(合集)用戶運營崗位職責(zé)15篇

　　在當(dāng)下社會，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。那么崗位職責(zé)的格式，你掌握了嗎？下面是小編收集整理的用戶運營崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。

用戶運營崗位職責(zé)1

　　1.熟悉電商會員，能夠獨立搭建店鋪和品牌的會員體系，運營好私域流量;

　　2.能夠策劃會員和用戶活動，提高會員黏性;

　　3.能夠配合店長做會員板塊的創(chuàng)新和提升;

　　4.可以根據(jù)店鋪的'發(fā)展，做清晰的會員規(guī)劃;

用戶運營崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　1、基于運營數(shù)據(jù)分析和用戶研究,規(guī)劃和設(shè)計用戶增長工具,以拉新為目的,提升用戶對平臺產(chǎn)品的認知與使用意愿;

　　2、帶領(lǐng)用戶運營團隊,持續(xù)提升用戶ltv,持續(xù)降低用戶使用門檻,拓展用戶使用場景,優(yōu)化用戶轉(zhuǎn)化漏斗;

　　3、策劃用戶運營活動方案,進行mvp落地、a/b test驗證、敏捷迭代優(yōu)化,打造病毒式的用戶增長營銷案例;

　　4、研究用戶心理,快速實驗,迭代用戶分享及推薦路徑,提升用戶分享和推薦意愿,助力平臺用戶增長。

　　職位要求:

　　1、全日制本科以上學(xué)歷;

　　2、5年及以上運營相關(guān)工作經(jīng)驗;

　　3、較強的'溝通能力、項目管理能力、同理心;

　　4、數(shù)據(jù)驅(qū)動,有嚴密的邏輯和深度思考的能力。

用戶運營崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、制定并完善社區(qū)運營計劃和各項管理制度,推動社區(qū)良性發(fā)展,提升社區(qū)整體人氣

　　2、擴展并管理運營團隊,建立有效的激勵考核機制,保證社區(qū)的順利運營,不斷提高工作效率

　　3、通過有效的數(shù)據(jù)分析,提出改善產(chǎn)品和用戶體驗的新方法,并不斷嘗試和改進

　　4、收集用戶在產(chǎn)品功能,使用習(xí)慣等方面的意見及建議,提出建設(shè)性意見并監(jiān)督執(zhí)行

　　5、完成社區(qū)內(nèi)容編輯,保證相關(guān)欄目的及時更新和維護

　　6、維護活躍用戶,激活沉默用戶,發(fā)掘并推廣優(yōu)質(zhì)用戶,引導(dǎo)用戶產(chǎn)生內(nèi)容,增強互動性

　　7、運營作者團隊和書評人團隊

　　任職要求:

　　1、本科以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)運營工作經(jīng)驗

　　2、熟悉BBS、博客、圈子、SNS等各類社區(qū),善于把握用戶對社區(qū)的各層次需求,對于如何吸引和發(fā)展用戶有很好的'技巧

　　3、執(zhí)行力強,具備較強的語言文字能力和活動策劃能力

　　4、具有優(yōu)秀的團隊合作精神、敬業(yè)精神,良好的溝通技巧

　　5、熱愛社區(qū)產(chǎn)品,對國內(nèi)外社區(qū)類產(chǎn)品有一定的了解

　　6、有貼吧、社區(qū)活動成功案例者優(yōu)先,有明星類貼吧運營經(jīng)驗者加分,貼吧重度用戶加分,特別優(yōu)秀者可越級錄用

　　7、熱愛網(wǎng)絡(luò)小說,有加分

　　8、擁有網(wǎng)文作者資源,有加分

用戶運營崗位職責(zé)4

　　1、持續(xù)挖掘和分析用戶的留存，各節(jié)點轉(zhuǎn)化等核心業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，制定和推進優(yōu)化方案；

　　2、收集并整理用戶反饋，參與用戶需求分析工作，為業(yè)務(wù)流程、產(chǎn)品開發(fā)和迭代提供支持意見；

　　3、監(jiān)控會員運營數(shù)據(jù)并進行數(shù)據(jù)分析，為運營策略提供數(shù)據(jù)支撐；4�？绮块T業(yè)務(wù)需求溝通，協(xié)同產(chǎn)品，技術(shù)落地；

用戶運營崗位職責(zé)5

　　崗位職責(zé)：

　　1、提升用戶活躍度及激勵用戶于社區(qū)內(nèi)互動、共享內(nèi)容，維系社區(qū)活躍度，加強對社區(qū)氛圍的營造與把控。

　　2、營造社區(qū)氛圍，管理社區(qū)小號和官方大號，提升社區(qū)互動率與活躍度；制定社群規(guī)范，管理和活躍社群。

　　3、會員運營：重點運營洋碼頭深度用戶，增強用戶粘性及維系會員關(guān)系，協(xié)助搭建會員體系及策劃線上線下活動

　　4、新用戶運營：根據(jù)新用戶群對應(yīng)的.活動，提升新用戶的轉(zhuǎn)化，

　　5、進行相關(guān)用戶數(shù)據(jù)收集、解讀、分析，對用戶活躍及轉(zhuǎn)化等關(guān)鍵數(shù)據(jù)目標負責(zé)。

　　任職要求：

　　1、熟悉SNS、BBS、博客、貼吧、知乎等各類社區(qū)，曾管理過微信群，善于把握用戶對社區(qū)的各層次需求，對于如何吸引和發(fā)展用戶有很好的技巧；

　　2、執(zhí)行力強，具備較強的語言文字能力和活動策劃能力；

　　3、具有優(yōu)秀的團隊合作精神、敬業(yè)精神，良好的溝通技巧；

　　4、至少3-5年以上用戶運營管理經(jīng)驗，擁有百萬用戶級別的產(chǎn)品運營經(jīng)驗者優(yōu)先。

用戶運營崗位職責(zé)6

　　1.負責(zé)微信用戶導(dǎo)流、拉新，運營現(xiàn)有用戶并引流到微信;

　　2.根據(jù)當(dāng)前熱點，獨立策劃拉新活動;定期組織開展拉新活動，進行用戶拉新;

　　3.負責(zé)微信用戶的`日常運營工作，定期組織開展運營活動，進行用戶拉新和促成用戶訂閱或會員轉(zhuǎn)化;

　　4.了解公司業(yè)務(wù)模式，利用微信精細化運營與用戶進行溝通互動，引導(dǎo)用戶參與相關(guān)社群類活動，提升群活躍度;

　　5.維護深度用戶關(guān)系，為用戶提供全方位的養(yǎng)寵咨詢服務(wù);

　　6.協(xié)助處理用戶咨詢訂單，協(xié)助完成咨詢流程，處理各種異常問題及用戶反饋;

　　7.收集用戶信息，整理匯總服務(wù)環(huán)節(jié)中各項業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)以幫助商城和產(chǎn)品的改進。

用戶運營崗位職責(zé)7

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)目標用戶的'運營，對用戶群體進行細分、挖掘、引導(dǎo)、培養(yǎng)和維護；

　　2、針對不同階段用戶，調(diào)整相應(yīng)策略，提高用戶活躍度、留存和轉(zhuǎn)化率；

　　3、善于利用社群、微信等社交平臺維護用戶，完成目標達成；

　　4、對渠道用戶進行后續(xù)用戶質(zhì)量檢測，為提高不同渠道的用戶轉(zhuǎn)化提供建議。

　　任職要求：

　　1、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)1年以上用戶運營經(jīng)驗，對用戶運營績效目標負責(zé)；

　　2、對各種用戶運營難題能有結(jié)構(gòu)化的分析、輸出解決方案的能力；

　　3、良好的用戶溝通、理解能力，能夠與用戶保持良好關(guān)系；

　　4、對數(shù)據(jù)敏感，能從數(shù)據(jù)反饋中挖掘用戶需求，提升用戶轉(zhuǎn)化；

　　5、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。

用戶運營崗位職責(zé)8

　　1.進行內(nèi)容分析，確定產(chǎn)品定位和目標人群，根據(jù)目標人群特征，確定內(nèi)容定位、調(diào)性和基本原則;

　　2.精細化運營，通過用戶分層，針對不同類型的用戶設(shè)計對應(yīng)的運營方案;

　　3.內(nèi)容推送、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、在實踐中反復(fù)調(diào)整內(nèi)容;

　　4.日報、周報、月報數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析，制作運營報告;

　　5.在知乎，抖音，小紅書等平臺上引流運營。

用戶運營崗位職責(zé)9

　　用戶支持主管崗位職責(zé)

　　職責(zé)描述：

　　1、熟悉互聯(lián)網(wǎng)、通信行業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)，具有互聯(lián)網(wǎng)或IT產(chǎn)品管理與研發(fā)的'知識，對移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有深刻理解和成功經(jīng)驗；

　　2、具有海量用戶的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品管理經(jīng)驗，具備優(yōu)秀的技術(shù)創(chuàng)新能力；

　　3、良好的審美能力，學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力強，思路活躍，工作主動積極。

　　4、邏輯能力強，具備數(shù)據(jù)分析能力，并能從中發(fā)現(xiàn)問題、提煉規(guī)律，給出合適的解決方案；

　　5、熟練掌握Axure、Visio、腦圖等工具軟件，熟練運用PPT、Excel等工具制作圖表、報告，進行用戶、產(chǎn)品分析及講解；

　　任職要求：

　　1、5年以上系統(tǒng)用戶支持團隊（10人以上）管理經(jīng)驗

　　2、熟悉客戶服務(wù)流程，及績效管理

　　3、負責(zé)用戶支持團隊問題解決及質(zhì)量控管

　　4、有軟件實施和運維經(jīng)驗優(yōu)先

　　5、英語/日語口語熟練者優(yōu)先

用戶運營崗位職責(zé)10

　　1、全面負責(zé)社群的運營，建立有活力的'有粘性的高質(zhì)量社群；2、配合主講老師參與課程直播；

　　3、負責(zé)教育產(chǎn)品的用戶運營、社群運營工作，持續(xù)提高產(chǎn)品的用戶拉新和用戶活躍度，有一定的內(nèi)容制作能力；

　　4、對用戶進行分層管理，制定不同層級用戶的維護策略和活動，提升用戶活躍度和忠誠度；

　　5、負責(zé)學(xué)員的維護與答疑，挖掘客戶需求，提升學(xué)員滿意度；6、通過各種方式和渠道拓展新用戶，管理和優(yōu)化內(nèi)外部渠道策略，不斷優(yōu)化用戶拉新、活躍、運營變現(xiàn)、留存等機制；

　　7、做好各項續(xù)費轉(zhuǎn)化服務(wù)工作

用戶運營崗位職責(zé)11

　　1、根據(jù)產(chǎn)品特性和銷售策略，策劃整合營銷方案;

　　2、利用熱點事件和用戶分析，策劃有趣的視頻或圖文內(nèi)容;

　　3、與各社媒渠道、PR、銷售、售后、產(chǎn)品、研發(fā)等相關(guān)人員建立密切高效的配合和互動，形成有力的.傳播矩陣。

用戶運營崗位職責(zé)12

　　1.負責(zé)大客戶的開發(fā)與維護管理工作，需具備較強的新用戶拓展能力和良好的用戶維護能力;

　　2.通過用戶運營工作提升新、老用戶(大R為主)的留存與活躍，提高用戶活躍度，增加ARUP值;

　　3.持續(xù)挖掘新、老用戶需求，不斷思考、探索增長點，通過整合內(nèi)外部各種資源，提高付費、留存、轉(zhuǎn)化等相關(guān)指標;

　　4.對數(shù)據(jù)敏感，能夠?qū)Υ罂蛻暨\營數(shù)據(jù)進行跟蹤、整理和分析，深度發(fā)掘用戶需求，能夠滿足用戶需求，推動并確保業(yè)務(wù)指標的'順利完成，并針對用戶需求變化制定和調(diào)整后續(xù)運營計劃;

　　5.做好預(yù)流失分析，延緩用戶衰退期;

　　6.其他領(lǐng)導(dǎo)交代的臨時性工作。

用戶運營崗位職責(zé)13

　　1、負責(zé)店鋪CRM體系的搭建、維護及優(yōu)化;

　　2、淘內(nèi)淘外的.會員私域渠道規(guī)劃和執(zhí)行，負責(zé)社群的內(nèi)容、活動，提粉絲升活躍和粘性;

　　3、規(guī)劃會員積分營銷體系，并實時進行優(yōu)化。利用積分價值，提高會員粘性和忠誠度;

　　4、根據(jù)天貓、京東等平臺活動節(jié)奏，制訂每月店鋪會員營銷目標和計劃，并完整的實施;

　　5、對粉絲的轉(zhuǎn)化、流失會員激活、活躍會員復(fù)購，每月進行數(shù)據(jù)分析，并提供可提升方案;

用戶運營崗位職責(zé)14

　　1.負責(zé)公司產(chǎn)品(雙開助手和ourplay)用戶qq群的.維護，及時回復(fù)和匯報用戶反饋的問題，維護群內(nèi)秩序，幫助和引導(dǎo)用戶正確使用我們的app;

　　2.后臺意見反饋的整理和回復(fù);

　　3.對重大bug敏感度高，可以及時發(fā)現(xiàn)并上報。

用戶運營崗位職責(zé)15

　　1.主導(dǎo)負責(zé)Growth Hacking，建立規(guī)范、高效的用戶運營管理體系，為自然增長指標負責(zé);

　　2.能夠獨立實施用戶調(diào)研與市場調(diào)研，對目標市場用戶群有精準了解和分析

　　3.熟悉海外社媒、社群生態(tài)，策劃增長裂變活動、聯(lián)合營銷策劃等方案;

　　4.對ASO、SEO有了解，不斷探索新的'增長方向，開拓新的用戶增長渠道

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