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勞動(dòng)合同

時(shí)間:2025-02-26 09:04:49 藹媚 勞動(dòng)合同 我要投稿

勞動(dòng)合同(精選10篇)

  隨著法律知識(shí)的普及,合同的類型越來(lái)越多,它也是減少和防止發(fā)生爭(zhēng)議的重要措施。那么大家知道正規(guī)的合同書(shū)怎么寫(xiě)嗎?以下是小編精心整理的勞動(dòng)合同,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

勞動(dòng)合同(精選10篇)

  勞動(dòng)合同 1

  甲方:______

  乙方:______

  根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)管理需要,依照《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方礦長(zhǎng)職務(wù)。甲乙雙方本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,簽訂本《合同書(shū)》。

  一、乙方必須經(jīng)資質(zhì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)專業(yè)培訓(xùn),考試合格,取得任職資格證,安全資格證,并在有效期內(nèi)。

  二、乙方在任職期間,必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家及各級(jí)政府有關(guān)煤炭行業(yè)的.法律、法規(guī),履行職責(zé),遵守礦紀(jì)礦規(guī),保質(zhì)保量完成各級(jí)有關(guān)部門(mén)及業(yè)主交給的工作任務(wù)。如果因工作失職或失誤,給甲方造成損失的,甲方有權(quán)按慣例制度進(jìn)行處罰。

  三、甲方按月支付乙方工資獎(jiǎng)金,保障乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利勞保待遇。乙方辭職必須提前一個(gè)月通知甲方。

  三、任期一年,即______年12月30日至______年12月31日。聘用期滿后雙方重新協(xié)商。

  四、此合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份,雙方代表簽字、簽章生效。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

  勞動(dòng)合同 2

  法定代表人:________________ 委托代理人:________________ 本市(縣、區(qū))辦公地址:________________

  乙方(勞動(dòng)者)姓名:________________ 居民身份證號(hào)碼:________________ 戶籍所在地:________________ 本市(縣、區(qū))住址:________________

  根據(jù)《勞動(dòng)法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上,經(jīng)協(xié)商一致訂立本合同。

  一、合同期限

  第一條 本合同期限為(從下列a、b中選擇):________________

  a.有固定期限的勞動(dòng)合同。合同期自____年____月____日起,至____年____月____日止;

  b.以完成一定的工作為期限的勞動(dòng)合同。雙方的'具體約定為:________________

  第二條 試用期約定為(下列a、b中選擇):________________

  a.無(wú)試用期;

  b.試用期自____年____月____日起,至____年____月____日止。

  二、勞動(dòng)崗位和工作內(nèi)容

  單位與你于____年____月____日簽訂的《勞動(dòng)合同》的期限將于____年____月____日屆滿,單位決定繼續(xù)與你續(xù)訂勞動(dòng)合同,如同意續(xù)訂合同,請(qǐng)于____月____日上/下午____時(shí)到訂合同,請(qǐng)于____月____日前以書(shū)面方式答復(fù)單位。

  通知方(簽名)____________年____月____日

  簽收回執(zhí)

  本人已收到單位(職工______)于____年____月____日發(fā)出的《續(xù)訂勞動(dòng)合同通知書(shū)》。被通知方(簽名)________________年____月____日

  甲方:__________

  乙方:__________

  簽于:____________________

  勞動(dòng)合同 3

  甲方:_________________有限公司

  法人代表人(主要負(fù)責(zé)人):_________________

  地址:_________________

  乙方:_________________

  性別:_________________

  身份證號(hào)碼:_________________

  現(xiàn)住址:_________________

  郵編:_________________

  電話:_________________

  為建立勞動(dòng)關(guān)系,明確權(quán)利義務(wù),依據(jù)勞動(dòng)法、勞動(dòng)法,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,訂立本合同。

  第一條、勞動(dòng)合同期限

  本合同期限自_________年_____月___日起至_________年_____月___日止。其中試用期為日起至___月。

  第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  甲方根據(jù)工作需要,安排乙方從事___工作,工作地點(diǎn)為_(kāi)________號(hào)。經(jīng)雙方協(xié)商同意,甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位。

  第三條、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的`,甲方每月動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)___元/月或計(jì)件或月工資不少于當(dāng)年底____市最低工資標(biāo)準(zhǔn),其中試用期的勞動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)___元/月。

  第四條、工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)等按照法律法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定執(zhí)行。

  第五條、勞動(dòng)合同的終止與解除

  雙方解除或終止勞動(dòng)合同應(yīng)按法定程序辦理,甲方為乙方出具終止、解除勞動(dòng)合同的通知書(shū)或相關(guān)證明,符合國(guó)家規(guī)定的,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

  第六條、其他未盡事項(xiàng)按國(guó)家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  第七條、本合同雙方各執(zhí)____份,勞動(dòng)者乙方必須當(dāng)事人簽字。

  甲方簽字(蓋章):_________________乙方簽字(蓋章):_________________

  簽訂時(shí)間:_________年_____月___日

  勞動(dòng)合同 4

  甲方:___________________

  乙方:___________________

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同期限類型為固定期限勞動(dòng)合同,雙方合同期為一個(gè)月,即從________年______月______日起至________年______月______日止。在實(shí)習(xí)期內(nèi),乙方被證明不符合錄用條件的.,甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。

  二、學(xué)習(xí)期薪酬及考核辦法

 。ㄒ唬┕ぷ髀氊(zé)

  1、負(fù)責(zé)公司負(fù)責(zé)推廣公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)

 。ǘ┤蝿(wù)

  1、負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)

  2、每天最少走訪客戶__________家,少一家罰款__________元。

  3、做好走訪記錄:

  ______所走路線;

  ______公司名稱或店名、法人或其主要工作人員姓名、地址、電話;

  ______備注內(nèi)填寫(xiě)有無(wú)安裝本電話或同類的(例:鐵通幾部、電信幾部、移動(dòng)幾部;如何消費(fèi)),每個(gè)月的長(zhǎng)途業(yè)務(wù)量多少。

  4、每天下班前安排好第二天的工作路線并上交主管,以免路線沖突。

  三、學(xué)習(xí)期工資制度,學(xué)習(xí)期為一個(gè)月。

  底薪:__________元+提成+獎(jiǎng)金。

  提成:__________元套餐——__________元/臺(tái);__________元套餐——__________元/臺(tái);__________元套餐——__________元/臺(tái)

  獎(jiǎng)金:按實(shí)際工作情況。

  注:試用期3天,如3天內(nèi)相互不滿意無(wú)薪,如繼續(xù)工作計(jì)薪。工作不滿1個(gè)月,底薪減半,提成照發(fā)。

  四、合同解除

  1、合同解除后甲方按照本合同約定給付乙方工資。

  2、乙方須交還甲方所有辦公物品。

  甲方代表簽字:_________________

  乙方簽字:_________________

  ________年____月_____日

  勞動(dòng)合同 5

  甲方:_________(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  根據(jù)《勞動(dòng)法》及有關(guān)法規(guī),用人單位與勞動(dòng)者經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽定本合同,確定勞動(dòng)關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù),并共同遵守履行。

  第一條勞動(dòng)合同期限

  本合同期限為年(月),從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

  第二條工作內(nèi)容

  一、勞動(dòng)者同意用人單位按排從事_________工作。

  二、該崗位對(duì)勞動(dòng)者的基本要求有:

  第三條工作時(shí)間

  勞動(dòng)者在本單位工作時(shí)間為:

  第四條勞動(dòng)報(bào)酬

  一、勞動(dòng)者在該崗位實(shí)行_________(小時(shí)、日、周、月)工資,每_________(小時(shí)、日、周、月)_________元。

  二、勞動(dòng)者工資每_________(日、周、月)支付一次。

  三、勞動(dòng)者工資中含社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分。

  第五條社會(huì)保險(xiǎn)

  雙方商定勞動(dòng)者選擇以下一種方式參加社會(huì)保險(xiǎn):

  一、勞動(dòng)者按照用人單位其他從業(yè)人員的辦法參加社會(huì)保險(xiǎn)。

  二、勞動(dòng)者按照個(gè)體工商戶參保辦法參加社會(huì)保險(xiǎn)。社會(huì)保險(xiǎn)的.具體繳納辦法及比例按照國(guó)家和我省的規(guī)定執(zhí)行。

  第六條勞動(dòng)條件

  用人單位應(yīng)按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)和安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)等規(guī)定,為勞動(dòng)者提供該崗位必須具務(wù)的條件。勞動(dòng)者在靈活就業(yè)中發(fā)生的工傷,適用國(guó)家有關(guān)工傷規(guī)定。

  第七條勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

  靈活就業(yè)過(guò)程中的勞動(dòng)爭(zhēng)議,適用處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的規(guī)定,當(dāng)事人可以要求勞動(dòng)保障行政部門(mén)、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)和法院依法保護(hù)自己的合法權(quán)益。

  第八條雙方約定的其它內(nèi)容

  甲方(簽章):_________

  代表人(簽字):_________

  ______年______月______日

  乙方(簽章):_________

  代表人(簽字):_________

  ______年______月______日

  勞動(dòng)合同 6

  甲方(用人單位)名稱: ______

  乙方(勞動(dòng)者)名稱:______

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,經(jīng)甲、乙雙方平等自愿、協(xié)商一致,共同簽訂并履行本合同所列條款。

  一、勞動(dòng)合同期限

  合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

  二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

  1、乙方同意根據(jù)甲方生產(chǎn)(工作)需要,從事定崗位具體職責(zé)和要求。

  2、乙方的工作地點(diǎn):本公司或甲方根據(jù)生產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點(diǎn)。

  三、工作時(shí)間

  1、甲方依法保證乙方的休息權(quán)利;

  2、甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  1、甲方每月以貨幣或轉(zhuǎn)賬形式支付乙方工資,月工資____日前發(fā)放。

  五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  1、甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

  2、甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全的規(guī)定為乙方配置和完善必要的`安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  六、規(guī)章制度

  1、甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過(guò)有效方式及時(shí)告知乙方。

  2、乙方服從甲方工作管理,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。

  七、勞動(dòng)合同變更、解除和終止

  1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動(dòng)合同依照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

  2、雙方若有一方要求解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前____日以書(shū)面形式通知另一方,甲方應(yīng)在滿____日前出具解除勞動(dòng)合同證明,在此期間乙方應(yīng)堅(jiān)守崗位。

  八、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其他

  1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  2、本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):______

  乙方(簽名):______

  合同簽訂日期:________年____月____日

  勞動(dòng)合同 7

  甲方(用人單位):

  乙方(勞動(dòng)者):

  甲乙雙方于__年__月__日簽訂以下合同:

  一、工作崗位

  甲方聘請(qǐng)乙方從事崗位為_(kāi)_________工作。

  二、工作條件

  1、工作時(shí)間:每周工作_____小時(shí)。

  2、年假:按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理。

  3、福利待遇:乙方享有甲方的商業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)等職工福利待遇。

  4、工作地點(diǎn):甲方單位__________。

  三、合同期限

  自________年____月____日至________年____月____日。

  四、工資報(bào)酬

  1、月工資:乙方在試用期工資為_(kāi)__________元;轉(zhuǎn)為正式員工后工資為_(kāi)__________元。

  2、針對(duì)工作成績(jī)優(yōu)秀者,甲方可根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)另行獎(jiǎng)勵(lì)。

  五、工作職責(zé)

  1、乙方的具體工作內(nèi)容及職責(zé),以甲方的工作規(guī)定及乙方所在的'部門(mén)工作規(guī)定為準(zhǔn)。

  2、乙方應(yīng)當(dāng)自覺(jué)遵守甲方規(guī)章制度,保護(hù)甲方與企業(yè)的利益,保護(hù)甲方的商業(yè)機(jī)密不得泄露,如有違規(guī)行為,甲方有權(quán)解除與乙方的勞動(dòng)合同。

  六、養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)

  根據(jù)國(guó)家有關(guān)單項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)法規(guī)定,甲方按照相關(guān)規(guī)定為乙方參加養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療、工傷和生育保險(xiǎn)。

  七、勞動(dòng)關(guān)系變動(dòng)的約定

  1、試用期:自________年____月____日至________年____月____日。

  2、合同變更:勞動(dòng)關(guān)系雙方共同協(xié)商,按照相關(guān)法律法規(guī)和甲方公司《員工手冊(cè)》的規(guī)定辦理。

  3、勞動(dòng)關(guān)系解除:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定和甲方公司《員工手冊(cè)》的規(guī)定辦理。

  八、其他事項(xiàng)

  1、勞動(dòng)合同自甲乙雙方簽訂之日生效,雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行協(xié)議內(nèi)容。

  2、本合同如未盡事宜,經(jīng)雙方協(xié)商,可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議并自動(dòng)具備本合同同等法律效力。

  3、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,相互認(rèn)可與保管。

  甲方(單位):

  法定代表人(簽字):_______________

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  地址:

  乙方(勞動(dòng)者):

  簽字:_______________

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  地址:

  勞動(dòng)合同 8

  甲方:

  乙方:

  甲方根據(jù)工作需要,特聘用乙方負(fù)責(zé)夏橋鎮(zhèn)中心小學(xué)的門(mén)衛(wèi)工作,本著公平、公正的原則,經(jīng)雙方協(xié)調(diào),簽訂如下協(xié)議:

  一、乙方工作時(shí)間

  全年無(wú)節(jié)假,每天實(shí)行 小時(shí)工作制。

  二、乙方工作內(nèi)容

  1 、按照甲方相關(guān)規(guī)章制度,加強(qiáng)門(mén)衛(wèi)管理,及時(shí)開(kāi)、關(guān)大門(mén),對(duì)一切可疑對(duì)象進(jìn)行查詢,阻止不符合手續(xù)的'人、車、物進(jìn)入保衛(wèi)區(qū)域,并將有關(guān)情況記錄在冊(cè)。

  2 、負(fù)責(zé)甲方的財(cái)務(wù)安全、車輛安全和設(shè)施安全。

  3 、每天早晚負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)大院、門(mén)前區(qū)域衛(wèi)生打掃,及院內(nèi)花草修整。

  4 、零點(diǎn)至 點(diǎn)對(duì)院內(nèi)進(jìn)行全面巡視,全晚不少 次。

  三、管理與考核

  1 、乙方不準(zhǔn)在甲方機(jī)關(guān)院內(nèi)和值班室內(nèi)組織、參與打牌、買(mǎi)碼等賭博和非法活動(dòng)。

  2 、不得私自接受他人到院內(nèi)停車或辦理與單位無(wú)關(guān)的事宜,不得私自離崗溜崗和遲到早退,

  3 、不得同意外來(lái)人員到甲方收購(gòu)廢品,叫賣,或到辦公室推銷產(chǎn)品等,特別晚班不得隨意讓人和車輛進(jìn)出單位。

  4 、甲方向乙方免費(fèi)提供正常用電和用水,乙方必須以節(jié)約為原則,不得留宿除配偶外的閑雜人員。

  四、工資待遇

  自合同簽訂之日起,甲方每月定額付給乙方月工資980元(節(jié)假日、其他視情況而定)。

  五、合同期限

  本合同自簽訂之日起期限為二年,到期后視乙方工作情況,由甲方絕對(duì)是否續(xù)訂合同。

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

  勞動(dòng)合同 9

  甲方:________

  乙方:________

  性別:________

  年齡:________

  籍貫:________

  身份證號(hào)碼:________

  聯(lián)系電話:________

  一、合同條件:

  1、凡自愿在本賓館工作,年滿18歲以上,具有初中以上文化程度,身體健康的公民,經(jīng)面試合格者。

  2、簽訂本合同前須崗前培訓(xùn)合格,試用期為_(kāi)____個(gè)月。

  3、凡簽訂本合同之員工須遵紀(jì)守法,無(wú)犯罪前科。

  二、工資待遇及福利:

  1、工資標(biāo)準(zhǔn)為既定標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)崗位的'不同及個(gè)人表現(xiàn)享有崗位補(bǔ)貼,工齡補(bǔ)貼及獎(jiǎng)金。

  2、每月享有帶薪休息日。

  3、員工簽訂合同以后賓館將為其繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,不愿繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)的員工賓館將資補(bǔ)貼的形式發(fā)放給個(gè)人。

  三、合同終止及辭職:

  1、合同期滿后,員工可續(xù)簽合同,不簽合同視為原合同的延續(xù)。合同期滿后要求解除合同者應(yīng)提前一個(gè)月通知賓館,否則視為違約。

  2、凡經(jīng)考核不適應(yīng)本崗位工作者,賓館有權(quán)終止其合同。離店時(shí),可結(jié)清工資。

  3、工作期間,屢次違返賓館規(guī)章制度,造成惡劣影響者將給予開(kāi)除處理并終止合同;工資獎(jiǎng)金一并扣除。

  4、賓館員工當(dāng)保守賓館的各項(xiàng)商業(yè)機(jī)密;如有泄漏當(dāng)追究當(dāng)事人的法律責(zé)任

  本合同一式兩份,一經(jīng)簽訂即生法律效力。雙方簽字蓋章生效,如有違反,均可依法起訴

  甲方(蓋章):_______________ 乙方(蓋章):___________________

  甲方代表簽名:_______________ 乙方代表簽名:___________________

  地址:_______________________ 地址:___________________________

  電話:_______________________ 電話:___________________________

  傳真:_______________________ 傳真:___________________________

  日期:______年______月_____日 日期:_______年_______月_______日

  勞動(dòng)合同 10

  甲方:_________________

  乙方:_________________

  甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

  一、勞動(dòng)合同期限

  本合同為有固定期限的勞動(dòng)合同:自________年____月___日起至________年____月___日止。

  二、工作內(nèi)容及工作地點(diǎn)

  (一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過(guò)協(xié)商,從事銷售業(yè)務(wù)工作。甲方可根據(jù)工作需要和對(duì)乙方業(yè)績(jī)的考核結(jié)果變動(dòng)乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

  (二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動(dòng)義務(wù),按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

  (三)甲乙雙方約定勞動(dòng)合同履行地為_(kāi)___市。

  三、工作時(shí)間和休息休假

  甲方實(shí)行每月___天假期、每天___小時(shí)工作制。

  四、勞動(dòng)報(bào)酬

  甲方對(duì)乙方實(shí)行基本工資和績(jī)效工資相結(jié)合的`內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月___元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績(jī)效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績(jī)、勞動(dòng)成果和實(shí)際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

  五、勞動(dòng)合同終止的條件

  經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動(dòng)合同:

  1、勞動(dòng)合同期滿的;

  2、乙方連續(xù)___個(gè)月未達(dá)成甲方業(yè)績(jī)考核方案,或者乙方嚴(yán)重失職,給甲方造成___元以上損失。

  六、其他條款

  (一)勞動(dòng)合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方,以便于聯(lián)系。

  (二)本合同未盡事宜,均按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)雙方平等協(xié)商解決。甲方制定的勞動(dòng)紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照?qǐng)?zhí)行。

  (三)本合同一式___份,甲乙雙方各執(zhí)___份,自雙方簽字蓋章之日起生效。

  甲方法定代表人簽名:

  乙方簽名:_________________

  公章_________________

  本合同訂立與________年____月___日

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