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員工辭職報(bào)告

時(shí)間:2021-02-22 11:58:17 辭職報(bào)告 我要投稿

【精選】員工辭職報(bào)告模板集合六篇

  在現(xiàn)在這個(gè)社會(huì),職場(chǎng)人才流動(dòng)是很正常的事情,我們可能會(huì)因?yàn)槟承┰螂x開職位,為此很有必要寫好辭職報(bào)告。不知道辭職報(bào)告里該寫什么?下面是小編幫大家整理的員工辭職報(bào)告6篇,希望對(duì)大家有所幫助。

【精選】員工辭職報(bào)告模板集合六篇

員工辭職報(bào)告 篇1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  經(jīng)過再三思考、反復(fù)權(quán)衡我決定辭職。

  我于20xx年1月進(jìn)入新和成股份有限公司成為一名普通員工,至今已經(jīng)一年有余。在新和成的一年是學(xué)習(xí)的一年,是收獲的一年。在新和成濃厚的企業(yè)文化氛圍下,在新和成先進(jìn)的管理理念中我成功的從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋(gè)工作者。踏踏實(shí)實(shí)做人老老實(shí)實(shí)做事的思想早已在我的意識(shí)里形成。新和成是一個(gè)有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)是一個(gè)能擔(dān)當(dāng)大任的企業(yè),新和成的成長過程也是中國很多技術(shù)從無到有的過程,在新和成工作過的人無不受到她的熏陶,她有很多東西值得我一輩子學(xué)習(xí)。在此對(duì)于公司一年多的照顧和培訓(xùn)表示真心的感謝,對(duì)公司多年的蓬勃發(fā)展表示衷心的敬意。在新和成的這一年將是我一生中最有意義的一段時(shí)間!

  在這一年中我認(rèn)真完成自己的工作積極參加工資組織的各項(xiàng)活動(dòng)使得自己除了得到應(yīng)有的收入外生活也變得豐富多彩,但是天下沒有不散的宴席,由于我的人生觀價(jià)值取向隨著年齡的增長已經(jīng)改變,不在適合繼續(xù)留在公司,因此向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)辭職希望這是一個(gè)恰當(dāng)?shù)臅r(shí)間。望批準(zhǔn)!

  祝新和成公司再造輝煌,祝各位領(lǐng)導(dǎo)鵬程萬里!

  此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

員工辭職報(bào)告 篇2

  也許在您看到這些字的時(shí)候,會(huì)感到十分的震驚!是的,連我自己都覺得不可思議,我在公司中工作的不是好好的,一直以來不都是很好的嗎。可是事情總是有變化的,有時(shí)候一瞬間就能改變很多事物,我也是在看到很多的變化之后,我才意識(shí)到這個(gè)問題,我相信我卻是應(yīng)該向您解釋清楚。

  我是懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職報(bào)告的。自我進(jìn)入公司之后,由于您對(duì)我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任,使我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時(shí)間在公司的工作,我在工作中學(xué)到了很多知識(shí),積累了一定的經(jīng)驗(yàn),對(duì)此我深表感激。由于我自身能力的不足,近兩個(gè)月的工作讓我覺得力不從心,并時(shí)常出現(xiàn)不同狀況的錯(cuò)誤為此,我進(jìn)行了長時(shí)間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致。

  為了不因?yàn)槲覀(gè)人能力的原因而影響公司,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前公司的工作。我知道這個(gè)過程會(huì)給您帶來一定程度上的不便,對(duì)此我深表抱歉。我已準(zhǔn)備好在下周一從公司離職,并且在這段時(shí)間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對(duì)現(xiàn)有工作造成的影響,在短期間內(nèi)我將不會(huì)變換聯(lián)系號(hào)碼,如果有同事對(duì)我以前的工作有任何疑問,我將及時(shí)做出答復(fù)。

  非常感謝您在這段時(shí)間里對(duì)我的教導(dǎo)和照顧。在公司的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾經(jīng)是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經(jīng)歷將是我整個(gè)職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分。

  我的離開只是自己的原因,沒有任何公司方面的原因,我想說的是,我會(huì)在今后的工作中努力做好我自己的,我相信自己可以做的更好,只是在現(xiàn)實(shí)情況下,我還要有更大的努力才行。現(xiàn)在的我有很多的無奈之處,不過我相信我可以做的更好的。在不斷的努力中,我有了更大的進(jìn)步,我相信自己可以做的更好!

  祝公司領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!再次對(duì)我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時(shí)我也希望公司能夠體恤我的個(gè)人實(shí)際,對(duì)我的申請(qǐng)予以考慮并批準(zhǔn)。

員工辭職報(bào)告 篇3

  尊敬的熊院長:

  我以十分復(fù)雜的心情和莫大的勇氣,寫了這封信。這對(duì)我來說是一封最令我難于啟齒的信,我試圖去淡化自己離職的想法,也企圖把自己的影響降到最少,減少**的不必要“損失”,但在現(xiàn)實(shí)面前都顯得那樣地蒼白無力。

  熊院長,真誠地謝謝您的栽培、您的照顧、您的挽留,我不是一個(gè)合格的**人,因?yàn)槲覠o法長期無限地做到**的“團(tuán)結(jié) 務(wù)實(shí) 開拓 奉獻(xiàn)”精神。

  我有自己的人生抱負(fù),當(dāng)自己的抱負(fù)無法施展時(shí),我會(huì)無比的壓抑。每當(dāng)看到辦公室內(nèi)一些同事,看電影的看電影、打游戲的打游戲、閑聊的閑聊,總之沒什么人在學(xué)習(xí)的時(shí)候,我會(huì)有一種被現(xiàn)實(shí)拋棄的感覺,會(huì)深深地感受到自己在理想中的孤單、在人生追求道路上的無助。

  中層們常說:己所不欲,勿施于人。教師們要做學(xué)生的榜樣,要做一個(gè)好學(xué)、積極的榜樣?稍S多的中層又做得怎樣呢?不合理的規(guī)章制度依然陳舊執(zhí)行,新興的措施束之高閣。就拿工作量制度來說,所有人都只會(huì)為了完成工作量而去做,而當(dāng)工作量滿了之后,超出的量就沒人愿碰。這是因?yàn)閷?duì)超出的工作量始終沒有一個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)的措施。這樣自然而然就會(huì)形成工作量之外的活沒人干的現(xiàn)象,并且這些多出的.活還會(huì)形成積壓。最終還得落在那些愿干、會(huì)去干、叫得動(dòng)的人身上。其實(shí)干也無可厚菲,但不能只講奉獻(xiàn)!每個(gè)人會(huì)積極,那是因?yàn)樗J(rèn)為有奔頭、有希望,他自己對(duì)自己、對(duì)他人有個(gè)期待。這就好比一個(gè)游戲,當(dāng)這個(gè)樣一個(gè)游戲開始后,人們?cè)敢獍凑沼螒蛞?guī)則去做去遵守,那是因?yàn)樗诖螒蛑邪缪萁巧牧己媒Y(jié)局。但現(xiàn)實(shí)中,獲利

  最大的,最大的贏家卻是那些不守規(guī)矩的人,這對(duì)人的打擊可想而知。而這一切就出在制度上。制度是誰在制定?又是誰在執(zhí)行?又是誰在考核?何為榜樣?

  我是一個(gè)好學(xué)型的員工,我對(duì)新鮮的、專業(yè)的知識(shí)非常感興趣。我比較向往的是自己有時(shí)間、有機(jī)會(huì)來學(xué)習(xí)、來進(jìn)修、來鉆研一些東西。但情況是一切得靠自己,單位幾乎不能提供這樣的條件,更別說制度機(jī)制。積極是會(huì)被嘲笑,這到底是怎樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)。』,我實(shí)在不適合在這樣的迂腐陳舊的氛圍中混。我想是我太過于激進(jìn)了,但也許是我的積極和認(rèn)真給予他人壓力,并進(jìn)而受人于制。

  員工,什么是員工?我有時(shí)會(huì)想。其實(shí)我們只是一個(gè)人、一個(gè)有血有肉的人。我們有自己的思想,有自己的感情。在一個(gè)單位他可以沒有多少前途,可以沒有多高的待遇。但她需要有一個(gè)歸屬感、有個(gè)集體榮譽(yù)感、有被關(guān)愛。當(dāng)?shù)貌坏竭@些,他只會(huì)感覺自己只是單位創(chuàng)造利潤的工具,只是一具為了生存而工作的軀體。這樣他怎能開心工作、舒心生活、敢于奉獻(xiàn)。這一切需要人文關(guān)懷。人文來自于哪里?來自于單位、來自于領(lǐng)導(dǎo)的幫助、來自于領(lǐng)導(dǎo)員工的打成一片。當(dāng)許多的員工都沒有歸屬感、沒有集體榮譽(yù)感。問題到底出在哪里?

  我最無法再忍受的是單位對(duì)我們個(gè)人的職業(yè)生涯規(guī)劃,我不知道有,還是沒有。有的話,哪有的是什么?剛來的時(shí)候,吳俊主管說:幫助我朝印刷方向發(fā)展。我一聽,高興。可是有上文就沒有下文。如果按當(dāng)時(shí)例會(huì)所承諾的雙師型、專家級(jí)教師培訓(xùn)計(jì)劃的話,**現(xiàn)在應(yīng)該有不少于十位“章堅(jiān)級(jí)”的教師了,F(xiàn)在開始理解周書通老師會(huì)間的淡淡冷笑了。我想只要我們還是這樣的行事風(fēng)范,我的職業(yè)沒有生涯規(guī)劃而言,只有個(gè)人規(guī)劃。既然我自己有規(guī)劃,我就一定會(huì)去實(shí)現(xiàn)。我是一名自考南大的公共關(guān)系專業(yè)的科班生,我為自己努力學(xué)習(xí)了那么多東西沒能用上,而為自己過去的努力感到不平,內(nèi)心深處摩拳擦掌。每當(dāng)學(xué)校里有重大活動(dòng)籌備時(shí),我學(xué)生時(shí)代所做的努力和準(zhǔn)備,

  卻被單位視而不見,不給予必要的任用。我是多么地想能施展自己的拳腳。我知道每次活動(dòng)重大,不能有閃失?晌艺娴目释羞@樣一個(gè)鍛煉的平臺(tái),當(dāng)一個(gè)學(xué)生對(duì)自己的感興趣的或擅長都沒有一個(gè)表現(xiàn)的機(jī)會(huì),那對(duì)他的積極性是多么大的摧殘。

  我在單位有時(shí)會(huì)感覺到害怕。在我工作的不到三年間,我有四位同事先后在會(huì)議中被趕出學(xué)校了。當(dāng)然他們的確是不稱職,但真的有必要在會(huì)議間,在大廳廣眾中去做嗎?我有一種“被觀賞斬首示眾”的感覺。想一想這些都是自己朝夕相處的同事,今天有這樣的一種境遇,難免自己以后也會(huì)沒做好??兔死狐悲。從這一系列的事件中也可以看到我們領(lǐng)導(dǎo)管理到底有多么的粗獷、無力。管理、干嘛要“理”呢?理都不去理順就干,勞民傷財(cái)事小,影響領(lǐng)導(dǎo)公信力就事大了。我們每天叫喊著:老師們要學(xué)習(xí),要做學(xué)習(xí)型教師。我看領(lǐng)導(dǎo)也應(yīng)要學(xué)習(xí)一下管理藝術(shù)和管理技能。

  致此,尊敬的熊院長,我的心情也平靜了許多。終于將自己積壓多年的一些心事給一吐為快了。有許多事說得很過激,還望您見諒。 在**派系阻力、人浮于事、聽之任之、人員思想消極迂腐,這必將是我們工作的阻力。我真心地期待和充滿信心地認(rèn)為,您可以力挽狂瀾,為**引來一個(gè)全新的明天。最后我還是得遺憾地得離開這個(gè)讓我矛盾和期待的**,還望您能批準(zhǔn)。

  愿熊院長您能工作順心,家庭和睦。也愿在這里的所有同事人人都能進(jìn)步,人人都能工作順心。

  此致

  敬禮

  辭職人:**

員工辭職報(bào)告 篇4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  我很遺憾自己在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職申請(qǐng)。

  來到xxx公司一年有余,在這里我開始踏上了社會(huì),完成了自己從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑,有過收獲。公司一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無成熟感總讓自己感到懷疑。從開始到現(xiàn)在公司在工作崗位或者待遇上的一成不變,讓我覺得或許是我能力不夠。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對(duì)現(xiàn)實(shí)的。

  我也很清楚這時(shí)候向公司辭職于公司于自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,很多項(xiàng)目缺人,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職。

  能為公司效力的日子不多了,我一定會(huì)把好自己最后一班崗,做好屬于自己的所有工作,盡力讓項(xiàng)目做到平衡過渡。

  離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長避短,祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

員工辭職報(bào)告 篇5

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  在公司工作近一年中,學(xué)到了很多知識(shí)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì)在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。

  因?yàn)槟承﹤(gè)人的理由,我選擇離職。并且希望能盡快做好交接工作,望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。

  我希望在我提交這份辭程的時(shí)候,在未離開崗位之前,請(qǐng)主管盡管分配,我一定會(huì)盡自己的職,做好應(yīng)該做的事。離開這個(gè)公司,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的諄諄教誨,舍不得同事之間的那片真誠和友善。

  最后,希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

  此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

員工辭職報(bào)告 篇6

尊敬的總經(jīng)理:

  你好!

  尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!首先,我要感謝領(lǐng)導(dǎo)一年來對(duì)我的培養(yǎng)和同事給我的無私幫助。領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我的信任和厚愛,讓我不斷成長。特別令我感動(dòng)和難忘的是,領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉機(jī)會(huì),讓我成長過程不再單調(diào)。

  在豪力的工作經(jīng)歷,是我人生中最幸福的一段日子,從此也讓我的性格深深烙上了不屈不撓、逆流勇進(jìn)、厚積薄發(fā),這些將讓我終身受益。轉(zhuǎn)眼之間,我來公司工作也已經(jīng)快一年了,在這一年中我在領(lǐng)導(dǎo)的耐心指導(dǎo)下學(xué)到了很多知識(shí),長了很多見識(shí),不論做事還是做人,這些寶貴財(cái)富都將使我受用終身。感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的工作機(jī)會(huì)及對(duì)我的培養(yǎng)和重用,讓我發(fā)揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價(jià)值。 一年來,我一直以公司為家,盡心盡力做好每一件事,對(duì)培養(yǎng)了我的豪力深有感情,也常懷感恩之心。作為一個(gè)外地人,我也曾有過扎根這里貢獻(xiàn)青春的夢(mèng)想,從來沒有過把公司當(dāng)作一個(gè)跳板的想法。但是,我的理想是創(chuàng)一番事業(yè),可我缺少經(jīng)歷這筆財(cái)富,所以我的潛意識(shí)告訴我到了應(yīng)該去漂泊的時(shí)候了。每個(gè)人都有不同的人生規(guī)劃,每個(gè)時(shí)期也有不同的想法。此次離職我也是在經(jīng)過了幾番思慮之后痛下決心的。我想我應(yīng)該給自己一片懸崖來激發(fā)自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創(chuàng)造出屬于我生命的一份奇跡。

  基于上述原因,我申請(qǐng)辭職,離開公司。在這段期間,我將做好工作,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領(lǐng)導(dǎo)負(fù)擔(dān)。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領(lǐng)導(dǎo)也是親人,這是我的肺腑之言。

  希望我的離開不會(huì)給公司帶來任何的損失和不快,畢竟我在公司的作用也不是很大。在我走上別的工作崗位時(shí),我不會(huì)向他們透漏任何關(guān)于我們公司的機(jī)密的,這是我做人的基本原則,希望領(lǐng)導(dǎo)相信。

  不過,我還是對(duì)我的離開感到一絲愧疚,畢竟公司培養(yǎng)我這么久?墒俏乙灿凶约旱目嘀,“天下沒有不散的宴席”,希望領(lǐng)導(dǎo)諒解。

  祝大家工作愉快,同時(shí)更祝愿公司興旺發(fā)達(dá)!

  此致

敬禮

  申請(qǐng)人:

  年 月 日

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