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【經(jīng)典】學(xué)校的章程15篇
在我們平凡的日常里,很多地方都會使用到章程,章程是一種根本性的規(guī)章制度。那么什么樣的章程才是有效的呢?下面是小編精心整理的學(xué)校的章程,希望對大家有所幫助。

學(xué)校的章程1
第一章總則
第一條為規(guī)范學(xué)校內(nèi)部管理體制和運行機(jī)制,推進(jìn)學(xué)校依法治校,建設(shè)現(xiàn)代化學(xué)校制度,爭創(chuàng)一流管理、一流師資、一流質(zhì)量的學(xué)校,依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》《全面推進(jìn)依法治校實施綱要》《中華人民共和國義務(wù)教育法》《中華人民共和國職業(yè)教育法》及有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合學(xué)校實際情況制定本章程。
第二條學(xué)校名稱:xx小學(xué)
第三條學(xué)校校址:xxxxxxxx
第四條辦學(xué)性質(zhì):經(jīng)登記批準(zhǔn),是具有法人資格的辦學(xué)機(jī)構(gòu),獨立承擔(dān)民事責(zé)任。xx學(xué)校是一所xxx小學(xué),學(xué)制為六年。
第五條學(xué)校面向xx招生,招生對象為小學(xué)生,招生規(guī)模以藁城區(qū)教育局核定的班級和人數(shù)為準(zhǔn)。
第六條辦學(xué)宗旨與使命:學(xué)校以“三個面向”為指針,以教科研為先導(dǎo),全面實施素質(zhì)教育,大力推進(jìn)教育現(xiàn)代化工程。全面貫徹黨的教育方針,建立健全各種組織機(jī)構(gòu),規(guī)范師生言行,提高師生依法治校的自覺性,加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理,逐步實現(xiàn)學(xué)校管理科學(xué)化,教育教學(xué)規(guī)范化,師生言行文明化,人才培養(yǎng)合格化,全面提高辦學(xué)水平。
第七條學(xué)校以“務(wù)實、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、拼搏”為校風(fēng)。以“會教、樂教、善教、嚴(yán)教”為教風(fēng)。以“文明、團(tuán)結(jié)、勤奮、向上”為校訓(xùn)。
第二章管理體制
第八條學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制。校長是學(xué)校的法定代表人,對外代表學(xué)校,對內(nèi)全面負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作。
第九條學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制、教師聘任制、崗位責(zé)任制、依法治校責(zé)任制。校長有下列權(quán)力:
。ㄒ唬┲卮笫聞(wù)決策權(quán)。在綜合各方面意見的基礎(chǔ)上,校長對學(xué)校的重大行政事務(wù)有最后的決定權(quán)。
(二)人事任免決定權(quán)。校長有權(quán)決定對教職工的聘用。
。ㄈ┴攧(wù)審批權(quán)。學(xué)校財務(wù)在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,實行校長審批制度。
。ㄋ模┱猩芾頇(quán)。按市教育局有關(guān)招生規(guī)定,保證施教區(qū)內(nèi)適齡兒童全部入學(xué)。
第十條校長履行下列義務(wù):
(一)堅持正確的辦學(xué)方向,遵循《憲法》和《教育法》確定的基本原則,認(rèn)真組織開展學(xué)校的教育教學(xué)工作,依法保護(hù)師生的合法權(quán)益。
(二)接受上級主管部門的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督。
。ㄈ┌凑战逃(guī)律辦學(xué),摒棄應(yīng)試教育的做法,實施素質(zhì)教育,開齊、上足、上好各門學(xué)科。
。ㄋ模﹫猿置裰骷兄疲浞职l(fā)揮“一班人”的集體智慧和力量。
(五)加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)和管理,保證教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)定提高。
。┘涌煨@、校舍、教學(xué)設(shè)施、設(shè)備等硬件建設(shè)。
。ㄆ撸┎扇∮行Т胧,防止發(fā)生安全事故,保證師生的人生安全。
。ò耍┝疂崗恼,以身作則,為人師表,團(tuán)結(jié)協(xié)作,全校一盤棋。
第十一條學(xué)校建立由教師、學(xué)生及家長代表參加的校務(wù)委員會,參與制定、審議學(xué)校章程、發(fā)展規(guī)劃和其他規(guī)章制度、人事與財務(wù)方案等重大事項。
第十二條學(xué)校重大事項應(yīng)在校領(lǐng)導(dǎo)醞釀提議、充分調(diào)研與征求意見的基礎(chǔ)上,由校長召集并主持校務(wù)會議審議,經(jīng)集體討論,由校長作出決定并組織實施。
第十三條學(xué)校依靠基層黨組織,充分發(fā)揮工會、教職工大會、少先隊等組織的作用。
第十四條學(xué)校建立教師為主體的教職工大會,保障教職工參與學(xué)校民主管理和進(jìn)行民主監(jiān)督。凡屬教職工大會職權(quán)范圍的事項,都應(yīng)提交教職工大會審議。學(xué)校工會作為教職工大會的工作機(jī)構(gòu),依法保障學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督的落實,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。
第十五條學(xué)校設(shè)置教導(dǎo)處、德育處、安全處、總務(wù)處等職能部門,分別承擔(dān)相應(yīng)的管理職能。
第十六條學(xué)校依法實行信息公開,切實保障教職工、學(xué)生、社會公眾對學(xué)校重大事項、重要制度的知情權(quán)、參與權(quán)、表達(dá)權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
第十七條學(xué)校依法健全校內(nèi)糾紛解決機(jī)制,綜合運用信訪、調(diào)節(jié)、申訴等爭議解決機(jī)制處理學(xué)校內(nèi)部各種利益糾紛。學(xué)校建立校內(nèi)申訴制度。分別成立校內(nèi)學(xué)生申訴處理機(jī)構(gòu)和校內(nèi)教師申辯處理機(jī)構(gòu),明確申訴處理機(jī)構(gòu)的人員組成、受理及處理規(guī)則。
第十八條學(xué)校依法接受教育及政府相關(guān)部門的管理和監(jiān)督。接受社會、家長的監(jiān)督,聽取社會各界對學(xué)校工作的意見和建議。
第十九條學(xué)校制定校園安全應(yīng)急預(yù)案,定期開展安全教育,組織安全演練,加強(qiáng)校舍、交通、消防、飲食衛(wèi)生、健康、周邊環(huán)境治安以及教育教學(xué)安全管理,防范安全事故發(fā)生。學(xué)校按照國家有關(guān)規(guī)定投保學(xué)生意外傷害校方責(zé)任險。鼓勵學(xué)生自愿參加人身意外傷害險。發(fā)生校園意外傷害事故,立即啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,及時救助受傷害學(xué)生,并依法進(jìn)行善后處理。
第三章教育教學(xué)管理
第二十條學(xué)校接受物價、審計部門的檢查監(jiān)督。建立舉報信箱、舉報電話,自覺接受社會監(jiān)督。
第二十一條依據(jù)國家教委《小學(xué)管理規(guī)程》,從事學(xué)校教育教學(xué)管理。
第二十二條學(xué)校堅持德育為首。學(xué)校堅持全員德育原則,校長全面負(fù)責(zé),教師人人參與,實行教書育人、管理育人、服務(wù)育人。貫徹黨的教育方針,構(gòu)建德育目標(biāo)體系,健全德育管理機(jī)制,建立學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合的育人網(wǎng)絡(luò)。
。ㄒ唬└鲗W(xué)科有機(jī)滲透德育教育,加強(qiáng)班集體建設(shè),做好少先隊工作。
。ǘ┴瀼貓(zhí)行《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,培養(yǎng)學(xué)生良好的日常行為規(guī)范,做到對己講儀表,對人講禮貌,學(xué)習(xí)講勤奮,校內(nèi)講紀(jì)律,社會講公德,樹立健康向上的整體形象。
。ㄈ⿲W(xué)校主動與社會、家庭積極配合,建立以班為點、家庭為面、社會為體的立體教育模式。
(四)加強(qiáng)特色班集體的建設(shè)與管理,充分發(fā)揮學(xué)生自主管理的作用。努力營造班級育人環(huán)境,使班集體逐漸形成共同的理想、信念、價值觀及公認(rèn)的行為準(zhǔn)則,推進(jìn)班級文化建設(shè)。
第二十三條學(xué)校貫徹實施《國旗法》。每周一早晨全體師生集中舉行規(guī)范化升旗儀式,接受愛國主義教育。
第二十四條做好學(xué)校、家庭、社會三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)的各項工作,廣泛聯(lián)系家長,做好家訪工作,使家庭教育與學(xué)校教育形成合力,促進(jìn)學(xué)生健康成長。完善家長學(xué)校及家長委員會的講課及會議制度,學(xué)校依靠家長委員會辦好家長學(xué)校。
第二十五條重視學(xué)生的體育和美育工作,嚴(yán)格執(zhí)行國家頒布的有關(guān)學(xué)校體育工作的法規(guī),抓好體育課、眼保健操、課間操、課外體育活動等學(xué)校體育工作各個環(huán)節(jié)。
第二十六條學(xué)校全面推廣普通話,使用規(guī)范漢字。第二十七條堅持教學(xué)為中心,積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,不斷更新教育觀念,采用現(xiàn)代化教育手段,提高教學(xué)質(zhì)量。
第二十八條依據(jù)國家教委《課程教學(xué)計劃》實施教學(xué)活動。嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)大綱和教學(xué)計劃,維護(hù)課程表操作的嚴(yán)肅性,任何班級不得擅自停課。
第二十九條對教材、學(xué)習(xí)資料統(tǒng)一征訂管理。任何人不得擅自向?qū)W生推銷學(xué)習(xí)資料,切實減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。
第三十條認(rèn)真搞好教學(xué)研究和教育科研工作。組織教師積極參與教學(xué)改革和教育科研,每位教師撰寫教育教學(xué)論文,每學(xué)期不少于一篇。
第三十一條學(xué)校取消期中考試,實行學(xué)期綜合考核制度。第三十二條廢除百分制,全面實行等級制記分,等級分為:優(yōu)秀、良好、及格和不及格。
第三十三條依照有關(guān)條例,正常開展學(xué)校的體育和衛(wèi)生工作,組織學(xué)生定期開展勞動教育、社會實踐和課外活動,促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。
第三十四條學(xué)校班主任、任課教師不得利用寒暑假、節(jié)假日進(jìn)行集體補(bǔ)裸,不得歧視后進(jìn)生。
第三十五條加強(qiáng)學(xué)籍管理,健全學(xué)籍檔案,對轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、借讀、復(fù)學(xué)等嚴(yán)格手續(xù)程序。嚴(yán)肅招生、學(xué)生檔案管理等各項紀(jì)律制度。
第四章學(xué)校資產(chǎn)及財務(wù)管理
第三十六條學(xué)校開辦資金為人民幣xx萬元。學(xué)校具體經(jīng)費來源xx撥款。
第三十七條學(xué)校資產(chǎn)受法律保護(hù),任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。學(xué)校對侵占校舍、場地、設(shè)施等的行為和侵犯學(xué)校名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為,應(yīng)積極履行國有資產(chǎn)管理職責(zé),依法追究侵權(quán)者的責(zé)任。
第三十八條學(xué)校財務(wù)活動在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,由學(xué)校財務(wù)部門統(tǒng)一管理。學(xué)校財會人員的任職條件、工作職責(zé)、工作權(quán)限、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、任免獎罰,嚴(yán)格按照國家會計法律制度執(zhí)行。
第三十九條學(xué)校建立健全財產(chǎn)、物資管理制度,建立賬目,落實專人管理,定期清點,及時做好變更、增減手續(xù)。學(xué)校向教職工和學(xué)生提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備,有計劃地進(jìn)行學(xué);窘ㄔO(shè)和維護(hù)修繕工作,并及時檢查、維修,消除安全隱患。學(xué)校加強(qiáng)對圖書室、實驗室、計算機(jī)房等專業(yè)設(shè)施的管理,充分發(fā)揮教學(xué)設(shè)施、儀器設(shè)備、體育器材、圖書音像資料的使用效益,防止設(shè)備設(shè)施的閑置和浪費。
第四十條學(xué)校如遇因政府規(guī)劃調(diào)整等不可抗拒因素而需要遷址、合并、或終止時,應(yīng)當(dāng)及時制定保護(hù)學(xué)校資產(chǎn)安全的方案,并依法進(jìn)行資產(chǎn)清算。
第四十一條學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家收費政策,規(guī)范收費行為,按照有關(guān)部門確定的項目和標(biāo)準(zhǔn)收費,各項收入按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)格管理,行政事業(yè)性收入實行收支兩條線管理。
第四十二條學(xué)校依法接受社會各界的捐贈,建立健全受贈財產(chǎn)的使用制度,加強(qiáng)對受贈財產(chǎn)的管理并接受社會監(jiān)督。
第四十三條總務(wù)處的工作必須樹立為教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的觀念,實行服務(wù)承諾制。制訂各項規(guī)章制度,嚴(yán)格工作規(guī)范。廉潔自律,克己奉公。
第四十四條依據(jù)《中小學(xué)校財務(wù)制度》加強(qiáng)財務(wù)管理,堅持節(jié)儉、規(guī)范的原則,收入要打足,支出要合理。學(xué)校依法向上級有關(guān)部門提出收入經(jīng)費安排意見,申請經(jīng)費支持。
第四十五條學(xué)校按照上級教育、物價、財務(wù)部門確定的收費項目和收費標(biāo)準(zhǔn),依法向?qū)W生收取費用。
第四十六條總務(wù)處加強(qiáng)校舍、校產(chǎn)管理,嚴(yán)防公物流失和浪費,學(xué)校校產(chǎn)按有關(guān)規(guī)定管理。發(fā)現(xiàn)危房,應(yīng)立即采取措施,并向主管部門書面匯報。認(rèn)真做好校產(chǎn)的登記、管理工作。
第四十七條學(xué)校經(jīng)費開支實行民主管理,嚴(yán)守財經(jīng)紀(jì)律,并接受主管部門的審查和監(jiān)督。
第四十八條學(xué)校后勤工作堅持服務(wù)育人的原則,堅持厲行節(jié)約、勤儉辦學(xué)的原則,為教育教學(xué)服務(wù),為師生服務(wù)。
第四十九條搞好學(xué)校整體建設(shè)規(guī)劃,有計劃、有步驟、合理地進(jìn)行學(xué);A(chǔ)設(shè)施建設(shè)和維護(hù)修繕工作,創(chuàng)建文明、整潔、優(yōu)美的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。
第五章環(huán)境管理
第五十條全體教師應(yīng)齊心協(xié)力創(chuàng)建文明、健康、向上和諧的育人環(huán)境。
第五十一條嚴(yán)格校園環(huán)境管理。要創(chuàng)造健康向上的校園文化氛圍,內(nèi)容要豐富、形式要多樣。教室里的板報定期更換。
第五十二條全體教師要加強(qiáng)道德修養(yǎng),努力建立和諧的人際關(guān)系和團(tuán)結(jié)向上、文明協(xié)調(diào)的工作和生活環(huán)境。認(rèn)真處理好家庭關(guān)系,贍養(yǎng)父母、尊敬老人,重視子女的教育。鄰居之間相互體諒,相互幫助,和睦共處,處處為學(xué)生做好榜樣。第五十三條學(xué)校從實際情況出發(fā),對校園建設(shè)作整體規(guī)劃,創(chuàng)設(shè)符合學(xué)校特點的`凈化、綠化、香化和美化的文明校園。
第五十四條建立健全衛(wèi)生督查評比制度,配備必要的衛(wèi)生設(shè)施,努力創(chuàng)建衛(wèi)生、整潔的工作學(xué)習(xí)環(huán)境,確保校內(nèi)無雜草、墻壁無污跡、地面無果殼、紙屑、煙蒂、痰跡。
第五十五條教室、辦公室及會議室等門窗玻璃齊全、桌椅擺放整齊,窗明幾凈,各類物品擺放整齊。
第五十六條校內(nèi)師生自行車按指定地點排放整齊,嚴(yán)禁流動商販進(jìn)入校園,任何人不得以任何形式在校內(nèi)擺設(shè)攤點。學(xué)校門前不得設(shè)有臺球、電子游戲機(jī)、錄像廳等影響學(xué)校工作的娛樂場所。
第五十七條總務(wù)處加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,防火、防盜、防電、防毒,及時發(fā)現(xiàn)和排除隱患,確保學(xué)生安全無事故。
第六章教師管理
第五十八條學(xué)校教職工由教師和其他專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和工勤人員組成。
第五十九條學(xué)校根據(jù)編制部門核定的編制數(shù)額、崗位數(shù)和崗位任職條件及教育行政部門、學(xué)校相關(guān)規(guī)定聘用教職工,公開招聘,競爭上崗,對聘用人員實行崗位管理和績效工資制度。
第六十條學(xué)校教師享有《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的權(quán)利,履行《教師法》及有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的義務(wù)。
第六十一條教師要敬業(yè)愛崗,遵循教育規(guī)律,服從校長領(lǐng)導(dǎo),勤懇工作。
第六十二條嚴(yán)肅工作紀(jì)律,遵守學(xué)校規(guī)章制度,衣著整潔,舉止文雅,談吐文明,以身作則,為人師表。
第六十三條嚴(yán)格執(zhí)行崗位規(guī)范,自覺做到:認(rèn)真?zhèn)湔n、認(rèn)真上課、認(rèn)真布置與批改作業(yè)、認(rèn)真輔導(dǎo)、認(rèn)真考核。年初有工作計劃,年終有總結(jié)或?qū)n}小結(jié)。
第六十四條學(xué)校保護(hù)教師的一切合法權(quán)益,保障教師享有國家政策規(guī)定的待遇。對有重大貢獻(xiàn)的教師報請上級有關(guān)部門予以表彰獎勵。
第六十五條教師應(yīng)具備一定的職業(yè)道德水準(zhǔn)和良好的師德,自覺做到不講教育教學(xué)忌語、不體罰和變相體罰學(xué)生、不擅自收費、不向?qū)W生推銷商品、不搞有償家教、不接受家長的吃請、不參與黃賭毒及一切封建迷信活動。
第六十六條學(xué)校執(zhí)行國家教師資格證制度及教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評定制度,鼓勵教師在職進(jìn)修或接受教育其它方式的培訓(xùn)。
第六十七條學(xué)校對在教育教學(xué)、科研、管理服務(wù)等方面表現(xiàn)優(yōu)異、業(yè)績突出者予以表彰和獎勵。學(xué)校對違反校紀(jì)校規(guī)和合同,或在工作中造成失誤和不良影響的教職工,視情節(jié)輕重,按照有關(guān)規(guī)定予以批評教育和懲處。
第六十八條對違反《教師法》和《中學(xué)生教師職業(yè)道德規(guī)范》的教師,根據(jù)學(xué)!丢剳蜅l例》予以處分,如有不服,可以按有關(guān)規(guī)定提出申訴。教職工的工作條件,幫助解決教職工遇到的實際困難。
第六十九條為了保護(hù)未成年人的身心健康,保障未成年人的合法權(quán)益,在學(xué)校中應(yīng)全面貫徹執(zhí)行《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》。
第七十條為了保障未成年人身心健康,培養(yǎng)未成年人的良好品行,有效地預(yù)防青少年學(xué)生犯罪,在全體學(xué)生中貫徹實施《中華人民共和國預(yù)防未成年人犯罪法》。
第七十一條教師享有以下權(quán)利:
。ㄒ唬┌磿r獲取工資報酬,享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒
暑假期的帶薪休假。
(二)對學(xué)校教育教學(xué)、管理工作和教育行政部門的工作提出意見和建議,通過教職工代表大會或者其他形式,參與學(xué)校的民主管理。
。ㄈ﹨⒓舆M(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)。
。ㄋ模┓煞ㄒ(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第七章學(xué)生管理
第七十二條凡被學(xué)校錄取或轉(zhuǎn)入學(xué)校學(xué)習(xí)的受教育者即取得學(xué)校學(xué)籍,為學(xué)校學(xué)生。
第七十三條學(xué)生享有下列權(quán)利:
(一)參與學(xué)校管理,評議學(xué)校工作、教師工作。
。ǘ┙邮芷降冉逃處煹慕逃虒W(xué)有意見,有權(quán)在校內(nèi)提出申訴。
。ㄈ﹨⒓訉W(xué)校安排的各種活動,使用教學(xué)設(shè)備、圖書資料。
。ㄋ模┓伞⒎ㄒ(guī)和學(xué)校制度規(guī)定的其它權(quán)利。
第七十四條學(xué)生應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù):
。ㄒ唬┳袷胤、法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度。
(二)規(guī)范行為,尊敬師長,形成良好的思想品德。
。ㄈ┣趯W(xué)苦練,完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù),立志成才。
。ㄋ模┪拿魇丶o(jì),不隨地吐痰、不亂拋紙屑和雜物、不亂寫亂畫、不在校園內(nèi)騎車、不損壞綠化、不講粗話臟話。
。ㄎ澹┚S護(hù)學(xué)校聲譽(yù),為校爭光。
第七十五條學(xué)校按照市、區(qū)(縣)行政部門有關(guān)學(xué)生學(xué)籍管理的規(guī)定實行學(xué)籍管理,健全學(xué)生學(xué)籍檔案,依法辦理學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)等手續(xù),依法對學(xué)生給予獎勵和扣分。
第七十六條對取得優(yōu)秀成績和對學(xué)校作出重大貢獻(xiàn)的學(xué)生給予表彰和獎勵。
第七十七條學(xué)校建立學(xué)生成長手冊,對學(xué)生實施綜合素質(zhì)評價,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。每學(xué)期評價結(jié)果計入學(xué)生本人檔案。學(xué)校對違反校紀(jì)校規(guī)的學(xué)生予以批評教育,并對情節(jié)嚴(yán)重者給予相應(yīng)處分。
第七十八條學(xué)校建立少先隊大隊部,保障學(xué)生自主管理和學(xué)生合法權(quán)益。學(xué)生干部一般通過民主選舉產(chǎn)生。
第七十九條學(xué)校對符合入學(xué)條件但家庭經(jīng)濟(jì)困難的學(xué)生,通過申請、助學(xué)金等活動形式提供資助。
第八章學(xué)校與家庭、社會
第八十條學(xué)校主動與社會、家庭聯(lián)系溝通,加強(qiáng)學(xué)校、家庭、社會密切配合的育人體系建設(shè),形成教育合力。學(xué)校根據(jù)教育教學(xué)需要,聘請兼職教師和校外學(xué)生輔導(dǎo)員。學(xué)校建立或者利用社會資源建立德育、科普、法制、社區(qū)等各類教育基地,定期組織開展校外教育活動。
第八十一條學(xué)校按照一定的民主程序,本著公正、公平、公開的原則,在自愿的基礎(chǔ)上,組織家長選舉組成家長委員會。學(xué)校為家長委員會開展工作提供必要的條件,保障家長委員會履行參與學(xué)校管理、參與教育工作、溝通學(xué)校與家庭等職責(zé)。
第八十二條家長委員會在學(xué)校的指導(dǎo)下履行參與學(xué)校管理,參與教育工作、溝通學(xué)校與家庭等職責(zé),做好德育、保障學(xué)生安全健康、推動減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān),化解學(xué)校矛盾等工作。
第八十三條學(xué)校依靠家長委員會辦好家長學(xué)校,制定教學(xué)計劃,定期開展活動,加強(qiáng)對家庭教育的指導(dǎo)。
第八十四條學(xué)校以電話,飛信等形式督促每個家庭應(yīng)擔(dān)負(fù)起孩子的家庭教育任務(wù),配合學(xué)校做好孩子的教育工作,督促孩子完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
第九章附則
第八十五條本章程經(jīng)學(xué)校全體教師審議通過后報教育局批準(zhǔn)。
第八十六條學(xué)校依據(jù)本章程,建立各項規(guī)章制度。第八十七條本章程未盡事宜按照法律法規(guī)及上級文件政策執(zhí)行。如有抵觸,以法律法規(guī)及上級文件政策為準(zhǔn)。
第八十八條本章程的修訂由校長提出,經(jīng)教職工大會審議,校務(wù)會議通過,報藁城區(qū)(縣)教育局核準(zhǔn)后生效。
第八十九條本章程由學(xué)校校長負(fù)責(zé)解釋。第九十條本章程自批準(zhǔn)之日起施行。
學(xué)校的章程2
學(xué)校章程建設(shè)是現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的基石,是現(xiàn)代學(xué)校規(guī)范化和法制化建設(shè)規(guī)范化的重要寓意,是依法治校的基本上要求。安?h教體局和滸坑領(lǐng)導(dǎo)高度重視,充分認(rèn)識到學(xué)校章程建設(shè)是教育系統(tǒng)落實依法治校的重要舉措,是學(xué)校組織機(jī)構(gòu)全局性、綱領(lǐng)性文件,力求高要求、高標(biāo)準(zhǔn)扎實推進(jìn)章程建設(shè)。
滸坑學(xué)校認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校辦學(xué)章程,全面貫徹落實黨的教育方針,堅持依法治校,不斷推進(jìn)學(xué),F(xiàn)代化管理制度建設(shè),切實加強(qiáng)學(xué)校管理水平,讓本校教育教學(xué)事業(yè)穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展,F(xiàn)將我校辦學(xué)章程執(zhí)行工作匯報匯報如下:
一、章程經(jīng)過教代會或教職工大會審議通過。
滸坑學(xué)校章程每章每條都經(jīng)過教代會或教職工大會審議通過。20xx年10月,由學(xué)校辦公處和工會牽頭,組織民主選舉全體教師選舉教工代表舉行第四屆教代會,討論、修改滸坑學(xué)校本校章程。并利用教師例會的時間,在全校大會上對章程建設(shè)工作進(jìn)行再動員、再培訓(xùn),進(jìn)一步明確章程建設(shè)中重點問題。學(xué)校章程的制定中小學(xué)過程體現(xiàn)職工民主參與,組織廣大教職工廣泛開展討論,不斷完善方案,促進(jìn)廣大對學(xué)校章程的充分理解與認(rèn)同。廣泛聽取了家委會、社會公眾的意見,使章程起草過程成為小學(xué)或使總結(jié)經(jīng)驗、探索規(guī)律、凝聚共識和促進(jìn)促進(jìn)推進(jìn)的過程。
二、健全規(guī)章制度,加速完善學(xué)校制度體系建設(shè)。
健全的規(guī)章制度是小學(xué)依法治校的具體道德規(guī)范體現(xiàn)。我校根據(jù)不斷發(fā)展的教育形勢,審時度勢,逐步完善學(xué)校管理制度,凝煉辦學(xué)章程。在20xx—20xx學(xué)年里,我們修訂完善了《滸坑學(xué)校教職工學(xué)期考評考核辦法》、《班級管理綜合考核辦法》等制度。同時將各項制度編訂成冊,明確各個崗位職責(zé),目標(biāo)任務(wù)清晰。健全的工作制度,促進(jìn)了學(xué)校管理向科學(xué)管理、制度化、精細(xì)化方面發(fā)展,形成了高效有力的運營管理格局。結(jié)合學(xué)校中長期發(fā)展規(guī)劃和學(xué)校自己的特色,我校逐漸總結(jié)凝煉出了校訓(xùn)、校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng),對學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)策略、德育工作和教學(xué)管理等多處更改進(jìn)行了修改,使之更加符合校情,更能彰顯我校特色。
三、良法善治,學(xué)校章程的活力在于實施。
。ㄒ唬﹫猿洲k學(xué)目標(biāo),全面實施素質(zhì)教育。
小學(xué)辦學(xué)辦學(xué)宗旨為堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)積極實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面學(xué)習(xí)貫徹國家教育方針,全面實現(xiàn)素質(zhì)教育,努力培養(yǎng)全面加個性發(fā)展的優(yōu)秀公民,使學(xué)生學(xué)會合作、學(xué)會健體、快樂成長。學(xué)校努力創(chuàng)造的辦園宗旨是為學(xué)生營造個性發(fā)展的空間,為學(xué)生終身健康發(fā)展奠基!耙婪ㄖ涡,以德立校,堅持科學(xué)發(fā)展,向管理要質(zhì)量,靠科研創(chuàng)一流,以校園安全穩(wěn)定為保障,以德育教育、藝術(shù)教育、體育教育為特色,深入推行教育,全面提升教育品質(zhì)!钡闹涡7铰裕谒刭|(zhì)教育、德育工作、課改實驗、校園文化家庭教育和藝術(shù)教育等方面彰顯特色。以“規(guī)范辦學(xué)行為,推進(jìn)教育公平”為抓手,以“誠信、勤奮、協(xié)作、創(chuàng)新”為校訓(xùn),高度關(guān)注學(xué)生健康成長、快樂成才和未來發(fā)展,形成了“敬業(yè)、愛生、務(wù)實、奉獻(xiàn)”的教風(fēng),“文明、誠信、樂學(xué)、善思”的學(xué)風(fēng)。實現(xiàn)學(xué)生“德藝雙馨”的目標(biāo),努力打造“和諧校園”、“文化校園”、“書香校園”,積極構(gòu)建“平安校園”。
。ǘ┴S富多彩學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,狠抓班子建設(shè)。
學(xué)校注重領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),定期開展政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子全體人員團(tuán)結(jié)、勤政,教育理念新,政策水平高,能力強(qiáng);堅持做到“工作干在前、榮譽(yù)讓在前、奉獻(xiàn)講在前、困難幫在前、關(guān)鍵時刻走在前!鳖I(lǐng)導(dǎo)班子成員分工合作明確,團(tuán)結(jié)協(xié)作,深入教育工作教學(xué)第一線,為師生排憂解難,此校對班子成員的工作滿意度高,家長及社會風(fēng)氣評價高。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子分工明確,作風(fēng)民主,能認(rèn)真履行職責(zé),具有較強(qiáng)的現(xiàn)代教育工作理念,形成了科學(xué)、高效的管理機(jī)制。學(xué)校確立了以人為本的管理理念,在落實上形成了“日檢查,周通報、月考核、學(xué)期評估、樹模并兌現(xiàn)獎勵”的工作措施。夜校實行校長負(fù)責(zé)制、教職工全員聘任制和“一崗雙責(zé)制”,制定了科學(xué)、全面的考核辦法。學(xué)校組織私人機(jī)構(gòu)健全,風(fēng)險預(yù)警內(nèi)部實行分級管理和長遠(yuǎn)目標(biāo)責(zé)任制,管理層次清晰,責(zé)職明確。
。ㄈ﹦(chuàng)新德育教育,落實德育工作。
我校始終德育工作放在首位,堅持傳承民族文化、民族精神,以愛國主義、養(yǎng)成教育、法制教育為主要包括內(nèi)容,強(qiáng)化全員育人、全程育人的意識,成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,德育工作做到了有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃、有目標(biāo)、有措施、有考核、有實效。堅持科紫麻為主,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生怪象,學(xué)員努力關(guān)愛和幫助后進(jìn)生以及有困難的學(xué)生。了家長教育委員會和社區(qū)教育委員會,形成了“社會、家庭、學(xué)!比Y(jié)合的德育工作網(wǎng)絡(luò)。充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工、隊的團(tuán)結(jié)協(xié)作作用,積極開展了德育教育一個系列系列活動。
(四)加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)質(zhì)量管理,努力提高教學(xué)資源。
我校堅持把“以學(xué)為主,教學(xué)相長;以研促教,開發(fā)潛能。堅持以教學(xué)為中心,積極進(jìn)行教育教學(xué)改革,開展教學(xué)研究,采用現(xiàn)代化教學(xué)手段,不斷改進(jìn)教學(xué)方法提高教學(xué)質(zhì)量。狠抓實教學(xué)常規(guī)“七認(rèn)真”(計劃、備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)、考核、總結(jié)與反思)的過程管理。加強(qiáng)教研活動,努力提高教師業(yè)務(wù)技能和水平。我校高度重視教科研教育工作,社會教育鼓勵教學(xué)研究與教學(xué)實踐相結(jié)合。認(rèn)真執(zhí)行集體備課制度,基礎(chǔ)教育組織教師進(jìn)行理論學(xué)習(xí)和積極參與教學(xué)改革、教育科研,積極申報和組織教科研課題研究。
。ㄎ澹┩馑苄蜗,狠抓師德師風(fēng)建設(shè)。
長期長久堅持不懈地對全體教職工進(jìn)行職業(yè)道德教育。利用政治學(xué)習(xí)和師德師風(fēng)整頓教育活動,組織全體教師學(xué)習(xí)了《教師法》 、《大專院校中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范要求》、《吉安市教育系統(tǒng)“八嚴(yán)禁”“六不準(zhǔn)”》、《未成年人未成年人保護(hù)法和預(yù)防未成年人刑事案件法》、《教育改革和健康發(fā)展綱要》和《公民道德規(guī)劃綱要》等法律法規(guī)。認(rèn)真宣傳教體局關(guān)于抵制有償教教和禁止體罰和變相體罰學(xué)生的政策宣傳引導(dǎo),與所有教師簽訂抵制有償教教承諾加大師德師風(fēng)檢查考核力度,采用學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評、同事評、家長評和評以及自評相結(jié)合的方式,每學(xué)期對教師師德情況進(jìn)行考核。
內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),強(qiáng)化校本培訓(xùn),不斷提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力。立足學(xué)校實際,大力開展校本專業(yè)技能。本年度,我校聘請專家講座等形式開展了新一輪的課標(biāo)培訓(xùn)、教育技術(shù)能力、三筆字和簡筆畫等教育教學(xué)理論的'培訓(xùn),并在5月份民間組織舉行了教師舉行基本功比賽。同時,讓更多教師走出校門,參加省、市、縣各級各類業(yè)務(wù)知識,重視青年骨干教師的培養(yǎng)。努力創(chuàng)設(shè)比、學(xué)、趕、幫,人人爭先,團(tuán)結(jié)協(xié)作的氛圍,兄妹繼續(xù)堅持青老師徒結(jié)對形式,促進(jìn)各學(xué)科迅速成長。
。┳⒅匦@建設(shè),文化氛圍濃厚。
學(xué)校設(shè)置更加進(jìn)行規(guī)范,使用效益不斷提升,校園文化建設(shè)逐步向非常高品味、上檔次方向發(fā)展。學(xué)校新建的教學(xué)樓、實驗樓、宿辦樓、電動大門等不僅艷麗雄壯,而且學(xué)校已成為農(nóng)村孩子學(xué)習(xí)、生活的樂園;充分利用校園空間,精心合理布置校園,更新了校園部分樹木花卉,設(shè)置了文化長廊。又添置了課桌凳,硬化了操場和跑道。極為優(yōu)美的相當(dāng)校園環(huán)境成為熏陶教育學(xué)生的靚麗風(fēng)景,校園文化品位再上以新臺階。以活動為載體,營造濃厚文化培養(yǎng)人才氛圍。20xx—20xx學(xué)年度,全校圍繞“十九大精神進(jìn)校園”、“中小學(xué)生素質(zhì)綜合評價”、“紅色故事征文活動”、“誠信、孝心故事”演講比賽等主題文娛活動,弘揚社會主義核心價值觀,營造濃厚育人氛圍,讓孩子們在自己的生活、學(xué)習(xí)中感受成長的快樂。
(七)狠抓學(xué)校安穩(wěn)組織工作,積極創(chuàng)建平安校園。
我校以“平安創(chuàng)建”活動為載體,強(qiáng)化安全穩(wěn)定崗位責(zé)任履職考核辦法,切實提高師生的安全穩(wěn)定意識和防范事故能力,做出了較為突出的成績。加強(qiáng)組織建設(shè),落實安全工作職責(zé)。我校成立有學(xué)校安全巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,管理崗位責(zé)任人職責(zé)明確、措施到位、責(zé)任落實;安全管理及綜治工作有計劃、有總結(jié)、有制度、有考核細(xì)則,納入教師績效考核之中。強(qiáng)化安全工作臺賬管理。為全面掌握各校人身安全情況,及時監(jiān)督整改安全隱患,我校建立了較為規(guī)范的安全管理臺帳,包括校舍、食品衛(wèi)生、火災(zāi)防范、學(xué)生運營管理等各個方面,落實了整改責(zé)任人和整改意見整改等待時間,死亡事故及時有效地杜絕了安全事故的發(fā)生。20xx—20xx學(xué)年度內(nèi)我校無安全責(zé)任事故發(fā)生,學(xué)校、幼兒園安全穩(wěn)定和諧,安全行政管理成效顯著。
(八)認(rèn)真落實教代會制度建設(shè),推行校務(wù)公開,構(gòu)建和諧校園。
我校認(rèn)真落實學(xué)校教代會制度,充分認(rèn)識到教代會制度方式是學(xué)校實行民主管理的基本形式,是廣大教職工行使管理和民主監(jiān)督權(quán)利的重要載體。我校黨支部、工會高度重視教代會制度建設(shè),每年都要召開專題會議,聽取和研究黨委會工作,確保各年級召開一次教代會,促進(jìn)了我校民主政治建設(shè)、穩(wěn)定和發(fā)展,為增強(qiáng)學(xué)校凝聚力,提高公立學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,構(gòu)建和諧校園,發(fā)揮了積極作用。通過職代會、校委會、學(xué)校行政例會和校務(wù)公開欄教職員工隨時向師生、家長公開學(xué)校收費標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、考核評優(yōu)、職稱晉升、基建項目招標(biāo)和大宗采買、績效工資發(fā)放情況、補(bǔ)助貧困生情況等師生關(guān)心的熱點焦點等關(guān)系民生和教職工切身利益的問題或進(jìn)行了全程監(jiān)督。
。ň牛﹪(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,提高經(jīng)費使用效益,保障提供服務(wù)教育教學(xué)。
學(xué)校財務(wù)管理歷來是教職工關(guān)心的和熱點問題。我校在財務(wù)管理上能夠堅持事業(yè)單位會計制度,做到經(jīng)費收支、資金管理、教育惠民政策公開半透明,嚴(yán)格執(zhí)行五項制度。
認(rèn)真落實學(xué)校章程,將學(xué)校章程與具體的辦學(xué)行為并重和管理制度相結(jié)合,使學(xué)校持之以恒章程成為學(xué)校一種自覺的戰(zhàn)略選擇,從而明確學(xué)校發(fā)展的方向。我們力圖通過章程建設(shè),確立學(xué)校章程在學(xué)校辦學(xué)中所幼兒園的“基本法”地位,發(fā)揮章程的綱領(lǐng)性作用,推動學(xué)校文化建設(shè)。其相關(guān)條款的認(rèn)真落實,務(wù)必自覺遵循法制統(tǒng)一、堅持社會主義辦學(xué)方向的基本堅守原則,著力規(guī)范內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)結(jié)構(gòu)和權(quán)力運作規(guī)則,促進(jìn)改革,增強(qiáng)學(xué)校自主權(quán),使學(xué)校章程正式成為一種文化沉淀,彰顯學(xué)校特色。
四、依法辦學(xué)、規(guī)范辦園作為追求的最高者最高目標(biāo)。
為規(guī)范辦學(xué)行為,推動教育教學(xué)的協(xié)調(diào)均衡發(fā)展,我校主要采取的措施是:
1、科學(xué)設(shè)置課程,嚴(yán)格控制學(xué)生在校時間。
學(xué)校能夠堅持選用省頒教學(xué)用書目錄新規(guī)定教學(xué)教材,按照課程設(shè)置明確要求合理設(shè)置課程各學(xué)段課程,嚴(yán)格控制小學(xué)生在校學(xué)習(xí)時間,開齊課程,開足課時。對學(xué)生作業(yè)量實施每期跟蹤檢查,及時提醒教師不得突破上級對作業(yè)量的規(guī)定。無強(qiáng)迫、誘導(dǎo)、授意學(xué)生亂訂教輔資料現(xiàn)象發(fā)生。
2、切實落實減負(fù),開展陽光體育活動。
我校大力開展“陽光體育”運動。一是學(xué)校堅持每天組織學(xué)生上好“三操”,學(xué)校設(shè)有大課間,確保學(xué)生每天有一的體育活動時間。二是年度內(nèi)教會學(xué)校成功舉辦了“秋季田徑運動會”、“趣味體育”等活動。通過這些體育活動,促進(jìn)學(xué)生體質(zhì)健康發(fā)展,豐富大學(xué)生體育活動,以達(dá)到切實減負(fù)的效果。
3、開辦了“一校一特色”活動。天天下午課前安排15分鐘的時間讓學(xué)生進(jìn)行書法練習(xí),并派專職書法教師進(jìn)行輔導(dǎo);學(xué)長每學(xué)期不定期舉辦老師之間、學(xué)生之間的書法比賽。書法教育成為了我校一道亮麗的風(fēng)景線。
五、我們的思考
相關(guān)條款的制定與落實,能為教師和學(xué)生帶來哪些實質(zhì)性的好處,即師生的權(quán)利和權(quán)益是否能夠做出得到保障,是章程唯有得到全校師生認(rèn)同認(rèn)同的關(guān)鍵所在,也是章程的生命力所在。對于學(xué)校來說,章程作為學(xué)校的“基本法”,有助于學(xué)校從現(xiàn)代的人治走向現(xiàn)代法治。但在實施過程中,必定會遇到一些具體內(nèi)容,難免會出現(xiàn)“情”與“法”的較量,如何把控這樣的局面、掌握好尺度,將是每所學(xué)校都會面臨的挑戰(zhàn)。用好制度,用活制度,將考驗管理者的智慧。這就需要我們以對黨的教育的高度責(zé)任感和使命感,學(xué)術(shù)研究努力學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和學(xué)校管理理論,并與當(dāng)前日新月異的教育發(fā)展今年以來形式相結(jié)合,不斷改進(jìn)學(xué)校規(guī)章制度,或使之更加符合學(xué)校實情,契合教育發(fā)展金融形勢。在執(zhí)行中,要把每一個方面確確實實落到實處,加強(qiáng)檢查考核,才能保證我校教育方能事業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。只有調(diào)動一切不利因素,凝聚共識,攻堅克難,才能開創(chuàng)一個依法治校、按章辦學(xué)的新時代,才能為滸坑學(xué)校教育教學(xué)綜合開創(chuàng)新的局面!
學(xué)校的章程3
第一章總則
第一條為全面貫徹黨和國家的教育方針,依法自主辦學(xué),依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》《民辦職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)》《民辦非企業(yè)單位登記暫行條例》及有關(guān)法律法規(guī)制定本章程。
第二條本單位的名稱:惠東縣職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。辦學(xué)地址:,郵政編碼:,聯(lián)系電話:。
第三條本單位的性質(zhì)是利用非財政經(jīng)費、自愿舉辦、從事教育事業(yè),是非營利性社會服務(wù)活動的民辦非企業(yè)單位。
第四條本單位接受登記管理機(jī)關(guān)惠東縣民政局的監(jiān)督管理及業(yè)務(wù)主管單位惠東縣勞動和社會保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
第五條辦學(xué)宗旨:遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,堅持社會主義辦學(xué)方向,貫徹國家的教育方針,保證教育、教學(xué)質(zhì)量,遵守社會道德風(fēng)尚,為社會培養(yǎng)人才。
第六條本章程中的各項條款與法律、法規(guī)、規(guī)章不符的,以法律、法則、規(guī)章的規(guī)定為準(zhǔn)。
第二章舉辦者、開辦資金、業(yè)務(wù)范圍
第七條本單位的舉辦者是。舉辦者享有下列權(quán)利:
。ㄒ唬┝私獗締挝唤(jīng)營狀況和狀況;
。ǘ┩扑]理事和監(jiān)事;
。ㄈ┎殚喞硎聲䲡h記錄和本單位財務(wù)會計報告。
第八條本單位開辦資金:萬元;舉辦者出資金額萬元,占全部出資額的%。
第九條本單位的業(yè)務(wù)范圍:
(一)辦學(xué)范圍:【必須具體明確,與業(yè)務(wù)主管單位確認(rèn)的業(yè)務(wù)范圍一致】
。ǘ┡嘤(xùn)形式:短期培訓(xùn)。
第三章組織管理
第十條本單位實行學(xué)校理事會領(lǐng)導(dǎo)下的校長負(fù)責(zé)制。理事會是本單位的決策機(jī)構(gòu),理事會成員為人【須單數(shù),(3―25人)】。本單位首屆理事會的理事由舉辦者推選(或其他產(chǎn)生)。每屆任期年【最長4年】,屆滿可連選連任。理事長、理事名單報審批機(jī)關(guān)、登記機(jī)關(guān)備案。
理事由舉辦者(包括出資者)、職工代表(由全體職工推舉產(chǎn)生)及有關(guān)單位(業(yè)務(wù)主管單位)推選產(chǎn)生。
第十一條理事會行使下列職權(quán):
。ㄒ唬┬薷恼鲁
(二)業(yè)務(wù)活動計劃
。ㄈ┠甓蓉攧(wù)預(yù)算、決算方案;
。ㄋ模┰黾踊驕p少開辦資金的方案;
。ㄎ澹┍締挝坏姆至ⅰ⒑喜、變更或終止;
。┢溉位蚪馄副締挝恍iL及內(nèi)部機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人;
。ㄆ撸┝T免、增補(bǔ)理事;
。ò耍﹥(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置;
。ň牛┲贫▋(nèi)部管理制度;
。ㄊQ定教職工的編制額和工資標(biāo)準(zhǔn);
。ㄊ唬Q定出資人取得合理回報的比例(出資人要求取得合理回報的學(xué)校)。
第十二條理事會每年至少召開2次會議,理事長認(rèn)為有必要或者三分之一以上理事聯(lián)名提議時應(yīng)當(dāng)召開理事會議。
第十三條理事會設(shè)立理事長1人、副理事長1―2人。理事長、副理事長由理事會以全體理事的過半數(shù)選舉產(chǎn)生或罷免。
第十四條副理事長協(xié)助理事長工作,理事長不能履行職權(quán)時,由理事長指定的副理事長代其行使職權(quán)。
第十五條召開理事會議,應(yīng)于會議召開10日前將會議的時間、地點、內(nèi)容等一并通知全體理事。理事因故不能出席,可以書面委托其他理事代為出席理事會議,委托書必須載明授權(quán)范圍。
第十六條理事會議應(yīng)由二分之一以上的理事出席方可舉行。理事會議實行1人1票制。理事會作出決議,必須經(jīng)全體理事的過半數(shù)通過時方可有效。
下列重要事項的決議,須經(jīng)全體理事的三分之二以上成員同意方可為有效:
(一)聘任、解聘校長;
。ǘ┱鲁痰男薷;
。ㄈ┲贫ū締挝坏陌l(fā)展規(guī)劃;
。ㄋ模⿲徍吮締挝活A(yù)算、決算;
(五)決定本單位的分立、合并、終止;
第十七條理事會議應(yīng)當(dāng)制作會議記錄。形成決議的,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場制作會議紀(jì)要,并由出席會議的理事審閱、簽名。理事會決議違反法律、法規(guī)或章程規(guī)定,致使本單位遭受損失的,參與決議的理事應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任。但經(jīng)證明在表決時反對并記載于會議記錄的,該理事可免除責(zé)任。
理事會議記錄由理事長指定的人員存檔保管。
第十八條理事長行使下列職權(quán):
。ㄒ唬┱偌椭鞒掷硎聲䲡h;
。ǘz查理事會決議的實施情況;
。ㄈ┓、法規(guī)和本單位章程規(guī)定的其它職權(quán)。
第十九條本單位校長由理事會提出,報審批機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后聘任。校長負(fù)責(zé)本單位的教育教學(xué)和管理工作,行使下列職權(quán):
。ㄒ唬┲鞒直締挝坏娜粘9ぷ,組織實施理事會的決議;
。ǘ┙M織實施發(fā)展規(guī)劃,擬訂年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算和本單位規(guī)章制度;
。ㄈ⿺M定本單位內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置的方案;
。ㄋ模⿺M定內(nèi)部管理制度;
。ㄎ澹┢溉魏徒馄副締挝还ぷ魅藛T,實施獎懲;
。┙M織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動,保證教育教學(xué)質(zhì)量;
。ㄆ撸├硎聲唤o的其他事項。
本單位校長列席理事會會議。
第二十條本單位設(shè)立監(jiān)事會,其成員為3人。
監(jiān)事任期與理事任期相同,任期屆滿,連選可連任。
第二十一條監(jiān)事在舉辦者、本單位從業(yè)人員或有關(guān)單位推薦的人員中產(chǎn)生或更換。監(jiān)事會中的從業(yè)人員代表由單位從業(yè)人員民主選舉產(chǎn)生。
本單位理事、校長及財務(wù)負(fù)責(zé)人不得兼任監(jiān)事。
第二十二條監(jiān)事會或監(jiān)事行使下列職權(quán):
。ㄒ唬z查本單位財務(wù);
。ǘ⿲Ρ締挝焕硎隆⑿iL違反法律、法規(guī)或章程的行為進(jìn)行監(jiān)督;
。ㄈ┊(dāng)本單位理事、校長的行為損害本單位的利益時,要求其予以糾正。
監(jiān)事列席理事會會議。
第二十三條監(jiān)事會會議實行1人1票制。監(jiān)事會決議須經(jīng)全體監(jiān)事過半數(shù)表決通過,方為有效。
第四章法定代表人
第二十四條本單位的法定代表人為。
第二十五條有下列情形之一的,不得擔(dān)任本單位的法定代表人:
。ㄒ唬o民事行為能力或者限制民事行為能力的;
。ǘ┱诒粓(zhí)行刑罰或者正在被執(zhí)行刑事強(qiáng)制措施的;
(三)正在被公安機(jī)關(guān)或者國家機(jī)關(guān)通緝的;
。ㄋ模┮蚍缸锉慌刑幮塘P,執(zhí)行期滿未逾3年,或者因犯罪被判處剝
奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾5年的;
(五)擔(dān)任因違法被撤銷登記的民辦非企業(yè)單位的法定代表人,自該單位被撤銷登記之日起未逾3年的;
。┓侵袊鴩鴥(nèi)居民的;
。ㄆ撸┓伞⒎ㄒ(guī)規(guī)定不得擔(dān)任法定代表人的其他情形。
第五章資產(chǎn)管理、使用原則及勞動用工制度
第二十六條本單位經(jīng)費來源:
。ㄒ唬﹤人出資;
(二)在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展服務(wù)活動的收入;
。ㄈ├ⅲ
。ㄋ模┢渌戏ㄊ杖。
第二十七條本單位存續(xù)期間,資產(chǎn)必須用于章程規(guī)定的宗旨、業(yè)務(wù)范圍,任何組織和個人不得侵占、私分或挪用。
第二十八條本單位存續(xù)期間,出資人不得抽逃資金或者挪用辦學(xué)經(jīng)費。辦學(xué)的積累不得用于校外投資或擔(dān)保,不得轉(zhuǎn)讓或分紅。
第二十九條本單位接收的資助或捐贈,依照《中華人民共和國公益事業(yè)捐贈法》及與資助人或捐贈人的.約定執(zhí)行。
第三十條本單位依照《中華人民共和國會計法》和國家統(tǒng)一的《民間非營利組織會計制度》建立嚴(yán)格的會計財務(wù)管理和資產(chǎn)管理制度,并按國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置會計賬簿,進(jìn)行會計核算、編制財務(wù)會計報告,保證會計資料合法、真實、準(zhǔn)確、完整;配備具有專業(yè)資格的會計人員。會計不得兼出納,會計人員調(diào)動工作或離職時,必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
接受稅務(wù)部門依法實施的稅務(wù)監(jiān)督和會計監(jiān)督。
第三十一條本單位理事會換屆或更換法定代表人之前必須進(jìn)行財務(wù)審計。
第三十二條本單位按照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》的規(guī)定,自覺接受登記管理機(jī)關(guān)組織的年度檢查。
第三十三條本單位勞動用工、社會保險制度按照國家法律、法規(guī)及國務(wù)院勞動保障行政部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六章章程的修改
第三十四條本章程的修改,須經(jīng)校務(wù)會表決通過后15日內(nèi),報業(yè)務(wù)主管單位審查同意,自業(yè)務(wù)主管單位審查同意之日起30日內(nèi),報登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)。
第七章規(guī)章制度
第三十五條本單位的基本制度有:
。ㄒ唬┕芾碇贫龋êkU保障規(guī)定);
。ǘ┙虒W(xué)管理制度(含招生規(guī)定);
(三)教師管理制度(含聘任、考核規(guī)定);
。ㄋ模⿲W(xué)生管理制度(含畢、結(jié)業(yè)、學(xué)籍制度);
。ㄎ澹┴攧(wù)管理制度(含收退費制度);
。┢渌(guī)章制度
第八章終止和終止后資產(chǎn)處理
第三十六條本單位有下列情形之一,應(yīng)當(dāng)終止:
。ㄒ唬┩瓿烧鲁桃(guī)定宗旨的;
。ǘo法按照章程規(guī)定的宗旨繼續(xù)開展活動的;
(三)民辦非企業(yè)單位登記證連續(xù)兩年年檢不合格的;
(四)連續(xù)兩年未招生;
。ㄎ澹┮蛸Y不抵債無法繼續(xù)辦學(xué);
。┳孕薪馍⒌模
。ㄆ撸┌l(fā)生分立、合并的。
第三十七條本單位終止,應(yīng)當(dāng)在理事會表決通過后15日內(nèi)報業(yè)務(wù)主管單位審查。
第三十八條本單位辦理注銷登記前,應(yīng)當(dāng)在登記管理機(jī)關(guān)、業(yè)務(wù)主管單位和有關(guān)機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下成立清算組織,清理債權(quán)債務(wù),處理剩余財產(chǎn),完成清算工作。
剩余財產(chǎn),應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定處理。清算期間,不進(jìn)行清算以外的活動。
本單位應(yīng)當(dāng)自完成清算之日起15日內(nèi),向登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記。
第三十九條本單位經(jīng)審批機(jī)關(guān)審查同意后方可終止,并將辦學(xué)許可證交回審批機(jī)關(guān)予以銷毀,將民辦非企業(yè)單位登記證、印章交回登記管理機(jī)關(guān)予以銷毀,同時辦理注銷登記。
第四十條本單位自行登記管理機(jī)關(guān)發(fā)給注銷登記證明文件之日起,即為終止。
第九章章程的修改程序
第四十一條本單位章程的修改,須由學(xué)校理事會決議通過,報審批
機(jī)關(guān)備案。
第十章附則
第四十二條本章程經(jīng)20 年月日理事會表決通過。
第四十三條本章程的解釋權(quán)屬本單位理事會。
第四十四條本章程如有與國家的法律法規(guī)和上級政策相抵觸時,以國家的法律、法規(guī)和上級政策為準(zhǔn)。
第四十五條本章程自登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。
全體理事會成員簽名:
申請人(簽名)或民非單位(簽章)
20××年××月××日
學(xué)校的章程4
為貫徹教育部《全面推進(jìn)依法治校實施綱要》,落實《上海市教育委員會關(guān)于印發(fā)本市中小學(xué)校幼兒園章程參考文本的通知》中“到20xx年,全面形成一校一章程的格局”要求,深入推進(jìn)本區(qū)中小學(xué)校、幼兒園章程建設(shè)工作,特制定本工作計劃。
一、章程建設(shè)小組成員:
組長:
副組長:
組員:
二、指導(dǎo)思想
以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo),以憲法、法律法規(guī)為依據(jù),加強(qiáng)以章程為核心的學(xué)校制度體系建設(shè),進(jìn)一步強(qiáng)化頂層設(shè)計、凝煉辦學(xué)理念、突出辦學(xué)特色、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)、完善治理結(jié)構(gòu)、提高學(xué)校管理法治化、規(guī)范化、科學(xué)化水平,全面推動學(xué)校現(xiàn)代制度建設(shè),實現(xiàn)依法治教和依法治校。
三、工作原則
(一)堅持分類指導(dǎo)
學(xué)校章程要對學(xué)校辦學(xué)定位、發(fā)展方向等重大問題作出全面規(guī)范,統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)和管理制度體系的建設(shè)和完善工作。根據(jù)學(xué)校不同的性質(zhì)、管理體制、辦學(xué)層次等特點,對學(xué)校章程的重點內(nèi)容、制定或修訂的程序等加強(qiáng)分類指導(dǎo),統(tǒng)籌推進(jìn),確保章程制定或修訂工作順利進(jìn)行。
(二)堅持改革創(chuàng)新
將制定或修訂學(xué)校章程作為建設(shè)學(xué)校制度特別是教育管理體制改革的重要內(nèi)容和載體,使章程建設(shè)與教育管理體制改革相互促進(jìn),以改革為制定或修訂章程提供動力與內(nèi)容,以章程建設(shè)作為改革的切入點和規(guī)章制度系統(tǒng)集成的載體。不斷完善學(xué)校校長負(fù)責(zé)制,實行校務(wù)會議等管理制度,建立健全教職工代表大會制度,不斷完善科學(xué)民主決策機(jī)制。建立學(xué)校家長委員會,引導(dǎo)社區(qū)和有關(guān)專業(yè)人士參與學(xué)校管理和監(jiān)督。
(三)堅持突出特色
學(xué)校從實際情況出發(fā),認(rèn)真分析自身優(yōu)勢和潛能,發(fā)揮個性和特色,增強(qiáng)適用性和可操作性,體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)理念和辦學(xué)特色,實現(xiàn)學(xué)校管理和辦學(xué)按章運行、穩(wěn)步推進(jìn)。
四、工作步驟
我校章程建設(shè)工作分三個階段實施, 20xx年5月底完成學(xué)校章程的建設(shè)工作。
第一階段:制定工作計劃階段(20xx年1月—3月)
在參照市教委相關(guān)參考文本、總結(jié)以往章程建設(shè)經(jīng)驗、依據(jù)《浦東新區(qū)中小學(xué)校、幼兒園章程參考文本》及工作方案為藍(lán)本,特制訂學(xué)校章程建設(shè)工作計劃。
第二階段:中小學(xué)校章程起草階段(20xx年4月—12月)
學(xué)校根據(jù)《浦東新區(qū)中小學(xué)校、幼兒園章程參考文本》和本校實際,組建成立學(xué)校章程制定工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組,按相關(guān)程序開展章程制定或修訂工作。
第三階段:章程備案核準(zhǔn)階段(20xx年1月—5月)
1.學(xué)校章程網(wǎng)上公示,交與全體教師審閱,征詢意見和建議。
2.召開教工代表大會,審議通過新的學(xué)校章程。
3.將章程報送至教育署備案核準(zhǔn)。
五、工作要求
(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)
學(xué)校成立章程起草小組,明確學(xué)校校務(wù)辦為牽頭部門。校長室負(fù)總責(zé)、校務(wù)辦具體負(fù)責(zé)、德育處、教務(wù)處、總務(wù)處等部門支持配合的工作機(jī)制。
(二)加強(qiáng)學(xué)習(xí)宣傳
學(xué)校利用校園網(wǎng)、公示欄等,對學(xué)校章程建設(shè)進(jìn)行宣傳。通過學(xué)習(xí)和宣傳,充分認(rèn)識制定或修訂學(xué)校章程對于建設(shè)現(xiàn)代學(xué)校制度、全面深化教育改革的.重要意義,調(diào)動廣大師生員工參與章程建設(shè)的積極性、自覺性,切實提高開展學(xué)校章程建設(shè)的能力,提升依法治校、依法辦學(xué)水平。
(三)嚴(yán)格制定程序
學(xué)校在章程起草過程中,堅持民主、科學(xué)、公開的原則,采取開門立法的方式,廣泛聽取學(xué)校內(nèi)部組織、師生員工的意見,充分科學(xué)論證,全面反映學(xué)校舉辦者、管理者、辦學(xué)者以及教職員工、學(xué)生的要求與意愿,使章程起草過程成為學(xué)校凝聚共識、促進(jìn)管理、增進(jìn)和諧的過程。
(四)嚴(yán)格規(guī)范內(nèi)容
學(xué)校章程嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)的要求進(jìn)行制定或修訂,明確學(xué)校行使辦學(xué)自主權(quán)相關(guān)事項的基本規(guī)則、決策程序與監(jiān)督機(jī)制,明確學(xué)校內(nèi)部各種權(quán)力的運行規(guī)則,體現(xiàn)以人為本的辦學(xué)理念,突出對師生權(quán)益、地位的確認(rèn)與保護(hù)。
(五)推進(jìn)依法治校
學(xué)校以制定或修訂章程為契機(jī),以章程為依據(jù),認(rèn)真清理和修改學(xué)校內(nèi)部相關(guān)管理制度及規(guī)范性文件,完善內(nèi)部決策及監(jiān)督機(jī)制,依法推進(jìn)內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)改革,健全師生權(quán)利保障與救濟(jì)機(jī)制,落實民主監(jiān)督制度,推動學(xué)校整體改革,推動學(xué)校的依法治校工作。
學(xué)校的章程5
當(dāng)前占一半的學(xué)生受多方面因素影響,學(xué)習(xí)興趣不高或沒有興趣,不少的教師對職業(yè)的認(rèn)同感不強(qiáng),缺乏工作激情,教學(xué)質(zhì)量平平,家長滿意度不高。如何采取有力有效措施質(zhì)量強(qiáng)校,提高家長。社會滿意度?探索中,我有困惑,但更多的是圍繞困惑思考,在探究。實踐中成長。 聆聽了中國教育學(xué)會會長 顧明遠(yuǎn) 先生。教育部基礎(chǔ)教育課改中心教學(xué)處處長付宜 紅
女士。北京 師范大學(xué) 博士生導(dǎo)士 余雅風(fēng)
女士等教育專家的講座,促使我從當(dāng)前的困惑中走了出來,進(jìn)一步明確了質(zhì)量強(qiáng)校的著力點:一是學(xué)校及教師要充分保障學(xué)生受教育權(quán),不落一個學(xué)生,教學(xué)方式方法上盡量適合全體學(xué)生,幫助每位學(xué)生找到適合自己的學(xué)習(xí)方式,有效提高學(xué)習(xí)興趣;二是全力調(diào)動教師工作積極性,解決教師隊伍缺乏工作激情問題。
學(xué)習(xí)興趣不高或沒有興趣,會引起學(xué)生厭學(xué)或輟學(xué),是當(dāng)前教育中的〝真問題〞,真問題的解決,應(yīng)該使學(xué)生從被動的學(xué)習(xí)中走出來,有機(jī)會主動選擇,主動學(xué)習(xí),在知識海洋中地探索中成長,享受付出帶來的喜悅與收獲,在成就中體驗。錘煉。作為一名學(xué)科教師應(yīng)在這一方面深度思考,并著力實踐。 式教學(xué),切切實實啟迪學(xué)生思維,使課堂有效。高效。提高學(xué)習(xí)效率為學(xué)生減負(fù),轉(zhuǎn)變學(xué)習(xí)方式是當(dāng)前學(xué)生提高學(xué)業(yè)成績的主要途徑,教師一定要指導(dǎo)學(xué)生找到適合自己的學(xué)習(xí)方式,擯棄機(jī)械重復(fù)。死記硬背的學(xué)習(xí)方式,切忌以犧牲休息時間和身體健康的辦法來提高學(xué)業(yè)成績。關(guān)注學(xué)生心理為學(xué)生心理減負(fù),學(xué)生學(xué)習(xí)的壓力源于家庭或自己,就家庭來說總希望自己的孩子是最好的,將來一定考個名牌大學(xué),來光宗耀祖,沒有考慮孩子的實際,給孩子很大的壓力;就個性強(qiáng)的學(xué)生來說,生怕別的`學(xué)生比自己強(qiáng),總希望自己一路取勝,怕失敗,失敗后又不能正確對待,實際上在自我施加的強(qiáng)大的壓力下沒有取得好的學(xué)習(xí)效果,這就要求我們教師躬下身來做學(xué)生生活中的朋友。學(xué)習(xí)上的伙伴,勤指導(dǎo),常鼓勵,幫助學(xué)生及時拋掉沉重的心理負(fù)擔(dān),輕松學(xué)習(xí)。
四是多給學(xué)生一些關(guān)愛,讓學(xué)生感受在校如在家的溫馨。當(dāng)前受打工潮流影響,農(nóng)村家長都外出打工,孩子留守在家在校,缺少父愛。母愛,性格會孤僻,習(xí)慣會變差,學(xué)習(xí)會不安心,這就要求學(xué)校及教師通過多種方式演繹父母愛。像當(dāng)前我縣各校建設(shè)〝留守兒童之家〞的措施就非常好,不必多大投入,就給留守孩子一個〝家〞,讓孩子們在〝家〞中上網(wǎng)?措娨。打親情電話。進(jìn)行親情 視頻,在這里緩解思親之緒,在這里感觸教師演繹的父母愛。
顧明遠(yuǎn)
先生在學(xué)術(shù)報告說:〝沒有教不好的學(xué)生,只有不會教的教師〞。這一觀點決不是對教師的貶低,更多地強(qiáng)調(diào)了教師本身要豐富內(nèi)涵,學(xué)校要加強(qiáng)教師隊伍建設(shè),激發(fā)教職工工作積極性。作為一名校領(lǐng)導(dǎo),應(yīng)該關(guān)注教師生存狀態(tài),為教職工減負(fù),喚起他們的責(zé)任心和事業(yè)感。
一是經(jīng)濟(jì)上為教師減負(fù)。建立健全教師關(guān)愛機(jī)制,結(jié)合實際擬定慰問。幫扶教師制度,關(guān)注教師家庭經(jīng)濟(jì)困難,解決教師在生活的實際問題,在不違背政策的前提下利用自創(chuàng)勤工儉學(xué)經(jīng)費提高職工福利待遇,盡量解決他們的后顧之憂。 二是心理上為教師減負(fù)。多關(guān)注教師自身的情趣和心理狀態(tài),多開展一些教職工文體活動,通過集體活動倡導(dǎo)教職工心態(tài)平和,積極上進(jìn),遠(yuǎn)離消極,扔掉煩惱,只有自己陽光,才能給學(xué)生帶來陽光。 三是工作上為教師減負(fù)。進(jìn)一步夯實〝訪萬家平臺〞,讓家長明確自己就是孩子〝?shù)谝晃皇降慕處煥暋=處煵皇撬^的〝保姆〞,要盡到家庭對孩子的培養(yǎng)責(zé)任,理解。支持教師,讓教師用更多的精力提高教學(xué)質(zhì)量。合理配置師資,做到學(xué)科配套,讓教師找到合適的崗位和展示的舞臺,這樣一來,他們工作起來就會得心應(yīng)手。輕松愉快。
學(xué)校的章程6
健康促進(jìn)學(xué)校是世界衛(wèi)生組織在全球范圍內(nèi)積極倡導(dǎo)的學(xué)校健康新策略,旨在利用學(xué)校、社會、環(huán)境等資源,減少或消除各種不利于健康的因素,從而形成有利于學(xué)生知曉健康知識、樹立健康信念、養(yǎng)成健康行為習(xí)慣和生活方式的學(xué)校環(huán)境,不斷完善學(xué)校素質(zhì)教育體系;我校為了貫徹健康理念,創(chuàng)建“健康促進(jìn)學(xué)!保刂贫ù苏鲁蹋
創(chuàng)建工作目標(biāo)
我們的口號:健康第一,和諧發(fā)展。
我們的目標(biāo):通過創(chuàng)建“健康促進(jìn)學(xué)校”,使全體師生在身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、社會適應(yīng)能力等方面得到和諧的.發(fā)展。
創(chuàng)建健康促進(jìn)學(xué)校措施
1.認(rèn)真執(zhí)行國家制定的學(xué)校衛(wèi)生工作政策和法規(guī),成立由校領(lǐng)導(dǎo)、骨干教師、校醫(yī)、家長、社區(qū)成員等參加的學(xué)校健康促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)小組。
2.認(rèn)真落實健康促進(jìn)學(xué)校考核評估細(xì)則的各項要求。在組織發(fā)展、政策保障、物質(zhì)環(huán)境、社會健康環(huán)境、個人健康知識技能、健康服務(wù)等各方面達(dá)標(biāo),力爭辦出特色。
3.積極開展健康教育活動,開設(shè)健康教育課程。
4.積極開展體育活動,確保學(xué)生每天運動一小時,做好眼保健操。
5.落實安全制度,保證學(xué)生在;顒拥陌踩
6.加強(qiáng)醫(yī)務(wù)室建設(shè),做好學(xué)校傳染病、常見病防治工作,做好師生日常門診,每日晨報,為師生提供優(yōu)質(zhì)的健康服務(wù)。
7.加強(qiáng)學(xué)校飲食、飲水安全衛(wèi)生監(jiān)督,改進(jìn)學(xué)校食堂工作。
8.保持校園潔、整齊、優(yōu)美,禁止在學(xué)校吸煙。
9.定期做好師生健康體檢,按計劃免疫接種。
10.每學(xué)期至少一次邀請衛(wèi)生保健和健康教育機(jī)構(gòu)參與學(xué)校健康教育活動。
學(xué)校的章程7
一、宗旨:
家庭對學(xué)生行為習(xí)慣的培養(yǎng)、品德的形成、個性的發(fā)展有著重要的影響。建立家長委員會將有利于密切老師與家長的聯(lián)系,有利于家長了解并配合開展教育教學(xué)工作,使學(xué)校教育和家庭教育密切配合,互為補(bǔ)充,形成合力。充分發(fā)揮學(xué)校與學(xué)生家長、社會之間的橋梁和紐帶作用,深入調(diào)查和了解廣大家長對學(xué)校的要求、意見和建議,為學(xué)校決策提供參考意見,積極維護(hù)學(xué)生及家長的正當(dāng)權(quán)益;深入調(diào)查和了解學(xué)校的常規(guī)管理和辦學(xué)特色,公正客觀地向家長及社會宣傳學(xué)校的好做法、好經(jīng)驗,積極擴(kuò)大學(xué)校的影響和知名度。
二、家長委員會的基本任務(wù):
1、定期聽取并收集家長對教育教學(xué)工作的意見,向年級提出合理化建議。
2、舉辦年級家長學(xué)校,普及家庭教育知識、改進(jìn)家庭教育方法,提高家庭教育質(zhì)量。
3、協(xié)助年級開展有關(guān)教育教學(xué)活動。密切配合學(xué)校、社區(qū)開展未成年人思想政治教育工作,探索“三結(jié)合”教育的新模式。
4、通過多種渠道廣泛收集、了解家長對學(xué)校工作的意見或建議,并及時向校委會反映;如遇家校利益沖突,本會參與協(xié)商制定解決糾紛的處理程序、處理辦法等。接受學(xué)生或家長的投訴,能客觀公正地予以說明和解釋,并及時向?qū)W校進(jìn)行反映。對學(xué)校工作深入調(diào)查研究,并做出客觀公正的評價;對潛在的問題做出預(yù)測,并提出切實可行的改進(jìn)建議。
三、學(xué)校年級家長委員會委員、主任委員的產(chǎn)生辦法:
1、采取家長自薦、互薦和班主任提名相結(jié)合的方法。
2、每班產(chǎn)生1~3名委員,組成班級家長委員會,其中一名擔(dān)任該班家長委員會召集人。
3、各班家長委員會的召集人,擔(dān)任年級家長委員會委員。
年級家長委員會,具體組織工作由德育處負(fù)責(zé)。年級家長委員會,每學(xué)期召開1—2次全體會議。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、部門負(fù)責(zé)人、年級主任、班主任、備課組長、教師代表可列席會議。學(xué)校委托德育處負(fù)責(zé)人、年級組長、班主任為學(xué)校與年級家長委員會成員之間的主要聯(lián)系人。
四、本會委員的任期與換屆
本會委員原則上任期為一學(xué)年,學(xué)年伊始進(jìn)行換屆。
五、本會委員的權(quán)利和義務(wù)
權(quán)利:
1、有代表家長對學(xué)校工作進(jìn)行質(zhì)詢的`權(quán)利。
2、有按照規(guī)定要求學(xué)校立即處理糾紛并監(jiān)督處理結(jié)果的權(quán)利。
3、經(jīng)半數(shù)以上委員提議認(rèn)為必要,有要求學(xué)校召集聯(lián)席會議或緊急會議的權(quán)利。
4、有全體或分組對學(xué)校工作進(jìn)行巡視檢查的權(quán)利。
5、有參加學(xué)校聯(lián)席會議的權(quán)利。
義務(wù):
1、有深入調(diào)查、了解,認(rèn)真聽取家長意見并代表家長向?qū)W校反映問題、意見或建議的義務(wù)。
2、有實事求是、客觀公正地向家長和社會反映學(xué)校管理狀況的義務(wù)。
3、有參加本會安排的全體或分組活動的義務(wù)。
4、有客觀公正協(xié)調(diào)家長與學(xué)校之間利益沖突的義務(wù)。
5、有接受學(xué)校管理培訓(xùn)的義務(wù)。
學(xué)校的章程8
一、中小學(xué)章程特色建設(shè)勢在必行
學(xué)校章程作為學(xué)校組織的綱領(lǐng)性文件,是實現(xiàn)全面依法治校的關(guān)鍵,不僅應(yīng)反映一般意義上的國家教育方針政策、人才培養(yǎng)目標(biāo)、管理體制等、而且要在特定意義上體現(xiàn)本校所特有的辦學(xué)風(fēng)格、歷史傳統(tǒng)及校園文化。也就是說,學(xué)校章程應(yīng)該是在遵從教育目標(biāo)和教育規(guī)律的共性基礎(chǔ)上,充分彰顯學(xué)校特色的文本結(jié)合體。從哲學(xué)的角度看,共性是指事物的普遍性質(zhì),體現(xiàn)著學(xué)校的普遍本質(zhì):個性是指一事物區(qū)別于其他事物的特殊屬性,體現(xiàn)著一所學(xué)校區(qū)別于其他學(xué)校的特定形象和具體特征。在日益強(qiáng)調(diào)特色辦學(xué)的背景下,保持學(xué)校的自身發(fā)展傳統(tǒng)、培育特有的教學(xué)文化氛圍等特色化辦學(xué)方略,成為維系學(xué)校生命力的有效措施。也是提升學(xué)校核心競爭力的重要手段。因此,將學(xué)校特色納入章程文本的組成部分,有利于發(fā)揮章程的引領(lǐng)作用,促進(jìn)學(xué)校的特色化建設(shè),改善千校一面的現(xiàn)狀。
在我國長期實行的計劃經(jīng)濟(jì)體制影響下,特別是近年來受到學(xué)校合并、擴(kuò)招等熱潮的沖擊,一些中小學(xué)在發(fā)展過程中忽視了本校的特色化建設(shè),各學(xué)校無論在外部形態(tài)還是內(nèi)涵特征方面都表現(xiàn)出高度的趨同性,加之教育行政機(jī)構(gòu)的科層化管理方式,要求學(xué)校的變革發(fā)展保持步調(diào)一致、整齊劃一,嚴(yán)重影響了學(xué)校的自主發(fā)展和內(nèi)涵建設(shè)。學(xué)校章程作為學(xué)校發(fā)展的根本性文本綱領(lǐng),也不可避免地出現(xiàn)了高度的相似性。隨著素質(zhì)教育的全面推進(jìn),滿足學(xué)生的個性化發(fā)展,提升學(xué)生的創(chuàng)造力,要求學(xué)生學(xué)有所長、全面發(fā)展,已成為我國中小學(xué)人才培養(yǎng)的一項重要任務(wù)。反觀當(dāng)前我國中小學(xué)在人才培養(yǎng)過程中。嚴(yán)重忽視學(xué)生的個性化發(fā)展需求,實行統(tǒng)一的規(guī)則標(biāo)準(zhǔn),最終制約了學(xué)生的創(chuàng)新意識及創(chuàng)新能力的發(fā)揮。這些僵化的教育方法反映在學(xué)校章程上,更加劇了個性化人才培養(yǎng)方式的缺失,所以無論是學(xué)校的特色化建設(shè),還是學(xué)生個性化培養(yǎng)方式的養(yǎng)成,都有必要在學(xué)校章程中著重體現(xiàn),以凸顯章程對學(xué)校發(fā)展的引領(lǐng)作用。
二、中小學(xué)章程特色建設(shè)存在的主要問題
中小學(xué)章程是現(xiàn)代學(xué)校制度的載體和治理依據(jù),是學(xué)校依法辦學(xué)的基石,以章程特色建設(shè)為助力提升學(xué)校品質(zhì),最終實現(xiàn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展,成為中小學(xué)校的普遍共識與一致行動。目前,從中小學(xué)章程建設(shè)的現(xiàn)狀看,部分學(xué)校在章程特色建設(shè)方面存在以下亟待解決的問題:
。ㄒ唬⿲φ鲁烫厣珒(nèi)涵認(rèn)識不足
特色是一個事物或一種事物顯著區(qū)別于其他事物的`風(fēng)格、形式。對于中小學(xué)校而言,章程特色這一概念既熟悉又陌生。說熟悉,是指學(xué)校教育管理者和教師都認(rèn)為特色建設(shè)是中小學(xué)校深入貫徹依法治校的必然要求,是章程建設(shè)的應(yīng)有之義;說陌生,是指他們對章程特色的內(nèi)涵仍處于懵懂狀態(tài),在制定章程時缺乏特色意識,將其與辦學(xué)特色、章程差異性這兩對概念混淆,對特色內(nèi)涵的理解產(chǎn)生偏差,從而在一定程度上影響章程的質(zhì)量。由于對章程特色的認(rèn)識不清、界定不明,各校章程的特色建設(shè)可謂五花八門。
辦學(xué)特色是指學(xué)校在長期的辦學(xué)過程中所表現(xiàn)出來的有別于其他學(xué)校的獨特辦學(xué)風(fēng)格、獨到辦學(xué)理念以及在人才培養(yǎng)、教學(xué)研究、校園文化等方面的特色。中小學(xué)章程的特色是辦學(xué)特色在章程這類具有憲法性文本中集中而概括的反映,并且提煉每所學(xué)校在依法行使辦學(xué)自主權(quán)以及內(nèi)部管理實踐過程中的精華,比如在職教師繼續(xù)教育以及考核方式、家校合作方面的獨特做法。這兩對概念都蘊(yùn)含著學(xué)校個性化發(fā)展的要求,但章程特色具有比辦學(xué)特色更廣的外延。
章程的差異性是指每所中小學(xué)校的章程之間彼此區(qū)別的狀態(tài),表現(xiàn)為校名、;、校址等校本元素的不同,體現(xiàn)在語言文字表達(dá)方式上的不同,存在于章程框架結(jié)構(gòu)中的不同,但這些差異性只是章程特色的外在表現(xiàn)形式,并不能和特色畫上等號。兩者既有相同,又有區(qū)別,特色更強(qiáng)調(diào)獨特性,屬于章程本身的內(nèi)在屬性,而不僅僅是章程差異性的呈現(xiàn)。并且特色不完全具有排他性,對于個案而言,差異性的落腳點在于人無我有,而特色的關(guān)鍵應(yīng)是人有我優(yōu)。這是各學(xué)校在章程特色建設(shè)過程中最需要注意的一點。
。ǘ┕残砸笈c個性元素協(xié)調(diào)失衡
共性要素與個性內(nèi)容是學(xué)校章程特色建設(shè)過程中必須處理好的一對關(guān)系。共性是絕對的、無條件的;個性是相對的、有條件的。個性基于共性而形成,又體現(xiàn)并豐富著共性。結(jié)合實際,很多中小學(xué)章程并沒有在共性與個性之間找到一個平衡點:規(guī)定的共性要素體現(xiàn)不足,區(qū)域因素、校本元素等個性特征嚴(yán)重缺失。在北京市中小學(xué)校章程制定項目組對北京市中小學(xué)章程建設(shè)情況的調(diào)研過程中,發(fā)現(xiàn)不少學(xué)校在章程如何與學(xué)校實際、特色相結(jié)合的問題上存在困惑,校本元素并沒有在章程中得到很好地反映,這在一定程度上制約了章程作用的發(fā)揮。
教育部門規(guī)定的共性要素是中小學(xué)章程中最基本的內(nèi)容。教育發(fā)展以及人才培養(yǎng)的規(guī)律具有普適性,學(xué)校發(fā)展所依賴的外部政治、經(jīng)濟(jì)、文化、社會環(huán)境具有相似性,章程必須依據(jù)的憲法以及教育法律法規(guī)具有共同性,因此中小學(xué)章程的共性是必需的、必然的、必要的,章程制定者應(yīng)始終立足于共性要素,落實并規(guī)范中小學(xué)校辦學(xué)和管理實踐方面的工作。所謂章程的特色建設(shè)是指在章程的制定過程中,既要注意對學(xué)校特色實踐的反映和提煉,又要對校史校情、學(xué)校精神進(jìn)一步傳承和創(chuàng)新。對于那些對學(xué)校發(fā)展幫助非常大的、經(jīng)實踐證明有效的做法和經(jīng)驗,需要在學(xué)校章程中加以提煉和固化,以使這種做法得到保持和發(fā)揚,對學(xué)校的發(fā)展起到更大的引領(lǐng)作用,以個性化的章程引領(lǐng)學(xué)校特色化發(fā)展。 因此,盲目脫離共性特征追求標(biāo)新立異。只會使章程建設(shè)失去方向,乃至形成有章不能依、有章不可依和違法違規(guī)的局面。盡管如此,章程的制定仍然存在創(chuàng)新空間,著眼于學(xué)校實踐經(jīng)驗、在共性要素中尋求突破,體現(xiàn)校本元素,彰顯辦學(xué)與治校特色,給章程撕下形式化、單一化的標(biāo)簽,注入生命血液,賦予其活性,增強(qiáng)章程指導(dǎo)學(xué)校工作的力度與效用。
。ㄈ┱鲁烫厣ㄔO(shè)拘泥于形式
目前,許多中小學(xué)校在章程特色建設(shè)的過程中陷入一個誤區(qū)——謀求形式特色。其主要表現(xiàn)在兩個方面:一是在章程的框架結(jié)構(gòu)、語言文字等方面做出變化,章程內(nèi)容形同宣言書或誓詞,多是籠統(tǒng)、模糊的概要性條文,難以為學(xué)校改革發(fā)展以及依法治校提供有力依據(jù)和切實保障;二是將學(xué)校辦學(xué)和管理的規(guī)章制度匯編成冊,把已有的總體規(guī)章制度改編為細(xì)節(jié)操作型章程,內(nèi)容籠統(tǒng)、空泛,缺乏辦學(xué)理念等頂層設(shè)計及現(xiàn)實的執(zhí)行價值。前者側(cè)重于章程結(jié)構(gòu)的順序調(diào)整以及文本內(nèi)容敘述方式的不同,后者只呈現(xiàn)出規(guī)章制度條款,過于細(xì)化,且沒有結(jié)合學(xué)校獨特的改革實踐與經(jīng)驗,導(dǎo)致學(xué)校章程的千篇一律、似曾相識。
章程特色建設(shè)應(yīng)涵蓋兩方面內(nèi)容:一類是辦學(xué)和育人特色,緊扣學(xué)校歷史、現(xiàn)實、未來三個節(jié)點,在校本課程選擇、學(xué)校育人目標(biāo)、發(fā)展愿景等共性要素上。體現(xiàn)學(xué)校獨特的教育理念:一類是管理和治校特色,符合學(xué)校在處理內(nèi)部各類關(guān)系時的實際做法,尋找學(xué)校在解決共性管理問題、矛盾時的優(yōu)勢,從中凝練章程特色,并不是為了特色而特色。只有立足師生需求、結(jié)合學(xué)校實際、凝練辦學(xué)精髓、固化特色實踐的中小學(xué)章程,才會真正發(fā)揮作用,以特色引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,使其成為學(xué)校發(fā)展的戰(zhàn)略選擇,明確方向;使其成為學(xué)校文化的沉淀與傳承,凝聚價值;使其成為學(xué)校的核心競爭力,塑造品牌。
三、中小學(xué)章程特色建設(shè)的實踐路徑
建設(shè)彰顯特色的中小學(xué)章程有利于改變千校一面’’的狀況,有利于以章程特色引領(lǐng)學(xué)校的特色化發(fā)展。目前,有些學(xué)校對建設(shè)特色章程進(jìn)行了不少有益的探索,制定的學(xué)校章程彰顯了學(xué)校特色。因此,面對當(dāng)前中小學(xué)章程特色建設(shè)存在的問題,結(jié)合一些學(xué)校的實踐經(jīng)驗,應(yīng)從以下幾方面著手。切實推進(jìn)中小學(xué)章程特色建設(shè)。
。ㄒ唬┘訌(qiáng)培訓(xùn)指導(dǎo),樹立正確的特色意識
從中小學(xué)章程建設(shè)現(xiàn)狀來看,目前一些中小學(xué)制定的學(xué)校章程缺乏特色。究其原因,主要是對章程特色的認(rèn)識不足或理解偏差。要建設(shè)具有特色的中小學(xué)章程,在章程制定之前。教育行政部門應(yīng)加強(qiáng)對中小學(xué)章程特色建設(shè)的指導(dǎo)培訓(xùn)工作。如北京市教委在建設(shè)中小學(xué)章程時就發(fā)揮了指導(dǎo)作用,不僅每年將學(xué)校章程建設(shè)工作列為重點工作,而且專門設(shè)立了中小學(xué)章程建設(shè)與學(xué)校管理改進(jìn)研究項目,將行政推動與專家指導(dǎo)相結(jié)合,積極邀請專家在全市開展有關(guān)章程建設(shè)的專題講座,開展與其他省市學(xué)校章程建設(shè)的經(jīng)驗交流活動,實地指導(dǎo)學(xué)校如何根據(jù)本校實際制定章程,從而有力地推動了北京市學(xué)校章程的制定工作。
由此可見。建設(shè)具有特色的學(xué)校章程,離不開當(dāng)?shù)亟逃姓块T的牽頭指導(dǎo)。教育行政部門可以通過采取邀請專家指導(dǎo),尤其是開展章程特色建設(shè)方面的講座,出臺一些舉措鼓勵中小學(xué)開展地域之間、校際之間的章程特色建設(shè)經(jīng)驗交流會等形式,使章程制定者樹立建設(shè)特色章程的正確意識,改變其錯誤的觀念,認(rèn)識到僅僅在章程的框架結(jié)構(gòu)、語言文字等方面做出變化并不具有特色,真正的特色是要體現(xiàn)在章程文本的內(nèi)容上。
。ǘ┳裱残砸,凸顯特色元素
中小學(xué)章程是共性與個性的統(tǒng)一體,制定學(xué)校章程需正確處理好共性與個性的關(guān)系,切不可顧此失彼。一方面,特色是共性基礎(chǔ)上的特色,中小學(xué)章程具有特定的共性要求和共性要素,而這些共性正好反映了中小學(xué)運行發(fā)展的客觀規(guī)律,因此在建設(shè)章程特色時,不能回避共性,反而應(yīng)堅持和遵守。20xx年教育部印發(fā)的《全面推進(jìn)依法治校實施綱要》,對學(xué)校制定章程的程序及有關(guān)要求等進(jìn)行了全面規(guī)定,因此,中小學(xué)在制定章程時必須予以遵循。
現(xiàn)階段,從一些已經(jīng)公布的中小學(xué)章程文本來看,大都涵蓋了規(guī)定的共性要素。如北京市海淀區(qū)、上海市虹口區(qū)、山東省東營區(qū)等地區(qū)學(xué)校制定的章程文本大都涵蓋了學(xué)校名稱、校址、辦學(xué)宗旨、辦學(xué)規(guī)模、內(nèi)部管理體制、學(xué)校重要工作的管理、校長、教師和學(xué)生的權(quán)利與義務(wù)等相對固定的內(nèi)容,這也為正在制定或準(zhǔn)備制定章程的學(xué)校提供了很好的樣本。此外,章程是現(xiàn)代學(xué)校制度的載體和治理的依據(jù),它體現(xiàn)著一所學(xué)校特有的歷史傳統(tǒng)、辦學(xué)理念和辦學(xué)特色。如北京市的《東城區(qū)史家胡同小學(xué)章程》,其將辦學(xué)宗旨規(guī)定為三全三愛三服務(wù),即培養(yǎng)學(xué)生德智體美全面發(fā)展、面向全體學(xué)生、對學(xué)生全方位負(fù)責(zé);愛事業(yè)、愛學(xué)校、愛學(xué)生;為學(xué)生服務(wù)、為家長服務(wù)、為社會服務(wù)。因此,中小學(xué)在制定學(xué)校章程時,雖然要遵循必要的共性要求,但不能因此放大共性而忽視特色建設(shè),而應(yīng)著眼于在涵蓋共性要素的基礎(chǔ)上體現(xiàn)校本元素,彰顯學(xué)校特色。這就需要中小學(xué)在建設(shè)學(xué)校章程的過程中,明確界定共性特征的邊界,為章程特色建設(shè)留下空間,從而使章程呈現(xiàn)出必要的共性,充分的特色。
。ㄈ┳叱鲂问秸`區(qū),立足實質(zhì)內(nèi)容
形式上的特色并非特色,章程特色應(yīng)體現(xiàn)于章程的文本內(nèi)容中,故而中小學(xué)在建設(shè)章程特色時,應(yīng)著眼于實質(zhì)內(nèi)容。總的來說,章程特色建設(shè)應(yīng)包括兩方面內(nèi)容:一是辦學(xué)和育人特色,二是管理和治校特色。要章程制定者緊扣學(xué)校歷史、現(xiàn)在和未來。
首先,要回顧學(xué)校歷史,梳理學(xué)校的發(fā)展脈絡(luò),總結(jié)學(xué)校的優(yōu)秀歷史文化傳統(tǒng)、精神理想和辦學(xué)特色,將其加以凝練并固化到章程文本之中。其次,要立足當(dāng)前,分析學(xué)校的現(xiàn)實情況。中小學(xué)在章程文本中規(guī)定學(xué)校的辦學(xué)理念、人才培養(yǎng)、管理體制、治理模式等內(nèi)容時,要深刻總結(jié)學(xué),F(xiàn)實改革發(fā)展的成敗得失,將有利于學(xué)校發(fā)展又具有特色的實踐經(jīng)驗和做法加以提煉和固化。如上海市虹口區(qū)《廣靈路小學(xué)章程》中關(guān)于教學(xué)的有關(guān)規(guī)定,堅持具有學(xué)校特點的‘活化教學(xué)目標(biāo)、趣化教學(xué)過程、情化師生關(guān)系、精化練習(xí)設(shè)計、多元化評價’的‘五化’教學(xué)策略,以校本教研為抓手,優(yōu)化課堂教學(xué)。最后,要面向未來,在章程中規(guī)劃學(xué)校的未來,提出改革的設(shè)想,為學(xué)校未來的特色發(fā)展預(yù)留空間,這實際上就涉及學(xué)校的辦學(xué)理念。辦學(xué)理念關(guān)系著學(xué)校的長遠(yuǎn)發(fā)展以及人才培養(yǎng),因此,建設(shè)章程特色需要學(xué)校明確學(xué)校的辦學(xué)理念,并且根據(jù)國家的宏觀政策和自身的管理實際做出前瞻性思考,并將這些內(nèi)容融入章程文本中。此外,建設(shè)章程特色需要考慮區(qū)域因素。在我國,不同的區(qū)域有不同的歷史、文化、經(jīng)濟(jì)等特點,而區(qū)域特色是學(xué)校特色形成的基礎(chǔ),章程特色建設(shè)應(yīng)該考慮并且全面深刻地反映這一因素。
。ㄋ模┨釤捈扔幸(guī)章制度,豐富章程特色
我國大部分中小學(xué)是依靠既有的規(guī)章制度來保障學(xué)校的正常運轉(zhuǎn)與發(fā)展,建立章程的學(xué)校少之又少。近幾年來,由于國家政策的推動以及人們認(rèn)識的提高。中小學(xué)才開始陸陸續(xù)續(xù)建設(shè)自己學(xué)校的章程,改變無章治學(xué)的現(xiàn)象。目前部分中小學(xué)章程的制定滯后于學(xué)校的既有規(guī)章制度,因此各學(xué)校在制定中小學(xué)章程時應(yīng)妥善處理既有規(guī)章制度與中小學(xué)章程之間的關(guān)系。一所學(xué)校的規(guī)章制度是根據(jù)學(xué)校自身的特色總結(jié)而歸納形成的,有些規(guī)章制度很好地突出了學(xué)校的自身特色,因此建設(shè)具有特色的中小學(xué)章程,應(yīng)積極汲取學(xué)校既有規(guī)章制度中體現(xiàn)出學(xué)校特色的那部分內(nèi)容。然而,也要注意學(xué)校章程是學(xué)校的基本法,它不能取代規(guī)章制度,只能對一些事項做出原則性規(guī)定。而不能細(xì)化。在汲取體現(xiàn)學(xué)校特色的內(nèi)容時,應(yīng)秉持高度概括的原則,集中、準(zhǔn)確地歸納,有所取舍地吸收消化,將既有規(guī)章制度中彰顯特色的內(nèi)容融人章程文本中,充實章程的特色,使制定的章程能夠充分體現(xiàn)學(xué)校的辦學(xué)特色和發(fā)展目標(biāo),突出科學(xué)性和可操作性,真正起到引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展的作用。
學(xué)校的章程9
第一章:總則
第一條:馨苑文學(xué)社是在株洲市第七中學(xué)團(tuán)委指導(dǎo)下,形成的一個文學(xué)色彩極其濃厚的學(xué)生社團(tuán)組織。
第二條:馨苑文學(xué)社是為壯大文學(xué)力量,增強(qiáng)凝聚力,培育校園文學(xué)寫手,提高高中生文學(xué)創(chuàng)作能力和創(chuàng)作活動,不斷提升文學(xué)品位,打造一流文學(xué)園地,共同發(fā)起成立的學(xué)生社團(tuán)。
第二章:名稱與宗旨
第三條:文學(xué)社的正式名稱是“馨苑文學(xué)社”。
第四條:文學(xué)社的活動宗旨是“培養(yǎng)學(xué)生的人文素養(yǎng),發(fā)揮學(xué)生的文學(xué)特長;豐富學(xué)生社團(tuán)生活,推動學(xué)校精神文明建設(shè)”。
第五條:文學(xué)社的表現(xiàn)形式是期刊《馨苑》。
第三章 社員管理
第六條:凡認(rèn)可并遵守《文學(xué)社章程》,愛好文學(xué)且有志于業(yè)余創(chuàng)作的我校學(xué)生,均可向文學(xué)社提出申請,經(jīng)團(tuán)委和文學(xué)社批準(zhǔn)后,即可加入這一組織。
第七條:凡文學(xué)社會員均可根據(jù)自己的特長向文學(xué)社書面申請,負(fù)責(zé)力所能及的工作。
第八條:文學(xué)社會員均享有如下權(quán)利并同時履行如下義務(wù):
1、有參與本社所開展的各項活動的權(quán)利;
2、有向文學(xué)社提出合理化建議的權(quán)利;
3、所有會員在搞好學(xué)習(xí)的前提下,有參與組稿、改稿和審稿及文學(xué)社一切活動的`權(quán)利。
4、遵守發(fā)令法規(guī)、校紀(jì)校規(guī)。不得有損害社會、學(xué)校和文學(xué)社利益的言行;
5、所有會員每兩星期必須交一篇練筆,主題統(tǒng)一定;每個月至少投稿一次,內(nèi)容自定。
6、自加入本社之日起,所有會員必須善始善終、群策群力,以飽滿的熱情投入到文學(xué)社的各項工作之中;
第九條:文學(xué)社對會員履行如下義務(wù):
1、邀請有一定文學(xué)造詣的老師、專家對會員進(jìn)行文學(xué)輔導(dǎo)、舉行文學(xué)講座;
2、按時編輯?,在會刊上擇優(yōu)發(fā)表會員作品,對內(nèi)容和題材佳的稿件將推薦到各級報刊雜志社;
3、每學(xué)期評出優(yōu)秀會員、編輯及文學(xué)社工作負(fù)責(zé)人
4、在團(tuán)委批準(zhǔn)同意下,不定期舉行筆友會、改稿會、演講會、辯論會等;
第十條:文學(xué)社常務(wù)機(jī)構(gòu),其設(shè)置情況另附;
第十一條:文學(xué)社負(fù)責(zé)人和會員均須遵守章程和社內(nèi)決議,實事求實地宣傳文學(xué)社,腳踏實地地搞好組織建設(shè),對違反章程和社內(nèi)決議,對文學(xué)社造成不良影響者,將視情節(jié)輕重作出處分。
第十二條:投稿要求
1、投稿時間:每月15日之前。
2、投稿地點:副社長處。
3、投搞須知:需要寫清作者姓名(含筆名)、班級。
4、稿件處理:由副社長作好登記后交責(zé)任編輯修改、審定后上交主編,主編對稿件進(jìn)行評審,之后分類登記。所收稿件由編輯部組稿并負(fù)責(zé)整理,編輯部編發(fā)稿件時從中選定。
5、審稿標(biāo)準(zhǔn):以質(zhì)取稿,優(yōu)稿優(yōu)發(fā)。以質(zhì)量、用途分:優(yōu)先稿(A類)、主用稿(B類)、備用稿(C類)和廢棄稿(D 類)
附:文學(xué)社常務(wù)機(jī)構(gòu):
一、社員全體會議
1、全體社員參加。會議在每學(xué)期開學(xué)第一個月內(nèi)、每學(xué)年結(jié)束前一月內(nèi)各舉行一次,由副社長主持。
2、社員全體會議職責(zé)。 ①監(jiān)督文學(xué)社各項日常工作。 ②對文學(xué)社內(nèi)重大決議進(jìn)行表決。 ③審議社長學(xué)期工作計劃和年度工作總結(jié)。
二、編委會
主要職責(zé): 1、貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)編輯出版的方針、政策和法令; 2、審定《尖尖角》編輯方針和辦刊宗旨,以及編輯部的編輯出計劃; 3、定期檢查指導(dǎo)編輯部的工作; 4、定期召開編委會會議,聽取編輯部工作匯報,研究解決編輯部和委員們提出的有關(guān)編輯出版問題,審查評議《尖尖角》編輯排版、印刷質(zhì)量和出版發(fā)行中的問題。
三、社長、副社長
1、社長職責(zé) ①主持文學(xué)社的日常工作、組織社員活動。 ②定期向社員全體會議匯報工作。 ③監(jiān)督、指導(dǎo)所轄各部門的工作。 ④主持對副社長、各部門主任工作的年度考核和評定。 2、副社長職責(zé) ① 副社長兩名。協(xié)助社長處理校內(nèi)日常工作。②定期向社長匯報工作。 ③監(jiān)督、指導(dǎo)所轄各部門的工作。
四、編輯部
編輯部設(shè)主編一名、副主編三名,責(zé)任編輯若干名,綜合部主任兩名。
1、編輯部職責(zé):編輯《尖尖角》社刊。
2、主編、副主編職責(zé): 主編負(fù)責(zé)社刊的出版、印刷質(zhì)量,負(fù)責(zé)一個欄目的選題、組稿、約稿,并對每期擬采用的稿件提出初步意見,向編委會匯報。副主編協(xié)助主編工作,并側(cè)重一個欄目選題、組稿、約稿,提出擬采用的初步意見,向主編匯報。
3、責(zé)任編輯職責(zé):①負(fù)責(zé)作者投稿的登記、初審,選編擬刊用的稿件送主編終審。②認(rèn)真編輯、加工和校對刊用的稿件,做好版面設(shè)計,做到刊用稿件的"齊、清、定、美"。③嚴(yán)格實行編輯規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn),按時按量完成編輯出版任務(wù)。④ 積極開展社刊編輯和相關(guān)學(xué)科的科研活動,不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)水平。
4、綜合部主任職責(zé): ①協(xié)助社長、副社長舉辦各種講座、培訓(xùn)等活動,處理文學(xué)社日常事務(wù)。 ②社員管理。 ③稿件收發(fā)。
學(xué)校的章程10
第一章 總則
第二章 主要任務(wù)
第三章 管理體制
第四章 教職員工
第五章 教育教學(xué)
第六章 學(xué)生及家長的權(quán)益和義務(wù)
第七章 學(xué)校資產(chǎn)及財務(wù)管理
第八章 附則
第一章 總則
第一條 為全面貫徹黨和國家的教育方針,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,建立學(xué)校自主管理、自我約束的運行機(jī)制,保證學(xué)校持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國教育法》及有關(guān)法律、法規(guī),制定本章程。
第二條 學(xué)校貫徹執(zhí)行教育為社會主義現(xiàn)代化建設(shè)服務(wù),與生產(chǎn)勞動相結(jié)合,培養(yǎng)德、智、體等方面全面發(fā)展的社會主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人的教育方針,堅持以人為本辦學(xué)指導(dǎo)思想,實現(xiàn)縣內(nèi)一流,市內(nèi)知名的辦學(xué)目標(biāo)。
第三條 本校名稱為長豐縣北城力高學(xué)校,位于長豐縣雙鳳開發(fā)區(qū)蒙城北路與金梅路交叉口向西500米處,是公辦九年一貫制學(xué)校,基本辦學(xué)經(jīng)費由地方財政撥付。
第四條 本校由長豐縣教育體育局領(lǐng)導(dǎo),是獨立事業(yè)法人單位,獨立承擔(dān)民事責(zé)任,學(xué)校嚴(yán)格執(zhí)行國家的教育方針,自覺遵守各項法律法規(guī),并受國家法律保護(hù)。
第五條 本校的校訓(xùn)是自強(qiáng)不息、敢為人先,教風(fēng)是團(tuán)結(jié)、嚴(yán)謹(jǐn)、善教、創(chuàng)新, 學(xué)風(fēng)是勤思、好學(xué)、合作、進(jìn)取。
第二章 主要任務(wù)
第六條 堅持社會主義辦學(xué)方向,全國實施素質(zhì)教育,堅持“以人為本”的辦學(xué)理念,堅持“以教學(xué)為中心,師生共同成長”的辦學(xué)思路。
第七條 依法在普通中小學(xué)教育階段(普通高中)為受教育者學(xué)習(xí)文化科學(xué)知識、思想道德養(yǎng)成、發(fā)展智力和培養(yǎng)技能、進(jìn)行科學(xué)探索提供符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的場所和設(shè)施、設(shè)備。
第八條 初中、小學(xué)教育屬于義務(wù)教育范疇,依照《中華人民共和國義務(wù)教育法》實施。
第九條 重視和加強(qiáng)學(xué)生的思想品德教育工作,堅持以“五愛”教青為基本內(nèi)容,以愛國主義、集體主義、社會主義教育為主線,以基礎(chǔ)道德和日常行為規(guī)范教育為基礎(chǔ),使受教育者成為德智體全面發(fā)展的社會主義建設(shè)者和接班人。
第十三條 致力于建立一支學(xué)歷合格、師德高尚、年齡結(jié)構(gòu)合理、業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)良并具有奉獻(xiàn)和創(chuàng)造精神的教師隊伍。
第三章 管理體制
第十四條 本校在上級教育行政部門直接領(lǐng)導(dǎo)下實行校長負(fù)責(zé)制。
校長及班子成員實行面向全縣選配,由上級主管部門按干部管理權(quán)限審批。校長是學(xué)校的法人代表。對內(nèi)全面負(fù)責(zé)學(xué)校的行政工作,對外代表學(xué)校。在校內(nèi)的行政管理工作中,校長按規(guī)定有最后決策權(quán),并依法承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第十五條 領(lǐng)導(dǎo)決策機(jī)構(gòu)
(一)校務(wù)委員會。由校長主持,學(xué)校的黨政校級正副職人員參加,審議和決定學(xué)校的重大事項。根據(jù)需要和可能,在有影響的校友和社區(qū)人員中聘任校務(wù)委員,參與學(xué)校管理。
(二)黨組織。北城力高學(xué)校黨支部是中國共產(chǎn)黨在學(xué)校的基層組織,起政治核心和戰(zhàn)斗堡壘作用,對校長工作和學(xué)校整個行政工作進(jìn)行監(jiān)督,以保證黨的路線、方針、政策在學(xué)校得以正確貫徹執(zhí)行,確保學(xué)校辦學(xué)的社會主義方向。
(三)校長辦公會。由校長負(fù)責(zé)召集和主持,學(xué)校中層正副職人員和其他有關(guān)處室、組負(fù)責(zé)人參加,討論和決定校長提交約有關(guān)事項。
第十六條 執(zhí)行機(jī)構(gòu)
(一)校長辦公室。負(fù)責(zé)做好學(xué)校決策和所布置工作任務(wù)的執(zhí)行、反饋工作信息,傳達(dá)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖,推動學(xué)校工作的正常運轉(zhuǎn)。
(二)政教處。負(fù)責(zé)學(xué)生思想品德的教育和管理,通過年級組和教學(xué)班執(zhí)行校務(wù)委員會和校長辦公會關(guān)于學(xué)生德育工作的決策。
(三)教導(dǎo)處。負(fù)責(zé)學(xué)校的教務(wù)工作,通過教研組和教師執(zhí)行校務(wù)委員會和校長辦公會關(guān)于教學(xué)方面的工作決策,落實教學(xué)常規(guī),執(zhí)行教學(xué)工作計劃,進(jìn)行教學(xué)全程的組織、監(jiān)督和調(diào)控。
(四)總務(wù)處。負(fù)責(zé)學(xué)校的總務(wù)后勤和勤工儉學(xué)工作,為教育教學(xué)和科研服務(wù),為師生生活服務(wù)。理好財,嚴(yán)格制度,管好用好校產(chǎn)。搞好校舍建設(shè),負(fù)責(zé)校園的綠化、美化工作。
(五)教科室。負(fù)責(zé)學(xué)校教育科研工作的開展。
第十七條 學(xué)校實行層級管理,實行崗位責(zé)任制。副校長要起到校長參謀、助手作用;學(xué)校部門負(fù)責(zé)人是學(xué)校行政工作的管理組織實施者,應(yīng)協(xié)助副校長抓好管理,全體干部應(yīng)具有現(xiàn)代教育思想和管理能力,具有創(chuàng)新精神和責(zé)任意識。
第十八條 監(jiān)督機(jī)制
教職工代表大會。教代會接受學(xué)校黨組織的領(lǐng)導(dǎo),代表以教師為主體,由全體教職工民主選舉產(chǎn)生。教代會每年至少召開一次,聽取和審議學(xué)校的工作報告,參與審議學(xué)校的工作計劃、發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)和管理制度,審查學(xué)校的財務(wù)收支、依法監(jiān)督校長和學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的工作,提出意見和建議。數(shù)代會閉會期間由工會委員會行使教代會職權(quán)。高中建立學(xué)生會組織,參與學(xué)校的民主管理和監(jiān)督。
學(xué)校實行校務(wù)公開制度。接受政府和上級教育行政部門的督導(dǎo)、評估、檢查、審計、監(jiān)督,接受社會、家長和公眾媒體的監(jiān)督,規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。
第四章 教職員工
第十九條 深化學(xué)校內(nèi)部人事制度改革。依據(jù)國家政策、法規(guī)和工作程序,推行教職工聘用(任)制和競爭上崗制度,建立起與社會主
義市場經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的人事管理體制和鼓勵優(yōu)秀人才脫穎而出的用人機(jī)制,提高教職工素質(zhì),優(yōu)化教職工隊伍結(jié)構(gòu),提高辦學(xué)質(zhì)量效益。
在教職工評聘中堅持公開、公平、公正的原則,堅持德才兼?zhèn),任人唯賢的標(biāo)準(zhǔn)。
依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)對不勝任現(xiàn)職工作的教職工,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定實行緩聘、待聘、解聘。
第二十條 學(xué)校教師享有《中華人民共和國教師法》規(guī)定的權(quán)利履行相應(yīng)的義務(wù)。
第二十一條 學(xué)校執(zhí)行國家教師資格證制度和教師技術(shù)職稱評定制度。鼓勵教職工在職進(jìn)修。
第二十二條 學(xué)校依法保護(hù)教職工的合法權(quán)益,努力改善教職工的工作條件,保障教師享有國家政策規(guī)定的相關(guān)待遇,學(xué)校通過對教職工的工作評估推進(jìn)學(xué)校內(nèi)部勞動分配制度改革,堅持獎懲制度,調(diào)動教職工工作的積極性。
第二十三條 本校教職工嚴(yán)格履行《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。
第五章 教育教學(xué)
第二十四條 教育教學(xué)的整體目標(biāo)與任務(wù):促進(jìn)學(xué)生身心素質(zhì)的協(xié)調(diào)發(fā)展,構(gòu)建學(xué)生正確的認(rèn)知結(jié)構(gòu),使學(xué)生的思想、道德、行為整合一體。
第二十五條 德育工作:學(xué)校成立德育工作小組,通過各種途徑確保德育工作落到實處。引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會做人,學(xué)會做事,學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會與人相處,自覺成為品德良好、人格健全、行為規(guī)范的.模范執(zhí)行者。
第二十六條 教學(xué)工作:學(xué)校以教學(xué)為中心,抓好科學(xué)管理,深化科研教改,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
1、端正教育思想,依照國家課程計劃,開齊開足各學(xué)科課程,搞好科際間學(xué)科滲透,使學(xué)生獲得廣博的知識。
2、認(rèn)真搞好課程改革。
3、更新教育觀念,切實抓好科研課題的實踐。
4、嚴(yán)格執(zhí)行各級政府和教育行政部門下發(fā)的“減負(fù)”規(guī)定。
第二十七條 學(xué)校體育衛(wèi)生藝術(shù)工作:在廣泛開展體育、藝術(shù)教育的同時,增強(qiáng)學(xué)生自我鍛煉的意識、自覺審美的情趣,使課內(nèi)、課外有機(jī)結(jié)合,使普及和提高相得益彰,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,不斷提高校園文明程度。
第二十八條 學(xué)校教育科研和教學(xué)研究工作。通過富有成效的教育科研和教學(xué)研究工作,形成濃厚的教研學(xué)術(shù)氛圍和鮮明的學(xué)科教學(xué)流派。
第二十九條 學(xué)校環(huán)境是重要的教育資源,是隱性課程的具體反映,是學(xué)生安靜地讀書、愉快地生活的場所,校園環(huán)境的設(shè)計和布置充滿教育意義,并達(dá)到綠化、凈化、美化、人文化要求。
第六章 學(xué)生及家長的權(quán)益和義務(wù)
第三十條 本校學(xué)生享有下列合法權(quán)益:
(一)參加教育教學(xué)計劃安排的各種活動,使用教育教學(xué)設(shè)施、設(shè)備、四書資料;
(二)按照國家有關(guān)規(guī)定獲得獎學(xué)金、助學(xué)金;
(三)在學(xué)業(yè)成績和品行上獲得公正評價,完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書;
(四)對學(xué)校給予的處分不服向有關(guān)部門提出申訴,對學(xué)校、教師侵犯其人身權(quán)、財產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益,提出申訴或者依法提起訴訟;
(五)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
學(xué)校的章程11
學(xué)校章程是學(xué)校依法治校、依法辦學(xué)的基本依據(jù),制定學(xué)校章程是加快現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè)的重要舉措。根據(jù)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(20xx-2020年)》、《全面推進(jìn)依法治校實施綱要》要求,奉賢區(qū)教育局以“規(guī)定動作不走樣,自選動作有創(chuàng)新,特色工作出經(jīng)驗”為目標(biāo),積極落實學(xué)校章程建設(shè)工作,推進(jìn)現(xiàn)代學(xué)校制度建設(shè),不斷提高各級各類學(xué)校法制化管理水平,為實現(xiàn)區(qū)域教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展提供有力的制度保障,F(xiàn)將我區(qū)學(xué)校章程建設(shè)工作情況匯報如下:
一、落實情況
1.統(tǒng)籌安排,有序推進(jìn)
區(qū)教育局高度重視學(xué)校章程建設(shè)工作,健全領(lǐng)導(dǎo)組織、明確章程制定的重點與難點,專門制定了《奉賢區(qū)教育局推進(jìn)中小學(xué)幼兒園章程建設(shè)工作方案》,統(tǒng)籌規(guī)劃全區(qū)學(xué)校章程建設(shè)進(jìn)程,具體部署全區(qū)學(xué)校章程建設(shè)工作,按照“布置、核準(zhǔn)、完善、總結(jié)”四個步驟,有序推進(jìn)全區(qū)學(xué)校章程建設(shè)工作。
結(jié)合區(qū)域?qū)W校量多、面廣、線長等現(xiàn)狀,區(qū)教育局確定了符合區(qū)情的工作目標(biāo),即“到20xx年7月,區(qū)級以上‘依法治校示范!⒕种睂賳挝煌瓿芍贫ɑ蛐抻唽W(xué)校章程及規(guī)章制度的清理,并向全區(qū)同類學(xué)校示范;20xx年7月,全區(qū)所有中小學(xué)校、幼兒園完成制定或修訂學(xué)校章程;20xx年12月,完成全區(qū)中小學(xué)幼兒園章程建設(shè)工作,實現(xiàn)‘一校一章程’,形成政府宏觀管理,學(xué)校依法按照章程自主辦學(xué)、依法接受監(jiān)督的教育管理新格局!
2.加強(qiáng)指導(dǎo),科學(xué)實施
為加強(qiáng)對全區(qū)各中小學(xué)幼兒園章程建設(shè)工作的指導(dǎo),區(qū)教育局成立了專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由區(qū)教育局、區(qū)政府教育督導(dǎo)室主要領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任組長,區(qū)教育局分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任副組長,組員由宣傳科、組織人事科、基教科、職成教科、行政許可科負(fù)責(zé)人組成。同時,設(shè)立學(xué)校章程建設(shè)工作辦公室,指定2名工作人員專門負(fù)責(zé)相關(guān)工作。
在學(xué)校章程建設(shè)推進(jìn)過程中,區(qū)教育局在區(qū)域?qū)用娲罅﹂_展培訓(xùn)指導(dǎo)工作,并下發(fā)《關(guān)于推進(jìn)我區(qū)中小學(xué)幼兒園章程建設(shè)的實施意見》,就學(xué)校章程建設(shè)工作,從認(rèn)識上,進(jìn)一步統(tǒng)一思想、達(dá)成共識、加強(qiáng)重視;從操作上,就學(xué)校章程制定的基本程序逐一說明、統(tǒng)一規(guī)范;并要求學(xué)習(xí)內(nèi)部層層發(fā)動,向師生、家長、社區(qū)代表等宣傳章程建設(shè)相關(guān)工作,提高章程建設(shè)工作知曉度和認(rèn)同度。
3.核準(zhǔn)修訂,全面落實
根據(jù)總體工作要求,全區(qū)各中小學(xué)幼兒園均結(jié)合本單位實際情況,制定、修訂了學(xué)校章程草案,并經(jīng)教職工(代表)大會討論、審議、修改、通過后,報送局相關(guān)科室審核備查。截止20xx年7月15日,全區(qū)119所中小學(xué)幼兒園全部完成章程制定、修訂工作;區(qū)教育局于20xx年5月成立了專門的章程審核小組,對各單位章程進(jìn)行逐一審核,并于8月30日前,將審核修改意見全部反饋給基層學(xué)校;目前,陸續(xù)收到各校重新完善的章程,預(yù)計9月30日前能夠收齊全區(qū)所有中小學(xué)校幼兒園章程。
二、工作特點
在推進(jìn)章程建設(shè)過程中,區(qū)教育局要求各級各類學(xué)校從制定學(xué)校章程入手,面向未來規(guī)劃學(xué)校發(fā)展,逐步建成“一校一章程”、“一校一制度”、“一校一特色”的現(xiàn)代學(xué)校制度體系,其中,牢牢抓住了“三個結(jié)合”:
一是與學(xué)校評價制度相結(jié)合,實現(xiàn)上下聯(lián)動。要求各學(xué)校以章程為依據(jù),加強(qiáng)配套的規(guī)章制度建設(shè),確保學(xué)校管理工作有章可循,使管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化。如解放路小學(xué)在制定完善學(xué)校章程的過程中,認(rèn)真梳理了學(xué)校已有的各項制度,依據(jù)法律和學(xué)校章程對校內(nèi)的規(guī)章制度進(jìn)行了清理,并形成了最新版本的《上海市奉賢區(qū)解放路小學(xué)章程及管理制度匯編》,確保學(xué)校制度體系的合法適當(dāng)、協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
二是與謀劃學(xué)校發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,實現(xiàn)遠(yuǎn)近互動。要求各學(xué)校以學(xué)校章程為統(tǒng)領(lǐng),根據(jù)學(xué)校管理現(xiàn)狀,加強(qiáng)學(xué)校的規(guī)劃制定,實現(xiàn)學(xué)校自主發(fā)展,促進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)可持續(xù)發(fā)展,為深化奉賢教育綜合改革提供強(qiáng)有力的制度支撐。如實驗中學(xué)在制定完善學(xué)校章程及配套制度的過程,始終圍繞“以人為本,自主發(fā)展”這一辦學(xué)理念,就師資隊伍建設(shè)、課程教學(xué)改革等學(xué)校發(fā)展問題進(jìn)行了科學(xué)規(guī)劃。
三是與形成學(xué)校辦學(xué)特色相結(jié)合,實現(xiàn)單一與綜合推動。要求各學(xué)校以章程為依托,以“一校一品”創(chuàng)建工作為契機(jī),進(jìn)一步明確學(xué)校辦學(xué)目標(biāo),提煉和升華學(xué)校管理特色,彰顯學(xué)校辦學(xué)個性。如金匯學(xué)校在修訂完善學(xué)校章程的過程中,明確將“培養(yǎng)具有中國文化素養(yǎng)和現(xiàn)代意識的公民而奠基”作為特色辦學(xué)的目標(biāo),通過“彩虹樂團(tuán)”等校園文化活動的品牌打造,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校中成功凸顯學(xué)校自身的辦學(xué)特色。
三、后續(xù)工作安排
良法善治,與章程建設(shè)工作相比,章程的實施更具有實際意義。因此,在下一階段的工作中,除了按照預(yù)計的'時間節(jié)點完成所有學(xué)校章程的核準(zhǔn)工作外,更為重要的就是要確保學(xué)校章程切實落實。一方面,要加強(qiáng)對學(xué)校管理者的指導(dǎo)監(jiān)督,通過建立健全長效監(jiān)督機(jī)制,促進(jìn)學(xué)校管理者實施章程、用好制度、用活制度;另一方面,要加強(qiáng)對學(xué)校師生的宣傳指導(dǎo),讓學(xué)校章程真正成為師生權(quán)利權(quán)益的有效保障,讓學(xué)校章程真正體現(xiàn)其生命力所在。
以上是我區(qū)推進(jìn)學(xué)校章程建設(shè)工作的總體情況,在今后的工作中,我們將借鑒其他區(qū)縣的好做法,更好落實“一校一章程”建設(shè)工作,有力推進(jìn)我區(qū)依法治校工作,努力開創(chuàng)奉賢教育綜合改革新局面!
學(xué)校的章程12
第一章 總則
第一條 為全面貫徹黨和國家的教育方針,依法自主辦學(xué),依據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國民辦教育促進(jìn)法》等法律、法規(guī)的規(guī)定,為了規(guī)范學(xué)校的日;顒,更好地發(fā)展民辦教育事業(yè),特制定本章程。
第二條 學(xué)校名稱:民和縣三味書屋培訓(xùn)學(xué)校有限公司。學(xué)校地址:民和縣川垣新區(qū)東垣御景2路
第三條 辦學(xué)宗旨:遵守法律、法規(guī),貫徹國家的教育方針,依法維護(hù)受教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益,確保教育教學(xué)質(zhì)量,遵守誠信原則,依法辦學(xué)。
第四條 學(xué)校性質(zhì):自愿舉辦,是從事教育事業(yè)、非盈利性社會服務(wù)活動的民辦非企業(yè)法人單位。
第五條 學(xué)校業(yè)務(wù)范圍:高中文化課輔導(dǎo)
辦學(xué)層次:
辦學(xué)范圍:數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)
招生對象:高中生
第二章 管理體制
第十一條 學(xué)校實行校長負(fù)責(zé)制。校長、教職工代表和熱心教育事業(yè)、品行端正的社會人士組成。
第十九條 學(xué)校的法定代表人
1.法定代表人是代表學(xué)校行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人,對外發(fā)生法律關(guān)系,簽署具有法律效力的文件。
4.學(xué)校法定代表人的罷免,需經(jīng)董事會討論通過,報審批部門備案。法定代表人離任,應(yīng)依法進(jìn)行離職財務(wù)審計,辦理移交手續(xù)。
第二十條 學(xué)校校長
校長由董事會提出,報審批機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后聘任。校長負(fù)責(zé)學(xué)校的教育教學(xué)和行政管理工作,行使下列職權(quán):
。ㄒ唬﹫(zhí)行學(xué)校董事會的決定;
。ǘ⿲嵤┌l(fā)展規(guī)劃,擬訂年度工作計劃、財務(wù)預(yù)算和學(xué)校規(guī)章制度;
。ㄈ┢溉魏徒馄笇W(xué)校工作人員,實施獎懲;
(四)組織教育教學(xué)、科學(xué)研究活動,保證教育教學(xué)質(zhì)量;
(五)負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作;
。⿲W(xué)校董事會的其他事項。
第三章 教學(xué)和行政管理
第二十一條 學(xué)校行使下列權(quán)利:
。ㄒ唬┮婪ㄏ碛修k學(xué)自主權(quán);
(二)依法維護(hù)受教育者、教師和其他教育工作者的合法權(quán)益;
(三)按照章程自主管理;
。ㄋ模┲朴喓托薷膶W(xué)校規(guī)章制度,設(shè)置校內(nèi)管理機(jī)構(gòu);
。ㄎ澹└鶕(jù)章程規(guī)定的辦學(xué)層次、范圍、形式、招生對象,設(shè)置、調(diào)整專業(yè)或?qū)W科,自主招收教育者,組織實施教育教學(xué)活動,學(xué)校有教材選用、課程設(shè)置自主權(quán)。
。⿲κ芙逃哌M(jìn)行學(xué)籍管理,根據(jù)學(xué)校的規(guī)章制度實施獎勵或處分;
。ㄆ撸⿲κ芙逃哳C發(fā)寫實性的學(xué)業(yè)證書;
。ò耍┢溉谓處熂奥毠、確定教職工的工資福利待遇,根據(jù)學(xué)校的規(guī)章制度實施獎勵或者處分;
。ň牛└鶕(jù)規(guī)定確定和調(diào)整課時收費標(biāo)準(zhǔn);
。ㄊ┕芾砗褪褂帽締挝坏脑O(shè)施和經(jīng)費;
。ㄊ唬┤魏谓M織和個人對正常教育教學(xué)活動不得非法干涉;
。ㄊ┓、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。
第二十二條 學(xué)校應(yīng)當(dāng)履行的義務(wù):
(一)遵守法律、法規(guī),信守職業(yè)道德;
。ǘ┴瀼貒业慕逃结,執(zhí)行國家教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn),保證教育教學(xué)質(zhì)量;
。ㄈ┚S護(hù)受教育者、教師及職工的合法權(quán)益;
。ㄋ模⿲W(xué)員學(xué)習(xí)期滿,應(yīng)進(jìn)行考核;考核合格者,可以頒發(fā)寫實性的學(xué)業(yè)證書;
。ㄎ澹┮赃m當(dāng)?shù)姆绞綖槭芙逃呒捌浔O(jiān)護(hù)人了解受教育者的學(xué)成績及其他有關(guān)情況提供便利;
。┳裾諊矣嘘P(guān)規(guī)定收取費用并公開收費項目及標(biāo)準(zhǔn),代辦費使用應(yīng)發(fā)清單;
。ㄆ撸┌从嘘P(guān)管理部門的規(guī)定,按時、正確完成各類報表,上報各類材料;接受管理部門的檢查、評估和年檢;
。ò耍┘訌(qiáng)教學(xué)管理,認(rèn)真組織教學(xué)質(zhì)量評估活動,認(rèn)真抓好備課、上課、課外輔導(dǎo)和考試等各個環(huán)節(jié)的管理。
。ň牛┮婪ń邮苌鐣O(jiān)督。
第二十三條 學(xué)校的`教育、教學(xué)活動必須符合國家和社會公共利益。學(xué)校應(yīng)加強(qiáng)政治思想工作,在教育、教學(xué)活動中對學(xué)生進(jìn)行愛國主義、集體主義、社會主義的教育,全面貫徹素質(zhì)教育。
第二十四條 學(xué)校須經(jīng)浦東新區(qū)勞動和社會保障局審批同意,取得《辦學(xué)許可證》后,依照《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》向浦東新區(qū)社會團(tuán)體登記管理部門進(jìn)行登記,申辦《民辦非企業(yè)單位登記證書》。學(xué)校在具備《辦學(xué)許可證》、《民辦非企業(yè)單位登記證書》、《銀行開戶證》、《組織機(jī)構(gòu)代碼證》、《收費許可證》、《稅務(wù)登記證》、《票據(jù)購印證》后依法開展教育、教學(xué)活動。
第二十五條 接受主辦單位和業(yè)務(wù)主管單位派專人定期的檢查和指導(dǎo)。校長應(yīng)定期向主辦單位和業(yè)務(wù)主管單位匯報學(xué)校工作。
第二十六條 擔(dān)任學(xué)校校長或者主要行政負(fù)責(zé)人的人員之間,實行親屬回避制度。
第二十七條 學(xué)校辦公、教學(xué)在同一地址。
第二十八條 建立、健全和執(zhí)行學(xué)校人事管理制度、學(xué)校教學(xué)管理制度、教師管理制度、學(xué)生管理制度、財務(wù)管理制度等規(guī)章制度,依法治教。
第二十九條 實行全員聘任制。校長聘任專、兼職教師和其他職工,簽定聘任協(xié)議(合同)后上崗。
第三十條 聘任政治素質(zhì)高、師德好、有任職資格、具有教師系列專業(yè)技術(shù)職稱、有一定教育教學(xué)經(jīng)驗的教師任教;聘任政治素質(zhì)高、懂業(yè)務(wù)、責(zé)任性強(qiáng)的管理人員任職。
第三十一條 建立教學(xué)檔案,每年十二月份按檔案目錄分類訂好上一年檔案歸檔。
第四章 資產(chǎn)與財務(wù)管理
第三十二條 學(xué)校注冊資金為20萬元。
學(xué)校經(jīng)費來源:
。ㄒ唬┡e辦單位出資;
。ǘ⿲W(xué)費;
。ㄈ├;
。ㄋ模┢渌戏ㄊ杖搿
第三十三條 學(xué)校存續(xù)期間,資產(chǎn)必須用于章程規(guī)定的宗旨、業(yè)務(wù)范圍,任何組織和個人不得侵占、私分或挪用。
第三十四條 學(xué)校存續(xù)期間,出資人不得抽逃資金或者挪用辦學(xué)經(jīng)費。辦學(xué)的積累不得用于校外投資或擔(dān)保,不得轉(zhuǎn)讓或分紅。
第三十五條 學(xué)校接收的資助或捐贈,依照《中華人民共和國公益事業(yè)捐贈法》及與資助人或捐贈人的約定執(zhí)行。
第三十六條 學(xué)校依照《中華人民共和國會計法》和國家統(tǒng)一的會計制度建立財務(wù)、會計制度和資產(chǎn)管理制度,并按國家有關(guān)規(guī)定設(shè)置會計賬簿,進(jìn)行會計核算、編制財務(wù)會計報告,保證會計資料合法、真實、準(zhǔn)確、完整。
第三十七條 學(xué)校董事會換屆或更換法定代表人之前必須進(jìn)行財務(wù)審計。
第三十八條 學(xué)校的資產(chǎn)管理,接受業(yè)務(wù)主管部門及有關(guān)部門的監(jiān)督和自身監(jiān)督。
第三十九條 學(xué)校工作人員的工資和保險、福利待遇,按照國家對民辦學(xué)校的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第五章 終止
第四十條 學(xué)校自行終止的事由:
。ㄒ唬⿲W(xué)校自行解散;
。ǘ⿲W(xué)校分立、合并;
。ㄈ┢渌豢煽咕艿脑。
第四十一條 學(xué)校終止前,須在業(yè)務(wù)主管單位和其他有關(guān)部門的指導(dǎo)下提出清算程序和原則清算,清理債權(quán)債務(wù),處理善后事宜。清算期間,不得開展清算以外的活動。
第四十二條 學(xué)校經(jīng)審批機(jī)關(guān)審查同意后方可終止,并將辦學(xué)許可證和印章交回審批機(jī)關(guān)予以銷毀,同時辦理注銷登記。
第六章 章程的修改程序與終止程序
第四十三條 學(xué)校章程的修改,須由學(xué)校董事會決議通過,報審批機(jī)關(guān)備案。
第四十四條 學(xué)校完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要停辦
的,由董事會決議通過,報審批機(jī)關(guān)備案。
第七章 附則
第四十五條 本章程須經(jīng)學(xué)校的董事會決議通過,報審批機(jī)關(guān)備案。
第四十六條 本章程的解釋權(quán)屬學(xué)校董事會。
第四十七條 本章程如有與國家的法律法規(guī)和上級政策相抵觸時,以國家的法律、法規(guī)和上級政策為準(zhǔn)。
第四十八條 本章程自審批機(jī)關(guān)備案之日起生效。
學(xué)校的章程13
廣播操、眼保健操、大課間體育活動是小學(xué)體育工作的重要組成部分,對增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)有著重要的作用,為了使學(xué)生養(yǎng)成自覺鍛煉身體的`習(xí)慣,不斷增強(qiáng)體質(zhì),提高運動技術(shù)水平,特做如下要求:
1、堅持每天一次廣播操,一次眼保健操制度。
2、課間操要求每位學(xué)生都要參與,不遲到、不早退、不無故缺席,堅持晴天室外操,雨天室內(nèi)操。班主任老師跟班,負(fù)責(zé)班級管理,體育老師一人整隊,其余體育老師分級部檢查、監(jiān)督學(xué)生做操情況。每天對學(xué)生做操情況進(jìn)行匯總。
3、要求課間操各班集合整隊,做到快、靜、齊,做操動作準(zhǔn)確、優(yōu)美,姿態(tài)正確規(guī)范,態(tài)度認(rèn)真嚴(yán)肅,并組織學(xué)生檢查,教師抽查,每周公布一次評比結(jié)果,將學(xué)生合格情況載入體育合格證。
4、組織學(xué)生積極開展大課間體育活動,做到時間、場地、器材、經(jīng)費、教師五保證,確保學(xué)生每天1小時的體育活動時間。
5、大課間體育活動的內(nèi)容與形式要豐富多彩,能夠滿足不同特長、不同舉、不同層次學(xué)生的發(fā)展需要,促進(jìn)學(xué)生的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和審判素質(zhì)的全面提高。
6、班級制定本班的大課間活動方案,堅持依照課外體育活動安排表進(jìn)行,由各班主任負(fù)責(zé)組織,體育教師負(fù)責(zé)巡回指導(dǎo),做好活動情況登記,搞好學(xué)期總結(jié)測評。
7、學(xué)校堅持每年四月份和十月份舉辦學(xué)校體育節(jié)、藝術(shù)節(jié),使參加人數(shù)達(dá)到學(xué)生總數(shù)的100%。
8、成立校級田徑隊、舞蹈隊、合唱隊、管樂隊、科技活動組、信息技術(shù)活動小組等課外文體活動小組,促使孩子們?nèi)姘l(fā)展。
9、在課外文體活動的組織與實施過程中,要加強(qiáng)安全教育,避免和防止意外事故的發(fā)生。
10、學(xué)校對班主任及其他教師落實此項制度情況進(jìn)行考核,學(xué)期末與教師獎懲掛鉤,與教師學(xué)年度考評掛鉤,與教師評優(yōu)選先掛鉤。
學(xué)校的章程14
汪清縣教育局:
根據(jù)《中華人民共和國教育法》等法律法規(guī)和政策要求,我校在上級教育行政部門的具體指導(dǎo)下,于20xx年3月開始起草《汪清縣天橋嶺林業(yè)小學(xué)學(xué)校章程(試行稿)》(以下簡稱《章程》),經(jīng)過多方聽取意見,反復(fù)研究推敲,多次修改,現(xiàn)經(jīng)全校教職工代表大會討論通過!墩鲁獭穼Ρ拘5'辦學(xué)宗旨、主要任務(wù)、內(nèi)部體制、教職工、學(xué)生及家長參與民主管理和監(jiān)督形式、章程修改程序等重大問題,依法作了明確規(guī)定,對于規(guī)范學(xué)校行政管理,加快依法治校進(jìn)程,促進(jìn)教育改革發(fā)展,具有十分重要的意義。據(jù)此我校擬將于批準(zhǔn)之日起實行《章程》。
以上如無不當(dāng),請予批準(zhǔn)施行。
汪清縣天橋嶺林業(yè)小學(xué)
20xx年9月21日
學(xué)校的章程15
開展健康促進(jìn)學(xué)校工作,提高學(xué)生的健康水平,是我們學(xué)校應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù),為進(jìn)一步確保學(xué)校各項活動的開展,促進(jìn)學(xué)生和教職員工的健康,特制定本章程。
一、確立完善的健康政策
1、學(xué)校建立衛(wèi)生制度,加強(qiáng)學(xué)生個人衛(wèi)生、環(huán)境衛(wèi)生的管理。
2、學(xué)校認(rèn)真貫徹執(zhí)行食品衛(wèi)生法律、法規(guī),加強(qiáng)飲食衛(wèi)生管理,辦好學(xué)生膳食,加強(qiáng)營養(yǎng)指導(dǎo)。
3、學(xué)校制定禁止吸煙、喝酒及影響學(xué)生生理、心理健康的制度。
4、學(xué)校保證男、女生在利用教育資源方面的平等。
5、學(xué)校建立學(xué)生健康管理制度,定期對學(xué)生進(jìn)行體檢,建立學(xué)生健康檔案。
6、學(xué)校認(rèn)真貫徹執(zhí)行傳染病防治法律、法規(guī),做好傳染病的預(yù)防和控制管理工作,同時做好地方病的預(yù)防和控制管理工作。
二、維護(hù)學(xué)校衛(wèi)生的物質(zhì)環(huán)境
1、學(xué)校采取措施,使環(huán)境保持安全衛(wèi)生。
2、學(xué)校提供足夠的衛(wèi)生設(shè)備和安全飲水。
3、鼓勵學(xué)生愛護(hù)學(xué)校公共設(shè)備。
4、學(xué)校努力確保盡可能好的物質(zhì)條件以盡力完善學(xué)習(xí)環(huán)境。
三、建立和諧的學(xué)校社會環(huán)境
1、學(xué)校努力創(chuàng)建一個相互關(guān)心、信任和友好的校園環(huán)境。
2、學(xué)校努力給生活條件較差的學(xué)生予以適當(dāng)?shù)闹С趾蛶椭?/p>
3、學(xué)校努力提供一個使所有學(xué)生都受到重視,所有優(yōu)差學(xué)生都受到關(guān)愛的環(huán)境。
4、學(xué)校努力關(guān)注家長的教育需求。定期召開家長會,聽取家長意見和建議。
四、努力營造良好的`社區(qū)關(guān)系
1、在學(xué)校生活中提倡家庭和社區(qū)的參與。
2、學(xué)校積極地與當(dāng)?shù)厣鐓^(qū)建立聯(lián)系。
五、幫助獲得健全的健康技能
1、學(xué)校把健康教育納入教育教學(xué)工作之中。
2、健康教育課程設(shè)置應(yīng)充分考慮學(xué)生在理論上理解以及在實踐中的應(yīng)用能力的培養(yǎng)問題。
3、教師應(yīng)做好足夠的準(zhǔn)備,充分發(fā)揮健康促進(jìn)學(xué)校關(guān)鍵參與者的作用。
4、其他的有關(guān)人員(家長、管理者等)應(yīng)基本掌握與健康促進(jìn)學(xué)校有關(guān)的技能。
六、提供優(yōu)良的健康服務(wù)
1、學(xué)校盡量為學(xué)生和教職員工提供基本的健康服務(wù)。
2、學(xué)校盡量爭取有關(guān)部門對學(xué)校健康促進(jìn)工作提供幫助。
3、學(xué)校適時請衛(wèi)生部門對教師提供技能培訓(xùn)服務(wù)。
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