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加油站防暑降溫工作總結(jié)

時間:2025-09-11 09:06:03 賽賽 總結(jié) 我要投稿

加油站防暑降溫工作總結(jié)范文(通用12篇)

  時間過得真快,一段時間的工作已經(jīng)告一段落了,回顧這段時間的工作,相信你有很多感想吧,需要認(rèn)真地為此寫一份工作總結(jié)。工作總結(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?下面是小編整理的加油站防暑降溫工作總結(jié)范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

加油站防暑降溫工作總結(jié)范文(通用12篇)

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 1

  根據(jù)衛(wèi)計局《關(guān)于做好高溫季節(jié)防暑降溫工作的通知》的精神,我院工會在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,在院黨政班子的關(guān)心和支持下,充分履行工會職能,密切聯(lián)系行政,積極開展深入有效的防暑降溫工作,有效地預(yù)防和杜絕了中暑及工作安全事故的發(fā)生,很好地保障了全體職工的安全和健康。

  一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,強化安全管理

  醫(yī)院堅持以人為本,關(guān)愛職工生命和健康的理念,堅決貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,要求各部門高度重視20xx年夏季勞動保護、防暑降溫工作,并結(jié)合醫(yī)院“安全生產(chǎn)月”主題,制定高溫應(yīng)急預(yù)案,確保防暑降溫工作有效開展。全面完善和優(yōu)化醫(yī)院安全生產(chǎn)管理,切實加強安全制度建設(shè)在具體工作實踐中的落實。

  二、發(fā)揮工會職能,落實有效措施

  入夏以來,我院工會充分履行維護職能,密切聯(lián)系行政,從改善職工工作環(huán)境入手,認(rèn)真落實防暑降溫有效措施,并積極開展各類安全生產(chǎn)勞動保護監(jiān)督檢查共計4次,一旦查實問題,及時督促整改,確保職工安全度夏。

  1、組織相關(guān)人員對院內(nèi)各科室及公共場所的降溫通風(fēng)設(shè)施進行了系統(tǒng)檢查,保證設(shè)備安全可用,為職工營造良好的'工作環(huán)境,并于5月1日調(diào)整夏季工作時間,合理安排作息時間,避開高溫時段工作。

  2、做好職工的醫(yī)療保健工作,在入暑前為全院職工提供了健康體檢,關(guān)心關(guān)愛職工,落實防暑降溫保健措施。

  3、院黨政班子和工會心系職工,多次深入一線,開展高溫慰問活動,為職工送上組織的清涼和關(guān)愛。切實做好廣大職工防暑降溫的貼身服務(wù)。

  三、加強宣傳教育,強化安全意識

  院工會緊密圍繞醫(yī)院“安全生產(chǎn)月”主題活動,結(jié)合防暑降溫和安全勞動保護,加強對職工的安全教育和培訓(xùn)。我們充分利用會議、板報、宣傳欄等形式,指導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法,在職工中廣泛開展“安全生產(chǎn),從我做起”的合理化建議和安全隱患整改活動。

  同時,針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點,為進一步強化廣大職工安全防火意識,提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力,我片農(nóng)衛(wèi)站于20xx年05月07日下午,在淳安縣大墅中心衛(wèi)生院舉行了一次消防滅火、安全逃生、醫(yī)療急救演練。本次活動為我片醫(yī)務(wù)人員提供了一次消防滅火、逃生的實戰(zhàn)模擬訓(xùn)練,為急救人員提供了一次現(xiàn)場急救機會,進一步增強了全院職工的安全防范意識和應(yīng)急逃生自救的能力,為真正的事故應(yīng)急行動提供了寶貴的經(jīng)驗保證。

  在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下,今年我院防暑降溫工作卓有成效,整個夏季勞動安全形勢良好,未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況,各項工作正常有序開展,職工身體健康和生命安全得到保障。工會將進一步加強安全勞動保護的監(jiān)督力度和參與深度,提高安全管理水平,建設(shè)醫(yī)院安全文化,切實履行維護職能,保障職工根本利益,推動醫(yī)院和諧發(fā)展。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 2

  為貫徹區(qū)醫(yī)務(wù)工會《關(guān)于做好20xx年夏季勞動保護、防暑降溫工作的通知》精神,我院總務(wù)科在上級工會的領(lǐng)導(dǎo)下,在院黨政班子的關(guān)心和支持下,充分履行總務(wù)科職能,密切聯(lián)系行政,預(yù)防和杜盡中暑及工作安全事故的發(fā)生,展開以下防暑降溫措施。

  一、強化安全管理

  醫(yī)院堅持以人為本,關(guān)愛職工生命和健康的理念,果斷貫徹安全第一,預(yù)防為主的方針,要求各部分高度重視20xx年夏季勞動保護、防暑降溫工作,并結(jié)合醫(yī)院安全生產(chǎn)月主題,制定高溫應(yīng)急預(yù)案,確保防暑降溫工作有效展開。同時要求各職能部分加強對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,強化兼顧調(diào)和和部分合作,全面完善和優(yōu)化醫(yī)院安全生產(chǎn)管理,切實加強安全制度建設(shè)在具體工作實踐中的落實。

  二、發(fā)揮總務(wù)科職能,落實有效措施

  進夏以來,從改善職工工作環(huán)境進手,認(rèn)真落實防暑降溫有效措施,并積極展開各類安全生產(chǎn)勞動保護監(jiān)督檢查總計3次,一旦查實題目,及時催促整改,確保職工安全度夏。

  1、組織相干職員對院內(nèi)各科室及公共場所的降溫透風(fēng)設(shè)施進行了系統(tǒng)檢查,保證裝備安全可用,為職工營建良好的工作環(huán)境,并于6月15日前下發(fā)夏季工作時間調(diào)劑通知,公道安排作息時間,避開高溫時段工作。同時,根據(jù)國家相應(yīng)法律法規(guī),向每位職工發(fā)放高溫季節(jié)補助,總計九萬元,切實維護了職工的根本利益。

  2、做好職工的`醫(yī)療保健工作,在進暑前為11名職工提供了健康體檢,對得了高溫忌諱癥的職工,及時調(diào)劑工作崗位,落實防暑降溫保健措施。

  3、加強對食堂的衛(wèi)生監(jiān)督管理,嚴(yán)格執(zhí)行國家食品衛(wèi)生相干法律法規(guī),做好高溫期間食品保鮮的具體措施,做好餐具消毒工作,嚴(yán)把食品采購、保管、加工關(guān),避免食品中毒和腸道傳染病的發(fā)生,確保職工平安度夏。

  4、密切聯(lián)系院黨政班子與工會心系職工,屢次深進一線,展開高溫慰問活動,為職工送上組織的清涼和關(guān)愛?倓(wù)科及時為職工發(fā)放了防暑降溫的冰塊,切實做好廣大職工防暑降溫的貼身服務(wù)。

  三、加強宣傳教育,強化安全意識

  院工會緊密圍繞醫(yī)院安全生產(chǎn)月主題活動,結(jié)合防暑降溫順安全勞動保護,加強對職工的安全教育和培訓(xùn)。我們充分利用會議、板報、宣傳欄等情勢,指導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法,在職工中廣泛展開安全生產(chǎn),從我做起的公道化建議和安全隱患整改活動,并動員廣大職工積極參與以查事故隱患、提整改建議為主題、以六個一為主要內(nèi)容的安康杯比賽,增進事故隱患整改。

  同時,針對高溫天氣易引發(fā)火災(zāi)的特點,為進一步強化廣大職工安全防火意識,進步撲救初起火災(zāi)的能力及碰到火災(zāi)時自救逃生能力,工會屢次組織職工展開消防安全專題培訓(xùn),普及消防安全知識,并摹擬火災(zāi)場景,進行滅火實戰(zhàn)演練。通過培訓(xùn)進一步進步了職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力,增進了醫(yī)院安全生產(chǎn)長效機制的落實。

  在領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下,總務(wù)科防暑降溫各項工作正常有序展開,職工身體健康和生命安全得到保障?倓(wù)科將進一步加強安全勞動保護的監(jiān)督力度和參與深度,進步安全管理水平,建設(shè)醫(yī)院安全文化,切實履行維護職能,保障職工根本利益,推動醫(yī)院和諧發(fā)展。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 3

  一、統(tǒng)一認(rèn)識,強化管理,完善防暑制度

  高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié)。公司總經(jīng)理要求各部門堅持以人為本,關(guān)愛職工生命和健康的理念,堅決貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的方針,高度重視夏季勞動保護和防暑降溫工作。各部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,結(jié)合自身實際修訂與完善了各自的勞動保護與防暑降溫工作措施及應(yīng)急預(yù)案,確保了防暑降溫工作的有效開展。通過加強對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和部門合作,確保了平安度夏在具體工作實踐中的落實。

  二、宣傳教育,增強意識,提高應(yīng)急能力

  加大防暑降溫知識和中暑急救知識宣傳,提高全員安全防范意識,使每人都能了解、掌握防暑降溫的安全小常識。充分利用會議、板報、宣傳欄、廠報等多種形式,教導(dǎo)工人正確的施救方法,在發(fā)生中暑等情況時,及時進行急救,增加作業(yè)人員對這種情況的應(yīng)急處理能力,提高了員工的安全意識與自我保護意識。急救箱配齊各類防暑降溫藥品,同時,針對高溫天氣易引起火災(zāi)的特點,為進一步強化廣大職工安全防火意識,提高撲救初起火災(zāi)的能力及遇到火災(zāi)時自救逃生能力。通過培訓(xùn)進一步提高了職工應(yīng)對各種突發(fā)事件的.應(yīng)急能力、預(yù)控能力和處置能力。

  三、以人為本,多管齊下,做好健康保障

  一是領(lǐng)導(dǎo)重視,各生產(chǎn)部門把防暑降溫工作作為當(dāng)前保障安全生產(chǎn)的頭等大事來抓,結(jié)合本單位實際,積極采取切實有效的防暑降溫措施。在此基礎(chǔ)上,對奮戰(zhàn)在高溫一線的員工進行慰問,并及時送上防暑降溫用品。

  二是從基礎(chǔ)抓起,合理安排作息時間,避開高溫時段作業(yè),在車間關(guān)鍵部位安裝電風(fēng)扇,并確保電風(fēng)扇的正常使用,做到隨壞隨換,保證了車間內(nèi)部空氣流動。

  三是從細(xì)節(jié)著眼,切實關(guān)愛員工,公司食堂在每日為每位員工免費提供綠豆湯等清涼解暑飲品,預(yù)防持續(xù)高溫引發(fā)的中暑現(xiàn)象。

  在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)和各部門全體職工的共同努力下,我公司防暑降溫工作卓有成效,整個夏季勞動安全形勢良好,未發(fā)生一起職工中暑等意外事件,各項生產(chǎn)任務(wù)正常有序開展,職工身體健康和生命安全也得到了有力保障,更為之后的防暑降溫工作提供了切實可行的經(jīng)驗措施。在以后的防暑降溫工作中,我公司一定吸取經(jīng)驗,改正過去存在的不足,把之后的防暑降溫工作做的更好。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 4

  落實防暑降溫工作確保企業(yè)安全生產(chǎn),為切實做好防暑降溫工作,保障職工的身體健康、不斷地改善職工勞動條件、防止高溫天氣引發(fā)的職工中暑和其他類生產(chǎn)安全事故,在公司工會領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,通過積極開展深入有效的防暑降溫工作,確保了平安度夏,現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報如下:

  一、統(tǒng)一思想,明確職責(zé)。

  按照公司要求,成立夏季防暑降溫工作小組,以總經(jīng)理為組長,生產(chǎn)副總為副組長,各部門經(jīng)理和各車間主任為組員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)生產(chǎn)部辦公室,辦公室負(fù)責(zé)與相關(guān)部門的聯(lián)系溝通,負(fù)責(zé)防暑降溫具體組織協(xié)調(diào)和指導(dǎo),并通過專題會議明確各部門、車間任務(wù),落實職責(zé),切實把夏季防暑降溫工作落實到每個部門、車間,切實維護廣大職工的安全與健康。

  二、宣傳教育,增強意識。

  公司工會召開工會干事會議,傳達(dá)縣總工會《關(guān)于認(rèn)真做好20xx年夏季防暑降溫工作》的通知精神,組織學(xué)習(xí)與討論,部署防暑降溫工作,并通過座談會、溝通會、公司內(nèi)刊等形式多樣的宣傳教育活動。如開展防暑降溫培訓(xùn),普及防暑降溫的重要意義及防范高溫中暑的基本知識,增強廣大從業(yè)人員和社會公眾的'自我保護意識;積極開展防暑降溫應(yīng)急演練,提升勞動者防范意識和自救互救能力,確保防范工作落實到每個部門,每個班組,每個高溫崗位,最大限度的減少高溫中暑造成的職業(yè)危害。

  三、多措并舉,全面做好夏季防暑降溫工作。

  一是全面排查,制定措施。在公司工會的督促下,結(jié)合公司實際情況,充分利用各車間管理人員對本車間易發(fā)生高溫中暑事件的崗位全面排查,并對發(fā)現(xiàn)的問題點限時整改;制定防暑降溫實施計劃,落實夏季工作場所防暑降溫的各項措施,配備必要的通風(fēng)或降溫設(shè)備提供必要的個體防護用品。從實際出發(fā),今年公司邀請拓普檢測中心人員到工作現(xiàn)場進行高溫區(qū)域的檢測,確定每個區(qū)域的真實溫度,為防暑降溫公司提供保障措施。

  二是加大資金投入,落實高溫補貼。公司在積極采取防暑降溫措施,及時發(fā)放消暑用品的基礎(chǔ)上,同時給每位職工發(fā)放高溫補貼,進一步加大員工福利方面的資金投入。每個車間配備了綠豆、白糖、金銀花、菊花、甘草、西瓜等,從6月到8月,公司已發(fā)放了綠豆4000公斤、白糖2400公斤、金銀花200公斤、菊花200公斤、甘草200公斤、西瓜8000公斤。從6月到9月,公司發(fā)放高溫崗位補貼,每人每月發(fā)放150元補貼隨當(dāng)月工資一起發(fā)放。每個月15號為“福利日”,準(zhǔn)時發(fā)放高溫福利,6月到8月已發(fā)放飲料1550件、牛奶800件、手撕包800件、面包800件、蛋糕800件。

  三是改善作業(yè)環(huán)境,合理安排作息時間。為改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境,在車間房頂加蓋頂棚,車間內(nèi)增加空調(diào)、增加風(fēng)扇降溫,車間外增加通風(fēng)系統(tǒng)、倉庫房頂增加隔熱、倉庫裝車點加頂棚。結(jié)合公司實際,采取“抓兩頭,避中間”的工作法,避開中午高溫時段戶外作業(yè),合理安排作息時間,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,確保職工的身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴(yán)禁11:00至3:00進行室外作業(yè)。

  四是加強食堂食品衛(wèi)生管理,落實防暑降溫物品發(fā)放。為加強食堂食品衛(wèi)生管理,食堂要做餐具的消毒工作,每天提供衛(wèi)生、可口的飯菜外,保證供給生產(chǎn)車間足夠和合乎衛(wèi)生要求的清涼茶水。與此同時,要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持生產(chǎn)一線職工,加強對防暑降溫知識的宣傳,要求職工隨身攜帶防暑藥品,如人丹、石滴水等,落實每一位職工的防暑降溫物品。

  五是加強安全防范,做好夏季防火工作。針對夏季炎熱、天氣干燥,火災(zāi)事故易于發(fā)生的實際情況,進一步加強預(yù)防火災(zāi)措施,對配電房、倉庫等場所進行定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即處理,同時按規(guī)定配備滅火器材。

  四、工作小結(jié)。

  在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下,今年防暑降溫工作卓有成效,整個夏季防暑降溫工作形勢良好,未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況,各項工作正常有序開展,職工身體健康和生命安全得到保障。接下來,公司工會將進一步加強安全監(jiān)督力度,提高企業(yè)各個生產(chǎn)環(huán)節(jié)安全管理水平,建設(shè)安全文化,切實履行維護職工權(quán)利,保障職工的根本禮儀,推動企業(yè)和諧發(fā)展。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 5

  為認(rèn)真貫徹落實20xx年夏季防暑降溫工作部署,有效預(yù)防和控制員工中暑的情況發(fā)生,確保職工人身健康和施工安全,通過積極開展深入有效的防暑降溫工作,確保平安度夏,F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下:

  一、統(tǒng)一思想認(rèn)識,強化安全管理。

  高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)季節(jié),我們要求各施工單位、班組堅持以人為本,關(guān)愛職工生命和健康的理念,堅決貫徹“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理”的方針,高度重視20xx年夏季防暑降溫工作。公司各級職能部門擺正安全與生產(chǎn)、安全與效益的關(guān)系,重視夏季高溫天氣防暑降溫工作,結(jié)合自身實際制定了防暑降溫工作計劃,確保防暑降溫工作的有效開展。同時,公司加強對防暑降溫工作的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,強化協(xié)調(diào)和部門合作,優(yōu)化施工單位與班組的安全生產(chǎn)管理,確保了防暑降溫措施在具體工作實踐中的落實。

  二、抓好宣傳教育,增強安全意識

  公司充分利用班組會安全教育等形式,深入一線掌握員工對防暑降溫工作的意見與需求。指導(dǎo)職工了解防范高溫中暑的基本知識和應(yīng)急方法,提高了員工的安全意識與自我保護意識。

  三、加強監(jiān)督檢查,堵塞安全漏洞。

  結(jié)合公司高溫期間的`施工安全與職工勞動保護的特點,加大了對高溫條件下的施工安全與防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度。

  四、堅持以人為本,多措并舉。

  一是領(lǐng)導(dǎo)重視,負(fù)責(zé)人經(jīng)常深入一線走訪。施工單位能把防暑降溫工作作為當(dāng)前保障安全施工的頭等大事來抓,結(jié)合本單位實際,積極采取切實有效的防暑降溫措施。二是采取多項措施,千方百計保證員工健康。為確保防暑降溫工作的順利開展,保證員工的身體健康。從意識入手,加強防暑知識教育,提高員工的自我保護意識;從實際出發(fā),合理安排作息時間。密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,根據(jù)工作現(xiàn)場實際情況適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),從細(xì)節(jié)著眼,切實關(guān)愛員工,組織采購了一批藿香正氣水、風(fēng)油精、等防暑降溫藥品,注重精心調(diào)整員工膳食,并為每位員工提供免費綠豆等清涼解暑飲品。通過科學(xué)合理的飲食搭配,預(yù)防持續(xù)高溫引發(fā)的中暑現(xiàn)象。

  五、工作小結(jié)。

  在各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視和全體職工的共同努力下,今年防暑降溫工作卓有成效,整個夏季勞動安全形勢良好,未發(fā)生職工中暑及安全事故等意外情況,各項工作正常有序開展,職工身體健康和生命安全得到保障。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 6

  為切實做好防暑降溫工作,保障職工的身體健康、不斷地改善職工勞動條件、防止高溫天氣引發(fā)的職工中暑和其他類生產(chǎn)安全事故,特制訂本措施。

  一、調(diào)整職工作息時間

  合理安排作息時間。防暑降溫主要是從每年的七月至九月底子這段時間,在此期間要密切關(guān)注有關(guān)高溫天氣的氣象預(yù)報,嚴(yán)格實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,適當(dāng)調(diào)整夏季高溫作業(yè)勞動和休息制度,減輕勞動強度,嚴(yán)格控制室外作業(yè)時間,避免高溫時段作業(yè),確保職工的身體健康和生命安全。原則上,氣溫超過37℃,嚴(yán)禁11:00至3:00進行室外作業(yè)。

  二、保證茶水供應(yīng),確保食堂的食品衛(wèi)生

  1.保證生產(chǎn)車間供給足夠的合乎衛(wèi)生要求的'綠豆茶,由門衛(wèi)人員負(fù)責(zé),每天清晨生產(chǎn)車間上班前將綠豆茶煮好,確保全天的綠豆茶水的供應(yīng)。如遇持續(xù)高溫天氣,可適應(yīng)供應(yīng)茶葉、白糠、西瓜等降溫物品。

  2.職工食堂要做餐具的消毒工作,每天中午除提供衛(wèi)生、可口的飯菜外,同時提前煮好南瓜綠豆湯,涼涼等待職工飲用。

  三、落實防暑降溫物品。

  要切實關(guān)心在高溫天氣下堅持生產(chǎn)的一線職工,加強對防暑降溫知識的宣傳,要求職工隨身攜帶防暑藥品,如人丹、石滴水等,落實每一位職工的防暑降溫物品。

  四、合理安排午休時間與落實午休地點

  午飯后女職工安排在有空調(diào)的食堂、男職工安排在值班室休息,避免高溫時段作業(yè)。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 7

  面對持續(xù)高溫天氣,我加油站積極響應(yīng)上級部門號召,全面落實防暑降溫工作,確保員工健康與安全生產(chǎn)雙保障。現(xiàn)將本季度防暑降溫工作總結(jié)如下:

  一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),完善防暑機制

  加油站成立防暑降溫專項工作組,由站長牽頭,安全員、班組長共同參與,結(jié)合《防暑降溫措施管理辦法》要求,制定《高溫應(yīng)急預(yù)案》,明確高溫時段作業(yè)規(guī)范與應(yīng)急處置流程。通過每日班前會強調(diào)防暑要點,累計開展專題培訓(xùn)12次,覆蓋全員100%,確保員工掌握中暑急救技能。

  二、優(yōu)化作業(yè)環(huán)境,落實硬件保障

  針對加油區(qū)、卸油區(qū)等高溫作業(yè)場所,增設(shè)遮陽棚12處,配備工業(yè)風(fēng)扇8臺,確保作業(yè)區(qū)域空氣流通。每日定時對加油機、配電箱等設(shè)備進行降溫巡檢,避免設(shè)備過熱引發(fā)安全隱患。同時,在員工休息室安裝空調(diào)4臺,配備冰柜2臺,每日儲備冰鎮(zhèn)綠豆湯、酸梅湯等解暑飲品,日均消耗量達(dá)50升。

  三、科學(xué)調(diào)整排班,嚴(yán)控高溫作業(yè)時長

  嚴(yán)格執(zhí)行“抓兩頭、歇中間”原則,將高溫時段(11:00-15:00)作業(yè)量壓縮30%,通過輪崗制縮短單次連續(xù)作業(yè)時間至40分鐘以內(nèi)。針對卸油、計量等高強度作業(yè),增設(shè)雙人輪換機制,并配備防暑急救包20個,內(nèi)含藿香正氣水、清涼油等藥品,確保應(yīng)急響應(yīng)及時。

  四、深化關(guān)懷舉措,提升員工歸屬感

  站領(lǐng)導(dǎo)班子帶隊開展“夏日送清涼”活動,累計慰問一線員工56人次,發(fā)放西瓜、鹽汽水等物資價值8000元。同時,聯(lián)合社區(qū)醫(yī)院開展健康體檢,篩查出高血壓、糖尿病等高溫禁忌癥員工3人,及時調(diào)整至室內(nèi)崗位。通過設(shè)立“員工意見箱”,收集防暑建議23條,優(yōu)化措施8項,如增設(shè)移動遮陽傘、調(diào)整員工餐食結(jié)構(gòu)等。

  本季度,我站實現(xiàn)高溫中暑事件“零發(fā)生”,員工滿意度達(dá)98%,安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。下一步將持續(xù)完善防暑降溫長效機制,為全年安全生產(chǎn)目標(biāo)奠定堅實基礎(chǔ)。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 8

  為應(yīng)對極端高溫天氣,我加油站以“安全第一、預(yù)防為主”為原則,多措并舉推進防暑降溫工作,現(xiàn)將具體成效總結(jié)如下:

  一、制度先行,筑牢安全防線

  依據(jù)《職業(yè)病防治法》及上級文件要求,修訂《高溫作業(yè)管理制度》,明確高溫津貼發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)(200元/人/月)及作業(yè)時間限制(氣溫超35℃時,室外作業(yè)不超過6小時/日)。通過安全例會、微信群等渠道,累計發(fā)布高溫預(yù)警18次,推送防暑知識圖文32篇,員工知曉率達(dá)100%。

  二、技術(shù)賦能,改善作業(yè)條件

  投資5萬元對加油島進行升級改造,安裝噴霧降溫系統(tǒng)6套,通過水霧蒸發(fā)吸熱原理,使作業(yè)區(qū)域溫度降低3-5℃。同時,為加油員配備便攜式小風(fēng)扇20臺、冰袖50副,減輕高溫作業(yè)負(fù)擔(dān)。針對油罐車卸油環(huán)節(jié),增設(shè)防曬罩4個,避免油品揮發(fā)加劇現(xiàn)場溫度。

  三、健康管理,強化風(fēng)險防控

  聯(lián)合衛(wèi)生院開展“高溫健康行”活動,為全員建立健康檔案,篩查出肥胖、心血管疾病等高溫敏感人群11人,實施“一人一策”跟蹤管理。每日上崗前進行體溫檢測及健康問詢,累計發(fā)現(xiàn)先兆中暑癥狀2例,均通過及時干預(yù)避免病情惡化。此外,組織消防演練3次,重點培訓(xùn)高溫天氣下油品泄漏、設(shè)備自燃等應(yīng)急處置技能。

  四、人文關(guān)懷,凝聚團隊合力

  開展“清涼一夏”主題活動,設(shè)置員工休息區(qū)“清涼角”,配備按摩椅2臺、解壓玩具若干,緩解高溫帶來的身心疲勞。通過“家屬開放日”邀請員工家屬參觀加油站,發(fā)放“家庭關(guān)懷包”40份,包含防曬霜、便攜藥盒等物品,構(gòu)建企業(yè)-家庭共防機制。

  本季度,我站員工出勤率保持99%以上,客戶投訴率同比下降40%,實現(xiàn)經(jīng)濟效益與社會效益雙提升。未來將持續(xù)優(yōu)化防暑措施,為員工創(chuàng)造更安全、舒適的工作環(huán)境。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 9

  面對歷史同期最高溫挑戰(zhàn),我加油站以“零中暑、零事故”為目標(biāo),系統(tǒng)推進防暑降溫工作,現(xiàn)將實踐成果總結(jié)如下:

  一、精準(zhǔn)施策,構(gòu)建三級防控體系

  建立“站級-班組-崗位”三級責(zé)任機制,站長統(tǒng)籌全局,班組長落實日常監(jiān)督,員工簽訂《高溫作業(yè)安全承諾書》。引入智能溫控系統(tǒng),實時監(jiān)測加油區(qū)、辦公室等區(qū)域溫度,當(dāng)氣溫超38℃時自動觸發(fā)警報并啟動應(yīng)急預(yù)案。本季度累計觸發(fā)高溫預(yù)警9次,均通過調(diào)整作業(yè)計劃、增派休息頻次等措施妥善處置。

  二、資源整合,打造“清涼加油站”

  與周邊超市、餐飲店建立“清涼聯(lián)盟”,為員工提供就近休息場所及折扣飲品。在站內(nèi)設(shè)置“清涼補給站”,提供冰鎮(zhèn)礦泉水、電解質(zhì)飲料等6類飲品,日均供應(yīng)量達(dá)200瓶。同時,開辟“綠色通道”為環(huán)衛(wèi)工人、外賣騎手等戶外勞動者提供免費飲水、急救藥品服務(wù),累計服務(wù)超300人次,獲贈錦旗2面。

  三、創(chuàng)新宣傳,提升全員防護意識

  制作《高溫作業(yè)安全手冊》電子版,通過企業(yè)微信推送至每位員工,閱讀量突破1000次。開展“防暑金點子”征集活動,評選出“錯峰加油法”“遮陽帽改良術(shù)”等優(yōu)秀案例5個,并給予物質(zhì)獎勵。此外,組織“高溫下的堅守”主題攝影比賽,通過鏡頭記錄員工防暑瞬間,增強團隊凝聚力。

  四、長效跟蹤,鞏固防暑成果

  建立防暑降溫工作臺賬,記錄每日氣溫、作業(yè)時長、藥品消耗等數(shù)據(jù),為后續(xù)優(yōu)化措施提供依據(jù)。通過問卷調(diào)查收集員工反饋,滿意度達(dá)95%,針對“希望增加休息頻次”“優(yōu)化飲品種類”等建議,立即調(diào)整排班制度并豐富補給站品類。

  本季度,我站防暑降溫工作獲上級部門通報表揚,相關(guān)經(jīng)驗在全公司推廣。下一步將探索應(yīng)用智能穿戴設(shè)備監(jiān)測員工體溫,實現(xiàn)防暑工作智能化、精細(xì)化升級。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 10

  面對2025年夏季持續(xù)的高溫天氣,我加油站積極響應(yīng)上級部門關(guān)于防暑降溫工作的號召,堅持“以人為本、安全第一”的'原則,全面落實各項防暑降溫措施,確保了員工身心健康與安全生產(chǎn)兩不誤。

  一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),完善防暑制度。我站成立了由站長任組長的防暑降溫工作領(lǐng)導(dǎo)小組,結(jié)合加油站實際情況,制定了詳細(xì)的防暑降溫應(yīng)急預(yù)案,明確了各部門職責(zé),確保防暑降溫工作有序開展。同時,組織全體員工學(xué)習(xí)防暑降溫知識,提高自我保護意識。

  二、改善工作環(huán)境,配備降溫設(shè)施。對加油站內(nèi)的空調(diào)、風(fēng)扇等降溫設(shè)備進行了全面檢查和維護,確保設(shè)備正常運行。在加油區(qū)、便利店等關(guān)鍵區(qū)域增設(shè)了遮陽棚和噴霧降溫裝置,有效降低了作業(yè)區(qū)域溫度。此外,還為員工配備了防曬帽、防曬霜等個人防護用品,減少紫外線對員工的傷害。

  三、合理安排作息,保障員工休息。根據(jù)高溫天氣特點,調(diào)整了員工作息時間,實行“抓兩頭、歇中間”的避高溫措施,避免高溫時段作業(yè)。同時,設(shè)置了員工休息室,配備了空調(diào)、飲水機等設(shè)施,為員工提供了一個舒適的休息環(huán)境。

  四、加強健康監(jiān)測,提供清涼物資。每日為員工提供綠豆湯、西瓜等清涼解暑食品,定期發(fā)放藿香正氣水、風(fēng)油精等防暑藥品。對患有高溫禁忌癥的員工及時調(diào)整工作崗位,確保員工健康安全。

  五、開展應(yīng)急演練,提升處置能力。組織全體員工進行了中暑急救應(yīng)急演練,提高了員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。通過演練,員工們掌握了中暑癥狀識別、急救方法等關(guān)鍵技能,為應(yīng)對高溫天氣下的突發(fā)事件奠定了堅實基礎(chǔ)。

  通過一系列扎實有效的防暑降溫措施,我加油站夏季安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定,未發(fā)生一起員工中暑事件。未來,我們將繼續(xù)總結(jié)經(jīng)驗,不斷完善防暑降溫工作機制,為員工創(chuàng)造更加安全、健康的工作環(huán)境。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 11

  2025年夏季,面對持續(xù)高溫天氣,我加油站高度重視防暑降溫工作,通過多項舉措確保員工身心健康與安全生產(chǎn),取得了顯著成效。

  一、提前謀劃,周密部署。早在夏季來臨之前,我站就制定了詳細(xì)的防暑降溫工作計劃,明確了工作目標(biāo)、任務(wù)和責(zé)任分工。同時,組織召開了防暑降溫專題會議,對全體員工進行了動員部署,提高了大家對防暑降溫工作的.認(rèn)識。

  二、改善設(shè)施,優(yōu)化環(huán)境。對加油站內(nèi)的降溫設(shè)備進行了全面升級改造,增設(shè)了多臺大功率風(fēng)扇和噴霧降溫裝置,有效降低了作業(yè)區(qū)域溫度。此外,還對加油站內(nèi)的綠化進行了優(yōu)化,增加了綠植覆蓋面積,改善了站內(nèi)微氣候環(huán)境。

  三、強化宣傳,提高意識。通過宣傳欄、微信群等多種渠道,廣泛宣傳防暑降溫知識和中暑急救方法。同時,組織員工進行了防暑降溫知識培訓(xùn),提高了員工的自我保護意識和應(yīng)急處置能力。

  四、合理安排,保障休息。根據(jù)高溫天氣特點,靈活調(diào)整了員工作息時間,實行彈性工作制,確保員工有充足的休息時間。同時,設(shè)置了員工休息室和納涼區(qū),為員工提供了舒適的休息環(huán)境。

  五、關(guān)愛員工,送清涼到一線。每日為員工提供清涼解暑食品和防暑藥品,定期組織“送清涼”活動,將西瓜、綠豆湯等送到一線員工手中。此外,還為員工發(fā)放了高溫補貼和防暑降溫用品,體現(xiàn)了公司對員工的關(guān)懷。

  通過一系列措施的實施,我加油站夏季防暑降溫工作取得了圓滿成功。未來,我們將繼續(xù)加強防暑降溫工作力度,為員工創(chuàng)造更加安全、健康的工作環(huán)境。

  加油站防暑降溫工作總結(jié) 12

  面對2025年夏季的高溫挑戰(zhàn),我加油站積極采取多項防暑降溫措施,確保了員工身心健康與安全生產(chǎn)雙豐收。

  一、高度重視,精心組織。我站將防暑降溫工作作為夏季安全生產(chǎn)的重要任務(wù)來抓,成立了由站長牽頭的防暑降溫工作專班,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)監(jiān)督防暑降溫工作的開展。同時,制定了詳細(xì)的工作方案和應(yīng)急預(yù)案,確保了防暑降溫工作的有序進行。

  二、改善條件,優(yōu)化環(huán)境。對加油站內(nèi)的降溫設(shè)備進行了全面檢修和維護,確保了設(shè)備的正常運行。同時,在加油區(qū)、便利店等關(guān)鍵區(qū)域增設(shè)了遮陽棚和噴霧降溫裝置,有效降低了作業(yè)區(qū)域溫度。此外,還加強了站內(nèi)衛(wèi)生管理,定期清理垃圾和積水,防止蚊蟲滋生和疾病傳播。

  三、加強宣傳,提高素質(zhì)。通過懸掛橫幅、張貼標(biāo)語、發(fā)放宣傳冊等多種形式,廣泛宣傳防暑降溫知識和中暑急救方法。同時,組織員工進行了防暑降溫知識競賽和應(yīng)急演練活動,提高了員工的.自我保護意識和應(yīng)急處置能力。

  四、合理安排,保障權(quán)益。根據(jù)高溫天氣特點,靈活調(diào)整了員工作息時間,實行錯峰作業(yè)和彈性工作制,確保了員工有充足的休息時間。同時,為員工提供了清涼解暑食品和防暑藥品,并定期組織健康體檢活動,關(guān)注員工的身體健康狀況。

  五、強化監(jiān)督,確保落實。我站加強了對防暑降溫工作的監(jiān)督檢查力度,定期對各項措施的落實情況進行檢查和評估。對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改落實,確保了防暑降溫工作的有效開展。

  通過一系列措施的實施和監(jiān)督落實,我加油站夏季防暑降溫工作取得了顯著成效。未來,我們將繼續(xù)加強防暑降溫工作力度和創(chuàng)新工作方法手段,為員工創(chuàng)造更加安全、健康、舒適的工作環(huán)境。

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