研發(fā)總監(jiān)崗位職責[優(yōu)選]

　　在社會發(fā)展不斷提速的今天，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現(xiàn)工作推脫、責任推卸等現(xiàn)象發(fā)生。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編為大家整理的研發(fā)總監(jiān)崗位職責，歡迎閱讀與收藏。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責1

　　崗位職責：

　　1，參與支付平臺整體的設(shè)計把關(guān)，參與核心代碼的編寫及review工作；

　　2，為團隊成員分配任務，并整體協(xié)調(diào)完成項目的.開發(fā)；

　　3，帶領(lǐng)團隊完成支付平臺建設(shè)，并負責后續(xù)平臺化、服務化的相關(guān)工作；

　　4，持續(xù)優(yōu)化支付系統(tǒng)的核心業(yè)務流程，提升運營效率；

　　5，跟進業(yè)界的主流趨勢，優(yōu)化技術(shù)方案，不斷改進產(chǎn)品功能。

　　任職要求：

　　1，7年以上java開發(fā)經(jīng)驗，具有3年以上團隊管理經(jīng)驗，熟練使用springboot/cloud/mvc/mybatis/jpa/gradle/mq消息隊列等主流技術(shù)，了解restful，設(shè)計api規(guī)范；

　　2，熟悉mysql、oracle等數(shù)據(jù)庫使用，熟練編寫sql以及性能調(diào)優(yōu)；

　　3，有一定管理經(jīng)驗，能夠制定工作流程化；帶過20人以上技術(shù)團隊；

　　4，有支付系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗、大型商業(yè)平臺的web系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)有高性能、高可用性系統(tǒng)設(shè)計、研發(fā)、優(yōu)化經(jīng)驗尤佳；

　　5，具有金融系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗者或三方支付系統(tǒng)設(shè)計經(jīng)驗，熟悉支付清結(jié)算后端系統(tǒng)；

　　6，熟悉三方支付系統(tǒng)的集成，有銀聯(lián)、支付寶、財付通、銀行等支付接口開發(fā)經(jīng)驗；

　　7，溝通能力強，良好的抗壓能力和團隊合作精神和團隊合作能力，激情有理想，富有責任心。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責2

　　1、 負責主持和管理研發(fā)部的工作。

　　2、 負責主持公司新產(chǎn)品立項、審評、報批等各階段的工作。

　　3、 負責對項目的實施進行定期總結(jié)，對階段性成果進行分析，同時給予正確的開發(fā)指導。

　　4、 負責對公司內(nèi)各立項項目之間的宏觀調(diào)控。

　　5、 負責技術(shù)部各技術(shù)文件的編制和監(jiān)督技術(shù)文件的.整理、歸檔工作。

　　6、 負責組織技術(shù)部對公司內(nèi)外各方面反饋的產(chǎn)品質(zhì)量問題進行分析研究，并制定相應的改進措施/計劃等。

　　7、 負責研發(fā)部員工的培養(yǎng)。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責3

　　1、負責分解公司的產(chǎn)品開發(fā)任務和技術(shù)管理任務，制訂《產(chǎn)品項目開發(fā)計劃書》、《功能創(chuàng)新項目開發(fā)計劃書》和《智能APP項目開發(fā)計劃書》，經(jīng)總裁審批后組織實施。

　　2、組織技術(shù)委員會對產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計方案、電子控制方案、智能APP設(shè)計開發(fā)方案及整體產(chǎn)品的功能、性能、成本、可靠性、制造便利性等方面進行評審、實施。

　　3、帶領(lǐng)技術(shù)委員會對產(chǎn)品技術(shù)部完成的新產(chǎn)品開發(fā)項目、功能創(chuàng)新開發(fā)項目，智能APP開發(fā)項目做實驗并評估開發(fā)成果。

　　4、帶領(lǐng)產(chǎn)品技術(shù)部對新項目開發(fā)進行專利規(guī)避，對開發(fā)成果進行專利申報及成果鑒定。

　　5、帶領(lǐng)產(chǎn)品技術(shù)部按外銷產(chǎn)品開發(fā)流程做好外銷產(chǎn)品的.技術(shù)管理工作。

　　6、帶領(lǐng)產(chǎn)品技術(shù)部或工程師對在產(chǎn)產(chǎn)品成品進行抽檢并評估。

　　7、帶領(lǐng)技術(shù)委員會按優(yōu)化模的開發(fā)流程做好優(yōu)化模的評審及模具驗收工作。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責4

　　崗位職責:

　　1、制定和優(yōu)化研發(fā)項目管理相關(guān)的工作流程和管理制度;

　　2、研發(fā)項目的跟進監(jiān)督;

　　3、負責研發(fā)部知識產(chǎn)權(quán)的識別與管理;

　　4、制定研發(fā)人員的提升培訓計劃;

　　5、研發(fā)部內(nèi)部人員的'團隊建設(shè)。

　　6、協(xié)助研發(fā)總監(jiān)對研發(fā)部內(nèi)部事務管理;

　　任職要求:

　　1、理工科相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷;

　　2、一年以上項目管理經(jīng)驗;

　　3、具有良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力;

　　4、具有自動化行業(yè)或機器視覺行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

研發(fā)總監(jiān)崗位職責5

　　1）負責參與制定技術(shù)商業(yè)戰(zhàn)略，規(guī)劃技術(shù)發(fā)展路線，負責技術(shù)評估及技術(shù)架構(gòu)的規(guī)劃；

　　2）負責公司產(chǎn)品底層核心系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計、制定技術(shù)規(guī)范、完善開發(fā)流程、標準化建設(shè)、內(nèi)部各類目錄文檔的編制、整理、管理；

　　3）負責制定項目計劃并協(xié)調(diào)項目開發(fā)或?qū)嵤┑母鱾�環(huán)節(jié)及各部門資源，把握項目的整體進度（包括現(xiàn)有架構(gòu)和技術(shù)優(yōu)化）等；

　　4）負責組織核心系統(tǒng)技術(shù)研究和攻關(guān)工作，組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定保障系統(tǒng)高度可用的.實施方案，包括網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、日常維護機制、災難恢復方案等；

　　5）負責建立信息安全的技術(shù)及管理方案，從市場和客戶需求出發(fā)，不斷優(yōu)化和升級對外業(yè)務平臺，達成線上業(yè)務運營目標；

研發(fā)總監(jiān)崗位職責6

　　1、結(jié)合公司的戰(zhàn)略目標和實際狀況，負責規(guī)劃、制定公司中長期家具(沙發(fā)、軟體家具為主)設(shè)計研發(fā)的方向及思路;

　　2、組建、管理、培訓研發(fā)工藝團隊，定期對團隊進行指導培訓;

　　3、具體擬定項目總體設(shè)計思路或設(shè)計方向，負責家具(沙發(fā)、軟體家具為主)新產(chǎn)品款式設(shè)計、風格設(shè)計、功能設(shè)計和部件設(shè)計，定位、定向、定風格的研究、家具產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及工藝設(shè)計;

　　4、適時地提出和推薦新的'和有價值的設(shè)計、技術(shù)措施及方法，改善和提高公司的設(shè)計技術(shù)應用水平;

　　5、負責設(shè)計產(chǎn)品的質(zhì)量，對設(shè)計的創(chuàng)意、款式、風格進行評審;

　　6、制定家具研發(fā)項目計劃及任務書，帶領(lǐng)研發(fā)團隊完成研發(fā)項目的實施及落地。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責7

　　1.整合資源，良好地指導機械設(shè)計、工藝、電氣等專業(yè)工程師，共同完成產(chǎn)品的.研發(fā)；

　　2.根據(jù)市場調(diào)研的信息，收集、整理并研究行業(yè)信息，全面、仔細分析競爭對手的產(chǎn)品、價格、技術(shù)以及客戶需求；

　　3.建立項目管理體系，組織人員進行技術(shù)實施研發(fā)工作，并對項目的進程進行控制和監(jiān)督，以保證研發(fā)工作的順利進行，保證研發(fā)質(zhì)量。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責8

　　1、負責完成公司各項產(chǎn)品研發(fā)總?cè)蝿眨?/p>

　　2、負責制定產(chǎn)品研發(fā)管理制度，監(jiān)督管理各產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理的日常工作；

　　3、負責公司產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的起草、修訂、監(jiān)督落實；

　　4、負責監(jiān)督核心產(chǎn)品模塊開發(fā)工作、重大產(chǎn)品技術(shù)攻堅工作、重點產(chǎn)品市場推廣工作；

　　5、參與公司內(nèi)部管理工作會議，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，提供產(chǎn)品服務。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責9

　　1、參與公司技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃制定以及公司產(chǎn)品線規(guī)劃工作；

　　2、主持公司新產(chǎn)品技術(shù)可行性分析工作，對新產(chǎn)品的技術(shù)可行性負責；

　　3、熟悉質(zhì)量體系，督導部門按照質(zhì)量體系要求開展工作，負責帶領(lǐng)研發(fā)部解決生產(chǎn)和客戶問題，保證儀器質(zhì)量；

　　4、參與產(chǎn)品研發(fā)各階段評審工作，負責組織技術(shù)難點攻關(guān)工作；

　　5、負責制定研發(fā)相關(guān)技術(shù)標準，并負責監(jiān)督、協(xié)助實施；

　　6、負責制定、優(yōu)化并貫徹產(chǎn)品研發(fā)流程、團隊績效管理；

　　7、負責指導整個研發(fā)團隊的技術(shù)開發(fā)工作、建立研發(fā)人才梯隊、落實研發(fā)部績效考核及其他研發(fā)日常管理工作；

研發(fā)總監(jiān)崗位職責10

　　1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略要求，負責公司新產(chǎn)品的開發(fā)

　　2、月度新產(chǎn)品資料延遲項目數(shù)

　　3、負責人力成本監(jiān)控和優(yōu)化

　　4、負責產(chǎn)品成本監(jiān)控和優(yōu)化

　　5、依據(jù)公司年度經(jīng)營計劃，制定部門培養(yǎng)人員需求

　　6、負責主導人員效能提升，保障組織人員穩(wěn)定和中長期健康發(fā)展

研發(fā)總監(jiān)崗位職責11

　　研發(fā)設(shè)計總監(jiān) 四川友華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 四川友華房地產(chǎn)開發(fā)有限公司,友華 上班地點在自貢,非誠勿投。

　　崗位職責:

　　1、負責規(guī)劃方案設(shè)計的技術(shù)指導工作;

　　2、負責公司開發(fā)項目總體效果的控制;

　　3、組織落實規(guī)劃建筑、室內(nèi)裝修的設(shè)計方案及施工圖;

　　4、負責組織審查建筑專業(yè)的圖紙并提出解決技術(shù)問題的.方案;

　　5、負責落實完成建筑、室外景觀、室內(nèi)裝修的方案設(shè)計及施工圖設(shè)計;

　　6、負責組織建筑發(fā)展動態(tài)的調(diào)研,參與室外景觀的方案論證;

　　7、負責工程建設(shè)過程中的建筑問題的解決方案及技術(shù)文件審核;

　　8、負責支持工程部門現(xiàn)場施工技術(shù)管理;

　　9、完成上級領(lǐng)導安排的其他各項工作。

　　任職資格:

　　1、建筑學專業(yè)本科以上學歷,10年以上工作經(jīng)驗,有設(shè)計院和地產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先;

　　2、熟悉建筑行業(yè)規(guī)范、法規(guī)及通則,熟悉政府部門有關(guān)審批程序;

　　3、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神,工作嚴謹細致,責任心較強;

　　4、富有創(chuàng)造新思維,工作積極主動,計劃性強,能適應較大的工作強度及壓力;

　　5、熟練掌握cad、3d、ps、office等軟件。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責12

　　職責描述：

　　1，計算機視覺領(lǐng)域的算法研究、實現(xiàn)與應用；

　　2，與攝像頭相關(guān)、機器視覺圖像處理能力，具備分析、識別算法的設(shè)計、實現(xiàn)及性能調(diào)優(yōu)；

　　3，具備有三維重建、點云處理、目標識別等相關(guān)算法研發(fā)與實施相關(guān)經(jīng)驗；

　　4，圖像視覺應用軟件的設(shè)計與實現(xiàn)，算法測試，數(shù)據(jù)分析等。

　　5，有帶領(lǐng)團隊3年以上經(jīng)驗。

　　任職要求：

　　1，計算機、計算機視覺、機器學習、模式識別或相關(guān)專業(yè)，碩士畢業(yè)6年以上相關(guān)經(jīng)驗/博士畢業(yè)3年以上相關(guān)經(jīng)驗；

　　2，熟悉計算機視覺與機器學習領(lǐng)域的基礎(chǔ)理論，算法，實現(xiàn)已經(jīng)相關(guān)的應用；

　　3，熟練掌握目標識別與機器學習領(lǐng)域相關(guān)算法，包括但不限于：特征點檢測與匹配，場景分割，聚類與監(jiān)督學習，概率圖模型，深度學習等；

　　4，具備，但不限于有以下經(jīng)驗：立體視覺，深度學習，雙目相機，深度估計，相機標定校正。

　　5，熟悉c、c++語言開發(fā)；熟練掌握matlab或opencv算法仿真工具

　　6，較強的算法實現(xiàn)能力，對算法加速有一定的`了解；

　　7，具備良好的英語讀寫能力；

　　8，有利用arm/gpu/neon/dsp實現(xiàn)算法的項目經(jīng)驗，了解android平臺圖像處理和算法加速經(jīng)驗更佳；

　　9，具有一定的創(chuàng)造性、能動性、獨立工作能力；

　　10，具有很強的管理能力，項目推進與實施力度，相當?shù)膱F隊管理與協(xié)調(diào)能力。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責13

　　1、制定和實施研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，并負責研發(fā)策略在事業(yè)部執(zhí)行落地，高效達成研發(fā)業(yè)務目標和自主產(chǎn)值目標；

　　2、負責研發(fā)項目的總體把關(guān)，對研發(fā)項目質(zhì)量及進度的監(jiān)控；

　　3、負責產(chǎn)品開發(fā)流程（IPD/GJB）建設(shè)，構(gòu)建全員參與的持續(xù)改進的'質(zhì)量管理體系，并在事業(yè)部高效落實；

　　4、負責研發(fā)團隊的管理、人才的培養(yǎng)、團隊建設(shè)及組織管理。向事業(yè)部總經(jīng)理匯報。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責14

　　1、把握公司的研發(fā)和技術(shù)發(fā)展方向，負責提供生物方面專業(yè)指導性意見；

　　2、負責創(chuàng)新藥項目的立項，在領(lǐng)域和靶點選擇、立項依據(jù)和策略方面給出專業(yè)建議；

　　3、負責帶領(lǐng)團隊推進研發(fā)項目的研究工作，解決項目開發(fā)過程中的.關(guān)鍵技術(shù)問題；

　　4、負責帶領(lǐng)生物學團隊參與創(chuàng)新藥項目，建立篩選平臺進行化合物的體外生物測試；

　　5、參與創(chuàng)新藥項目生物相關(guān)體外、體內(nèi)實驗的設(shè)計、外包管理和數(shù)據(jù)解讀，并對創(chuàng)新藥的深入生物學評價方面給出建設(shè)性建議；

　　6、抗體藥物研發(fā)其它相關(guān)工作。

研發(fā)總監(jiān)崗位職責15

　　1、挖掘、掌握行業(yè)及客戶的技術(shù)需求，負責客戶需求導入、協(xié)助產(chǎn)品規(guī)劃及定位，持續(xù)改善產(chǎn)品功能，從用戶體驗的`角度出發(fā)，提出產(chǎn)品優(yōu)化方案。

　　2、與合作伙伴對接，負責公司產(chǎn)品軟件架構(gòu)設(shè)計和核心系統(tǒng)的研發(fā)。

　　3、主導項目關(guān)鍵技術(shù)問題攻關(guān)，負責組織技術(shù)架構(gòu)、解決方案評審。

　　4、帶領(lǐng)以及監(jiān)督研發(fā)人員根據(jù)架構(gòu)進行實施，確保研發(fā)方向準確性。

　　5、負責對核心平臺存在性能和技術(shù)問題進行分析和解決。

　　6、參與討論公司產(chǎn)品發(fā)展方向，完整的規(guī)劃和把握產(chǎn)品研發(fā)架構(gòu)

　　7、對開發(fā)、測試、實施人員進行員工培訓和日常管理。

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