管理的全部按拼音姓名排序。
3.2安全類檔案包括:上級安全法規(guī)文件、公司內部安全管理性文件、危險源管理資料、年度計劃及總結資料、教育培訓資料、應急救援預案、應急演練、日常檢測檢驗結果、事故隱患排查資料、日常檢查記錄(含各類專項檢查)、隱患整改資料、新建項目安全性評價及驗收資料、新員工三級安全教育卡、獎勵與處罰資料、安全有關會議紀要、特種設備安全技術檔案、事故檔案(含職業(yè)病事故)等。
3.3環(huán)保類檔案包括:上級環(huán)保法規(guī)文件、公司內部環(huán)保管理性文件、環(huán)境因素管理資料、年度計劃及總結資料、“三廢”檢測檢驗結果、環(huán)保設施日常檢查記錄、隱患整改資料、新建項目環(huán)保評價及驗收資料、危險廢物“五聯單”、環(huán)境年報、排污申報、排污許可證、環(huán)保事故檔案等。
3.4職業(yè)衛(wèi)生類檔案包括:上級職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)文件、公司內部職業(yè)衛(wèi)生管理性文件、作業(yè)場所職業(yè)病危害因素檢測資料、職業(yè)健康監(jiān)護檔案、職業(yè)病防護設施檢查記錄、作業(yè)場所職業(yè)病危害申報資料、新建項目職業(yè)病危害評價及驗收資料等。
3.5檔案的保存期限
3.5.1安全類檔案:新員工三級安全教育卡、特種設備安全技術檔案、事故檔案、新建項目評價及驗收資料應永久保存,其它檔案保存三年。
3.5.2環(huán)保類檔案:環(huán)保事故檔案、新建項目評價及驗收資料應永久保存,其它檔案保存三年。
3.5.3職業(yè)衛(wèi)生類檔案:職業(yè)健康監(jiān)護檔案、新建項目職業(yè)病危害評價及驗收資料應永久保存,其它檔案保存三年。
3.6管理要求
3.6.1歸檔資料必須分類裝訂成冊。
3.6.2需復印事故檔案、職業(yè)健康監(jiān)護檔案時,必須經主管領導批準后方可復印。
公司安全制度9
為了實現安全生產工作群防群治，將安全事故消滅在萌芽狀態(tài)，徹底杜絕安全事故的發(fā)生，特制定本制度。
一、xxx方式：
1、書面xxx。
xxx人可將xxx材料直接送到（或投遞）：
xxx有限公司
郵編xxx
2、電話xxx。
xxx人可直接打電話到總公司安全管理部xxx。
xxx電話：xxx
3、xxx。
xxx人可以將材料以電子文檔的'方式發(fā)送到xxx。
xxx地址：
二、接到xxx后
安全管理部根據xxx事實進行查驗落實，如果屬實應立即督促相關部門采取措施進行整改或調查處理,對于比較嚴重的事故應立即上報公司領導或上一級管理部門。
同時要做到方案具體，人員到位，措施落實，整改徹底，查處有力。整改、查處后應將整改、查處情況上報總公司。
三、xxx范圍：
公司下屬的各部室、分公司、項目經理部與安全隱患有關的事宜。
四、xxx事實。
（1）安全生產違法行為。即生產經營有關人員違反有關安全生產的法律、法規(guī)、國家標準或行業(yè)標準、安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程等行為。
�。�2）生產經營人員存在的重大事故隱患，負有安全生產管理職責部門的及其相關人員在履行職責過程的失職或者違法行為。
�。�3）對存在隱患和發(fā)生事故隱瞞不報或推遲上報，將追究有關責任人相關責任，對xxx有功人員將進行物質獎勵。對于打擊報復xxx人員的依據相關規(guī)定追究其相關責任。
�。�4）xxx情況要真實，不得虛報、假報。
公司安全制度10
安全生產管理制度如下
1、安全員要有計劃、有步驟地做好三級教育和安全宣傳工作，并在每項新工作前，做好針對性的安全技術書面交底，缺少一次罰100元。弄虛作假、代簽字罰200元。
2、及時記錄安全資料，做好各類安全事故的調查和整改工作。無安全事故抽查報告和整改措施的，對安全員給予每次罰款100元。發(fā)生1000元以上的安全事故都要用書面形式報總部辦公室，隱瞞不報的每次罰項目經理、安全員各200元。對安全事故的處理必須采取"三不放過"的原則。
3、對于體檢患有高血壓、心臟病、癲痢病及傳染病的職工，必須勸其回家，如繼續(xù)留用，由項目經理、安全員承擔一切責任。
4、施工過程中凡上下交叉作業(yè)，中間必須設有安全隔離措施，并做好書面安全交底工作。如果沒有安全隔離措施，安全員有權禁止下方人員施工，不聽勸阻者給予100元罰款。沒有書面安全交底的，給予安全員200元罰款。
5、遇到六級以上大風、大霧、大雪、沙塵、沙暴等惡劣天氣，安全員要迅速通知，禁止塔吊起重作業(yè)和高空作業(yè)。如因安全員失職釀成安全事故，將給予安全員1000員以上的罰款。
6、夜間施工和暗室施工，應該設置照明設備，密封或有毒場所須設置通風設備，地下室及樓梯口必須是低壓電，樓梯口、坑井洞口沒有照明和防護的，每次罰安全員100元。
7、在建工程的樓梯口、電梯口、電梯井內、預留洞口、管道井內、通道口內、井架口內必須用圍欄、蓋板防護或用二層優(yōu)質安全網防護，缺少一處罰安全員100元。
8、施工現場危險區(qū)必須懸掛"危險"或者"禁止通行"的標志，夜間要懸掛警示燈，非正常使用的樓梯口必須封行，缺少一處罰安全員100元。
9、項目部要加強安全輔導、培訓教育和檢查的'力度，每半個月用半天、一周用1小時為安全活動時間。同時，公司要進一步加大安全檢查力度，要成立安檢組對項目上的機械設備、防護設施、安全技術方案和交底進行定期檢查，力爭消除事故隱患。
10、安全員要對塔吊、起重設備的保險裝置、超重限位裝置作定期檢查。嚴禁帶病運轉、維修中運轉及超負荷作業(yè)。安全員對違規(guī)操作不加制止的，給予200元罰款。
11、信號工必須在物料起吊時進行現場指揮。如人不在現場遙控指揮，給予200元罰款。信號工指揮失誤損壞物品由信號工全額賠償，由他人替代指揮或超重吊裝的立即開除。所吊物品必須放置整齊。
12、工地上裝拆大型機械，必須由持證專業(yè)人員裝拆，如果違章作業(yè)，每次罰機具負責人和安全員各500元。
13、施工機械應定期保養(yǎng)上油，防護裝置齊全且運轉正常，操作規(guī)程懸掛醒目，缺少一項罰安全員和機具負責人100元。
14、各項目部要建立內部每周安全檢查制度，及時排除安全隱患，對各工種安全工作進行獎罰，及時做好安全檢查記錄和整改落實監(jiān)督工作。安全員負責辦理少數工種上崗證，如經上級部門檢查出缺一個上崗證罰責任人100元。
15、工程項目出現安全死亡事故，項目經理罰款1000元，安全員與直接責任者20xx元罰款，所在工種工長1000元。
公司安全制度11
1、食堂工作人員必須經過衛(wèi)生防疫站鑒定，確定無傳染病，并取得“健康證”后，方可上崗工作；
2、食堂采購不得購買腐爛、變質的生、熟食品，每天剩飯菜必須妥善處理，一旦變質不得再供員工食用；
3、食堂飯菜內不得有繩尸、鼠屎和酸、臭、異味；
4、食堂內所有電氣設備的修理和更換，必須由持證電工擔任，其他人員不得隨意修理和更換；
5、食堂使用的液化氣鋼瓶，必須與火源、爐灶保持足夠的.安全距離，液化氣鋼瓶使用或貯存時，必須固靠或放置于鋼架內，不可任意散放，每次用氣必須及時關閉總閥；
6、臨下班前應對食堂內外的安全做好巡視檢查，關閉照明、風扇，關閉液化氣總閥，切斷電炊具，電廚具的電源，下班時關好門窗；
7、食堂內的所有消防設備設施應保證完好有效，有破損或故障要通知有關部門及時配換修理。
公司安全制度12
為保證公司用電平安，使公司用電管理更加規(guī)范，特指定管理規(guī)定如下：
第一條 公司用電設備包括空調、電扇、電燈、電腦逐級、顯示屏、電水瓶、復印機、打印機、傳真機、充電器等設備，由相應的平安用電負責人管理。
第二條 公司辦公區(qū)域內員工本人運用的電腦主機、顯示屏、手機充電器、掃描儀等用電設備，下班后由員工本人關閉電源，平安用電責任人為員工本人。
第三條 公司各部門公共運用的打印機、電水瓶、服務器等用電設備，下班時由各部門平安用電責任人關閉電源，詳見《各部門平安用電負責人》名單。
第四條 公司公共運用的復印機、碎紙機等帶電設備，由總經理辦公室支配平安用電責任人進行管理。
第五條 各平安用電責任人如遇特別狀況無法在下班關閉設備電源時，需托付其他員工做好相應工作。
第六條 員工在公司加班時運用各種帶電設備，需在離開公司時自覺關閉各設備的電源。
第七條 員工在非機動停車庫內對電瓶車的.電瓶充電完畢后，應馬上拔掉插頭。
第八條 如用電設備發(fā)生故障時，應馬上關閉電源，并剛好通知總經理辦公室，由總經理辦公室支配專業(yè)人員進行修理。
第九條 總經理辦公室將定期支配專人進行平安用電檢查，并做好相關記錄。
第十條 各項目部、售樓處的現場平安用電管理，由各現場負責人支配專人管理。
公司安全制度13
為強化項目部安全生產管理，迅速消除安全生產中發(fā)現的事故隱患，最大限度的減少事故，有效遏制安全責任事故的發(fā)生，依據有關法律、法規(guī)和規(guī)定，結合項目部實際，特制定本制度，公司日常隱患排查治理制度。
一、 隱患及其分類
1、隱患：本制度所指隱患，是指可導致事故發(fā)生的危險狀態(tài)，人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)及管理上的缺陷。
2、隱患分類：一般隱患系指危險性較低、事故影響或損失較小的隱患；重大隱患系指危險性較大、事故影響或損失較大的隱患；特別重大隱患系指危險大、事故影響或損失大的隱患。
二、隱患整改原則
1、“安全第一、預防為主、綜合治理”的原則；
2、“抓生產必須先抓隱患整改”和“誰主管、誰負責”原則；
3、“誰存在事故隱患，誰負責籌措資金進行整改”和迅速、及時、徹底完成徹底隱患整改原則；
4、實行隱患部門及主要負責人負責制，重特大隱患整改期間晝夜監(jiān)控和重特大隱患整改逐級上報制。
三、隱患建檔
所有隱患必須建立隱患檔案，重特大事故隱患應“一事一檔”。隱患檔案一般包括：隱患部門、具體位置或部位、類型、相關圖片、整改方案、整改責任部門、責任人，整改期限及標準要求，隱患整改
階段性總結及情況反饋意見、隱患注銷和按照“四不放過”的原則查處事故隱患等相關資料。
四、隱患整改
1、人的不安全行為整改，本著“發(fā)現一處，隨時消滅一處”的整改原則，對人為隱患，要通過加強安全宣傳教育，嚴抓各項制度落實，強化考核，拒絕“三�！爆F象，努力提高全員遵章守紀的自覺性和安全防范意識，消除人的不安全行為。
2、物的不安全隱患整改，要增加必要的安全投入，及時按相應技術規(guī)范和標準要求維修、加固、整治隱患部位，重視隱患部位的養(yǎng)護和跟蹤監(jiān)控，加強現場管理，建立隱患整改信息聯絡體系，確保隱患整改措施得力，責任到人，整改到位。
3、隱患整改要按計劃及時限要求完成。對一時不能整改徹底或整改期限長的，要采取強有力和切實可行的安全監(jiān)控及防范措施，制定相應的重特大險情和安全事故應急處理預案，嚴格24小時晝夜值班制和領導帶班制，確保萬無一失。
五、隱患整改監(jiān)督檢查
1、項目部安全生產領導小組負責協調、指導、監(jiān)督系統(tǒng)內隱患整改工作，隱患部門對隱患整改的具體方案實施、監(jiān)控、安全防范具體負責。
2、要建立隱患整改定期調度制度。隱患部門每周檢查一次整改情況，項目部安全生產領導小組或委托其辦公室每月督查一次全項目部隱患整改情況。
六、隱患整改總結及信息反饋
隱患整改完畢，隱患部門要形成隱患整改總結，填寫隱患整改反饋單，并按規(guī)定上報。同時，按照“四不放過”的`原則查處事故隱患，追究構成事故隱患的責任人，以警后事，杜絕類似情況的再次發(fā)生。
七、獎懲
各部門要高度重視隱患整改工作，力求把各類隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對隱患整改，特別是重特大隱患整改及時、徹底的，項目部將上報公司給予通報表彰，并對及時發(fā)現，上報重特大事故隱患的，或在隱患整改中表現突出的個人給予一定的物質或精神獎勵。對存有隱患，尤其是重特大安全隱患瞞報、整改措施不利、或久拖不改、或不按規(guī)定及時整改到位的部門，對因整改不徹底而釀成事故的，將從嚴追究部門負責人及相關人員的責任。
公司安全制度14
第一章總則
第一條為進一步加強和規(guī)范中國鐵道建筑總公司安全生產教育工作，提高全體員工安全生產意識和素質，防止和減少生產安全事故發(fā)生，減少職業(yè)危害。根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國安全生產法》、《建筑工程安全生產管理條例》、《企業(yè)職工勞動安全衛(wèi)生教育管理規(guī)定》有關規(guī)定，制定本制度。
第二條本制度適用于中國鐵道建筑總公司所屬各級建筑施工企業(yè)和直管項目。
第三條總公司所屬各級建筑施工企業(yè)和直管項目必須建立、健全安全教育培訓制度，開展安全生產教育工作，普及安全知識，倡導企業(yè)安全文化。
第二章各級管理人員安全教育
第四條各級法定代表人、主管安全生產副總經理、項目經理必須參加政府有關部門組織的安全教育，每年必須接受安全教育培訓，時間不少于24學時。
第五條專職安全管理人員必須參加政府有關部門或總公司組織的安全教育，并經考核合格后，取得相應的崗位合格證后方能任職，每年必須接受安全專業(yè)技術培訓，時間不少于40學時。
第六條其他管理人員、專業(yè)工程技術人員每年需要接受安全教育，相關培訓由總公司勞動保障部和安全質量管理部組織實施。安全教育時間不得少于24學時。
第七條項目安全員的安全教育由總公司勞動保障部和安全質量管理部組織實施。安全教育時間不得少于40學時。
第三章工程項目經理部作業(yè)人員安全教育
第八條工程項目經理部作業(yè)人員安全教育包括：新工人入場三級安全教育、施工人員轉場安全教育、施工人員變換工種安全教育、特種作業(yè)人員安全教育、班前安全講話、安全活動、應急預案演習、環(huán)境保護教育、衛(wèi)生防疫及緊急救護教育、其他性質的安全教育等。
第九條新工人入場三級安全教育
新工人（包括合同工、協作隊伍施工人員、實習代培人員）入場必須進行工程公司、工程項目、作業(yè)班組三級安全教育，并經考試合格后方準上崗作業(yè)。
1、三級安全教育的時間為：工程公司級安全教育時間為8學時，工程項目級安全教育時間為15學時，班組安全教育時間為20學時。工程項目可根據工程規(guī)模及特點對各級安全教育時間作適當延長。
2、三級教育的基本內容有：
1）工程公司級（新工人到工程公司報到）教育：
�、傩鹿と巳雸鼋逃饬x和必要性；
�、诮ㄖ┕ぬ攸c，以及建筑施工中勞動者安全施工可能存在的不利因素及影響；
③建筑施工中相關安全生產法規(guī)和安全生產知識；
A、中華人民共和國憲法、刑法、勞動法相關內容；
B、中華人民共和國安全生產法、消防法，建設工程安全生產管理條例；
C、職工因工傷亡事故處理規(guī)定相關內容，工傷及事故分級方法；
�、芄居嘘P安全管理規(guī)定及細則；
⑤建筑施工時，容易發(fā)生的慣性傷害事故及其預防基本知識。
2）工程項目級（新工人被分配施工隊）安全教育內容：
�、俳ㄖ惭b施工安全技術操作規(guī)程相關內容；
�、诮ㄔO工程現場安全管理規(guī)定細則；
�、酃こ袒厩闆r和必須遵守的安全事項；
④施工用危險化學物品的用途，防毒知識、防火、防煤氣中毒知識；
⑤各類管理制度、規(guī)定：
A、工地安全制度。
B、建筑施工現場安全防護、臨時用電、機械等基本標準；
C、建設工程施工現場管理規(guī)定；
D、特種作業(yè)人員勞動安全管理辦法；
E、地區(qū)建筑施工人員安全生產須知；
F、建筑施工高處作業(yè)安全技術規(guī)范；
G、國家、部委有關安全生產標準；
H、工程基本情況和必須遵守的安全事項；
I、施工現場環(huán)境保護措施。
3）班組級（新工人分配到班組）教育內容：
�、俦景嘟M生產工作概況，工作性質及范圍；
�、谛鹿と藦氖律a工作性質，必要的安全知識，各種機具設備及其安全防護設施性能和作用；
�、郾竟しN的安全操作規(guī)程；
�、苋菀装l(fā)生事故部位及勞動防護用品使用要求；
�、荨督ㄖ惭b工程安全技術規(guī)程》及建筑安裝施工安全操作規(guī)程相關內容。講解內容力求詳盡。
A、班組安全生產基本要求；
B、牢固樹立“安全生產，人人有責”思想；要有較強的`自我保護意識，不能只顧干活不顧安全；
C、積極參加安全活動，遵守安全操作規(guī)程和安全規(guī)章制度。對不安全作業(yè)要主動提出改進意見；
D、必須熟悉施工要求，作業(yè)環(huán)境，認真執(zhí)行安全交底，不蠻干；
E、對沒有安全交底任務，有權拒絕接受，并有權抵制違章指令；
F、發(fā)揚團結友愛精神，互相關照，制止他人違章行為；
G、正確穿戴勞動保護用品，進入施工現場戴好安全帽，高處作業(yè)掛好安全帶，使用手持的移動式電動工具穿好絕緣鞋，戴好絕緣手套；
H、熟悉所使用工具性能、操作方法，作業(yè)前和作業(yè)中注意檢查，不帶病運轉，發(fā)現問題及時報告，經修復后再用；
I、維護生產現場一切防護措施，不得任意拆改，如腳手架、護身欄、孔洞防護等，若必須改動時，須經有關人員批準；
J、機電設備發(fā)生故障，自己不得拆動，須報告機電人員處理；
K、發(fā)生重大傷亡事故和重大未遂事故，應立即向領導報告，保護好現場。如實向調查人員匯報事故情況。
工程公司級和工程項目級安全教育考核由工程公司勞動保障部、安全質量部和工程項目經理部共同組織、命題、閱卷、建檔。
第十條轉場安全教育
經三級安全教育培訓考試合格人員轉入另一個工程項目時必須進行至少12學時的轉場安全教育。教育內容包括：
1、本工程項目安全生產狀況及施工條件；
2、施工現場中危險部位的防護措施及典型事故案例；
3、本工程項目的安全管理體系、規(guī)定及制度。
轉場安全教育由工程公司安全質量管理部門和工程項目經理部安全質量部共同組織、命題、閱卷、建檔。
第十一條變換工種安全教育
凡改變工種或調換工作崗位的工人必須進行變換工種安全教育。
變換工種安全教育時間不得少于16學時，教育考核合格后方準上崗。
變換工種教育內容包括：
1、新工作崗位或生產班組安全生產概況、工作性質和職責；
2、新工作崗位必要的安全知識，各種機具設備及安全防護設施的性能和作用；
3、新工作崗位、新工種的安全技術操作規(guī)程；
4、新工作崗位容易發(fā)生的事故及有毒有害地方；
5、新工作崗位個人防護用品的使用和保管。
普通工種需轉變?yōu)樘胤N作業(yè)人員的，嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理辦法》有關規(guī)定，經有關部門考核合格后，持證上崗。
變換工種安全教育由工程公司勞動部門、安質部門和工程項目經理部共同組織、命題、閱卷、建檔。
第十二條特種作業(yè)人員安全教育
1、從事特種作業(yè)人員必須經過專門安全技術培訓，經考試合格取得操作證后方準獨立作業(yè)。
2、對特種作業(yè)人員的培訓、取證及復審等工作嚴格執(zhí)行《特種作業(yè)人員安全技術培訓考核管理規(guī)定》。
3、在中國鐵道建筑總公司范圍內從事特種作業(yè)操作人員，必須經過專門的安全技術理論和實際操作培訓，經考試合格后，取得特種作業(yè)操作證，方可上崗作業(yè)。
4、在選擇分包隊伍之前，必須要求分包隊伍提供一定數量持特種作業(yè)操作證人員，并保證這些人員一定進駐工程項目。項目需測算所需特種作業(yè)人員的最少人數。在評價合格分包商時，分包隊伍擁有特種作業(yè)人員情況作為考核必要條件；分包隊伍進場后，項目必須對此項工作進行驗證。
5、禁止任何單位使用無特種作業(yè)操作證人員進行特種作業(yè)獨立操作，違反規(guī)定的，根據政府主管部門有關規(guī)定，予以處罰。
6、特種作業(yè)人員要持證上崗，不得從事其操作證限定范圍外的特種作業(yè)。特種作業(yè)操作證有缺張少頁、涂改、偽造及操作人員轉借或超越范圍使用情況，一律將證件收繳作廢。
7、特種作業(yè)人員在安全生產和預防事故方面做出顯著成績的，其所在單位應當給予表彰和獎勵。
8、對從事特種作業(yè)人員要進行經常性安全教育，每月不少于2學時。
9、特種作業(yè)人員安全教育內容包括：
1）特種作業(yè)人員所在崗位工作特點，可能存在的危險、隱患和安全注意事項。
2）特種作業(yè)崗位安全技術要領及個人防護用品的正確使用方法。
3）本崗位曾發(fā)生的事故案例及經驗教訓。
第十三條班前安全講話
1、各作業(yè)班組長于每班工作開始前（包括夜間工作前）必須對本班組全體人員進行不少于15分鐘的班前活動交底。
2、班組長應將安全活動交底內容記錄在專用的記錄本上，交底完成后，各成員在記錄本上簽名確認。
3、班前安全活動交底內容應包括：
1）本班組安全生產須知；
2）本班工作中危險點和應采取的對策；
3）上一班工作中存在的安全問題和應采取的對策。
4、遇有特殊季節(jié)或危險性較大的作業(yè)前，專業(yè)工程師應參加班前安全講話并對工作中應注意的安全事項進行重點交底。
5、工程項目安全部門應加強對各班組班前安全講話情況監(jiān)督和檢查，每周應對班前安全講話記錄本進行檢查并及時進行講評。
第十四條安全活動
1、工程項目根據需要定期（周、旬、月）在開始工作前應對全體在崗工人開展至少1學時的安全生產及法制教育活動。
2、安全活動可以采取看錄相、聽報告、分析事故案例、圖片展覽、急救示范、智力競賽、熱點辯論等形式進行。
3、安全活動由安全值班領導或隊、工長（或專業(yè)工程師）組織，并做好記錄。工程項目安全部門協助教育，并進行監(jiān)督、抽查。
4、工程項目應撥出�？钣糜诎踩顒佑嘘P費用支出。
5、工程項目主要負責人應在每次活動時對上一階段安全生產情況進行講評。
6、安全活動內容：
1）上一階段安全生產形勢、存在問題及對策；
2）最新安全生產信息；
3）重大和季節(jié)性安全技術措施；
4）本階段安全生產工作重點、難點和危險點；
5）本階段安全生產工作目標和要求。
第十五條其他安全教育活動
工程項目需定期開展消防保衛(wèi)演習、環(huán)境保護教育、衛(wèi)生防疫及緊急救護教育活動，原則上此類活動可放在周一安全活動中進行。教育內容包括：
1、國家及地方有關消防、治安保衛(wèi)、交通的法律法規(guī)；國家及地方環(huán)境保護相關法律法規(guī)、標準；國家及地方有關防疫衛(wèi)生、傳染病防治的法律法規(guī)；緊急情況處理程序；緊急救護基本常識；
2、項目部有關消防保衛(wèi)、交通、環(huán)境保護、衛(wèi)生防疫方面要求；
3、消防知識培訓；
4、衛(wèi)生防疫、緊急救護知識培訓；
5、消防演習。
第十六條其他性質的安全教育
工程項目出現以下幾種情況時，項目技術負責人及安全總監(jiān)應提請項目經理及時安排有關部門和人員對施工工人進行安全生產教育，時間不少于2學時。
1、因故改變安全操作規(guī)程；
2、實施重大和季節(jié)性安全技術措施；
3、更新儀器、設備和工具，推廣新工藝、新技術；
4、發(fā)生因工傷亡事故、機械損壞事故及重大未遂事故；
5、出現其他不安全因素，安全生產環(huán)境發(fā)生了變化。
第十七條工程項目部可根據自身需要或地方政府要求適當開展各種形式的安全教育。
第四章組織管理
第十八條各級法定代表人、主管安全生產工作的副總經理對本單位安全教育工作負領導責任。
第十九條項目經理對本工程項目安全教育工作負領導責任。
第二十條總公司勞動保障部和安全質量管理部負責組織實施安全教育工作。
第二十一條安全教育工作應納入總公司培訓教育年度計劃和中長期計劃，所需人員、資金和物資應予保證。
第二十二條項目部應建立、健全班前教育、事故教育、安全活動日（周、月）等項安全教育制度。
第二十三條總公司應建立健全安全教育檔案。安全教育檔案由總公司人力資源部管理或實行分級管理。
第二十四條總公司對于認真開展安全教育并在防止傷亡事故、減少職業(yè)危害方面做出成績的單位的個人，應予以表彰和獎勵。
第二十五條總公司安全質量管理部負責對各單位安全教育制度、教育內容、組織實施情況等進行監(jiān)督檢查。
第五章罰則
第二十六條凡未按本規(guī)定進行安全教育的，由總公司安全質量管理部責令改正，并可按有關規(guī)定給予處罰；凡未按本規(guī)定進行安全教育而造成職工傷亡事故或嚴重職業(yè)危害的，由總公司安全質量管理部按有關規(guī)定從重處罰。
第二十七條任何單位和個人無理阻撓總公司安全質量管理部及其安全監(jiān)察人員行使監(jiān)督檢查權的，按有關規(guī)定處罰。
第六章附則
第二十八條總公司各級雇傭的合同工、臨時工、勞務工，及總承包模式下管轄的分包隊伍，和與之建立勞動合同關系的勞動者，依照本規(guī)定執(zhí)行。
第二十九條本制度由總公司安全質量管理部負責解釋。
公司安全制度15
一、安全警示標志的主管部門
安全生產管理部門
二、安全警示標志平面圖設計、審批
1、項目經理部安全員應結合施工現場或不同生產、生活、辦公場所具體情況懸掛標志。安全警示標志應按分部、分項(基礎、主體、附屬)繪制安全標志平面圖。有繪制人簽字、有繪制日期并填寫《安全標志登記表》報項目經理批準。
2、項目經理部應根據施工現場的需要提出使用計劃采購的`安全標志必須符合國家標準《安全標志》的要求。
三、安全警示標志的實際布置管理；
1、安全警示標志牌應設置在醒目和施工現場危險部位與安全警示相對應的地方使施工人員及相關人員注意并了解其內容。遇有觸電危險場所應使用絕緣材料的標志牌。設置的位置包括:施工入口處、施工起重機械、臨時用電設施、腳手架、出入通道口、登高樓梯、電梯井口、孔洞口、橋梁口、基坑臨邊、爆破物、危險化學品等。
2、因施工需要或工程竣工后安全標志牌須移動或拆除時由項目經理部安全員負責組織將安全標志牌移動或回收后退交材料部門統(tǒng)一保管。
3、安全警示標志牌未經項目經理部安全員允許任何人不得隨意移動或拆除。
4、項目經理部安全員應及時對變形、污損的安全警示標志牌進行整修和更換；負責安全標志的使用、維修和管理
5、公司施工安全管理部每月對項目經理部安全警示標志的使用情況進行監(jiān)督檢查并填寫《檢查記錄》。
6、項目經理部負責對安全標志的采購、入庫、發(fā)放、使用、維修、移位、回收管理；負責提供安全標志使用的計劃和日常管理。
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