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員工辭職信

時間:2024-09-30 06:56:21 員工辭職信 我要投稿

員工辭職信(通用)

  當在工作崗位上待過一段時間之后,我們經(jīng)過衡量后,會選擇與現(xiàn)在的工作告別,這時就要認真思考寫辭職信的事情了。那么你會寫辭職信嗎?以下是小編精心整理的員工辭職信,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

員工辭職信(通用)

員工辭職信1

尊敬的xx:

  您好!

  向您提交辭職信的時候,想得很多、很多!在公司工作、實習的兩年的時間里,很感謝領(lǐng)導和同事的關(guān)心。在這里學習了很多的在大學不能夠?qū)W到的經(jīng)驗,工作、生活已經(jīng)不再那樣懵懂。同事之間關(guān)系都很融洽,每一天都在歡笑中度過!也許離開了這個工作崗位再也不會找到這樣的輕松、愉快的工作了!

  可是還是要辭職,因為已經(jīng)看透了國有企業(yè)里的種種弊端,已經(jīng)沒有心思在這里在這樣耗下去了!經(jīng)理,捫心自問,在這里我既沒有關(guān)系,有沒有拍馬溜須的本領(lǐng),以后怎么可能有一個很好的前程呢?你沒有看到我們公司現(xiàn)在幾乎每一個進來的人都有背景嗎?不是什么部長的妹妹,就是什么科長的親戚!像我這樣的沒有關(guān)系、沒有背景的人,怎么可能有什么前途呢?沒有前景的公司,怎么可能讓我再有什么理由留在這里呢?

  不要說什么前景呢?沒有好的前景,能夠賺錢也行呀!像我們這樣的以銷售額為目的的商業(yè)公司,看著同樣在這里上班的人能夠領(lǐng)工資6000多,我們卻只有1600左右,你還想在這里工作嗎?你想嗎?你感覺能留下我們嗎?本來我們規(guī)定每六個月輪一次崗位,每一個人都公平的能夠在效益最好的崗位工作,可是現(xiàn)在八個月了,我們?nèi)査^的領(lǐng)導,現(xiàn)在卻以經(jīng)理想得很多,壓力很大的理由搪塞我們!這有道理嗎?為什么我們輪崗的.時候就能夠輪出來呢?現(xiàn)在又到輪崗的時候,卻說壓力很大,沒有方案輪崗!狂暈,細想下了,是呀!怎么可能輪崗呢?我們這幾個在效益不好的崗位的同事,沒有一個有背景的!看看那幾個肥缺,那個不是部長、其他門店經(jīng)理的親戚!這才是您顧慮的吧!我說的不對嗎?

  要說我們沒有實力去提高效益也不對,就拿我們這個崗位來說吧!開柜兩年來,銷售額400多萬,有320多萬是我們這幫人銷售的!我們沒有實力嗎?真的沒有嗎?

  不想再說什么了?以前一直以為在這里就是一個很溫暖的大家庭,現(xiàn)在看來根本就不是,這個所謂的大家庭,里面是用關(guān)系編織起來的!牽一發(fā)而動全身!你一個人都不是好惹的!對吧!這就是您,不想,也不敢調(diào)崗的愿意吧!得罪了哪一個人都不好!對吧!

  看透了,還有什么理由留下嗎?還值得自己在這里呆著嗎?點到為止!

  希望領(lǐng)導予以批準!

xxx

  20xx年12月10日

員工辭職信2

xxx:

  您好!

  在公司工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領(lǐng)導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多珍貴的經(jīng)驗和實踐技能;在生活上,得到各級領(lǐng)導與同事們的照顧與幫助;思想上,得到領(lǐng)導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富。

  隨著時間推移,越來越深感自身專業(yè)知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關(guān)本專業(yè)的知識,請公司領(lǐng)導給予支持和理解,準予我的辭職申請!

  在這里,特別感謝公司領(lǐng)導及各位同事在過去的'工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感xx總一直以來的照顧、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>

  急迫盼望領(lǐng)導批準我的辭職信,并協(xié)助我辦理相關(guān)的辭職手續(xù),在沒離開公司只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上。

  祝您身體健康,事業(yè)順心、蓬勃開展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!

  辭職人:

  xx年xx月xx日

員工辭職信3

尊敬的主管:

  你好,我來自工程部的XX,以下是我的辭職報告。

  非常感謝領(lǐng)導在過去兩年里給我的工作機會和幫助和關(guān)心!由于個人原因,我今天在這里申請辭職。

  在XX在過去的兩年里,公司給了我很多次參與大大小小的工程項目,這使我在這個施工方面積累了一定的技術(shù)技能和工程經(jīng)驗,但也學到了很多工作以外的.生活。我珍惜這一切,感謝公司,因為這些都給我以后的工作和生活帶來了幫助和便利。此外,在與工程部同事和其他一些同事日夜相處的兩年里,我也從淺到深與工程部、過去和現(xiàn)在的同事建立了友誼。我衷心希望這種友誼能夠繼續(xù)下去,并永遠保持下去。

  XX在進一步規(guī)范和完善的發(fā)展和建設中,衷心祝愿XX在未來的發(fā)展旅程中,一步步取勝,蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:XX

  20xx年XX月XX日

員工辭職信4

有限公司總經(jīng)理室:

  各位領(lǐng)導,我?guī)е鴱碗s的心情寫這封辭職信。

  由于您對我的能力的信任,使我得以加入公司,并且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn)。

  經(jīng)過這兩年在公司從事的xx開發(fā)和xx管理工作,使我在xx開發(fā),xx管理等領(lǐng)域?qū)W到了很多知識、積累了一定的.經(jīng)驗。對此我深懷感激!由于薪金的原因,我不得不向公司提出申請,并希望能與今年xx月xx日正式離職。

  對于由此為公司造成的不便,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職信5

尊敬的公司:

  自20xx年入職以來,我一直很喜歡這份工作,但因某些個人原因,我要重新確定自己未來的方向,最終選擇了開始新的工作。

  希望公司能早日找到合適人手開接替我的工作并希望能于今年5月底前正式辭職。如能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡,希望公司理解!在我提交這份辭呈時,在未離開崗位之前,我一定會盡自己的職責,做好應該做的事。

  最后,衷心的'說:"對不起"與"謝謝"。

  祝愿公司開創(chuàng)更美好的未來!

  望批準我的申請,并協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù)。

此致

敬禮!

  申請人:

  x年xx月xx日 

員工辭職信6

尊敬的公司領(lǐng)導:

  在遞交這份辭呈時,我的心情非常沉重,F(xiàn)在公司的發(fā)展須要大家全力以赴,由于我狀態(tài)不佳,和一些個人緣由的影響,無法為公司做出相應的貢獻,自已心里也不能承受現(xiàn)在這樣坐在公司卻無所作為,因此懇求允許離開。當前公司正處于快速發(fā)展的階段,同事都是斗志昂揚,壯志滿懷,而我在這時候卻因個人緣由無法為公司分憂,實在是深感歉意。

  我希望公司領(lǐng)導在百忙之中抽出時間商議一下工作交接問題。本人在20xx年8月19日離職,希望能得到公司領(lǐng)導的`準許!感謝諸位在我在公司期間賜予我的信任和支持,并祝全部同事和摯友們在工作和活動中取得更大的成果和收益!

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  時間:20xx年xx月xx日

員工辭職信7

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  經(jīng)過深思熟慮,我決定向貴司提交辭職申請。在此之前,我非常珍惜和感激對我的培養(yǎng)和關(guān)懷。在過去的時間里,我工作在鐵路行業(yè),積累了豐富的經(jīng)驗和知識,得到了許多寶貴的機會和成長。

  首先,我想感謝為我提供了一個相對穩(wěn)定和安全的工作環(huán)境。鐵路行業(yè)的規(guī)模和發(fā)展讓我對自己所從事的工作感到自豪和興奮。在的培養(yǎng)下,我學到了很多專業(yè)知識和操作技能,也積累了豐富的工作經(jīng)驗。

  其次,我要感謝的同事們對我的支持和幫助。在與大家共事的'過程中,我深刻體會到團隊合作的重要性。大家的默契和配合使得工作更加順利和高效。我也學到了如何與不同背景和性格的人相處,這對我的個人成長非常有益。

  然而,近期我經(jīng)過深思熟慮后發(fā)現(xiàn),個人的職業(yè)發(fā)展需要更多的挑戰(zhàn)和突破。雖然我很感激提供的各種培訓和學習機會,但我渴望有更廣闊的發(fā)展空間和更多的自我實現(xiàn)。我相信在其他領(lǐng)域或,我可以找到更多的機遇和成長空間。

  同時,我也深感鐵路行業(yè)的工作節(jié)奏緊張和壓力大。長時間的輪班工作和經(jīng)常面對的各種緊急情況讓我感到身心俱疲。我需要一段時間來調(diào)整自己,尋找內(nèi)心真正愿意投身的領(lǐng)域。

  對于我即將離開的崗位,我鄭重向保證,我會盡全力完成手頭的工作,并在離職前做好交接工作。我會與貴司的相關(guān)部門密切配合,確保工作的順利推進。同時,我也很愿意幫助新進員工適應工作環(huán)境,以便他們能盡快上手。

  最后,我再一次表達對的感激和歉意。感謝為我提供了這個發(fā)展平臺,也讓我學到了很多寶貴的經(jīng)驗和知識。同時,我也為離開感到遺憾,因為這里是我奮斗過、付出過的地方。

  祝業(yè)務蒸蒸日上,愿的發(fā)展一直走在行業(yè)前列。謝謝!

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職信8

尊敬的各位院領(lǐng)導:

  您們好!

  在如此繁忙的時候,給你們寫這份申請,提出辭職,實屬不該。當我寫下這封申請的時候,內(nèi)心很矛盾,斟酌再三還是決定提出這份書面申請,所以經(jīng)過慎重考慮的,我決定離開康和醫(yī)院,希望您在百忙之中能夠?qū)忛單业纳暾,并批準?/p>

  從進華南醫(yī)院到現(xiàn)在的康和醫(yī)院,已經(jīng)快三年了,在醫(yī)院的這些時間我學到了很多東西,同事們都很照顧,不管是技術(shù)上的還是為人處事,都讓我受益匪淺,醫(yī)院的整體實力特別好,這讓我很欽佩,特別是之前一直處在一個非常良好的運營狀態(tài)。

  我在來到這個平臺之前幾乎是標準的新人一個,我本人的理解能力非常差,非常感謝各位領(lǐng)導的信任,由于我自身的原因,使得我和醫(yī)院相互之間的溝通變得非常尷尬,為此,使得各位領(lǐng)導在百忙中操碎了心,我在這里向各位領(lǐng)導說聲對不起,提出誠摯的道歉,希望各位領(lǐng)導能夠稍稍原諒我的過失,使我心里能少幾分愧疚感,我的做事風格就是做能做的`事,用實力來完成自己的夢想,現(xiàn)在的工作真的讓我心情壓抑,使我變得更加暴躁,不能夠更好的完成領(lǐng)導安排的各種日常工作。

  之前的我從來沒有想過我會以這種方式離開,可是世事難料,任何事情都沒有辦法十全十美,有時必須有所選擇。

  如果因為我的離職而給公司造成的不便,我只能深表歉意和遺憾,同時感謝進總和各位領(lǐng)導給予的這個平臺,讓我有了這么一段難得的經(jīng)歷,我會好好銘記,希望領(lǐng)導批準,祝各位領(lǐng)導身體健康,并且希望醫(yī)院的事業(yè)能夠蓬勃發(fā)展。

辭職人:

日期:

員工辭職信9

尊敬的公司領(lǐng)導:

  首先在此致以我深深地歉意,懷著復雜而愧疚的心情我寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能在公司繼續(xù)發(fā)展。很愉快地和大家相處了一年的時間,在這一年中,我們一起見證著公司的成長,一起為公司的發(fā)展而努力。很慶幸自己能夠得到一位很有才華很有魅力的上司關(guān)總的教導和提拔,帶領(lǐng)我進入這個行業(yè),讓我從對行業(yè)一無所知到能夠?qū)崿F(xiàn)自己的價值,得到一些領(lǐng)導和同事的認同,找到了未來的發(fā)展目標和方向。同時也很榮幸離開前能夠在一位很有魄力的領(lǐng)導譚總的帶領(lǐng)下學習,雖然時間很短,但受益匪淺。也為能夠得到各位領(lǐng)導和同事的幫助、為這一年里和每位同事愉快的相處深深感到幸福。對于各位領(lǐng)導和同事在工作過程中給予的幫助和支持我深表感謝,對于在工作中存在的失誤與不足的地方,謝謝大家的包容和諒解!

  在公司與各位領(lǐng)導和同事工作是一段很難忘很美好的經(jīng)歷,公司是一個年輕而充滿朝氣的地方,不拘束的工作氛圍讓我感到輕松。最后,我還要為我的辭職給公司帶來的不便深感抱歉,望領(lǐng)導批準我的.申請,在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作,交接好工作。希望在未來的日子里,公司的業(yè)務蒸蒸日上,最終實現(xiàn)宏偉的目標。祝同事們在事業(yè)上獲得更大的成功。感謝大家在這段時間對我工作上的幫助,再次感謝!

  xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職信10

親愛的xxx單位領(lǐng)導:

  你好!首先,我深感抱歉。我懷著復雜而愧疚的心情寫下這封辭職信。很遺憾此時突然向xxX單位遞交辭呈,純屬個人原因(家庭原因/身體原因等)。),而且我無法在xxX單位繼續(xù)發(fā)展!真的舍不得離開這個單位,舍不得離開同甘共苦的.同事。我無法忍受同事之間的真誠和友好。但是,我還是要決定離開。懇請單位原諒我離職,批準我辭職。

  同時,我很榮幸能成為xx單位的一員,很感謝有機會在這里工作學習!衷心祝愿所有在xxxx努力工作的員工工作順利,事業(yè)成功!

此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職信11

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  我是20xx年xx月到。至今已有一年又xx個月了。我是抱著為一個xx企業(yè)盡心盡力的意愿,買了一張單程機票,到了。雖然過去我在中國工作過,也和中國企業(yè)有過合資的經(jīng)歷,但這是我第一次在一個中國企業(yè)內(nèi)擔任職務。到這個決定,有我的理想主義的色彩。這一年多來,我的經(jīng)歷豐富了很多,對中國和中國企業(yè)有了更深的了解。我很珍惜這一段經(jīng)歷,而且不后悔做了這個決定。

  還有一個月的時間,我將離開。五月份時,這個信息將公開于眾。我們共同探討xx人力資源管理的模式和人選,已經(jīng)幾個月的時間。您二位一直了解我自己的`想法和計劃。但是,在這幾個月的工作中,您們?nèi)匀槐3謱ξ业男湃,保密和敏感的工作仍然交付給我,讓我看到您二位和寬厚和胸懷。對此,我由衷地感謝!

  人力資源是支撐未來持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略性因素。因此,不管我是否在,都希望您們以及集團總裁班子能夠繼續(xù)給予人力資源管理以強有力的支持。在今后的幾年里,xx人力資源管理的基礎(chǔ)工作需要做得更扎實。在我離開之前,有幾件事情希望得到您們的關(guān)注:

  今后兩年左右,人力資源職能應該建立統(tǒng)一的職級系統(tǒng)。這個系統(tǒng)應該包括各個產(chǎn)業(yè),各個企業(yè),各個地區(qū),各個國家。只要是企業(yè),就應該納入職級系統(tǒng)。只有用統(tǒng)一的衡量標準,才能夠比較公平地了解每個員工的職責大小。只有實行統(tǒng)一的職級系統(tǒng),今后在薪酬福利的設計上,在員工職業(yè)發(fā)展上,在后備隊伍培育上,才有一個清晰的尺度。集團人力資源部要在xx年年把職級系統(tǒng)在中國境內(nèi)的制造企業(yè)推行實施。20xx年要把職級推進到burg,vanguard,等等。

  今年已經(jīng)開始成勢的工作是全集團統(tǒng)一的業(yè)績管理體系。多謝x總的支持,整個集團現(xiàn)在開始意識到,共建團隊愿景和年度計劃,對上下一致協(xié)調(diào),推動工作,業(yè)績管理等,都有極大益處。xx年年能夠開始把如何做計劃的方法推動下去,能夠按照統(tǒng)一的方法評價各級員工的工作計劃完成情況和核心價值觀的體現(xiàn)。今后幾年,需要不斷加強管理層的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,預測能力,團隊管理/激勵能力,業(yè)績輔導能力。業(yè)績管理體系需要有強大的管理團隊,才有可能行使有效。幾個表格,幾個程序,是無法代替有效管理的能力。

  此外,人力資源職能,無論集團層面還是企業(yè)層面,都還沒有能力提供及時,可靠,有效的人力資源信息,供管理團隊做經(jīng)營決策。首要兩個原因是:人力資源人員的能力有限,人力資源信息系統(tǒng)沒有實施推廣。因此,在20xx年—20xx年,需要全力推廣集團統(tǒng)一的人力資源信息系統(tǒng)。這樣一個系統(tǒng),加上有效的信息管理,可以給經(jīng)營管理層提供有效內(nèi)部員工各種信息,同時可以降低人力資源職能部門的人工成本

  一旦管理人員的領(lǐng)導力提升,員工對企業(yè)的心靈契約能夠加深,企業(yè)和團隊有凝聚力,上下左右協(xié)同程度提高,集團成為有機一體的可能性增強。對人治的依賴性會減低。一個更平等,更透明,更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生,會加深對人的信任和授權(quán),增強信息的及時溝通。

此致

敬禮!

辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職信12

尊敬的領(lǐng)導:

  我很遺憾的是在這個時候向公司提出辭職。

  首先致以我深深的歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情寫下這一封辭職信,純粹是出于個人的.原因,不能在貴公司繼續(xù)發(fā)展了。

  非常的感謝這幾個月在貴公司工作,在這幾個月中我學會了很多,也讓我懂德了很多,很榮幸成為了貴公司的員工。

  我到貴公司有xx個月了,在這xx個月里,雖然我的工作不是盡善盡美,但我對于每項工作都是用十二分的努力去對待,認真做事。但猶豫再三,我還是下手寫了這封信。我要離開公司了。

  離開本單位,離開這些同事,確實有些不舍,但我覺得我的年紀還很小,還有很大的發(fā)展空間,為了不讓自己以后有遺憾、有后悔,所以我懷著十分沉重的心做出了這個決定。去努力

  探索自己的能力、去發(fā)展自己,所以我墾請單位原諒我的離開,批準我的辭職申請書。同時,很榮幸曾身為xx公司的一員,有機會讓我待在這工作學習,不勝感激!衷心祝愿貴公司步步創(chuàng)輝煌、辛勤工作的員工工作順利,事業(yè)有成!

此致

敬禮!

  辭職人:xx

  日期:20xx年xx月xx日

員工辭職信13

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  首先致以我深深地歉意,懷著及其復雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信,很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職,純粹是出于個人的原因,不能再和公司的一起發(fā)展!

  其實我已經(jīng)很幸福,很幸運能在工作了近二十年多的時間,在這近二十年中我們一起工作,一起成長,一起為發(fā)展添磚加瓦。

  特別在這六年中,領(lǐng)導給予了我人生中最重要的機會——做部長,并在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。

  在過去的六年里,我們一起努力進步,共同成長,共同努力將工作做到更好。經(jīng)過汗水和努力,我們終于迎來了回報,我們的團隊也變得越來越強大。與市場和客戶的聯(lián)系也變得越來越緊密,這讓我感到非常高興。六年的時光見證了我們付出和努力的價值,也見證了我們與市場客戶之間越來越緊密的合作。

  在過去的六年里,雖然遇到過一些問題和困難,但我所經(jīng)歷的和諧愉快的工作環(huán)境讓我終身難忘。在這段時光里,我感到無比榮幸和自豪,因為我遇到了開放思想和友善相處的'同事和工作環(huán)境。這種美好的經(jīng)歷和回憶,一定會成為我人生中最珍貴的財富。

  感謝領(lǐng)導在這六年中對我的培養(yǎng)和寵愛,感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助,無言以表,再次感謝!

  因個人的原因和身體健康原因,向公司提出辭職,請批復!

此致

敬禮!

  20xx年xx月xx日

員工辭職信14

尊敬的x總:

  您好!

  時光荏苒,不知不覺我來公司已經(jīng)很長時間了。起初還夢想著成為一個成功的銷售員,現(xiàn)在成為了幻影,確實讓人沮喪。

  本來我對銷售充滿了信心,但從x個月的不斷學習和探索中我發(fā)現(xiàn)不論是我的性格、毅力、學識都達不到一個業(yè)務員的要求。x個月,沒賣出去一臺設備,這樣的銷售業(yè)績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不愿面對努力付諸東流,可現(xiàn)實就是這樣斬釘截鐵。

  現(xiàn)在我的工作興趣銳減、工作態(tài)度消極。站在一個員工必須愛崗敬業(yè)的最基本的職業(yè)操守的立場上,我已經(jīng)不能勝任這份工作。與其占著雞窩不下蛋,不如退位讓賢。無論對公司還是我,我認為這都勢在必行。

  這x個月,我也有很大的'收獲,也許再踏出大門以后,我的這些電話聯(lián)系客戶的經(jīng)歷、學習關(guān)于設備知識的過程都沒有了用武之地。但是我認為它們教會我的是交流的藝術(shù)和提高自己、豎立自信的重要手段,這些都將讓我一生受用。

  在這么長的時間里,沒有給給公司帶來任何利潤,您也沒有過于責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

  在此也衷心的祝愿發(fā)展勢頭能夠如日中天、您能成為炙手可熱的成功企業(yè)家。

  望領(lǐng)導批準我的申請,并能協(xié)助我完成離職的相關(guān)手續(xù)。

辭職人:xxx

  xx年xx月xx日

員工辭職信15

尊敬的領(lǐng)導:

  您好!

  感謝您在百忙之中抽出時間閱讀此信。

  進入廣東的這家信用社工作的幾年時間里,在同事們的關(guān)心和幫助下,尤其是在領(lǐng)導的信任和指導下,我在金融領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,積累了一定的經(jīng)驗,我確信在信用社的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當重要的一部分,對此我深表感激。但經(jīng)過長時間的考慮,我還是做出了辭職的決定。原因是多方面的:

  我所處的網(wǎng)點很偏僻,早上7點半出門上班,下班回到住處已是晚上7點多,一天12小時在外面,一個星期工作6天。為了有更多的時間學習和休息,以便更好的工作,我不得不從市區(qū)搬回宿舍居住。所屬網(wǎng)點是業(yè)務最繁忙的網(wǎng)點,從上班那一刻到下班,經(jīng)常忙到連喝水的時間都沒有,所辦業(yè)務量而言,我從來沒有比任何人少。每天懷著激情去面對每一個客戶,盡我所能減少他們辦理業(yè)務的時間,給他們提供高效、滿意的服務。總結(jié)下來,我的業(yè)務量經(jīng)常是同事的一倍以上,對此,我并沒有怨言。我認為即使只從尊老愛幼的角度,這也是我們年輕人必須要承擔的

  但是近段時間以來,使我對這份工作非常失望,首先,上級不顧員工意見,強硬調(diào)整了上班時間,使得員工工作時間大大增加。然而事實上工作時間的增加卻相反使得人力得不到充分利用,一部分員工上班無所事事,一部分員工卻忙得不可開交,工作效率大大降低。工作時間的調(diào)整,對我這樣一個家在外地的員工而言,連回家都成了奢侈。工資制度非常不合理,員工拿到手工資一個月1200,據(jù)同事說,這個工資水平十幾年沒有改變過。各類獎金不按實際指標計提給員工,個人所得稅卻分攤到員工頭上。

  最后,也是我辭職的主要原因,讓我感覺到在這工作沒有人性可言。兩年前,我到醫(yī)院體檢,體檢結(jié)果心率早搏頻繁,為此我申請公休假到省中醫(yī)院復查治療,卻被領(lǐng)導以崗位不能缺人的理由拒絕,最終我放棄了休假。老公幾年沒有回家,10幾年未曾在家過年,老人無時無刻不在盼望,我們想一起回家過個年,申請公休與事假卻也被拒絕,原因同樣是不好安排工作等等。去年,懷孕7個月時,我申請調(diào)整到離家近些的網(wǎng)點,此時住宿舍已不太合適了,上班的路況不好,坐車很顛簸。人事的回答是不適合調(diào)動。到最后的2個月,檢查多次出現(xiàn)胎心低,缺氧的情況,人事部始終沒有同意我的申請。因此,懷胎十月,我始終是堅持每天來回2小時的車程上下班。產(chǎn)假結(jié)束后,因為早出晚歸,上班路途遙遠,不得不在孩子5個月時就匆匆斷奶。

  平常的工作再辛苦再累,我們都沒有意見,付出的.勞動與得到的回報不成正比,我們也沒有意見,依然勤勤懇懇工作,工作沒有盡善盡美,卻也是盡心盡責。可是在員工面臨身體健康、終身大事、照顧家庭等等這些問題的時候,信用社卻是以這樣冷淡的態(tài)度對待員工,打擊著我們剛剛步入工作的年輕人的激情。外界人士一定很難想象得到,在經(jīng)濟發(fā)達的廣東,在高收入的金融業(yè),為其工作的員工竟然是這種待遇。工作是為了生活,可是現(xiàn)在工作幾乎占據(jù)了我們?nèi)康纳。我們也有家有親人,會累會生病會面臨人生大事。這與我的人生規(guī)劃是完全不相符的。

  非常抱歉,辜負了單位對我的栽培和期望。

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