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大廈物業(yè)員工宿舍主管崗位工作職責(zé)
在日新月異的現(xiàn)代社會中，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編精心整理的大廈物業(yè)員工宿舍主管崗位工作職責(zé)，希望對大家有所幫助。
大廈物業(yè)員工宿舍主管崗位工作職責(zé)1
直屬上級：宿舍主管
1、負(fù)責(zé)員工宿舍的.水電維修工作。
2、負(fù)責(zé)員工宿舍的下水道維修工作。
3、宿舍管理員不在時頂替值班。
4、完成宿舍主管安排的其他工作。
素質(zhì)要求：有責(zé)任心，二年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗
自然條件：24歲以上，身體健康，儀表端莊。
文化程度：相關(guān)專業(yè)高中以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗：2年以上酒店相關(guān)工作經(jīng)驗。
大廈物業(yè)員工宿舍主管崗位工作職責(zé)2
直屬上級：人力資源部經(jīng)理
直屬下級：宿舍管理員、宿舍維修工
1、協(xié)助人力資源部經(jīng)理管理員工宿舍。
2、負(fù)責(zé)員工宿舍管理員的排班、考勤及日常管理。嚴(yán)格按照分配標(biāo)準(zhǔn)安排員工入住，堅持原則。
3、組織召開本組管理員的每周例會，及時向上匯報工作情況，并向下傳達(dá)上級的要求。
4、負(fù)責(zé)申領(lǐng)清潔用品。
5、負(fù)責(zé)員工宿舍固定資產(chǎn)保管及每月盤點清查。
6、協(xié)助人力資源部經(jīng)理做好寢室的'日檢、周檢、月檢工作。
大廈物業(yè)員工宿舍主管崗位工作職責(zé)3
直屬上級：員工宿舍主管
1、負(fù)責(zé)員工宿舍的'清潔工作。
2、負(fù)責(zé)員工宿舍人員的進(jìn)出管理。
3、負(fù)責(zé)宿舍清潔衛(wèi)生的抽查工作。
4、完成宿舍主管委派的其他工作。
素質(zhì)要求：有責(zé)任心，二年以上同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗
自然條件：30歲以上，身體健康，儀表端莊
文化程度：相關(guān)專業(yè)高中以上學(xué)歷
工作經(jīng)驗：2年以上大型酒店相關(guān)管理工作經(jīng)驗
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