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技術(shù)崗位工作職責(zé)

時間:2025-09-12 08:05:20 崗位職責(zé) 我要投稿

(經(jīng)典)技術(shù)崗位工作職責(zé)

  在充滿活力,日益開放的今天,崗位職責(zé)使用的頻率越來越高,制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。我們該怎么制定崗位職責(zé)呢?以下是小編為大家收集的技術(shù)崗位工作職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

(經(jīng)典)技術(shù)崗位工作職責(zé)

技術(shù)崗位工作職責(zé)1

  1、執(zhí)行液空安全,完成安全目標(biāo);

  2、安全、穩(wěn)定、可靠的完成生產(chǎn)設(shè)備的運(yùn)行操作;

  3、完成單耗目標(biāo)(甲醇、水、電、液體等);

  4、確保產(chǎn)品質(zhì)量符合產(chǎn)品規(guī)格和客戶需求;

  5、負(fù)責(zé)工廠發(fā)生緊急事件的應(yīng)急處理和報告;

  6、負(fù)責(zé)工廠內(nèi)的.原料接受和發(fā)貨。

技術(shù)崗位工作職責(zé)2

  1、生產(chǎn)公司存儲、超融合、大數(shù)據(jù)等產(chǎn)品

  2、跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等,按時完成生產(chǎn)目標(biāo)

  3、及時對生產(chǎn)異常做出反應(yīng),發(fā)現(xiàn)問題及時追蹤,并提出合理建議

  4、負(fù)責(zé)相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量檢測

  5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作

  6、完成公司下達(dá)的'生產(chǎn)任務(wù)

技術(shù)崗位工作職責(zé)3

  一、崗位職責(zé)

  1、根據(jù)部門經(jīng)理要求,草擬各類報告并打英發(fā)放。

  2、做好酒店內(nèi)部各類文件和有關(guān)采購申請、合同等資料的整理、歸檔工

  3、做好有關(guān)會議記錄。

  4、負(fù)責(zé)申領(lǐng)部門內(nèi)文具和員工餐券的發(fā)放工作。

  5、協(xié)助上司做好與各部門的聯(lián)系工作。

  6、負(fù)責(zé)部門員工的考勤工作。

  7、整理每天的采購單和收據(jù)等,并編制每周進(jìn)貨匯總表。

  8、協(xié)助經(jīng)理落實(shí)有關(guān)進(jìn)口貨物的書面申報工作。

  9、積極參加培訓(xùn),遵守酒店紀(jì)律,完成上級分配的其他工作。

  二、素質(zhì)要求

  基本素質(zhì):遵紀(jì)守法;具有高度的'責(zé)任感和事業(yè)心;具有一定的公關(guān)能力。

  自然條件:女性;年齡在20歲以上;品貌端正,身體健康。身高:女1、65~1、69米。

  文化程度:大專以上。外語水:具有中級英語水。

  工作經(jīng)驗(yàn):1年以上酒店工作經(jīng)驗(yàn)。

  特殊要求:熟悉采購程序和各個采購環(huán)節(jié);有很好的文字表達(dá)能力;會使用電腦。

技術(shù)崗位工作職責(zé)4

  1,負(fù)責(zé)公司各產(chǎn)品的生產(chǎn)和生產(chǎn)過程記錄的填寫。

  2,按各產(chǎn)品的'生產(chǎn)要求,完成各產(chǎn)品的生產(chǎn)操作。

  3,按設(shè)備操作規(guī)程,負(fù)責(zé)各生產(chǎn)設(shè)備的操作,日常點(diǎn)檢、清潔和維護(hù)。

  4,按計劃完成生產(chǎn)任務(wù),對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題及時匯報溝通。

  5,按部門下達(dá)的工作目標(biāo)要求,協(xié)助部門主管完成生產(chǎn)相關(guān)的確認(rèn)和驗(yàn)證。

技術(shù)崗位工作職責(zé)5

  1、負(fù)責(zé)工程處施工技術(shù)管理工作,協(xié)助總工程師對施工過程中的技術(shù)難題攻關(guān)。負(fù)責(zé)檢查在建工程的形象進(jìn)度、工程質(zhì)量、內(nèi)業(yè)資料整理、現(xiàn)場文明施工等。

  2、負(fù)責(zé)工程處質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的有效運(yùn)行和認(rèn)證審核工作。(負(fù)責(zé)運(yùn)作中接口部門的`協(xié)調(diào),及對各職能科室、公司進(jìn)行貫標(biāo)培訓(xùn)和檢查指導(dǎo)工作。

  3、工程中標(biāo)后,工程處與各公司簽定工程質(zhì)量責(zé)任書。負(fù)責(zé)技術(shù)參加水利工程質(zhì)量管理人員培訓(xùn)并撰寫論文參加局技術(shù)論文發(fā)布會。

  4、負(fù)責(zé)收集年度在建工程顧客滿意度表。依據(jù)國家水利建設(shè)項(xiàng)目檔案管理相關(guān)規(guī)定收集工程竣工驗(yàn)收技術(shù)管理資料并歸檔保存。負(fù)責(zé)收集“四新技術(shù)”成果信息并推廣應(yīng)用。(工程竣工驗(yàn)收工程、優(yōu)良品率的統(tǒng)計)

  5、負(fù)責(zé)工程處施工生產(chǎn)技術(shù)、工程質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)的編制及修訂工作。依據(jù)水利部發(fā)布的《現(xiàn)行有效水利技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》,檢查施工現(xiàn)場國家相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的配備和執(zhí)行情況,確保技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)行有效。

  6、負(fù)責(zé)工程處各在建工程進(jìn)度情況報表匯總并上報建設(shè)局。

  7、根據(jù)國家主管部門有關(guān)規(guī)定,對工程處所屬機(jī)電設(shè)備實(shí)施管理,并負(fù)責(zé)制定、實(shí)施機(jī)電管理、設(shè)備租賃管理的檢查工作。

  8、負(fù)責(zé)全處設(shè)備檔案及賬、卡的填寫、編輯及管理工作,并向上級主管單位報告設(shè)備管理工作。

  9、負(fù)責(zé)辦理機(jī)電設(shè)備的購置調(diào)配、轉(zhuǎn)讓、報廢等項(xiàng)業(yè)務(wù)的報批審核工作,并對全處設(shè)備定時清查、登記及編報工作。

  10、負(fù)責(zé)制定設(shè)備租賃費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)的修訂工作;負(fù)責(zé)編制租金收取報表和設(shè)備、材料入賬驗(yàn)收工作;負(fù)責(zé)辦理退庫手續(xù)及后方物資倉庫管理工作。

技術(shù)崗位工作職責(zé)6

  物業(yè)項(xiàng)目高級給排水技術(shù)員崗位職責(zé)

  一、崗位說明

  部門:工程部

  崗位:高級給排水技術(shù)員

  直屬主管:工程經(jīng)理/主管(技術(shù)上接受給排水工程師的指導(dǎo))

  二、招聘要求

  性別年齡:男,45歲以下

  身體狀況:身體健康,無其他特殊要求

  教育程度:高中或相當(dāng)學(xué)歷,最好受過全日制專業(yè)學(xué)校之培訓(xùn)

  專業(yè)技能:在給排水及消防系統(tǒng)方面具有豐富經(jīng)驗(yàn)

  工作經(jīng)驗(yàn):從事物業(yè)管理或酒店給排水工種三年以上

  資格證書:給排水/管道操作證,有鉗工或空調(diào)工中級工證書

  三、工作要求

  勞動紀(jì)律:遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度

  工作時間:常日班或根據(jù)需要做12小時日班制,做一天休一天,年終無節(jié)假日

  辭職申請:提前一個月

  四、工作待遇

  工作制服:由公司提供統(tǒng)一的工作服

  員工福利:享有國家規(guī)定的各種福利待遇

  試用期:三個月

  晉升職位:工程副主管

  五、職責(zé)概述

  在工程經(jīng)理/主管的領(lǐng)導(dǎo)下,確保物業(yè)之給排水、管道設(shè)備處于良好運(yùn)作狀態(tài),配合工程部其他工種的'維護(hù)保養(yǎng)工作。

  六、崗位職責(zé)

  1、服從工程經(jīng)理/主管工作安排,按時完成工作任務(wù)。

  2、負(fù)責(zé)物業(yè)冷熱供水系統(tǒng)、排水系統(tǒng)、消防給水系統(tǒng)、污水處理系統(tǒng)及排雨水系統(tǒng)的維修保養(yǎng)和定期巡視工作。

  3、嚴(yán)格執(zhí)行管道設(shè)備保養(yǎng)制度和操作規(guī)程,每天按巡查制度規(guī)定的時間和路線巡視檢查上下水系統(tǒng),閥門是否正常,發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施排除故障并按運(yùn)行記錄表做好記錄。

  4、掌握當(dāng)班水系統(tǒng)上下管道,設(shè)備運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)重要問題或未能解決之事立即報告工程經(jīng)理/主管并帶領(lǐng)給排水技術(shù)員及時搶修。

  5、及時有效地完成各項(xiàng)維修單工作。

  6、嚴(yán)格遵守管理處及工程部的各項(xiàng)管理規(guī)定,履行交接班手續(xù),完成每天工作日志,不得無故離崗。

  7、合理使用工具、儀器和材料,愛護(hù)設(shè)備和公物,保持所管機(jī)房、設(shè)備和值班室的安全、清潔工作。

  8、積極參加業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平。

技術(shù)崗位工作職責(zé)7

  1、負(fù)責(zé)車間工作方案和任務(wù),并在車間組織實(shí)施;

  2、負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理有關(guān)制度和技術(shù)工藝標(biāo)準(zhǔn)在車間內(nèi)部的貫徹落實(shí);

  3、負(fù)責(zé)車間工藝紀(jì)律執(zhí)行狀況的日常檢查和整改落實(shí);

  4、參加制定、修訂并在車間內(nèi)部指導(dǎo)實(shí)施有關(guān)技術(shù)、設(shè)備、工藝、安全操作等方面的規(guī)程和文件;

  5、嚴(yán)格根據(jù)公司質(zhì)量管理體系要求做好技術(shù)文件的收發(fā)、歸檔工作;

  6、指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決車間生產(chǎn)中消失的'技術(shù)問題,為車間各項(xiàng)工作供應(yīng)技術(shù)支持;

  7、做好車間技術(shù)有關(guān)信息的搜集、記錄和反饋工作;

  8、負(fù)責(zé)操作人員的技術(shù)培訓(xùn),提高員工操作技能。

技術(shù)崗位工作職責(zé)8

  1、收發(fā)各種文件、信件,每日上、下午各一次到經(jīng)理室取公文、請購單、采購單,及時交給經(jīng)理審閱批示,做到不積壓、不拖延各類文件。

  2、熟悉和了解本部門各個環(huán)節(jié)的工作情況。

  3、催辦落實(shí)上級的指示,并將的`和經(jīng)營方針及時傳達(dá)本部員工,做到上傳下達(dá),合理本部門工作能順利進(jìn)行。

  4、協(xié)助經(jīng)理搞好研究,及時向經(jīng)理提供建設(shè)性意見。

  5、做好各類文件的登記與存檔做好往來業(yè)務(wù)單據(jù)的登記,協(xié)助檢查采購過程。

  6、接聽電話并認(rèn)真細(xì)致做好記錄,接待來訪客人,文明待客,做好會議記錄及存檔。

  7、協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系,做好部門考勤和工資發(fā)放等工作。直接上級:采購部經(jīng)理

  直接:無

技術(shù)崗位工作職責(zé)9

  1、部門工裝、夾具、刀具等常用幫助設(shè)備的設(shè)計和選型;

  2、參加部門設(shè)備修理方案的制定以及詳細(xì)設(shè)備大項(xiàng)修理方案的制定;

  3、技術(shù)信息收集與反饋,協(xié)調(diào)與討論所等部門的`技術(shù)連接;

  4、一般性技術(shù)、工藝問題的解決,彌補(bǔ)討論所的設(shè)計不足;

  5、生產(chǎn)技術(shù)預(yù)備與指導(dǎo);

  6、對部門使用材料進(jìn)行利用率分析和總結(jié);

  7、跟蹤主關(guān)件、關(guān)鍵工序,分析、總結(jié)過程質(zhì)量掌握和分析質(zhì)量事故;

  8、參加指導(dǎo)、監(jiān)督外協(xié)廠家的技術(shù)與管理;對外協(xié)作加工供應(yīng)技術(shù)支持和服務(wù),幫助拓展對外協(xié)作加工業(yè)務(wù);

  9、組織部門員工進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn)和推廣新工藝和新設(shè)備;

  10、對部門員工有技術(shù)培訓(xùn)的義務(wù);

  11、完成領(lǐng)導(dǎo)支配的其它工作。

技術(shù)崗位工作職責(zé)10

  1、自動化設(shè)備安全和自控系統(tǒng)的功能安全管理,改善設(shè)備類自控系統(tǒng)的.整體可靠性和失效概率分析;

  2、負(fù)責(zé)公司范圍的安全評估,包括消防、工藝設(shè)備、職業(yè)衛(wèi)生等方面的安全評估;

  3、對公司存在的重點(diǎn)隱患進(jìn)行專項(xiàng)的改善,降低控制風(fēng)險;

  4、建筑及施工安全管理優(yōu)化,施工安全風(fēng)險管控;

  5、對高風(fēng)險點(diǎn),實(shí)際管控難困難問題,針對性進(jìn)行研究,專項(xiàng)攻克安全技術(shù)課題;

  6、收集、學(xué)習(xí)、研究相關(guān)安全技術(shù)規(guī)程、規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)要求及行業(yè)的先進(jìn)技術(shù)進(jìn)行吸收消化轉(zhuǎn)化。

技術(shù)崗位工作職責(zé)11

  1、配合市場部進(jìn)行項(xiàng)目前期勘察設(shè)計,根據(jù)客戶需求,編制相應(yīng)的技術(shù)解決方案。

  2、解決集成技術(shù)難題,調(diào)查與挖掘客戶需求,提出有針對性的解決方案并編寫方案書、行業(yè)技術(shù)文檔等。

  3、參與招投標(biāo)過程中的文檔編制、技術(shù)支持,編寫投標(biāo)技術(shù)方案。

  4、參與系統(tǒng)集成項(xiàng)目的.部分組織管理與項(xiàng)目實(shí)施工作。

  5、實(shí)時了解市場需求,總結(jié)和對比分析競爭對手的市場推廣和競爭產(chǎn)品。

  6、公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。

技術(shù)崗位工作職責(zé)12

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)編制施工組織設(shè)計專項(xiàng)施工方案,參與工程圖紙會審;

  2、制定工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、施工安全標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范實(shí)施的計劃和措施,并監(jiān)督落實(shí);

  3、組織施工組織設(shè)計、施工方案、圖紙會審紀(jì)要、質(zhì)量通病防治、工程變更聯(lián)系單、施工規(guī)范等內(nèi)容的技術(shù)交底工作 ;

  4、組織向班組或分包單位進(jìn)行分項(xiàng)工程的技術(shù)交底;

  5、參與重大施工方案和項(xiàng)目部突發(fā)技術(shù)難題的`內(nèi)部評審、論證和指導(dǎo)處理,組織項(xiàng)目技術(shù)攻關(guān);

  任職資格:

  1、年齡50歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,工民建等相關(guān)專業(yè),總包施工5年以上房建工作經(jīng)驗(yàn),3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟練掌握各種技術(shù)規(guī)范,驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);

  3、能熟練操作CAD及office辦公軟件;

  4、具備較強(qiáng)的技術(shù)實(shí)力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力;

  5、具有中級及以上工程師職稱,持一級房建建造師證者優(yōu)先考慮。

技術(shù)崗位工作職責(zé)13

  工作內(nèi)容:

  1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的項(xiàng)目管理、實(shí)施及售后維護(hù)工作;

  2、在日常運(yùn)維工作中及時、主動發(fā)現(xiàn)問題,并協(xié)調(diào)相關(guān)人員進(jìn)行解決,保證系統(tǒng)使用正常;

  3、調(diào)試網(wǎng)絡(luò),保障視頻會議系統(tǒng);

  任職要求:

  1、熟悉服務(wù)器安全配置部署,維護(hù);

  2、維護(hù)SQL數(shù)據(jù)庫,數(shù)據(jù)庫安全,備份;

  3、計算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等相關(guān)專業(yè);

  4、一年以上系統(tǒng)集成或網(wǎng)絡(luò)技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

技術(shù)崗位工作職責(zé)14

  職責(zé):

  1、對行業(yè)趨勢、技術(shù)機(jī)遇、風(fēng)險預(yù)測有高度敏感度,了解不銹鋼管行業(yè)的一些業(yè)務(wù)背景,能夠圍繞公司戰(zhàn)略制定出技術(shù)發(fā)展路線圖,參與制定公司的業(yè)務(wù)發(fā)展方向,不斷優(yōu)化和升級業(yè)務(wù)平臺;

  2、承擔(dān)從業(yè)務(wù)向技術(shù)轉(zhuǎn)換的橋梁作用,確保戰(zhàn)略規(guī)劃的落地執(zhí)行,保證技術(shù)領(lǐng)先性為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供全面保障;

  3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)化建設(shè)及管理,以及核心技術(shù)人才的培養(yǎng)、評估和激勵;

  4、負(fù)責(zé)公司核心技術(shù)架構(gòu)設(shè)計,使各系統(tǒng)具有更好的穩(wěn)定性、可擴(kuò)展性、安全性;

  5、優(yōu)化產(chǎn)品研發(fā)流程,構(gòu)建相應(yīng)的技術(shù)開發(fā)規(guī)范;

  6、負(fù)責(zé)組織核心系統(tǒng)技術(shù)研究和攻關(guān)工作,組織制定和實(shí)施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,5年以上高級技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn);

  2、對互聯(lián)網(wǎng)格局有深刻理解和技術(shù)實(shí)現(xiàn)能力,有豐富的'項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗(yàn);精通大規(guī)模軟件系統(tǒng)的構(gòu)架設(shè)計、系統(tǒng)分析、軟件實(shí)現(xiàn)、性能優(yōu)化及系統(tǒng)安全等;

  3、責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大工作壓力,有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通能力;

  4、執(zhí)行能力、決策和戰(zhàn)略意識強(qiáng),能夠有效推動業(yè)務(wù)及項(xiàng)目發(fā)展。

  5、對工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)的行業(yè)發(fā)展趨勢變化有深刻理解,對技術(shù)市場具有敏銳度,及時掌握市場發(fā)展動態(tài)對公司技術(shù)發(fā)展提供決策性的建議。

技術(shù)崗位工作職責(zé)15

  職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品的客戶測試,編寫測試方案,協(xié)調(diào)技術(shù)人員配合客戶測試過程,跟蹤測試結(jié)果;

  2、負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)各類資源進(jìn)行產(chǎn)品實(shí)施交付,進(jìn)行系統(tǒng)軟硬件安裝、調(diào)試、配置與部署;

  3、負(fù)責(zé)對客戶進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)培訓(xùn),為客戶解決關(guān)于產(chǎn)品功能、操作演示、性能等各種問題和服務(wù)請求,能快速響應(yīng)、跟蹤、解決,提高客戶滿意度;

  4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品售后支持,包括日常維護(hù),解答客戶使用問題,收集客戶需求,并反饋意見,整理相關(guān)文檔,參與產(chǎn)品的迭代優(yōu)化;

  5、負(fù)責(zé)文檔編制,包括軟件部署方案及使用手冊,產(chǎn)品測試報告、業(yè)務(wù)總結(jié)等各類技術(shù)文檔;

  任職要求:

  1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)?埔陨蠈W(xué)歷,3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);

  2、熟悉主流的Linux/Windows操作系統(tǒng),熟練部署并維護(hù)常用服務(wù)器軟件;

  3、熟悉企業(yè)常見IT結(jié)構(gòu),具備一定的的IT基礎(chǔ)知識;

  4、理解力強(qiáng),能迅速理解公司的業(yè)務(wù)和客戶的需求,有較強(qiáng)的.溝通協(xié)調(diào)能力;

  5、邏輯性強(qiáng),具備獨(dú)立分析問題和解決問題的能力;

  6、工作積極嚴(yán)謹(jǐn),服務(wù)意識強(qiáng),勇于承擔(dān)壓力,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度責(zé)任心;

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